安全员入职心得体会

2024-03-07 心得体会

　　我们有一些启发后，将其记录在心得体会里，让自己铭记于心，如此就可以提升我们写作能力了。那么心得体会到底应该怎么写呢？以下是小编精心整理的安全员入职心得体会，希望对大家有所帮助。

　　安全员入职心得体会 1

　　作为一名安全员，我就要让人人都来重视安全，绝对的遵章守法，不折不扣地遵操作规程之章，守安全生产之法！我清楚地认识到违章就是走向事故，就是伤害自己、伤害他人，甚至走向死亡。认识到违章的重要性，就不会抱有任何饶幸心理。我还深刻地领悟到：或许一次不经意的违章，造成大的伤害或损失，就变成了违法。

　　作为一名安全员，我会深刻感受到安全的重要性。企业成于安全，败于事故。任何一起事故对企业都是一种不可挽回的损失，对家庭、个人更是造成无法弥补的伤痛，所以我必须在这一刻起认真履行职责。我清楚地认识到违章就是走向事故，就是伤害他人，甚至走向死亡。当一天安全监督员，就要让安全思想牢牢扎根在每个人的心中，让大家知道若责任心不到位就会酿成事故，让我们正确认识到安全不是一个人的问题，而是你中有我我中有你，是一个上下关联人人互保环环相扣的链，是一张错综复杂紧密相连的网。我要让人人成为安全员，我会把公司倡导的“责任连带安全互保”体系真正落实。

　　作为一名安全员，我决不搞形式上的安全，而是要追求内容上的真实。一线岗位安全隐患和死角多，习惯性违章较普遍，从而制约施工一线的安全生产管理水平。如果只在形式上讲安全，应付检查，那么即使是投入再大付出再多，安全环境也不能得到本质改善，安全管理水平永远不能得到本质提升！只有每个职工在每日的工作中相互监督、相互提醒、相互检查，查找漏洞和薄弱环节，防止不安全的因素存在；杜绝事故隐患，从小事做起，点点滴滴汇集在一起，就能筑起安全大堤。

　　无危则安，无损则全。安全就是人们在生活和生产过程中，生命得到保证，身体免于伤害，财产免于损失。安全生产是我们施工企业管理的重点，是我们发展的根本保证，安全就是效益。作为一名安全员，我会把这种观点跟植于每个人（包括我自己）的心中。

　　1、武装好自己，熟知熟会各项操作规程安全制度，认真学习安全有关法律法规；

　　2、养成良好的安全操作习惯，杜绝习惯违章，敢于同身边的甚至是上级的`不安全行为较真儿；

　　3、勤于检查，及时发现整改事故隐患。履行好安全员职责，做好总结，向上级多提合理化建议；

　　4、从戴好安全帽，扎好安全带，穿好工作服，开好作业票等这些点点滴滴的小抓起，做起，持之以恒。

　　一线工人是安全生产主力军，没有工人参与监督和管理，安全生产很难搞好。人人当一次安全监督员，并不只要求在当安全员那天才记得安全生产的重要性，才去按章办事，还要求时时刻刻地关注安全，即使并不是安全监督员，也要将“安全生产”铭记心中，如果我们每个人都能真正拥有这样的境界，那么我们的安全生产工作必能做得更好。作为一名安全员，就更应该用一颗赤诚的心，去维护劳动者的安全和健康，用安全的规章制度和周到的服务为人们营造一个良好的生产环境。这样，我们的企业就能长盛不衰，我们个人就能在一个安全和谐的环境中幸福生活。

　　安全员入职心得体会 2

　　我们通过各种媒体报道，自己身边看到的各种安全事故给个人、家庭以及社会带来的损失与痛苦。经过事故分析，总能见到这样的事实：那伤人性命，吞噬财产的熊熊烈火，可能就是那个忘记掐灭的烟头；而那从高空坠落的作业人员往往是因为安全带的疏忽。当我们把目光投向那一个个因血淋淋的事故而变得不再完整的家时，酸涩在眼，刺痛在心，这一切使我们不禁呐喊，是什么带来了这不幸的灾难？细看近年来发生的安全事故，那些用鲜血甚至是生命为代价换取的经验教训，你或许会产生几番感慨，诸多思索，并从中得到一些启示，那就是绝大部分安全事故都是由于违章指挥，违章作业，违反劳动纪律，麻痹大意造成的。可是我们又常常存在着侥幸心理，觉得谁、谁、谁这么做都没事，我就那么倒霉吗？正是由于有了这样思想，生产现场经常会出现这样的现象：有个别同事随便就把安全帽摘下；在高空作业时不系安全带；给设备通电时不穿绝缘鞋……千里之堤，必然溃于蚁穴。严是爱，松是害，出了事故坑三代；安全的链条突然间断开，生命的花朵霎那间枯萎，那种撕裂心肺的疼痛，又如何得以缓解？

　　安全靠什么？安全靠责任心。在日常的生活中，在上班的每一分、每一秒里，安全的隐患随时都象凶残的野兽张着血盆大口，盯着我们脆弱的身体，麻痹的神经。我们只有严格遵守操作规程，强化安全意识，增强责任心，生产的安全才不受威胁。只有增强责任心，安全才有保障；只有安全有保障，生命才会美丽。

　　哪一个人不愿笑语常在，哪一个家庭不愿幸福美满，哪一个企业不愿兴旺发达，哪一个国家不愿繁荣昌盛。每个人若能时时刻刻提醒自己，从细微处做起，形成一种习惯，一种风气，安全的.屏障就会不断加强，家人的幸福就会不断延伸。

　　有了安全，我们才能以悠闲的心情漫步在夕阳西下的田野上、小河边，低声吟唱“采菊东篱下，悠然见南山”；有了安全，我们才能以坚定的意志去攀登人生的阶梯，放声高歌“长风破浪会有时，直挂云帆济沧海”；有了安全，我们的企业才能象三春的桃李，红红火火；有了安全，我们的国家才能在建设具有中国特色的社会主义大道上稳步前进。

