厨师管理制度

2024-08-20 制度

  在学习、工作、生活中,制度的使用频率呈上升趋势,制度泛指以规则或运作模式,规范个体行动的一种社会结构。这些规则蕴含着社会的价值,其运行表彰着一个社会的秩序。想学习拟定制度却不知道该请教谁?下面是小编帮大家整理的厨师管理制度,仅供参考,希望能够帮助到大家。

  厨师管理制度 1

  一、服从厨房班长的领导,严格遵守操作程序。

  一、遵守各项规章制度,协调配合相关工种的关系,完成本岗位承担的'工作任务。

  二、熟悉和掌握各种菜品的基本制作技术,要求色、香、味、形符合质量标准。

  三、每天按照厨房班长拟定的菜单烹制,保证员工能按时开饭。

  四、在菜肴烹饪过程中,严格按照操作规程,同时,要针对员工不同的饮食习惯,随时改变烹饪操作,以满足其需要。

  五、烹调时应注意个人卫生,接触食品要洗手,操作时,严格掌握卫生要求。

  六、计划用料,精工细作,提高烹调技术,改善制作方法,做到色、香、味俱佳。

  七、协助厨房班长做好食堂工作,参与每周周五制订下一周菜谱的制定。

  八、虚心听取员工对伙食的意见,研究改善伙食的措施。

  九、要努力学习,不断提高业务水平,不断提升烹饪技术

  十、配合全体人员搞好食堂卫生。

  十一、节约用电用水,做好防火、防盗、防食物中毒工作。

  十二、不得随便离岗,有事向班长请假,经同意后方可离开工作岗位。

  十三、完成领导临时交办的其他任务。

  厨师管理制度 2

  1、召集厨房各职能部门、主管协调解决各种工作事宜。

  2、午、晚两市带班上岗。

  3、厨房部门员工休假日程安排。

  4、落实各种宴会菜品、菜单的搭配准备工作。

  5、确保工作信息在厨房全体职能部门的'流畅性。

  6、协助总厨进行各种培训工作。

  7、及时解决各种工作中出现的问题并上报总厨。

  8、确保厨房每日收尾工作达到卫生标准。

  厨师管理制度 3

  一、严格遵守公司的一切规章制度。按时上下班,坚守工作岗位,服从工作安排,遇事要请(消)假,未经批准不得擅自离开工作岗位。

  二、树立全心全意为员工服务的.思想,讲究职业道德,热爱本职工作。文明服务,态度和蔼,平等、礼貌待人;饭熟菜香,味美可口,份量足够。

  三、遵守财经纪律。员工就餐一律收(缴)就餐卡,禁止收取现金;任何人就餐须按规定标准收费,不得擅自向外出售已进库的物品。

  四、坚持实物验收制度,搞好成本核算;做到日清月结,账目相符;接受员工监督。

  五、爱护公物。食堂的一切设备、餐具应登记,做到有帐可查;不贪小便宜,对放置在公共场所内的任何物件(公家或私人),不得随便搬动或拿做他用;对无故损坏各类设备、就餐者,cheap air nikes,要照价赔偿。

  六、做到炊事人员的个人卫生。做到勤洗手、勤剪指甲、勤换、勤洗工作服,工作时要穿戴工作衣帽、口罩、消毒手套;炊事人员每年进行一次卫生检查,无健康合格证者,不准在食堂工作。

  七、坚决杜绝饭菜出现不热、有杂质、量不足,碗筷不洁,浪费水、电、油等不良情况。

  八、坚持管理制度。餐厅做到餐餐打扫,一天一拖,三天一洗,polo mens sweatshirts;操作间做到一菜一扫,一餐一冲,一天一洗,三天一消毒,碗筷顿顿消毒;工具、作料、碗筷摆放有序。

  九、计划采购,严禁采购腐烂、变质食物,防止食物中毒,polo shirts for men。

  十、安排好员工就餐排队问题,缩短排队时间,按时开膳。每天制定一次食谱,早、中、晚餐品种要多样,提高烹调技术,改善员工伙食;对因工作需要不能按时就餐和临时客餐,可事先预约或通知。

