亚马逊主管岗位职责

2023-01-02 岗位职责

　　在现在社会，我们都跟岗位职责有着直接或间接的联系，岗位职责是一个具象化的工作描述，可将其归类于不同职位类型范畴。那么相关的岗位职责到底是怎么制定的呢？以下是小编帮大家整理的亚马逊主管岗位职责，供大家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友。

亚马逊主管岗位职责1

　　职责描述：

　　岗位职责：

　　1、统筹安排销售团队成员24小时内回复各站点邮件，及追踪邮件回复质量，提高客户满意度；

　　2、统筹安排销售团队成员有技巧地处理客户的feedback和review中差评，疑难或者棘手问题，维护账号和产品良好表现；

　　3、用心聆听客户的每一条反馈，深入分析产品痛卖点，不断优化产品listing；

　　4、熟悉站外facebook，youtube 资源整合，制定站外广告推广，使站外推广有计划进行；

　　【任职资格】

　　1.工作踏实，热衷主动学习；

　　2.具备较强的语言与文字表达、人际沟通、信息获取能力及组织协调能力；

　　3.一年以上亚马逊 / 速卖通等跨境电商平台经验。

　　【公司现状】

　　1.公司整体年轻实干，方法派，建设派，解决问题能力强，成员来自中山大学，华南理工大学等院校，20xx年4月涉足b2c，现spu数15个，日均订单4000+，并保持快速增长；

　　2.寻求同样年轻，实干，愿意成长，愿意挑战高薪的`您加入我们团队。

　　岗位要求：

　　学历要求：不限

　　语言要求：不限

　　年龄要求：不限

　　工作年限：无工作经验

亚马逊主管岗位职责2

　　amazon亚马逊销售主管 sunvalley 深圳市泽宝电子商务股份有限公司,泽宝,泽宝电子,泽宝股份,泽宝工作职责

　　独立带蓝牙产品线, 负责amazon销售, 备货, 推广, 异常处理

　　任职要求(知识、经验、技能等)

　　要求有amazon运营1-2年经验, 有带团队经验, 逻辑分析能力强, 团队协作能力高, 情绪管理能力强, 可发展潜力大

亚马逊主管岗位职责3

　　职责描述：

　　1、根据要求，完成产品的上站及后期优化；

　　2、负责产品上站流程优化；

　　3、协助平台店铺相关销售业务；

　　4、能够服从上级领导的工作安排，并完成其他的各项日常工作内容；

　　职位要求：

　　1、本科以上学历，德语或其他欧洲小语种专业优先；

　　2、熟悉操作各类办公软件工具；

　　3、热爱电子商务事业，愿意在这个领域长期发展；

　　4、良好的沟通能力和团队合作能力，能承受工作压力，善于解决各种业务问题；

　　5、较强的自学能力、应变能力，主动更新专业相关知识；

　　6、工作细心，有耐心，有责任心；

　　岗位要求：

　　学历要求：大专

　　语言要求：不限

　　年龄要求：不限

　　工作年限：1年经验

亚马逊主管岗位职责4

　　亚马逊销售主管浙江力和进出口有限责任公司上海舟翼供应链科技有限公司,舟翼职责描述:

　　1、根据公司发展战略规划与分部计划,制定amazon平台销售计划并进行目标分解和实施;

　　2、负责亚马逊平台各站点店铺的日常统筹运营管理和维护(包括产品上下架、优化推广、促销、售后等经营与管理工作);

　　3、跟踪团队店铺产品销售状况,制作并分析销售明细报表,制定合理有竞争力的销售策略,提升销量,点击率及排名;

　　4、负责小组团队的监督管理,管理协调下属关系及业务工作,负责工作技能培训指导及考核管理;

　　5、负责指导团队实现高效运作,包括产品销售分析与优化、页面设计优化、流量分析、竞争分析等,实现营销目标;

　　6、制定合理的产品推广策略和促销计划,协同产品部门与物流部门合理安排采购与备货计划;

　　7、把握amazon政策和规定,完善店铺管理,有效控制交易和争议风险,保持店铺的好评率与良好的信用度;

　　8、负责管理亚马逊各账号操作和安全,控制产品风险,规避各类安全问题;

　　任职要求:

　　1、大专以上学历,cet6或tem4以上,英语听说读写熟练,外语、外贸或电子商务专业优先考虑;

　　2、2年以上amazon平台运营管理经验;熟悉跨境电商发展,对本行业有浓厚的兴趣和信心;

　　3、熟悉amazon各项政策,对维护和管理帐号安全有丰富经验;

　　4、工作积极主动,具有良好的责任心、学习能力和沟通能力;

