不经意间,工作已经告一段落,回顾过去的工作,倍感充实,收获良多,为此要做好工作总结。以下是小编收集整理的高级会计工作总结(精选5篇),仅供参考,希望能够帮助到大家。
高级会计工作总结1
在领导的正确带领下,我在会计岗位上努力工作,一年来做好本职工作,努力完成部门交给的任务,为公司的发展贡献了自己的一份力量。
回顾这一年,作为一名会计,我没有像销售一样给公司带来直接的收益,也没有像行政同事一样维护公司整体环境的顺利发展。但在自己的岗位上,我发挥着会计不可或缺的作用和能力,为公司的运营发挥着自己的“钉子精神”。在过去的一年里,我把自己的工作总结如下:
一、思想和态度
在思想上,我坚持一种严格负责的工作思想,我做事很细心。我绝不会放松对工作的要求,绝不会让自己在计算上有任何疏漏。此外,我一直通过媒体积极了解国家的大小事件,关注经济和税收便利的发展变化,使自己在思想上与时俱进,积极保持自己的先进性。
另外,我在岗位上态度端正,责任心强。我一定会在第一时间做好自己的工作,有不懂的地方会找合适的机会学习,求教。
保持这种态度不仅大大提高了我的工作热情,也让我不断追求工作,不断提升自己。
二、会计工作
一年来,面对自己的工作任务,我总是在领导的指挥下尽职尽责地处理好自己的职责。虽然一开始在xx公司还不够熟练,但是在一些简单的工作上还是很谨慎的。但是后来经过领导的鼓励和大量的实际努力,我的工作也有了很大的成长。
起初,面对我繁琐的工作,我没有让无聊占据我的思想和感情。相反,他对自己的工作保持着仔细的观察,小心翼翼地处理着无数的账目和数据。所以也积累了丰富的工作经验,后来虚心请教,多了解财务部的工作。从一开始的一些简单的拖延,我已经成为负责核算各部门工资奖金的人。
三、未来计划
通过总结这一年的工作,我逐渐意识到自己的表现并没有想象中的那么出色和完整。相比领导,我还是能发现自己的很多不足。尤其是在工作细节的处理上,我需要多学习,努力改善自己的一些坏习惯。
所以,在未来的20xx年里,我会在会计这个岗位上继续加强自己,提高自己。我相信只要我坚持努力,总有一天我会成为一名优秀的会计,为公司做出更多的贡献!
高级会计工作总结2
尊敬的各位领导:
值此一年之际,我谨向各位领导汇报本年度的工作情况及业绩成果。在经济形势不确定的情况下,我及团队全力以赴,不断提升专业水平,努力完成各项工作任务,取得了一定的成绩。
一、工作总结
在过去的一年中,我积极参与公司财务管理工作,全面负责会计核算、财务报表编制、税务筹划等工作。通过与各部门密切合作,确保了财务数据的准确性和及时性,为公司的决策提供了重要支持。同时,我也主导了公司财务风险管理工作,建立了完善的风险管理体系,有效降低了财务风险。
二、业绩成果
1. 优化会计核算流程,提高了工作效率,减少了错误率,使得财务报表准确无误地按时完成。
2. 积极参与公司的税务筹划工作,成功为公司节约了一定的税费支出。
3. 针对公司的财务风险,及时发现并处理了一些潜在的风险点,保障了公司的财务安全。
三、存在问题
在工作中,我也发现了一些问题,主要包括:
1. 部分财务流程还存在繁琐的环节,需要进一步优化。
2. 需要更加深入地了解公司业务,以更好地服务于公司的战略发展。
四、下一步工作计划
1. 进一步优化公司财务流程,提高工作效率,降低成本。
2. 深入学习公司业务知识,为公司战略发展提供更专业的财务支持。
3. 加强团队建设,提高团队协作能力,共同完成各项工作任务。
最后,我将继续努力,不断提升自己的专业能力,为公司的发展贡献自己的力量。希望各位领导能够对我的工作提出宝贵意见和建议,我将虚心接受,并不断改进,为公司的发展贡献更多的价值。
谢谢各位领导对我的关心和支持!