　　安全，它蕴涵在恋人脉脉含情的话语中，妻子温柔的笑脸上，儿女依依的期待中，母亲虔诚的祈祷里，它是一种希望，一种寄托，一种期盼，它是来自生命最本能、最真切的呼唤！

　　安全，对于职工意味着机器设备的正常运转，更意味着千家万户的幸福与安康，安全工作没有终点，只有起点。你听，责任重于泰山的谆谆教诲声犹震耳！你看，从车间到科室，所有的人员正在自己的岗位上以认真负责的态度，扎扎实实地工作着——安全如一颗光芒四射的太阳，照亮了我们整个人生；安全如一根长长的纽带，联系着我们的生死存亡；安全如一根七彩的丝线，串成一个稳定、祥和、五彩缤纷的美好世界。

　　安全是火，点燃了生命之灯！安全是灯，照亮了生命之路！安全是路，引导着生命走向新的辉煌！

　　安全的警钟要在心底长鸣，不容有一丝懈怠，宁可平时多流汗，不让自己多流一滴血。同事们，让我们从现在开始，从自身做起，从思想上牢固树立“安全第一”的观念，在工作中时刻牢记安全生产，自发杜绝一切违章行为，我相信只要安全在心中，我们人人都是安全员！

　　为了保证少一处隐患，多一份安全，我们坚持周一检查、周五总结的思路，及时组织人员排除安全隐患，落实整改措施，责任到人。

　　安全员入职心得体会 3

　　今天，我担当了一天做安全员职责，虽然我们对安全重视从不放松，但是作为一名基层的操作工，应更加重视我们的安全，因为安全隐患就在我们的身边，一时的麻痹大意就会造成我们终身的疼痛。

　　我作为一名现场操作工肩负着更多的安全操作，在现场的操作的我们如果不能快速的发现问题就可能造成安全事故，另外如果不能严格要求自己的操作行为违反操作规程，大的安全事故就会降临。因此严格控制工艺指标，发现异常及时处理，并做好应急准备，迅速处理好异常情况。

　　今天作为安全员，应监督好师傅各种不安全的行为与安全隐患，在技改发生一楼，现场操作人员因清理了地沟却未及时地把地沟盖板盖上，随处可见，因为我们上早班，天未亮，若此时有人进来，一不小心摔倒，又会发生人身伤害事故，发生一楼田师傅听了我的`建议很快盖好了地沟盖板。到了清净看见李江山师傅正在给中和塔排碱，瞧他一身全副武装，胶皮手套防护眼镜安全帽戴的整整齐齐。打开阀门时只见他把手伸向前，身体却整个向后仰。马师傅说这是防止碱液从阀门处喷向人，所以，在在干好工作时要做好个人防护。听后觉的也很有道理。我们天天找安全隐患最终目的就是保护自己。所以，我们要严格控制好工艺指标规范操作戴好防护用品，就是在为大家创造一个安全的环境，不用整天提心掉胆的上班。

　　安全员入职心得体会 4

　　回头想想，从事班组安全员一职，时间长达一年之久了，在安全工作中有失败、有成功，有喜有悲，我想最多的就是失败吧，不管在班组安全活动中还是台账方面总比别人慢半拍，在轮值安全员管理工作中那最多的就是与同事之间的共同谋策略现场把控和管理的各种艰辛，时不时为了工作，开口动粗，由于情绪不稳行为举动难以控制，甚至有时候想动手打人的心都有，导致后期工作一直落后于其他班组，但是我不会就这样放弃，我会改变我个人的管理思路和方式，争取在接下来的这段时间里会迎头赶上；在我当班组安全员一职，我最大的缺点就是缺少耐心，急于求成，粗心大意，不细心。那么谈谈我们班组接近一年里的的安全工作心得体会:

　　由于近期工作滞后我的班长曾与我多次谈心交流后，结合班组整体安全工作落后的原因总结了以下几点:

　　1、分工不明确

　　2、员工执行力不落地

　　3、我对安全工作中员工的三违行为得过且过

　　4、安排工作任务时总带疑问，没有交强的耐心，总嫌麻烦。

　　那么作为班组安全管理人员，我深刻的认识到安全不能放松，我的一时疏忽，爱管不管的心理可能就会导致事故的发生，作为安全员对班组员工的违章行为视而不见，听而不闻，那员工会怎么想，所以后果会很严重；首先我要从我的一言一行，一举一动做起，为他们树立起好的学习榜样，加强责任心，要有不怕惹人烦、惹人厌的精神，坚持做到与车间安全管理达成统一思想目标，统一战线，站在车间的角度去管理班组安全工作，我相信这样班组安全工作会脱胎换骨、焕然一新。

　　就近期班组安全积分的排名，我受到了很大的打击，包括班长对我说的.那些贬义的话语，我感到实在的愧疚，但我只能说我尽力了，我接受任何人的批评和教育，但我不能接受的一点就是，平安你我他，安全靠大家！不管是积分还是安全管理，这个需要人人重视，不是一个人安全了大家就安全了，每个人心里要有很强的安全意识观念，班组安全员、班长只不过是引路人、指导人。班组安全管理工作是需要大家的共同努力、互帮互助才能确保安全。既然这样，我这个指导带路人自我感觉做的很差，在接下来的时光里，如果我们还在一个团队，还在一起，我会付出更多的努力组织大家培训学习，收集安全资料，警示片等文化素材来培养大家的安全意识，我也会用更多的时间去和大家一起交流、沟通，不再用考核的手段来以硬对硬，我会改变我的管理思路和方式方法，尽量合理的做出决策，努力做到公平公正，如若大家对同样的错误接二连三，屡教不改者提出严肃处理；发生事故一定按照事故四不放过原则进行分级处理，绝不放过每一位事故现场的每一位人员。话说的有点大，如果车间安全专攻看到不要嘲笑我，在接下来的时间里我将会用我今天的体会去管理，做到这条红线你就是不能碰，碰了你就等于丢了你的生命，时时刻刻一这样的心态去管，去做。

　　关于现在实行的积分制度，已经执行了四个多月了，以前的不满意到现在客观性，没什么意见可提，只想表达一下我在这方面欠缺的各项能力，就安全四次培训来说，我从一个说话通通吐吐的结巴到了顺口成章的成长者来说，自身的这方面能力提高了不少，成长了许多，可是只靠单一的这方面远远不够，积分制度里面也不仅仅只有这一条，对于安全的创新，这几个月来，我就没有，对于能组织出个特好的活动得到车间认可的，也没有，所以各方面的能力欠缺很多，在以后安全工作中，我会向我的直属领导多沟通，多交流，多学多问，手勤、口勤、脚勤、耳勤，做到四多四勤全面提升，希望能给我这样的机会，我会努力弥补我之前失去的种种机会及安全知识。