　　5、具有优秀工作计划能力,并具有一定的数据分析能力;

　　6、有良好的团队合作精神和开拓创新精神,抗压能力强。

亚马逊主管岗位职责5

　　职位描述：

　　职责描述：

　　1. 负责亚马逊选品、优化、广告、推广及客服；

　　2. 负责账号管理及新市场业务拓展；

　　3. 负责产品开发及评估上线；

　　4. 负责运营团队管理、培训等，对团队业绩负责；

　　任职要求：

　　1. 3年以上亚马逊销售运营经验，1年以上主管经验；

　　2. 有良好的销售业绩案例；

　　3. 思路清晰及明确的目标路线；

　　4. 良好的数据分析能力及投入产出思维；

　　（1-2点条件不符勿试）

亚马逊主管岗位职责6

　　3. 熟悉统计销售数据、库存数据，及时调整销售策略和提升销售技巧，保持良好库存周转和提高资金利用率库。

　　任职资格：

　　1. 有相关销售运营经验。

　　2. 大专以上学历，对跨境电商平台销售有经验优先录用。

　　2. 英语四级以上。

　　3. 工作积极主动，有责任心，勇于担当，愿意付出，能吃苦耐劳，具备良好的学习能力，勤于专研，对自己有严格的要求。

　　4. 良好的沟通能力和团队合作精神，能承受工作压力，有开拓创新精神。

　　岗位要求：

　　学历要求：大专

　　语言要求：不限

　　年龄要求：不限

　　工作年限：1年经验

亚马逊主管岗位职责7

　　amazon亚马逊销售主管 sunvalley 深圳市泽宝电子商务股份有限公司,泽宝,泽宝电子,泽宝股份,泽宝工作职责

　　独立带蓝牙产品线, 负责amazon销售, 备货, 推广, 异常处理

　　任职要求(知识、经验、技能等)

　　要求有amazon运营1-2年经验, 有带团队经验, 逻辑分析能力强, 团队协作能力高, 情绪管理能力强, 可发展潜力大

亚马逊主管岗位职责8

　　职位描述：

　　工作职责:

　　1.制定团队的销售策略与推广计划并实施、跟进，确保团队的销售目标得以完成；

　　2.能够独立运营亚马逊店铺（产品的编辑、修改、上架，订单的处理，邮件回复、case处理），能与客户进行良好的英语书面沟通；

　　3.数据分析，包括销售数据的分析、竞争对手的分析、新产品的分析、市场大环境的分析等。

　　任职资格:

　　1.学习能力强，能灵活应用所学知识；

　　2.善于发现问题，并主动沟通协调解决，有效目标管理；

　　3.做事积极主动，自我适应能力强，能够承担一些压力；

　　4.勇于创新，不断提高自我，完善工作流程；

　　5.1-2年亚马逊工作经验者或者相关电商经验者，有家居、时尚品类、光电类产品运营经验优先。

亚马逊主管岗位职责9

　　亚马逊销售主管岗位职责

　　亚马逊销售主管深圳市鑫尼达科技有限公司深圳市鑫尼达科技有限公司，鑫尼达

　　一、主要职责:

　　1、负责amazon运营团队管理，制定团队培训计划，提升团队能力。

　　2、负责部门人员目标分解、达成，业务工作的指导、管理和监督，并实施相应的绩效考核;

　　3、负责产品线在亚马逊全球各站点销售市场、产品、风险的调查与分析、制定营销策略，控制产品库存;

　　4、根据公司战略需要，带领团队在现行产品类目下作深入开发，丰富公司产品线;

　　5、负责账号的运营安全，处理账户异常情况，督促和跟进售前、售中、售后问题处理。

　　6、定期整理分析运营的各项数据，及时撰写运营分析报告，并提出合理化建议;

　　任职要求:

　　1. 全日制大专以上学历，英语6及以上，具备良好的英文读写能力。

　　2、1年以上团队管理经验，拥有丰富的亚马逊运营经验，能带领销售团队完成月度、季度、年度销售任务，愿意长期在电商行业发展。

　　3、擅长amazon产品页面的搜索关键字优化，熟悉搜索引擎优化;擅长提升页面实际流量、转化率的各种网络营销推广方式;

　　4、熟悉欧美消费者购物习性，客服服务意识强，能够解决客户在购买前、中、后遇到的各种问题;

　　5. 沟通能力强，有高度责任心，能承受压力，有较强的学习能力，为人踏实诚恳，乐观，对电子商务有兴趣和激情;

　　6、有大型知名电子商务公司相关工作经验者优先，有网络经营及电子商务运营方面有成功案例者优先;

　　亚马逊销售主管岗位

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