高级会计工作总结3
本人在医院正确领导下,仔细学习医保政策、财经法规、医院会计制度,坚持原则,严格遵守会计人员职业道德,遵守医院各项工作制度,积极参与医院的各项活动,严格遵守国家关于现金治理的各项规定,仔细做好自己的本职工作。作为医院会计,我在收付、反映、监视四个方面尽到了应尽的职责,较好地完成了各项工作任务,现将工作总结如下。
一、日常出纳工作
1、严格执行现金治理和结算制度,准时办理日常现金收付业务做到日清月结,防止发生不必要的损失、铺张。确保库存现金的安全。
2、准时收回医院各项门诊和住院收入,进展核对算。准时收回现金存入银行。
3、依据会计供应的依据,与银行相关部门联系,井然有序地完成了职工工资和其它应发放的经费发放工作。
4、坚持财务手续,严格审核,对不符手续的凭证不付款。
5、审核和登记现金日记账和银行存款日记账。
二、日常会计工作
1、熟识国家的财政制度,严格执行财经纪律。坚持原则秉公办事
2、在财务科负责人的直接领导下,负责医院的财务报销审核工作。
3、仔细审核第笔业务的原始凭证及其附件的正确性、合法性、标准性。检查报销手续是否齐全。
4、依据审核过的各种收会原始凭证准时编制记账凭证。
5、负责编制发放医院各类人员工资及随工资发放的各种补贴。
6、每月根据税法规定准时做好代扣、代缴个人所税税工作。
7、每月根据法律规定准时做好种种劳动保险的扣缴工作。
三、其他工作
1、加强收费掌握与监视,保证医疗收入资金的安全完整严格执行物价部门核定的收费范围和收费标准,不违规收费和乱收费,依据内部掌握制度,加强对日常收费的掌握和监视治理,对日常营业收入报表和收费票据逐一核对,按时将收取的现金缴存银行。协作医保办做好医保收费的结算和登记治理。
2、加强会计档案治理,标准会计根底工作。
3、做好全院医护员工和专家的效劳工作,保证工资福利按时发放。
4、完成社保稽核和收费年审工作,为年社保稽核和收费年审供应了精确的财务资料,通过财务室全体人员的共同努力,财务工作得到了医院的充分确定。
四、存在的问题和建议
由于医院无根本账户,财务核算中现金流量较大,坐支现金状况产生态环境。不能准时支付各部门急需用钱的问题。医院业务量较大,财务人员较少,限于日常核算事务,不能为领导准时供应报表。财务人员的学问构造需要更新和调整,在不断更新专业学问的同时,还要学习新会计制度与财务有关的其它学问。
高级会计工作总结4
尊敬的各位领导、同事:
首先,我要感谢公司领导对我的信任和支持,让我有机会在过去的一年里担任高级会计师这一重要岗位。在这一年的工作中,我深感责任重大、使命光荣,也深刻认识到自身的不足和需要不断提升的地方。以下是我对过去一年工作的总结和述职报告:
一、工作总结
在过去一年中,我深入贯彻公司的财务管理理念,积极推动财务管理工作的规范化和专业化,努力提升公司的财务管理水平。具体来说,我完成了以下工作:
1. 财务报表分析和编制:我负责对公司财务状况进行全面分析,及时发现问题并提出改进建议,确保财务报表的准确性和及时性。
2. 财务风险管理:针对公司可能面临的财务风险,我制定了相应的风险管理策略,并通过有效的内部控制措施,降低了公司的财务风险。
3. 财务政策制定:我参与了公司财务政策的制定和完善工作,确保公司财务管理符合相关法律法规和公司内部制度。
4. 税务筹划和管理:我与税务部门密切合作,积极进行税务筹划和管理,有效降低了公司的税务成本。
5. 团队管理与培训:我领导团队,通过培训和指导,提升了团队成员的专业水平和团队凝聚力。
二、工作成绩
在过去一年里,我取得了一定的工作成绩:
1. 公司财务状况良好:在我负责的范围内,公司财务状况良好,财务报表准确、完整,得到了审计部门的高度评价。