　　当下的我主要太懒散、傲慢、自大、粗心，没有交强的责任心导致培训的后三次签到没有车间包班领导的签字，本次的安全积分落后，失分的主要所在，之后我会引以为戒，以班长的批评作为教训，下不为例！与此同时，我会以这次的倒数第一的积分写在我斑前班后会本子上，每天都能看到，每天就能记住，后面并附一句话:“在这一年以来安全积分最低的一次，八个班排名倒数第一！”时刻提醒着我，改掉你的坏习惯，前面高峰的顶端有颗夜明珠在等你！

　　时至今日，我承认我是及其不负责任、不称职的一名安全员，为什么？在平时的轮值安全员工作中，轮值人员没戴袖标，明知故犯，车间抓的就是这项工作，但我偏偏就视而不见，看见装作看不见，并抱有你爱带不带的心理态度，对票据的审核不认真、不仔细，自己看过的票，别人看时还能检查出问题，种种的错误发生以后，其实吧我对我的懒散我自己都佩服了，但是也不会拖后腿，我就是那种不想上进，也不想后退的典型例子。

　　在这快要结束的20xx年里我会认真反思过去的不足，在新的一年里扬长补短，迎头赶上，虚心接受批评，脚踏实地的干工作，学习其他班组的优点和值得借鉴的东西，同时我也会与其他班组安全员及时交流，听取他们好的建议，来改正我的不足，在以后的安全工作中我会每天完成当日的工作任务，给自己定目标，定任务，保持好一颗良好的心态去工作，不抱怨，不悔恨，尽自己最大的努力去做好班组安全管理工作，随时完成与班长车间安全员下达的各项零时性任务，我会付出双倍的代价去学习安全员岗位职责，对每条职责细细爵味，理解透彻，再结合到实际工作当中，抓好班组人员的安全，用以前的工作态度惩戒自己，吸取教训，坚决不会出现各项台账拖拉的现象，如若出现，我会主动寻找车间安全员负荆请罪，要求提出严厉的处理；我的20xx眼看就要结束了的，错综复杂的20xx开始了，以别人来说，都是美好的一年就要来了，各种愿望都要实现了，而我却大有不同，要将各种压力看成动力，无私奉献、不屈不挠、认真负责做好安全员的每一份职责。

　　安全员入职心得体会 5

　　无危则安，无损则全。安全就是人们在生活和生产过程中，生命得到保证，身体免于伤害，财产免于损失。安全生产是企业管理的重点，是企业发展的根本保证，安全就是效益。我们肩负着国家的财产。职工的安全。血的教训，时时刻刻印在我心中。企业要搞好安全生产工作，就是要时刻把人民和职工的安危放在心上。“安全在我心中”就是要做到“人人事事保安全”。人人事事保安全，关键要从我做起，从现在做起。作为一名安全员，就更应该用——颗赤诚的心，去维护劳动者的安全和健康；用安全的规章制度和周到的服务为人们营造一个良好的生产环境；以辛勤的工作，为企业的大船护航。应该做到：

　　一、端正自己的思想作风。

　　有“责任重于泰山”的责任意识，从严要求，敢抓敢管，大胆揭露矛盾，果断解决问题；在严格执法的同时热情服务，公正清廉，在安全管理以及检查过程中始终要体现公平。公正。赏罚分明；要不断创新，注重与时俱进，完善自我，增加安全管理的超前性。

　　二、熟练掌握安全专业知识，才能预知危险。

　　分析和控制危险，同时，还必须掌握和熟悉国家。地方。行业有关安全生产的一系列法律。法规和操作规程，以便在安全管理和监督工作中做到依法监督，按章指挥。

　　三、要有系统的管理理论

　　提高安全管理业务水平，促进安全管理科学的发展。

　　四、要有崇高的敬业精神，做到“三心两意”

　　即工作上的“专心。细心。耐心”，思想上的“忧患意识。责任意识”，时刻紧绷安全之弦，发现隐患及时组织整改，把事故扼杀在萌芽状态。

　　人人事事保安全，还在于领导的重视和安全责任制的落实。为官一任，保一方平安。领导要把安全生产工作摆上议事日程，从人力。物力。财力等方面保证安全生产各项制度。措施的贯彻落实，支持安全监督，维护安全员的权威，控制和杜绝事故的发生。人人事事保安全，重视安全宣传。教育和培训。只有把职工的安全意识提高了，安全技术能力提高了，才能在生产劳动过程中自觉遵守劳动纪律和安全操作规程。从“要我安全”转向“我要安全”。“我应安全”。“我能安全”。“我懂安全”，这是安全意识的.飞跃，这种飞跃只有通过经常的反复的安全再教育。

　　人人事事保安全，采用科学管理手段，通过危险源的辨识，根据后果的严重程度和发生事故的可能性来进行风险评价，确定重大危险源，再进行重大危险源的有效控制和管理。为了贯彻我国《安全生产法》和执行《建设工程安全生产管理条例》的有关规定，必须制定本单位安全生产事故应急预案，建立应急救援组织或者配备应急救援人员，配备必要的应急器材。设备。并定期组织演练。

　　安全生产是一项复杂的系统工程，需要全员动手，综合治理，常抓不懈，只要安全在我们心中，没有克服不了的困难。让我们共同努力，心存安全，在建起一幢幢高楼的同时，也建起一座座平安的丰碑。

　　安全，连着我和你，它在我心中，在你心中，在大家的心中。

　　安全员入职心得体会 6

　　1、文明工地创立的重要因素：

　　文明施工是指科学组织施工，倡导工程质量优异和施工安全，建造舒坦的生产、生活和办公环境，保持施工场所整齐、卫生，创立工地优异的文明氛围，组织严格、合理管理的一项施工活动。我感觉创建文明工地实质上就是要创立和睦工地，适应创立和睦社会这个大的氛围，同时也是提升我们公司形象的一项重要内容。做好一个的项目，创立一个文明的工地最重要的有以下几点：

