中国移动提出了大数据时代全新的移动互联网战略，即：构筑“智能管道”、搭建“开放平台”、打造“特色业务”与提供“友好界面”，这体现了中国移动在移动互联网时代全面开启之际的全新战略定位。中国移动成立了苏州研发中心，计划构建3000~4000人的研发团队和运营团队，宗旨是进一步完善云计算和大数据产品体系，尽快形成国际一流的云计算和大数据服务能力。
百度、阿里巴巴、奇虎360、京东等互联网企业依靠自身的数据优势，均已将大数据作为公司的重要战略。大数据正在从理论走向实践，从专业领域走向全民应用的阶段。百度在大数据方面让人印象深刻的有百度迁徙这样的公益项目，应用在民生和新闻等领域。百度网盟利用基于大数据的CTR(广告内容匹配)数据使站长的平均收入提升70%。阿里巴巴集团宣布无线开放战略，启动百川计划。该计划将全面分享阿里无线资源，为移动开发者提供技术、数据、商业等全链条基础设施服务。其中，大数据层面则将联合移动应用统计分析平台友盟，帮助开发者完善数据精准挖掘分析及完善个性化推送体系。
奇虎360举办首届数字世界大会，并发布实效平台、聚效平台和来店通等3款产品，把集合了数10亿用户信息的数据免费分享给广告主，帮助广告商利用大数据做更有效的营销。 京东也在积极通过大数据技术挖掘用户需求，提供更精准的服务。借助微信能够带来巨大流量的优势，举行京东微信购物的众筹活动，一个月参与人数就达到40万人次。
综上所述，国内大数据产业起步较晚，同时由于互联网技术也有所滞后，使得中国的大数据发展较领先国家还尚有一段距离。但是，中国又有得天独厚的优势——庞大的用户群，每日有庞大的数据量不断生成，同时受惠用户量也极为众多。中国电子信息产业发展研究院赛迪顾问预测，2016年，中国大数据产业还将保持强势增长态势，大数据市场年复合增长率有望达到30%以上。对大数据的价值挖掘将快速渗透到产业的方方面面。从政策环境上看，中国在数据开放的过程中仍然存在安全隐患，需要健全的法律法规以及先进的数据安全技术作保障。研究机构提醒有关部门研究制定网络数据采集、传输、存储、使用管理的标准规范，加大对隐私信息保护、网络安全保障、跨境数据流动的管理等。在政府数据开放方面也亟需进一步加强。
2、大数据技术进展
目前，大数据领域每年都会涌现出大量新的技术，成为大数据获取、存储、处理分析或可视化的有效手段。大数据技术能够将大规模数据中隐藏的信息和知识挖掘出来，为人类社会经济活动提供依据，提高各个领域的运行效率，甚至整个社会经济的集约化程度。
1) 大数据生命周期
图1展示了一个典型的大数据技术栈。底层是基础设施，涵盖计算资源、内存与存储和网络互联，具体表现为计算节点、集群、机柜和数据中心。在此之上是数据存储和管理，包括文件系统、数据库和类似YARN的资源管理系统。然后是计算处理层，如Hadoop[6]、MapReduce[7]和Spark[8]，以及在此之上的各种不同计算范式，如批处理、流处理和图计算等，包括衍生出编程模型的计算模型，如BSP、GAS 等。数据分析和可视化基于计算处理层。分析包括简单的查询分析、流分析以及更复杂的分析(如机器学习、图计算等)。查询分析多基于表结构和关系函数，流分析基于数据、事件流以及简单的统计分析，而复杂分析则基于更复杂的数据结构与方法，如图、矩阵、迭代计算和线性代数。一般意义的可视化是对分析结果的展示。但是通过交互式可视化，还可以探索性地提问，使分析获得新的线索，形成迭代的分析和可视化。基于大规模数据的实时交互可视化分析以及在这个过程中引入自动化的因素是目前研究的热点。
近年来，随着信息社会的到来,以计算机和网络技术为核心的现代教育技术已经渗透到社会的各个领域,并不断地改变着人们的生活方式、工作方式和学习方式，已成为党员干部自我学习、表达意愿、反映问题的重要渠道。因此，如何运用网络信息技术加强和创新新形势下基层党建工作，提高党的建设科学化水平，这是摆在党建工作面前的一项重要课题。本文通过问卷调查、查阅资料的方式，了解滨江经济开发区(春江镇)运用网络信息技术创新基层党建工作的现状，分析存在的问题，并提出加强和创新基层党建工作的对策和思路。