2. 财务风险得到有效控制:通过我制定的风险管理策略和内部控制措施,公司财务风险得到了有效控制,避免了重大财务损失。
3. 税务成本降低:通过我与税务部门的合作,公司税务成本得到了有效降低,为公司节约了大量资金。
三、存在的问题和改进措施
在工作中,我也发现了一些存在的问题,主要包括:
1. 个人专业能力仍需提升:作为高级会计师,我需要不断提升自己的专业知识和技能,适应快速变化的财务管理环境。
2. 团队协作还需加强:在团队管理方面,我需要更加注重团队协作和沟通,提升团队整体执行力。
为了解决上述问题,我将采取以下改进措施:
1. 加强学习和培训:我将加强自身的学习,提升专业知识和技能,不断完善自我。
2. 加强团队建设:我将加强与团队成员的沟通和协作,建立更加紧密的团队关系,提升团队执行力和凝聚力。
四、未来工作计划
在未来的工作中,我将继续努力,完成以下工作:
1. 加强财务风险管理:进一步完善公司的财务风险管理体系,降低公司的财务风险。
2. 提升财务报表分析能力:加强对财务报表的分析,及时发现问题并提出改进建议,为公司的发展提供更加精准的财务支持。
3. 加强团队管理与培训:继续加强团队管理与培训,提升团队成员的专业水平和团队凝聚力。
最后,我希望在各位领导和同事的指导和帮助下,不断提升自己,为公司的发展贡献力量。
谢谢各位!
高级会计工作总结5
在县医院担任会计期间,在思想政治上能认真学习邓小平理论和“三个代表”重要思想;在学习上能刻苦钻研、勇于积极、不断提高自己的专业理论水平;在工作上能勤勤恳恳、兢兢业业做好本职工作,把所学知识与实践相结合,充分发挥了自己应有作用。现就本人任职以来的工作情况总结如下:
一、加强制度建设,建立和完善医院财务内控制度
县医院总资产超过xx万元,下有多少科室。我在对医院营运情况及日常财务工作深入了解的基础上,认为当时的制度已不能很好适应医院管理上的需要。要想医院管理上台阶,首先应从制度上下功夫。因此,我从审批程序、资金运作、会计核算、审计监督几个方面入手,主持出台了三项制度,基本完善了财务管理内部制度体系:
1、建立一套完整的财务会计制度和财务会计岗位职责与要求。健全工作程序和规范,做到事事有人管,人人有专责,既有明确分工,又要密切协作。针对原财务报销不规范的问题,20xx年创新制定较为规范的学习等经费报销规定。按从业岗位不同,职称不同为标准,按每个职工年工资额提取2%至9%不等的学习经费比例,为全院职工建立个人学习经费账户,严格按个人账户报销外出学习经费,同时还制定统一的外出进修报销标准,执行这项规定后,今年全院出差学习费用比去年同期节约xx万元。
2、加强公务车辆用油管理,规范加油行为。实行定点维修,我院采用定点加油,使用“农行专用银联卡”,实行一车一卡,插卡加油,转账结算,统一由财务人员负责充卡,加强对用油清单和用油税务发票的审核,实行谁派车、谁用车、谁证明、谁签字的多种签批手续。这种方法可杜绝司机私自加油或乱加油现象,减少了许多不必要的开支,提高资金使用率。今年油费与维修费与去年同期相比明显下降,两项合计共减少xx万元。
3、加强票据管理工作,使票据管理走向制度化,规范化。认真执行《票据法》,制定相关票据管理制度和规范的工作程序。由专人负责承办票据的购买、保管、领用、登记、核销、盘点等工作,任何发票仅限于财务科有收费职能的岗位领用,医院收费窗口多,票据使用量大,种类多,平时就要求按票据种类不同,使用人员不同分别建立领用、回收登记本,做好核对签字工作,严格履行各种手续,通过定期或不定期对发票使用情况进行检查,监督票据的正确使用,维护票据的安全。至今我院票据未发生过差错现象。
二、加强收支预算,依法组织财务收入