　　第一，作为项目的管理者自己就应当多学习有管文明施工的内容，认识文明施工内涵及重点所在，也就是先要提升管理者自己的“文明”程度，才有可能很好的指引或是影响到施工班组长、施工工人甚至是现场其余的施工单位，从自己出发，“一传十，十传百”，形成一种良性循环；其次就是科学合理的管理，这个管理不只需严格、求实，更要贴切施工现场的每一个施工工人，只有他们认识了文明施工，并认同了管理者的文明施工管理制度，他们才会更好的配合；最后就是，要想真实达到文明施工不是一天两天的事，这需要一个长远的发展与促进，只有坚韧不拔的改良创新，把每日的工作做好，做实。真实的文明工地的创立其实不是做做样子的面子工程，而是做到实处才行，只有抱着这样的心态才能真横做到文明施工。

　　2、吴中文体中心文明工地创立光盘中有哪些需完美的地方：

　　吴中文体中心文明工地创立的光盘看了以后让我深有感想，作为刚才开始接触工地的'我学到了好多东西，至于需要完美的地方我个人有以下建议，一是增强对施工工人的现场再教育工作，能够找有关方面的专业讲课老师或许是资深的文明工地创立者在工人们的业余时间多给他们进行培训教育，让他们知道文明工地创立对他们是很有益的一件事，这样才能调换他们的踊跃性，二是应当多进行一些项目与项目之间的交流，交流一下各自在工地的文明管理过程中碰到的一些问题和一些好的经验，我感觉我们应当做的不只是是做一个或许几个文明工地，而应当以把我们公司的每个工地都做成文明工地为目标，从而更好的展开工作。

　　安全员入职心得体会 7

　　每当人们一提到“安全”二字，心中不由得想到了生命的珍贵与短暂。20xx年三月份以来，公司发生的好几起安全事故，我们身边就发生了一起因为按标准佩戴劳动防护用品而造成的轻微伤事故。这其中大部分都是个人违章作业而造成的，而酿成这些后果就是对自己生命的不负责任、对自己安全方面的要求不够严格执行标准和安全意识的严重缺乏。但是，就是这样一起又一起的惨痛教训仍然没有给我们敲响警钟。

　　安全，只有在我们心中时时刻刻装着它、牢记它，如果存在麻痹大意，存在一不小心，就不存在安全。我们扪心自问一下：自己是否在工作中每时每刻都整齐、规范地佩戴了劳保用品，是否存在侥幸心理而图方便不执行标准，为了一时的安全而沾沾自喜。这些不良的思想就是导致严重后果产生的原因。

　　今天，我作为一名班组的轮值安全员，就是要提醒让大家人人都来重视安全、关注安全，绝对地遵章守法，不折不扣地遵操作规程之章，守安全生产之法！我清楚地认识到违章行为就是走向事故、就是伤害自己、伤害他人，甚至走向死亡。认识到违章行为的危害性，就不会再抱有任何侥幸心理，或许一次不经意的违章行为，就会造成无法挽回的伤害或者损失，甚至变成了一种违法行为。我深刻体会到：企业成于安全，败于事故。任何一起事故对企业都是一种巨大的`损失，对家庭、个人更是造成无法弥补的伤痛，所以我们必须从这一刻起认真履行自己的安全职责。就是要让安全思想牢牢扎根每个人的心中，让大家知道如果责任心不到位就会酿成事故。让我们正确认识到安全不是一个人的问题，而是你中有我、我中有你。讲安全决不能搞形式主义，而是要真正落实内容上的安全。在我们的周围，存在众多的安全隐患，习惯性违章行为较为普遍，从而使班组的安全管理工作难度较大。如果只在形式上讲安全、应付上级的检查，那么即使是再大的安全投入、再多的付出，安全环境还是不能得到本质上的改善，安全管理水平也不能得到本质上的提升。只有每位职工在工作过程中相互监督、相互提醒、相互检查，查找漏洞和薄弱环节，减少不安全因素的存在。加大排查、整改事故隐患的力度，从小事做起，点点滴滴汇集在一起就能筑起安全的大堤，无危则安，无损则全。安全就是人们在生活和生产过程中生命得到保障，身体免于伤害、财产免于损失。

　　作为一名安全监督员，首先，要熟悉掌握各项安全技术操作规程，认真学习有关安全法律、法规并不折不扣的执行标准；其次，要养成良好的安全操作习惯，杜绝在工作过程中的习惯性违章行为，敢于同身边的、甚至是上级的不安全行为行为较真儿，及时纠正不安全行为；第三，勤于检查，及时发现并整改事故隐患，履行好安全员的职责，始终坚持“安全第一，预防为主，综合治理”的安全生产方针，把安全工作落到实处。

　　安全连着我和你，安全在我心中，安全在你心中，安全在大家心中。

　　安全员入职心得体会 8

　　“安全”，一个时刻引人注意的字眼。每当看到“安全”二字，心里不由得想到了生命的珍贵与短暂。

　　我们总能从报纸上，新闻中看到和听到xx地方出现这样或那样的亡人事故，这其中不乏有些是自身原因造成的，而酿成这些后果的原因就是对自己生命的不负责任，对自己安全方面的要求不够严格和意识的严重缺乏。但是，就是这样一起又一起的惨痛教训仍然没有给每个人敲响警钟，有人又再一次的卷入与生命的“游戏”中去。

　　我十分痛恨这样的人，为什么不能够爱惜自己呢，为什么拿自己的生命开玩笑呢？安全，只要我们心中时刻装上它，牢记它，就不会存在麻痹大意，不会存在一不小心。让我们扪心自问一下，自己是否在工作中时时刻刻都配戴了劳动防护用品，是否在工作中一刻都没有思想开过小差，是否心中还存在侥幸的心理而沾沾自喜。这些不良的思想就是导致严重后果产生的原因。