一、运用信息技术开展基层党建工作现状
滨江经济开发区(春江镇)现有党员6097名，党组织数285个，其中党委8个，支部263个，总支14个。2005年11月，投资30万元引进了中组部开发的中国共产党基本信息管理系统2005，对2001版进行了升级，应用于MIN2000单机版操作系统，该信息管理系统适用，直观易操作，可以实现对基层组织党员及申请人员系统管理、分析和统计，主要分为基层党组织信息、党员信息及入党申请人员信息。2007年8月，创建了春江镇党建网站，分为春江概况、镇情通报、工作动态、基层党建、网上党校、视频春江、道德人物、党员风采、留言版、天气预报、友情连接等部分。
具体工作体现了以下几个方面：
1、实现了网上友好互动。为了搞好党员先进性教育、践行八荣八耻、科学发展观等，滨江经济开发区春江镇采用了网上互动的新手段，一方面利用春江镇党建网站这一信息平台，在网上设计了留言板，另一方面建立了流动党支部QQ群，让外出流动党员可在网上直接对话，达到沟通思想、交流信息的目的，可与远在千里之外的党员沟通信息、交流情况，使长年在外工作的党员通过网站、QQ群平台及时了解家乡的事业发展状况，也为他们在网络上建了一个“家”。
2、丰富了党员电教内容。在春江镇党建网上推出了党员风采专栏，将一些身边的党员先进事迹形成专题片或文字材料，在网上发表，使广大党员可以根据自己的时间安排学习。
3、营造了学习道德模范的良好氛围。在春江镇党建网上推出了道德人物专栏，将一些身边的道德模范先进事迹形成文字材料，在网上发表，发动广大党员干部群众参与到学习道德模范的活动中来，并以道德模范的先进事迹激励广大群众，形成人人争当道德模范，营造良好的社会风尚。
二、运用信息技术开展基层党建工作存在的问题及原因分析
1、运用信息技术开展基层党建工作的重视程度不够高。主要表现在三个方面：一是思想认识不到位。一些基层党组织和党员干部对网络信息技术缺乏科学认识，运用网络信息技术加强党建工作的主动性不够。调查数据显示，认为运用信息技术开展基层党建工作重要的占20%、比较重要的占27%、不重要的占53%;二是领导机构和队伍建设不健全。一些单位没有成立利用加强党建工作领导机构，组建独立的网络信息技术宣传基层党建科(室)较少，人员配备也不到位，有的科室只是“单兵匹马”;三是工作机制、制度不健全。一些单位还没有建立健全利用网络信息技术加强基层党建工作、舆情应对和处置预案等机制和配套的制度，对制度的落实没有形成常态化。
2、运用网络信息技术创新党建工作方法力度不够深。一些基层党组织和领导干部不善于研究网络信息技术的舆论传播的规律，不屑于发挥网络信息技术的优势开展基层组织建设、党员教育管理、干部监督等党建工作，不注重党建工作方法上的创新。调查数据显示，在选择通过哪种形式开展基层党员教育培训的选项中，选择传统授课的占10%、自学的占20%、外出参观学习的占30%、网络在线学习的占40%。在选择哪种方式反映党员干部问题的选项中，选择到主管部门反映的占20%、信函的占7%、电话(手机)的占31%、网络举报的占42%。由此可见，大多数党员干部和群众愿意使用网络、手机等网络信息技术进行监督，加强与党组织的沟通联系。
3、运用信息技术开展党建工作特色性不够强。虽然党建网站设置了不少版块和内容，但纵观党建网站，栏目的设置及内容的布局大同小异，很难发现特色与独到之处。调查数据显示，在选择运用信息技术开展党建工作中是否具有特色性的选项中，选择有的占26%、比较有的占30%、没有的占44%。另外，由于信息来源不广，因此，也没有什么能吸引网民的经常关注。
4、信息技术相关知识的培训力度不够大。根据调查显示，一方面大多数基层专业党务工作者对于网络信息技术用于党建方面还了解不深，各级党组织组织业务培训时间一年最多也只有几天，另一方面，对于党务管理信息系统，虽然大部分党务信息管理人员能使用但并不精通，知识点也有所欠缺，所以应考虑对基层党员干部进行计算机及相关知识的培训。
