在当下社会，协议使用的情况越来越多，协议能够成为双方当事人的合法依据。我们该怎么拟定协议呢？以下是小编帮大家整理的食堂、门卫及花草外包协议，欢迎大家分享。
甲方：
联系地址：
电话：
乙方：
联系地址：
电话：
为能使企业能集中精力搞好生产和经营工作，营造安全、优美的工作环境，经甲、乙双方协商，将甲方的食堂、门卫保安及花草修剪工作承包给乙方负责，具体协议如下：
一、承包内容：
1、乙方负责甲方一切食堂工作；
2、乙方负责甲方门卫保安工作；
3、乙方负责厂区内一切花草修剪工作。
二、合同时间：
从20xx年06月15日起至20xx年06月14日止。
三、乙方驻厂人员要求：
1、食堂工作人员：女性，身体健康，需具备健康证，持有效身份证，年龄18—50周岁，具有食堂工作经验。
2、门卫工作人员：男性，身体健康，勤快、吃苦、耐劳，持有效身份证，年龄18—50周岁。
四、承包方式及其责任：
1、甲方为乙方食堂工作人员免费提供厨房、餐厅及厨房的相关设备及设施。在经营期间，乙方需更新厨房设备时，乙方应向甲方总经办提出申请，经甲方主管领导批准准后，由甲方负责安排人员采购。
2、在经营承包期间，食堂每日所需菜品、食堂的燃气以及餐厅清洁卫生工作所需的日用品费用均由甲方负责。食堂月总费用不得超出甲方总经办负责人规定的额定数（按就餐人数计，每人每天的费用控制在15～20元之间），如遇特殊情况需要加餐时，由甲方总经办负责通知，加餐数不计入额定数。
3、乙方食堂工作人员向甲方职工的供餐时间为：早餐07时30分至09时00分；中餐11时30分至13时00分；晚餐17时00分至19时00分。
4、甲方对乙方的供餐内容和供餐业务拥有建议权和监督权。乙方应保持食堂环境卫生、食品卫生和从业人员个人卫生。因乙方供餐不卫生造成甲方职工食物中毒或患病时，乙方将承担法律责任。
5、乙方门卫人员严格服从公司领导安排，坚守岗位，严格履行职责，做好值班记录。门卫工作人员要尽职尽责，坚持二十四小时轮流值班，全年无休。
6、乙方门卫人员要有高度的责任感和警惕感，密切留意出入人员和车辆情况，发现问题及时向甲方总经办报告。
7、乙方门卫人员在执行巡查任务时，发现安全隐患及事故应及时向甲方分管领导汇报。
8、乙方门卫人员必须对进入甲方提货车辆进出公司严格把关，凭单据放行。如遇其他特殊情况时，门卫应请示甲方总经办领导批准后予以放行。
9、乙方门卫必须每月定期对公司范围内花草进行修剪及保养一次。
10、甲方不定期对乙方门卫工作情况进行检查，如发现门卫工作人员擅自离岗，按旷工处理。因门卫离岗发生的安全及责任事故由门卫承担全部责任。
11、乙方聘请的人员如违反甲方《员工手册》及相关规定，甲方有权按照甲方管理制度和《员工手册》的要求，对乙方聘请人员予以相应的经济处罚。
五、费用结算：
1、甲方每月支付乙方承包费用7000元人民币整。甲方于次月15日前发放上月承包费给乙方。
2、甲方为乙方在聘人员提供免费食宿。
3、甲方向乙方支付日常杂物费用时，乙方必须预先向甲方提供发票清单。
4、乙方如不再与甲方续签合同，则必须在合同到期之日前3个月告知甲方，否则甲方不予结算费用。
5、乙方如在合同实施过程中擅自停工、消极怠工或毁约造成甲方正常生产无法进行时，甲方有权不向乙方支付应得的一切费用，并按照相关法规向乙方追究由此造成的生产经营损失费。
六、纠纷：
乙方负责自行缴纳乙方驻场甲方工作人员的社会保险和医疗保险（四险一金），工资纠纷和人员纠纷全部由乙方承担，如造成甲方经济损失，乙方同时承担赔偿甲方的全部损失。
七、未尽事宜：
未尽事宜，双方协商解决。
八、本协议一式二份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力，双方签章生效。
合同附件：
甲方（签章）：
乙方（签章）：
签约代表：
年 月 日
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