　　今天我作为一名安全员，在车间里巡视，我觉得车间设备之间拥挤、密度大情况值得注意，因为车间半成品种类多，摆放空间少，不仅造成了过道和工作区拥挤，而且使吊运工作和操作难度加大。这就要使每一个操作者、天车工工作时要十分小心，严格按操作规程工作，才能确保安全生产。另外，我还认为需要更换车间旧的设备，因为现在的这些设备多是建厂初期引进的.，15年来持续运转，机械磨损较大，电器设备绝缘程度下降，都存在着安全隐患，建议企业能逐步更换新的设备，保障车间的安全生产。

　　当一天安全员给我的体会不仅仅是一位管理安全的人，更是一位站在工人角度上怎样注意安全、提点他们注意安全的人。我会继续在今后的工作中时刻教育每一位工人安全的重要性，让他们把“安全”二字永扎心中。

　　让我们大家一同为自己，为父母，为妻儿的快乐健康生活而奋斗，一同珍惜我们的生命，关注安全的每一天。

　　安全员入职心得体会 9

　　开展“每人一日义务安全员”活动的体会为进一步激发、调动公司职工参与安全管理的积极性，营造一个安全工作人人抓，人人管的良好氛围，从根本上消除安全隐患，减少各类安全事故的发生，我公司在板纸事业部开展此项活动试点基础上，结合20xx年“安康杯”竞赛活动，开展了 “我当一天义务安全员”活动。自开展活动以来，公司领导对这项工作极为重视，在列出公司领导活动时间安排表的同时，公司总经理徐宗明公司亲自带头，在5月25日佩戴红袖标，对公司纸成品、废纸仓库等相关地点进行了安全检查；各分厂单位从一把手开始做起，分别制定活动计划，有的单位还对发现隐患并及时处理的职工进行奖励。通过活动，职工安全思想意识普遍得到提高，形成了“人人都是安全员、人人把好安全关”的良好局面。许多员工当了一天安全员后，深有感触地说：“过去我们总是被动听别人讲安全，都是强调要我安全，而我当安全员变为我必须要安全，深感安全员的责任重大”；通过活动，增强了职工隐患排查整改的`积极性，公司全年来共有1500多人次参加到此项活动，发现并整改隐患100多项，确保了公司20xx来了安全生产目标的顺利实现。

　　由于我们开展这项活动时间并不是太长，主要体会就是要积极引导职工在做好本职工作的前提下，完成“要我安全”到“我要安全”的角色转换。我们首先要求职工上岗前必须认真学习掌握自己工作范围内的安全职责，结合活动中开展的安全生产查隐患、反违章活动等内容，安全管理上以主人翁立场感受身同，深入到生产各岗位个层次，堵漏洞、查隐患，积极提出安全合理化建议，努力做到做好本职工作的前提下又当好一天安全员。让我们看看一线职工对这项活动的切身感受吧——正如板纸事业部牛卡车间柯兆平同志在工作日记中所说的那样：今天我来到楼上干燥部卷取楼面施工现场，几个工人正在钉母板，我忽然发现人群中一个工人光着头，或许在平时我根本不会留意这些，或者即便看到了也不会在意，但此刻，我不能视而不见，也无法视而不见，我跑过去把他叫到一边询问:为什么不戴安全帽?他摸着头笑了笑回答:工作还没开始呢，戴什么安全帽。我为其解释到:你这是习惯性违章啊，他意识到自己做错了，戴好安全帽投入到工作中去了。没想我刚转身迎面走来几个员工，他们把凉鞋当拖鞋穿，于是我严厉告诫他们要穿戴好劳动用品，才能在工作中保护好自己的人身安全，对家庭负责，他们立马改正。这一天，我改变了:看到倒在地上的警示牌，我会重新给扶起来放好，看到同事们在现场干活的时候，我会一遍一遍的跟他们说注意安全!往日那些熟悉的场景，此刻换了一个角度，用另一种身份看之，惊讶发现工作中有那么多的安全隐患，让我的神经也一直紧绷着，一天下来，虽然没干多少活，但是汗却出了不少，此刻才明白了从事安全工作的压力原来是如此的巨大。通过活动，公司领导要求我们以此活动为契机，宣传这项活动中出现的一些典型事例、典型人物，全面带动“每人当一日义务安全员”活动向纵深发展；真正做到认识到位、措施到位、整改到位，人人都是安全员，时时处处保安全。从x种意义上讲，“每人一日义务安全员”是安全管理一种比较独特的方式，是对安全生产系统管理一个有益的补充，更是强化职工安全责任心的一种手段。我们将继续在20xx年开展此项活动，针对去年工作中出现的不足，力争此项工作更上一台阶。

　　安全员入职心得体会 10

　　在现行岗位上任职六年来，每年年初制定的安全工作，“安全、预防为主、综合治理“的安全方针，强化安全生产管理。在项目部的信任与支持下，我非常珍惜安全角色，以的投入到工作当中，六年来的工作我感到非常充实。现将个人近年来的工作情况总结如下：

　　1、以“做一名合格的安全员“工作的动力，爱国爱党，行动上处处想着局利益上进，协助分管安全生产责任制，安全生产法规法规宣传及传达，作好安全培训工作，坚定地《安全责任书》承诺，项目部三级安全生产。在管理中敬业爱岗，严谨安全意识和职业道德，对安全意识淡薄、经验、怕麻烦、惰性思想作祟的苗头，安全日活动、安全例会分析并扼杀在萌芽状态。同项目部职工一起学习安全技能知识，吸取分析事故案例，总结事故教训，增进的，只要利于项目部发展利于安全生产的，身先。

　　2、对环境，我《公司环境因素及控制措施》的通知及业主、监理部的要求，制定了的环境控制，并对环境因素记录，主要有固体废弃物的排放、噪声、粉尘、废油、废气火灾。控制措施有：生活区设置了生活垃圾池，用于固体废弃物的定点堆放，并掩埋；在办公生活区设置了垃圾箱，收集的废弃物；施工现场固体废物包括废钢材、木材、五金材料等等，由项目部物资部组织回收，并分类存放，尽量回收再，资源浪费；为施工人员配备防尘劳保用品；对生活区和施工区每月不检查，主要是电气线路的检查，防止电气火灾和触电事故。

　　3、每日安全巡视安全生产情况。天天能到施工现场检查安全生产、每月分四次对项目部所有辖区检查，组织人员对特种设备及车辆检查，督促、作业队维修和保养，使所有设备能健康稳定运行。