  十一、所有员工就餐时必须排队,严禁进入食堂操作间,禁止酗酒、斗殴、大声喧哗、损坏公物和餐具(损坏公物者照价赔偿)。

  十二、食堂员工禁止进入公司工作间闲逛,挪用公物,禁止进入其他员工宿舍。(除特殊情况)

  十三、做到安全工作。使用炊事械具或用具要严格遵守操作规程,防止事故发生;严禁随带无关人员进入厨房和保管室;易燃、易爆物品要严格按规定放置,杜绝意外事故发生;食堂工作人员下班前,要关好门窗,检查电源开关、设备等。管理员经常督促、检查,做好防盗工作。

  十四、加强管理,团结协作,严格执行规章制度,圆满完成各种工作任务。

  厨师管理制度 4

  厨师和员工必须遵守贵企业的管理制度,特制定本制度:

  一、个人卫生

  1、厨房部员工坚持按时上、下班、坚守岗位;进入厨房必须做到工装鞋整洁。

  2、在工作时间内,当班人员不能随意离开工作地点,更不能迟到早退。

  3、不准用勺子直接用口尝味,不抽烟操作。

  4、不得在厨房内躺卧,也不许随便悬挂衣服及放置鞋子,或乱放杂物等。

  5、在厨房工作时,不得在食物或食器的附近咳嗽、吐痰、打喷嚏。

  二、环境卫生

  1、保持地面无油渍、无水迹、无卫生死角、无杂物。

  2、保持瓷砖清洁光亮,勤擦门窗。

  3、工作结束后调料加盖,工具、用具、工作台面、地面清理干净。

  4、下班前应将冰箱、炉灶、配菜台、保洁橱等清理干净。

  5、厨房、冰箱等设备损坏应及时报修。

  6、地面、天花板、墙壁门窗应坚固美观,所有孔洞缝隙应予填实密封,并保持整洁,以免蟑螂、老鼠隐身躲藏或出入。

  7、垃圾桶和馊水桶身需基本保持干净、标识明确并加盖,按时清理。

  三、冰箱卫生

  1、冰箱有专人管理,定期化霜。

  2、保持冰箱内外清洁,每日擦洗一次。

  3、每日检查冰箱内食品质量,杜绝生熟混放,严禁叠盘,鱼类、肉类、蔬菜类,相对分开,减少串味,必要时应用保鲜膜。

  四、食品卫生

  1、认真做好原料的'检疫工作,变质、有毒、有害食品不切配、不烧煮。

  2、食物应保持新鲜、清洁、卫生,并于洗清后,分类以塑胶袋包紧,或装在有盖容器内,分别储放冰箱或冷冻室内,鱼肉类取用处理要迅速,以免反覆解冻而影响鲜度,要确实做到勿将食物暴露在生活常温太久。

  3、凡易腐败饮食物品,应贮藏摄氏零度以下冷藏容器内,熟的与生的食物分开贮放,防止食物气味在冰箱内扩散及吸收箱内气味,并备置脱臭剂或燃过的木炭放入冰箱,可吸净臭味。

  4、食品容器清洁、炊具做到刀具不锈、砧板不霉,加工台面干净,配菜盘与熟菜盘有明显区别。

  5、食品充分加热,防止里生外熟,隔顿、隔夜、外购熟食要回烧后再供应。

  6、按政府有关规定,禁用不得销售的食品。

  7、蔬菜不得有枯叶、霉斑、虫蛀、腐烂、如卫生不合格,要退回粗加工清洗。

  8、干货、炒货、海货、粉丝、调味品、罐头等,要妥善储藏,不得散放,落地。

  五、餐具卫生

  1、切配器具要生熟分开,加工机械必须保持清洁。

  2、熟食、熟菜装盆、餐具不得缺口、破边,必须清洁,经消毒后,无水迹、油迹、灰迹、方能装盆出菜。

  3、不锈钢器具必须保持本色,不洁餐具退洗碗间重洗。

  六、切配卫生

  切配上下必须保持清洁、卫生、整洁。

  厨师管理制度 5

  1、在餐厅领班指挥下,负责对各种食品的加工制作,保证食品质量;