在收支预算上,我积极配合财政部门,认真负责组织与协调本单位年初预算工作并按年度预算组织实施,搞好资金的筹措及运行管理工作,积极向上级部门争取专项资金,仅今年就争取了20万元。同时,还负责组织本单位年度财务决算工作,编好本单位及上级部门的各种年度报表,向领导提供财务分析资料,并对存在问题提出合理化建议。
三、加强收支管理,努力提升医院财务管理水平
日常财务收支管理是医院管理的`一项重要内容,基于对日常财务收支管理工作重要性的认识,我积极推动医院日常财务收支管理工作,理清工作思绪,以政府采购、基建管理、医药费控制等作为工作重点,逐渐转变了医院偏重会计核算,轻财务管理的`局面,促进医院管理上台阶。
1、严格执行“政府采购”和公开招投标制度。我院资产近有六千万元,每年增加设备资产近柒百万元,过去医院在设备采购和基建方面常出问题,针对这一现象,我大胆建议新的领导班子认真学习,贯彻执行《政府采购法》和招投标制度,使院领导统一思想认识。现在我院的药品、医疗耗材、医疗设备、基建等都实行政府采购和公开招投标,财务科配合物供科制定了《关于加强医疗设备等采购规范管理的规定》,杜绝了暗箱操作,增加了透明度;真正体现公开、公平、公正、的采购招标制度。我们专门制定了一系列采购申请、审批、采购预算,验收入库、付款、发票审核等一糸列管理制度。本人坚持原则,按规定办事,认真审核,严格把关,从财务上规范了采购行为,降低采购成本。
2、依法管理基建资金,做好资金的预算、执行工作,严格控制建设成本。认真执行财政部、建设部关于《建设工程价款结算暂行办法》的相关规定,严格执行经有关部门审定的工程项目预算,参与基建项目相关合同签定,参与工程验收,严格按照合同规定条款付款,及时办理结算,清理债权债务,办理固定资产移交手续。我院先后投资建设了医院病房综合楼、传染病房的扩建和改建,以及正在施工的门诊综合楼,累计资金共有xx万元。作为财务负责人,我都认真的处理好每件事,审核好每项工程的费用,控制好每笔资金的支付,办理好每栋房子的结算和移交工作。发挥了财务应有的作用。财务科在基建方面至今至发生过任何差错现象。
3、及时解决医疗费用“零增长”的困惑。为了解决群众“看病难、看病贵”的问题,省卫生厅制定了关于开展医疗机构控制医药费用增长的实施意见,对“每门诊人次收费水平”与“出院者平均费用”等5个指标进行控制,在20xx年至20xx年实行“零增长”,超收上缴,在以后年度实行控制增长。针对“零增长”对医院的影响,我提出“创新服务流程,降低经营成本”的对策,我所负责的财务科除每月收集相关数据,分析各项指标实际情况,确保完成核定的医药费用控制指标外;关健对各科室、各环节的收支情况及现有的服务流程进行审视,分析、及时总结经验,改变策略,向领导提出合理化建议,并建立工作责任追究制度,及时解决了医疗费用“零增长”的困惑。今年我院各项指标均在控制范围内,同时门急诊人次从去年人次增加到今年的人次,住院病人数从去年的 人增加到今年x人。
四、加强成本核算,实现医疗服务与医院价值最大化
为进一步完善医院管理运行机制,使医院在激烈的市场竞争中,能立于不败之地,我带头转变工作观念,切实加强全医院的收入、成本、费用、利润等的日常会计核算工作,借鉴企业管理模式和兄弟单位的成功经验,制定出院科两级全成本核算,并在全成本核算的基础上重新出台医院奖金分配方案,推行岗位、技术、经济、综合目标管理责任制,科室自主分配的二级运行机制。作为具体从事成本核算的我,为了做好院科两级全成本核算的前期准备工作,花费大量的精力协调各部门做好基础性工作,根据现行财务制度,对近几年的全院各科室收支情况进行跟踪收集,综合分析,克服种种困难,采用多种方法测算,通过长时间的测算和院部的多次讨论,制定出一套相对合理、公平、满意的院科两级全成本核算方案和医院奖金分配方案。
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