　　4、牵头“安全性评价工作“，“春季“、“夏季“、“秋季““冬季“安检查活动，应急预案编制及演练工作，每年的安全月活动等，在活动中以严、细、实的要求，的，受到的表扬。

　　5、职责，在“安评“工作中严把安全关，组织人员查评工作，不徇私情、制度，了安全管理，大大了项目部的安全。

　　6、近几年的安全工作“安全标准化“管理体系，主要从职业健康、安全、环保三大。刚开始从事安全工作时，工作经验还很，在工作中总是或那样的问题。在短内熟悉，我地渠道学习安全知识来充实，并“安全标准化“工作锻炼逐渐称为一名合格的安全员。

　　7、多多扎根生产一线，吸取各方经验。在工作中，我希望能有更多机会投身到生产一线，那里能给与我成长的充足养分。真正扎根于生产一线，才能职业健康、安全与环保有更地，我的工作；与生产一线的职工多多沟通，吸取各方经验，才能问题，拓展我的工作思路，真正职业健康、安全与环境的`发展。

　　8、好人际关系。在日常的工作中，同、机关同事、施工人员的交流多，在日常工作过程中就有或那样的问题，难免摩擦。这就要求我摆正，此类问题的。年轻人很容易在工作中得心浮气躁，在问题的时候就很考虑周全，头脑一冲动不理智的事情，在工作中我努力。好与同事的关系，乐观的帮助有的同事。

　　9、 “安全生产月“工作，了专项整治行动和综合督查。在全国“安全生产月“到来时，安全活动，例如：“三违““三不伤害“等活动，安全教育培训工作。对人员电力安全知识、特殊工种安全知识等的专项培训。对职工安全的宣传教育，职工的安全意识，真正使其从“要我安全“向“我要安全“转变。并让职工彻底的明白安全的性及“全国安全月“的由来等安全知识。

　　10、外协队伍资质审查和监管工作。外协队伍是我施工过程中不可或缺的协作，其作业人员学历偏低、安全意识淡薄、不服从管理等诸多问题，外协人员的三级安全教育是监管工作的。在工作中，我组织新进人员三级安全教育培训，将安全知识带给每位施工人员，以“以人为本“的培训课程，杜绝流于表面的；审查外协资质，对农民工工资发放及人身保险购买过程监控，每位施工人员的利益。

　　11、特种设备及车辆管理工作。每当到了新的项目部工作，我都会立即着手对车辆及特种设备的统计。近年来，及对特种设备的管理越来越，消息闭塞，特种设备管理位，项目部很有承受不必要的经济损失和名誉，在特种设备安装前，我都会到特种设备安装告知工作，与沟通和咨询，合作关系，特种设备审验工作展开；每个项目部车辆都多，种类也繁杂，规范、分类管理是我的制胜法宝，多与各位司机师傅取经交流不可或缺的工作。

　　12、隐患排查工作，安全事务心中有数。我在每个项目部都隐患排查治理制度并隐患排查登记工作，对治理过程监控和。收集班组的化安全建议和意见，向反映职工的安全心声。

　　13、在分管下，对施工辖设备和人员安全职能监督，在计划、布置、检查、总结、考核安全生产工作中，杜绝习惯性违章，坚决狠抓无证作业，坚决惩治安全违规，使能够威胁安全生产的重大隐患与薄弱环节。

　　学习充实，更进一层的蜕变。安全是永恒的话题，安全知识的海洋浩瀚无边的。我在工作之余，也在对充电。熟读安全生产法规、工种安全操作规程，多多查阅安全技术知识，真正做新时代、新思想、有内涵的专职安全管理人员。

　　六年来，对安全生产工作的，加上项目部各级各各作业队各班组的努力，项目部的安全生产工作了成绩，未一起重大安全事故，为公司的经济发展和人员稳定了。在肯定成绩的，我也清醒地认识到安全生产治理工作仍是人安全生产意识不强，安全生产观念还淡薄，存有侥幸心理；点是极作业队安全隐患整改不、位，并呈变数，小事故偶有；点是外协队伍特殊工种特殊工种上岗证，无证上岗问题；点是安全生产宣传教育需要持久；问题的，要求我盲目乐观，务必时刻清醒的头脑，忧患意识和责任意识，工作中麻痹大意，要尽最量，措施，监管和综合治理。我将在总结成绩的基础上，寻找差距、寻找薄弱点、理清努力方向，力争把我的安全工作推上更高。

　　安全员入职心得体会 11

　　安全员的工作主要就是在工地上负责安全问题，负责巡视检查施工现场的安全状况，比如各工种的工人施工是否有做好安全设施、设备是否安全等等，但是凡是工地上面跟安全有关的'东西，都是安全员职责范围以内的事情。

　　1、安全员是工程安全生产、施工的直接者和人，在安全上向负责。

　　2、认真国家安全生产的方针政策、法律法规和安全、管理体系以及公司安全生产的各项规章制度，在项目经理和公司安全部门的下，对所管工程的安全生产负管理责任。

　　3、办理开工前安全监审和安全开工审批，编制项目工程安全监督，上报安全和分项工程安全施工要点。根据施工项目实际，组织绘制安全标志布置总平面图；制定安全文明施工管理制度、安全教育制度和安全达标计划并予以。

　　4、参加编制制定项目工程文明施工达标，提交文明施工达标方案，资金预算，实施文明施工达标方案。

　　5、参与阶段性、季节性或不定期的安全大检查，教训。深入施工现场，检查安全生产，行使工地安全奖罚权；对事故隐患下发通知书，并监督实施整改，按时验收。

　　6、检查评定安全用品和保护用品是否达标，罚处现场违章行为，组织机械设备安全评定，提出安全整改意见和处理办法。参与安全事故的调查、，督促防范措施的落实；负责伤亡事故的统计上报和参与事故的调查，不隐瞒事故情节，严格执行“四不放过“的原则。

　　7、按时作好各种安全统计报表和安全管理的归档整理工作；填写安全内业技术资料，总结安全生产状况并上报公司。

　　安全员入职心得体会 12

　　安全员的工作首先确立有一个方向，总的方向和就是预防事故，不让事故发生。这也是每个安全员的一个总的目标，不论你是从事现场检查、还是整理提交安全资料、还是危险因素辨识、安全体系建设等工作，也都是围绕预防事故来做的。