  2、服务周到,礼貌待人;

  3、遵守作息时间,准时开餐,不擅离职守,不脱岗、串岗。

  4、服从分配,按质、按量、按时烹制饭菜,做到饭菜可口,保质保鲜;

  5、遵守安全操作规程,正确使用操作工具,合理使用原材料,节约水、电、煤气等用料;

  6、严格遵守酒店的各项规章制度,搞好厨房、餐厅卫生,保证不让客人吃有异味食品,防止食物中毒;

  7、上班前将工作服穿戴整齐,厨房内严禁吸烟,不准另搞标准开小灶;

  8、自觉遵守酒店各项规章制度,努力钻研业务,提高烹饪技术;

  9、服从主管调动,维护好厨房灶具、设备,协助员工餐厅服务员做好开餐准备工作。

  厨师管理制度 6

  1、全勤 无迟到早退者奖50元

  2、月销冠奖200元

  3、销售一层奖100元

  4、销售十八层奖100元

  5、销售顶层奖100元

  6、回款日期超过时间一天罚20元,(在不申请的情况下),如开发商打电话罚款30元。如在申请的情况下,超过一个月罚款100元,有业绩无提成。

  7、每月未完成任务,业绩末位者罚款100元

  8、未完成业绩的无销冠奖

  9、迟到早退罚款10元(30分钟内,超过半个小时罚款100元,当月无任何奖金)

  10、当天请假罚款50元

  11、上班玩手机罚款50元 被举报罚款100元

  12、在前台化妆罚款50元 被举报罚款100元

  13、前台吃零食罚款50元被举报罚款100元

  14、不穿工装罚款100元(在未经批准的.情况下)

  15、未做销控无提成,当月无奖金

  16、工作期间外出办私事者半小时内罚款30元,(不请假半小时内罚款50超过半小时罚款100元,超过一个小时当日算旷工)