三、对策及建议：
1、加强领导，提高网络认识。各级基层党组织要把党务信息化建设摆上重要位置，列入重要议事日程。加强对信息化工作的领导，要成立党务信息化工作领导机构，各级基层党组织主要领导要亲任领导小组组长，统一领导和统筹规划本组织本部门的党务信息化建设。同时，建立各级基层党组织内部协调机制，做到科学分工，明确责任，调动各方面的积极性，共同做好党务信息化建设。单位的主要领导要经常过问党务信息化工作，研究解决实际问题，分管领导要及时了解情况，加强工作指导、督促，抓好工作的落实。要充分认识先进网络技术对开展党建工作的重要性，加大工作力度。要多举办“运用网络信息技术开展党建工作现场会”，展示各地运用网络信息技术开展党建工作成果，促进各兄弟组织互相交流;鼓励各基层组织结合实际，借鉴经验，采用适合自身党建发展的网络信息技术，提高工作效率，促进党建工作再上新台阶。
2、分层培养，建立党建队伍。首先是建立一支高素质、少量精干的基层专职网上党建工作队伍。这支队伍既要有马克思主义的价值观、道德观和社会责任感，又能够深入了解网络的性能，并熟练使用网络;既能及时发现和解决网络传播中存在的问题，并具有一定的软件开发能力，又能够不断使基层党建工作得到创新。其次是建设一支覆盖面广、政治觉悟高的兼职队伍。这支队伍主要应以基层范围内的党员干部为主，基层党组织创造条件让他们参与到论坛等交互性较强的网上栏目中做工作，有组织、有目的地组织他们撰写党建文章上网，增强网上正面声音，加强对网上党建氛围的引导。再次，建立一支论坛、BBS版主页等方面的志愿队伍。这支队伍主要选择政治素质较高，责任较强的入党积极分子和大学生村官担任，并加强对他们的管理和教育。
3、增强新颖性，打造创新平台。在界面风格上，要设计一些既能体现党建主题，又有本地风情特色的图案;在栏目设计上，要开设一些界面亲切、活泼新颖、互动性强的网络活动;在内容安排上，既要注重把本地工作中的经验做法、创新成果展示出来，也要把其他各地的党建最新动态、工作特色借鉴过来，及时更新内容，办出自身特色，防止千网一面。尤其要依托“网络党建”这一新载体，更新党员干部思想观念，提高工作创新水平。如结合当前全镇城乡建设进程加快，征地拆迁量大、流动党员多等特点，开辟“网上党员论坛”，按照就近方便的原则，定期组织党员到支部或“网上学习中心”开展网上学习。又如针对流动党员管理难等问题，利用流动党员返乡之机，开展网络知识培训，并推行网上登记注册制度，通过网络建立流动党员与支部之间的沟通与联系，积极探索流动党员网络管理的办法。再如在选拔任用领导干部时，除会议推荐、个别谈话推荐外，还可以在网上公布推荐职务、任职条件、推荐范围，公开有关职位空缺、工作性质要求及所需人员的素质能力，实行网上推荐、网上公示。
4、加大培训力度，提高信息技术。开设计算机知识课程，不但要学习使用软件编辑文档，还要学习网络功能及应用、国家有关计算机网络安全的法规制度等。在培训中重点强调几点：一是讲求培训层次性。对于一般干部和领导干部而言，计算机技能可能在不同的层次上发挥作用。因人授课，做到授其所需，补其所短。二是突出技术实用性。基层党员干部掌握的计算机和网络应用技能应以实用性为主导、以使用频率高、能直接在工作中运用且具有明显效益的技能为主。着重学习计算机最基本的操作知识和操作技术即可，争取在较短的时间内达到最佳的实用效用。三是注重知识应用性。计算机网络知识如果不实践，过一段时间就会生疏。可以把单位内的微机连接在一起，建成内部局域网，配上相应的软件，使信息流动起来相互利用，建立和完善领导与科室、科室与科室之间的公文传递机制，从而逐步实现办公网络化、自动化。
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