　　一个合格的安全员首先在自己的心目中建立一个框架，知道每天干什么工作，为什么去干这些工作。比如检查灭火器，检查那些内容，怎样才算合格的，为什么去检查灭火器；比如做一个危险因素辨识、安全隐患辨识，应该知道怎么做，那些才是危险因素、安全隐患，为什么去辨识这些东西。这需要我们从一个宏观的角度去建立一个框架。

　　横向就是，首先知道你所在的工厂有那些危险物质、危险物质的'危险因素是什么，危险物质在工艺过程当中可能会可能会有什么安全隐患，进而会产生什么事故，把所有可能产生的事故都一一列举出来包括火灾、爆炸、中毒、高处坠落、机械伤害等所有的事故。然后在根据故障树和事故树的原理，逆向找出造成这些事故的原因是什么，这里面包括主干原因和枝节原因，我们平时在工作当中，首先把主干

　　原因检查并排除，然后顺着事故树原理在检查造成事故的枝节并排除。

　　纵向就是安全分为职业安全和工艺安全。我们安全员平时比较注重检查职业安全，也是比较好查的好掌握的，对工艺安全基本不涉及，工艺安全的侧重的就是工艺系统和设施本身，而安全员对工艺知之甚少，无法检查工艺安全隐患，所以我们在加强劳保用品穿戴、劳动纪律、操作人员操作等职业安全的同时，必须熟悉掌握本工厂的工艺，知道工艺过程当中的安全员隐患和可能发生的事故，安全员要从设施、管道出现的跑冒滴漏等小问题就能根据事故树的原理推算出整个工艺过程当中可能出现的问题，继而推算出可能发生的事故，而不是简单的如易燃物料泄露遇到明火能产生火灾这么简单的事故的推算。

　　如果一个安全员能够从横向和纵向熟练掌握本厂的安全，在心中有一个清晰框架，知道每天应该干什么，为什么这么干。

　　安全员在完成上级领导指示的工作之外，还应保持一个清醒的头脑，知道每天应该干什么、怎么干，对待安全工作既要亲力亲为、勤于检查、了解现场，又要置身事外，从大局、宏观上考虑问题，避免出现熟视无睹、麻木大意的现象发生。

　　这是我的工作感想，自己觉得很有道理，希望与大家共勉，推敲真正的安全真理。

　　安全员入职心得体会 13

　　安全员的作业首要树立有一个方向，总的方向和就是防止事端，不让事端发作。这也是每个安全员的一个总的方针，不管你是从事现场查看、仍是收拾提交安全材料、仍是风险要素辨识、安全体系建造等作业，也都是环绕防止事端来做的。

　　一个合格的安全员首要在自己的心目中树立一个结构，晓得每天干什么作业，为什么去干这些作业……比方查看灭火器，查看那些内容，怎样才算合格的，为什么去查看灭火器；比方做一个风险要素辨识、安全危险辨识，应该晓得怎么做，那些才是风险要素、安全危险，为什么去辨识这些东西。这需求我们从一个微观的视点去树立一个结构。

　　横向就是，首要晓得你地点的工厂有那些风险物质、风险物质的风险要素是什么，风险物质在工艺进程傍边可以会可以会有什么安全危险，进而会发作什么事端，把一切可以发作的事端都一一列举出来包含火灾、爆破、中毒、高处掉落、机械损伤等一切的'事端。然后在依据毛病树和事端树的原理，逆向找出形成这些事端的缘由是什么，这里面包含骨干缘由和枝节缘由，我们平常在作业傍边，首要把骨干缘由查看并扫除，然后顺着事端树原理在查看形成事端的枝节并扫除。

　　纵向就是安全分为作业安全和工艺安全。我们安全员平常比拟注重查看作业安全，也是比拟好查的好把握的，对工艺安全基本不触及，工艺安全的偏重的就是工艺体系和设备自身，而安全员对工艺知之甚少，无法查看工艺安全危险，所以我们在加强劳保用品穿戴、劳动纪律、操作人员操作等作业安全的一起，有必要知道把握本工厂的工艺，晓得工艺进程傍边的安全员危险和可以发作的事端，安全员要从设备、管道呈现的跑冒滴漏等小问题就能依据事端树的原理计算出整个工艺进程傍边可以呈现的问题，继而计算出可以发作的事端，而不是简略的如易燃物料走漏遇到明火能发作火灾这么简略的事端的计算。

　　若是一个安全员可以从横向和纵向熟练把握本厂的安全，在心中有一个明晰结构，晓得每天应该干什么，为什么这么干。

　　安全员在完结上级领导指示的作业之外，还应坚持一个清醒的脑筋，晓得每天应该干什么、怎么干，对待安全作业既要亲力亲为、勤于查看、知道现场，又要置身事外，从全局、微观上考虑问题，防止呈现视而不见、麻痹粗心的表象发作。

　　这是我的作业感触，我觉得很有道理，期望与我们共勉，琢磨真实的安全真理。

　　安全员入职心得体会 14

　　走过“麦随风里熟，梅逐雨中黄”的五月，广西中烟用其矫健的步伐迈向又一年的“安全月”，在厂领导的指导下，一系列活动掀起安全的一波又一波热浪。6月14号起，卷包车间也迎来了期待已久的“每人当一天安全员”活动，活动开展以来，大家踊跃参与，形成了“人人都是安全员、人人把好安全关”的良好氛围。今天我也兴奋地把安全检查红袖章戴到自己胳膊上，检查安全隐患、，一天安全员的工作虽然辛苦，却让我感触颇深。

　　当我走在车间每个角落，看到一个个可爱的笑脸，一个个忙碌的身影，一个个穿梭在高速运转机器间的面孔时，我看到了生命的可贵，安全的重要，假若，生命是一首优美的诗歌，那么，安全就是诗歌里的韵律。它赋予生命永恒的唯美瞬间。没有了安全，生命这首小诗也只不过是一段不成句的孤立的文字，我们遇到的也不会是平淡安稳的生活，更不是绚丽多姿的人生，而是那一幕幕的触目惊心，白发苍苍老母的悲痛欲绝，孤苦无助妻幼的涕泗横流，昔日言笑工友的泣数行下……