  17、成交客户必须记在客户成交档案,无登记的业绩充公无提成18、辞职需提前一个月申请,否则当月无工资及提成

  厨师管理制度 7

  一、努力钻研烹调技术,根据孩子的特点烧出可口的饭菜,做到色、香、味俱全,荤素搭配,米麦搭配、花色品种多样,提高伙食点心质量。

  二、经常主动了解教师、幼儿伙食反响,向后勤园长及时报告伙食情况,不断改良伙食质量和营养搭配。

  三、严格执行饮食卫生要求,把好食物验收关、食物要烧熟煮透,不吃隔夜食,厨房用具生熟要分开使用,严防食物中毒事故。

  四、要熟悉掌握有关的炊用水消毒、厨房清洁、食品卫生、食品保管等要求,并严格执行。

  五、掌握有关营养知识,保持蔬菜中维生素的食量,蔬菜要先洗后切,不能烧得太熟太黄,要注意饭菜的数量,不能过多过少。

  六、根据幼儿作息时间,按时供给饭菜、冬天要防寒保暖,供给热菜,热饭、热汤、热点心,夏天要供给防暑养胃的.食物、温开水。

  七、搞好厨房的清洁卫生,每天要小扫、每周一大扫,保持厨房环境整洁卫生,用具,炊具、要定期擦洗,煮沸消毒,并负责保管,不得任意出借或移作他用。

  八、炊事员要与清洁工团结协作,搞好工作要严格分清公和私,禁止浪费、多占,烧好教工饭菜,并与幼儿伙食严格分清。

  九、要搞好个人卫生,要勤剪指甲、勤洗澡、勤换衣、勤理发、上班穿好工作服,戴好工作帽,大小便后要洗手。

  十、要遵守全园教职工道德标准和各项规章制度。

  厨师管理制度 8

  1、负责厨房管理工作,认真履行岗位职责,遵守各项规章

  2、严格执行《食品卫生法》搞好饮食工作,室内外环境卫生及个人卫生,定期组织检查评比,保证卫生质量平安可靠。

  3、严格按食谱操作,掌握主、副食品的数量、质量以及品种轮换。保证就餐品种齐全,把戏繁多。

  4、掌握每天三餐的本钱核算情况,检查生产中的每个环节,杜绝原材料浪费。

  5、提高安全意识,加强对水、电、煤、气、燃油的管理,做好平安防范检查,消除不安全隐患。

  6、定期到员工中进行走访,征求员工对伙食的建议和要求及时将掌握的情况向主任汇报。

  7、负责厨房人员操作质量的'检查,对违章操作及不合质量要求的成品、半成品应及时提出纠正,每日用餐时组织协调人员分工,组织好开饭及收尾工作。

  8、严格执行每周的菜品方案,认真掌握主、副食品种的用量,加强科学管理,搞好每顿、每日本钱核算。

  9、加强业务技术学习,不断提高工作觉悟和业务技能。

  厨师管理制度 9

  第一章总则

  第一条为规范厨师的管理制度,提高厨师的服务质量,为员工提供良好的就餐环境及干净、卫生的饭菜,特制定本制度。

  第二章工作职责

  第二条每日按时开员工餐,保证食品质量。

  第三条提高烹饪技术,不断改进菜肴质量,讲究菜品的色、香、味,做到质优、量足、物美。

  第四条定期对物品进行点检,准确掌握原材料库存量、日用量和库存产品质量;对质量不符合要求的物品及时处理,坚决防止原料变质和浪费。

  第五条以周为单位对菜谱进行设计,要求搭配合理,营养健康,每周五下午将下周菜谱提交给综合部核定,经确定无误后,在食堂公示,灵活执行。

  第六条食堂环境卫生坚持一餐一小扫,一天一中扫,一周一大扫,责任到人、包干负责的原则,要求做到设备清洁、食品卫生安全、地面清洁。第七条食堂各功能区划分明确,物品分类存放、标识到位;作业现场清洁、物品摆放有序,无杂乱放置现象。

  第八条食堂员工下班前要对所有的用电设备及门窗进行检查确认,确保门窗、电源关闭。

  第九条食品加工环节

  一、食物应在工作台上加工清洗,加工食品先检查质量,腐败变质、有害有毒食品不加工。

  二、荤素食品分池清洗,水池用后用水冲洗干净备用。

  三、肉类洗后无血、毛、污;鱼类洗后无磷、鳃、内脏;活禽宰杀放血完全、不留羽毛;蔬菜按“一拣、二洗、三切”的顺序操作,洗前在水中浸泡10分钟以上,洗后保证无泥沙杂草。

  四、食品盛器用后冲洗干净,荤素食品分开使用。

  五、加工结束后将地面、水池、加工台、容器冲洗干净,垃圾及时清理,洗后食品不落地存放。

  六、工具、用具做到刀不锈,砧板不霉,加工台、抹布干净,食品容器清洁。

  七、生熟食品分开切配,分别盛放,切好待用食品上架存放。

  八、炒菜、烧煮食品勤翻动,食品充分加热,保证中心温度达75度以上,防止“里生外熟”。

  九、隔顿、隔夜食品和外购熟食在确认质量无误的'情况下回烧后供应。冷藏熟食时间不能超过24小时,生食品冷藏时间不能超过一周,生熟食品分类存放。

  十、加工用容器、工具应标上生熟标记,严防交叉使用。

  第三章工作时间

  第十条厨师采取轮休制,每周工作六天,每天工作时间为:上午8:00 --12:00下午14:00--18:30第四章工作守则

  第十一条应做好健康检查和培训。第十二条养成良好的个人卫生习惯,坚持做好“四勤”(勤洗手剪指甲,勤洗澡,理发,勤洗衣服,勤换工作服),“两不”(不戴首饰、不抽烟喝酒)。

