仓库领班竞选稿演讲稿

2020-12-27 竞选稿

  演讲稿可以按照用途、性质等来划分,是演讲上一个重要的准备工作。在不断进步的时代,演讲稿对我们的作用越来越大,你所见过的演讲稿是什么样的呢?以下是小编帮大家整理的仓库领班竞选稿演讲稿,希望能够帮助到大家。

尊敬的`领导,敬爱的同事们,大家好!

  首先给大家自我介绍下,我叫付xx,来自江西上饶,毕业于南昌航空大学模具设计与制造专业。XX年7月入职xx。现担任公司服装仓配货c区组长。

  本人自入职以来,跟随着公司不断发展,从南油到民企、从民企到闽利达,从普通员工到负责人、从负责人到组长。为了确保工作的进一步完善,公司考虑内部竞选几位领班。协助主管、主管助理管理好仓库的日常事务。我凭着对工作的热情,工作经验和责任心参加此次竞选。俗话说:不想当将军的兵不是好兵。了解我的人应该知道,我也曾多次想过怎样提高整体的工作效率,但由于权力有限,只有做好自己的本职工作,做到不拖后腿,不影响大局,不为多出一点汗水计较埋怨,对自己的组员同样进行教育培训,养成了好的工作习惯就算以后走出公司也同样是一个好员工。

  对此次报名参加竞选我也犹豫了很久,因为大伙都知道我们仓库现在也存在一些问题。考虑的就是自己能不能带领好这个团队,调整好员工的工作心态。因为我的意志比较坚定,要干就干好,要不干就直接不干。但是考虑到自己对服装仓的了解和经历。在区域里服装、饰品、鞋子都曾管理过。业余时间了解尝试过出库包装。再说此次对我们也是一个锻炼机会。所以我要竭尽全力,努力争取。如果得到领导们的信任,给于展示自我的机会,就协助上级领导一起提高库存的准确性和员工的工作效率。尝若此次未能上任,就继续努力并管理好自己的区域,为下次竞选做好坚实的基础。

  目前我们公司属于发展中行业,所以我建议提倡8s管理,走上正规,美化仓库的整体风貌,节约成本,提高整体的工作效率,让员工能够拿到更多的福利,愿意追随公司,随公司同发展。

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