　　我们也时常在说，平安是福；我们时常在宣传，安全重于泰山；我们也时常在做安全的相关工作。那到底什么是安全？带着责任巡检车间的安全隐患，宣传安全知识时我明白了，安全就是处理故障时记得先按下关机按钮；安全就是当你运行设备时记得喊一声“开机了”；安全就是进入车间大门时检查一下你的“三紧、三禁”；安全就是高空作业时带好安全帽，系好安全带；安全就是你看到危险源时为他人操一份心.....安全就是多一份安全观念。

　　生命，在安全面前如同一棵弱不禁风的小草，那么脆弱，稍不注意就被连根拔起。“千里之堤毁于蚁穴”，一处不经意的.安全隐患最终可能引发不可补救的大事故，尤其对于我们这些在车间一线生产的人来说，每时每分里，安全隐患随时都像凶残的野兽张着血盆大口，盯着我们脆弱的身躯，麻痹我们的神经。那么，如何防范危险呢？

　　安全源于长期警惕，思想上的松懈麻痹必然会导致安全隐患的存在和违章现象的发生，哪怕一次偶然现象的发生，哪怕一次偶然违章，就有可能一失足成千古恨，所以走进车间，面对轰鸣的设备，我们要时刻树立安全意识，多一点细心谨慎少一点莽撞大意，多一份负责担当少一些借口理由，多一点观察留意少一点麻痹疏忽，把隐患的根苗杜绝在萌芽形态。“智者是用经验防止事故，愚者是用事故总结经验”，我们要在追求力臻最佳工作成绩的同时将安全时刻放心中，了解掌握必备的应急安全防护措施，生产过程中严格按照相关安全生产制度、规程操作，消除侥幸心理，做到“不伤害自己，不伤害他人，不被他人伤害，保护他人不受伤害”。

　　只有强化安全意识，增强责任心，安全生产才能不受威胁。而安全生产不仅关系着我们的切身利益和生命，也关系着我们广西中烟的稳步发展，更关乎着烟草形象和企业效益，因此，一个企业没有安全生产的保障，一切都是空谈。那如何提高企业安全生产的力度？

　　“安全第一，预防为主，综合治理”不仅仅只是口号，更不是一簇而就的事。我个人认为，只有在长期安全生产经营活动中注意安全生产知识的宣传、教育，形成以人为本、尊重人的生命的企业安全文化，使得每个职工的安全意识提高了，安全技术能力提高了，才能在生产劳动过程中自觉遵守劳动纪律和安全操作规程。从“要我安全”转向“我要安全”、“我应安全”、“我能安全”。这样在为员工切身考虑安全的情况下形成共同的价值取向和行为准则，“安全有我，我必安全；责任有我，我必负责，”最终达到在安全系数临界点以内最大限度的保证工作效率。

　　安全生产无小事，安全责任重于泰山。安全不是一个人的问题，而是你中有我，我中有你，是一个上下关联人人互保、环环相扣的链，是一张错综复杂紧密相连的网。只有将安全放在心中，才能远离生命的“游戏”，筑就生命的永远不倒的安全长城。

　　安全员入职心得体会 15

　　安全员是指企业中专门从事安全生产管理工作的人员，也是企业安全生产的监督员和检查员。安全员不但是企业安全生产的管理者，也是安全生产制度的执行者，企业各项安全生产管理工作的实施者。为了工作更好的开展，我认为需要做到以下几点：

　　1、在日常的管理工作中，因为我们的工作需要经常需要和其它部门沟通，因此必须学会良好的沟通能力，势必达到事半功倍的效果。

　　2、当与其它人发生纠纷或者有矛盾时，应克制住自己的情绪，理性的去处理对待，不要在自己在比较冲动和暴躁的情况下作出错误的决定和决策。有人朝自己发火时，尊重他人的情绪，听他宣泄完后再提出矛盾的焦点，找出问题的根源所在。对症下药解决问题。

　　3、在与同事朋友、或者上下级相处时，当彼此的意见不合或者一些习惯、性格都格格不入时，不能改变对方的情况下就是着改变自己，但是要坚持原则。在矛盾中寻找共同点，从而使矛盾降低。

　　4、在日常的生活、工作中应该严于律己。对待别人的错误应该包容。理性的去看待一个人的`错误切勿怀恨在心，尽量往好处想，也许每个人犯的错误都是无心之过。

　　5、在批评指责别人的错误时，应该委婉、婉转的说出来。即达到目标，也不会让对方难堪，给足别人面子的同时也给足了自己面子，岂不两全其美。

　　我个人认为在工作中，处理任何事情都应该冷静，用平和的心态去看待事情。在处理矛盾纠纷时，应该本着解决问题，将大事化小、小事化了的心态去处理事情，而不是在解决一件纠纷时，不但没有将纠纷圆满的处理，反而更加激发了矛盾。在日常的工作中，有时候一些基层领导也会反映这样的情况，拉上的xx员工和同事发生了口角，经劝说无效不但不听，反而目无上级，要我们去处理。这时将拉长和员工叫来，了解一番后才得知，拉长在处理纠纷时不问青红皂白先将该员工当众修理一番。此时你将会明白为什么会上演员工不服从管理的后果了。

　　从中我们可以看出该拉长犯了这么几点错误：

　　1、处理纠纷时不问原委，快刀斩乱麻随意批评员工。

　　2、在批评员工时当众批评，容易伤自尊，从而使员工产生强烈的抵触心理。

　　3、该拉长没有换位思考，假设自己现在是那位员工，现在出现这种情况时希望上级如何处理。

　　4、该拉长没有明确自己的出发点，作为拉长在拉上发生纠纷时是去调解处理纠纷矛盾的，将矛盾化解。而该拉长不仅没有将矛盾化解，反而激化了矛盾使新的矛盾又出现了。

　　这个案例告诉我们在处理任何事情时都应该冷静地对待，不能感情用事，凭经验和直觉处理事情，在和人交往的过程中应该学会换位思考，在任何场合都不要伤及别人的自尊，抱着一颗乐观的心态去看待问题。

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