  第十三条工作前处理食品原料后,便后均用肥皂及流动清水洗手,接触直接入口食品之前先洗手消毒。

  第十四条在操作间内必须穿戴清洁的工作衣帽,并把头发置于帽内,分装食品、售菜时戴好口罩。

  第十五条不得在食品加工和销售场所吸烟,不留长指甲,不涂指甲油,不戴戒指。

  第十六条在离开食堂或进入厕所前必须脱下工作衣帽,在外出回来时必须洗手消毒,穿戴工作衣帽方可进入食堂操作间。

  第十七条不得面对食品打喷嚏、咳嗽及其他有碍食品卫生的行为。第十八条患有皮炎及痢疾、肝病等传染性疾病,不得上岗操作。

  第十九条厨师要听从领导,服从工作安排,文明服务,礼貌待人对工作认真负责,按要求高质量完成各项工作,所有工作在安排后必须立即执行。

  第二十条爱惜厨房用具及公司办公用品,如有厨房具损坏,可以旧换新。厨房用具个人保管,厨房用具不丢失、不送人、定量发放。

  第二十一条对厨房设施跑、冒、滴、漏现象,一经发现及时向综合部报告,否则视为失职。

  第二十二条为使以上各项条款得到充分落实,综合部对食堂卫生和餐品质量进行经常性检查,发现问题,立即采取措施整改。

  第四章附则

  第二十三条本制度未尽事宜或其他特殊情况,由总经理办公会另行决定。

  第二十四条本制度由综合部制定并负责解释。

  第二十五条本制度自发布之日起实施。

  厨师管理制度 10

  第一章 纪律

  加分制度:

  1.为班级做贡献(如:出宣传栏、为班级加分等)每人加2分/次 2.以小组为单位,连续一周无任何人违纪,全组每人加1分 3.代表班级参加学校组织的各项活动,每人加3分/次;获得名次或为班级争得荣誉,加5分

  扣分制度:

  1.在校期间抽烟、喝酒、夜不归宿、打架、赌博等:每次扣10分,停课回家反省2天,并写1000字检讨书

  2.在校期间未经老师批准私自离校者:第一次扣5分,800字检讨书:第二次通知家长,回家反省1天,1000字检讨书。

  3.早读、午读、晚读、早操、升国旗迟到者:男生做俯卧撑10个,女生抱头上下蹲10个,并每人每次扣2分。

  4.早读、午读、晚读、早操、升国旗缺勤者:每人每次扣3分.

  5.不穿校服者(全套都要穿):每人每次扣2分。并要回宿舍换好。

  6.上课做与课堂无关的`事情者(包括照镜子、玩手机、看小说、吃东西、说话等):每人每次扣1分,并罚抄一个单元的英语单词1遍。

  7.自习、晚自修严重扰乱课堂纪律的:每人每次扣2分,500字检讨书。

  8.有错不改、欺骗、顶撞老师,不服从班干部管理者:每次视情节扣2至10分,若屡教不改就通知家长。

  第二章 卫生

  加分制度:

  1.以小组为单位,劳动积极,连续三周清洁卫生无扣分,每人加2分。

  2.被评为星级宿舍的:每人每次加3分

  扣分制度:

  1.值日不认真、敷衍了事者::每人每次扣1分。

  2.不值日(逃兵):每人每次扣5分,500字检讨书。

  3.穿拖鞋者:每人每次扣2分。

  4.在班级乱堆垃圾者(不堆在垃圾桶的):每人每次扣1分。

  5.宿舍卫生检查被扣分的:宿舍成员每人每次扣1分。附加:对于班干部,若有违规现象,1.5倍扣分。

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  为进一步规范农村家庭自办宴席食品安全管理,预防食物中毒和其他食源性疾病的发生,切实保障人民群众的身体健康和生命安全,我镇结合实际,制定了《张场镇农家宴管理制度》,请各村(社区)予以贯彻落实,保证农村家庭自办宴席食品安全。

  一、宣传培训制度。大力开展食品卫生知识进学校、进农村、进社区活动,采用标语、传单、食品专栏等方式,加强食品安全正反两方面的宣传教育,不断提高社会公众、特别是广大农民的食品安全意识。

  二、农家宴申报备案制度。明确就餐人数在50人以上的,宴席举办者应提前3天向村委会申报备案,并由村上干部对宴请事由、时间、地点、人数进行登记。

  三、农家宴食品安全责任承诺制度。明确宴请户主为宴席食品安全第一责任人,在举办宴席前要签订《农家宴食品安全责任书》,同时向举办者发放《农家宴食品安全知识须知》等宣传材料。

  四、农家宴厨师培训及健康体检制度。凡从事农家宴的主厨必须通过食品安全知识培训和健康体检,取得培训合格证和《健康证》后方可上岗。

  五、农家宴现场检查指导制度。村委会在举办宴席前必须到宴席场所进行现场检查指导,并对存在问题提出整改意见。

  六、农家宴事故报告制度。明确农家宴举办户主及厨师为事故报告责任人,确保一旦发生事故能及时应急处置。

  七、农家宴责任追究制度。对因工作失职,造成群体性食物中毒后,出现瞒报、谎报、漏报、迟报的,要追究相关人员的.责任。

  八、完善应急处理。除各职能部门应及时公布食品安全事故报告电话外,在各乡镇确立一个食品安全事故报告联系点,确定专人负责,实行全日值班,并将报告联系电话在其辖区内予以公布。成立食品安全事故应急处理小组,确定相对固定的事故处理人员。加强食品安全事故应急演练,建立一套反应快捷、行动迅速、处置准确、配合默契的应急反应机制。

  厨师管理制度 12

  厨师上岗卫生制度

  1、房工作人员应按规定着装,并做到服装、鞋帽整洁干净。

  2、上岗时间内,岗位上必须做“三有”:有岗、有人、有服务。

  3、厨师长和管理人员在上岗时间内应进行现场管理、并对检查做 记录。

  员工卫生标准

  1、作人员要做到“三不”:不留长发和指甲,厨帽罩住头发,不戴首饰、不涂指甲油。

  “四勤”:勤洗澡、勤换衣、勤理发、勤剪指甲、搞好个人卫生。

  2、食品加工要严格执行《食品卫生法》,切实把好“三关”,即食品原料质量关、操作卫生关和储藏保洁关,防止污染,确保食品安全,无事故。

  3、冰箱存放食品要做到“四分开”,即鱼肉分开、荤素分开、生熟分开、成品和半成品分开,并有专人管理,定期清理除霜,保持箱内整洁干净。

  4、冷盆间和点心间要做到“三白”(白衣、白帽、白口罩)、“三专”(专间、专人、专用具)、“三不入”(未经洗净的`生食品不准入内、非有关人员不准入内、私人的物品不准带入)、专间备有“三水”(消毒水、洗涤水、清水),从业的工作人员进入专间实行更衣。

  5、厨房有防蝇措施,做到无蝇、无蟑螂、无鼠迹。

  6、经常保持厨房的整洁卫生,工作场地、台面以及各种用具和食品加工机械干净清洁,每餐结束后,调料缸加盖盖好

  厨师管理制度 13

  一、严格遵守公司的一切规章制度。按时到岗、坚守工作岗位。服从工作安排,遇事要请假,未经批准不得擅自离开工作岗位。(违者罚款10元)

  二、注意个人卫生、做到勤洗手、勤剪指甲、勤换、勤洗工作服。(违者罚款20元)

  三、坚决杜绝饭菜出现不热、有杂质、碗筷不洁等现象。(违者罚款10元)

  四、坚持管理制度、餐厅做到餐餐打扫,一天一拖,三天一洗,操作间做到一菜一扫,一餐一冲,一天一洗,三天一消毒,工作,作料,碗筷摆放有序。(违者罚款10元)

  五、计划采购,严禁采购腐烂,变质食物,防止食物中毒,除罚款外后果自负。(违者罚款10元)

  六、所有员工就餐时必须排队,严禁进入食堂操作间,禁止酗酒、斗殴、大声喧哗、损坏公物和餐具照价赔偿。

  七、做好防火、防电、防盗等安全,使用炊事械具,遵守操作规程,防止事故发生,下班前仔细检查电源开关、设备等设施。(违者罚款30元)

  八、节约用水、用电、用油、不可铺张浪费。(违者罚款10元)

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  第一章、总则

  第一条、为了促进厨师职业的健康发展,保障厨师的身体健康和劳动权益,根据国家相关法律法规和行业标准,制定本管理制度。

  第二条、本制度适用于从事餐饮行业的厨师,包括从事食品加工、制作、烹饪等工作的人员。

  第三条、厨师健康管理制度的目的是加强对厨师健康管理的规范,推进厨师工作环境的改善和卫生安全的保障,提高厨师的职业素养和健康水平。

  第四条、厨师健康管理制度的内容包括:健康监测与评估、健康宣教与培训、劳动保护和社会保障、职业病防治、组织与机构。

  第五条、厨师健康管理制度的实施机构为餐饮企事业单位的人力资源部门,负责具体落实和监督管理制度的执行。

  第六条、厨师健康管理制度的宣传和培训由人力资源部门负责,确保广大厨师对该制度的了解和掌握。

  第七条、本制度自颁布之日起生效,原《厨师健康管理办法》同时废止。

  第二章、健康监测与评估

  第八条、厨师在报到时需进行身体健康检查,包括身高体重测量、血压检测、血常规、心电图等项目。

  第九条、厨师在从业期间每半年进行一次季节性的健康评估,包括身体各项指标检查、体力测试和心理评估。

  第十条、厨师在年终考核时需进行全面的健康评估,包括体检、血常规、心理评估、职业病筛查等项目。

  第十一条、厨师健康评估结果作为对厨师绩效考核的重要依据,对考核不合格的人员进行相应的奖惩。

  第三章、健康宣教与培训

  第十二条、人力资源部门负责组织厨师健康宣教,包括对厨师的饮食、生活习惯、心理健康等方面的知识的普及和教育。

  第十三条、厨师从业前需参加必要的健康培训,包括食品安全知识、职业病防治知识等方面的培训。

  第十四条、厨师从业期间定期开展健康教育和培训,通过组织健康讲座、技能培训等方式提高厨师的健康意识和技能水平。

  第十五条、人力资源部门应及时组织厨师参加相关的.健康培训和考核,对参加培训并考核合格的厨师给予奖励和晋升机会。

  第四章、应急处置

  第十六条、厨师从业期间,应遵守卫生防护制度,确保食品卫生安全。

  第十七条、厨师应掌握基本的急救知识和技能,能独立完成一次次救助,在急救之后,应及时报告领导并接受相关调查。

  第十八条、出现职业病病例时,厨师所在的餐饮企事业单位应立即启动应急预案,采取相应的措施,防止疫情扩散。

  第十九条、餐饮企事业单位应定期进行应急演练和培训,提高厨师在应急处置方面的能力和水平。

  第五章、劳动保护和社会保障

  第二十条、厨师从业期间,应按规定使用劳动保护用品,如帽子、口罩、手套等,保护身体健康。

  第二十一条、厨师在工作中应遵守合理工时制度,不得超时工作,保证正常的休息和睡眠。

  第二十二条、餐饮企事业单位应依法为厨师购买社会保险,包括养老保险、医疗保险、工伤保险和失业保险等。

  第六章、职业病防治

  第二十三条、厨师从业期间,应定期进行职业病筛查,包括肺功能检查、尿液检查、体检等项目。

  第二十四条、出现职业病病例时,应及时安排患者治疗、调整工作环境并采取相应的防护措施。

  第二十五条、人力资源部门应加强厨师职业病防治的宣传和教育,提高厨师的职业健康意识和防护能力。

  第七章、组织与机构

  第二十六条、厨师应建立健康档案,记录厨师的健康情况和相关信息,保证信息的安全和隐私。

  第二十七条、餐饮企事业单位应建立完善的健康管理制度,明确各岗位的健康管理职责和具体措施。

  第二十八条、餐饮企事业单位应定期进行健康管理的检查和评估,发现问题及时整改并进行相关记录。

  第二十九条、餐饮企事业单位应建立健康管理考核制度,对落实健康管理制度不力的责任人进行相应的奖惩。

  第八章、附则

  第三十条、本管理制度的解释权归餐饮企事业单位人力资源部门所有。

  第三十一条、本管理制度自颁布之日起生效,必要的修改和补充由餐饮企事业单位根据需要进行。

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