组长监督不力检讨书

2022-08-04 检讨书

  在学习、工作、生活中出现了失误后,为了避免再犯,往往被要求写检讨书来自我检讨,在写检讨书的时候,我们的用语要非常注意。检讨书的注意事项有许多,你确定会写吗?下面是小编为大家整理的组长监督不力检讨书范文(精选5篇),仅供参考,希望能够帮助到大家。

  组长监督不力检讨书1

尊敬的公司领导:

  鉴于9月3日早班期间,我班员工xxx睡岗的违纪行为,作为带班班长我怀着愧疚的心情作如下深刻检讨:

  发生这件事后,我知道无论怎样都不足以弥补自己的过错。因此,我不请求领导对我宽恕,无论领导怎样从严从重处分我,我都不会有任何意见。

  请领导相信我,今后在工作中除严肃自己,将自己的工作做好做精,做一个认真负责,勤奋的带班人员外,与班组成员多沟通协作,严抓,严管,严考核,决不姑息任何一个人并承诺会积极努力带好自己的团队,认真领会领导的精神,保安全,保质量,保生产,争创学习型班组,打造一支附有激情活力、团结向上的队伍并保证绝不会再有类似事情发生。

  检讨人:XXX

  20XX年X月XX日

  组长监督不力检讨书2

尊敬的领导同志:

  您好,我怀着无比愧疚和遗憾的心情向您递交这份工作失职的检讨书。关于在工作中,因我个人的疏忽,我没有能够充分地对班组检查。没有认真执行员工行为规范,导致睡岗情况发生,也没有在被检查抓到之后向您如实汇报。

  但此次我通过自我反省,必须找出我工作失误的根本原因,我反思了一下。我犯错的根本原因在于,我自身这个马虎的性格,做事半心半意,敷衍了事。我知道这样的工作作风是不合格的,这样的作风持续下去。很可能在未来造成更多更严重的错误。

  我保证如果在带班的情况下,绝对不会再有类似事情发生。

  检讨人:XXX

  20XX年X月XX日

  组长监督不力检讨书3

尊敬的XX:

  作为组长,我有的时候是失职的,尤其是这一次,研究性学习的第二阶段。在寒假里,在那二十天里,我仅仅因为联系不到一两个人就放弃了寒假里进行活动的计划,浪费了宝贵的时间。刚开学,我又因为自己揽来的杂七杂八的事,将研究性学习的事置之脑后。前两天,为了准备和7班的联合班会,我中午午自习也没有去教室,结果没有听到研究性学习通讯员的通知,也没有听到我们组第一阶段的评分。在得知周末就要评比的时候,我心底深深的懊恼把我彻底包围。我觉得自己真的太失职了!

  请大家再给我一次机会,我会做的更好!

  检讨人:XXX

  20XX年X月XX日

  组长监督不力检讨书4

尊敬的中队领导亲爱的战友们:

  我是六班班长,年月入伍,下士警衔。由于我的'疏忽管理和教导无方,今天中午午饭过后我班战士因使用手机被教导员发现。事情发生以后我认真的剖析了问题和反思自我,发生这样的事情责任主要在于我。

  一、是部队防泄密抓管理的一项重要工作,这项工作从总部领导到中队领导也一直是严抓不放。特别是去年支队下发了手机管理规定以后,各级领导更是把手机问题当作部队管理中的重中之重。中队在抓手机问题上也下了很大的力度,而这件事情让中队消耗的很大的精力去抓起来的工作成绩付诸东流。

  二、对于班里的管理工作麻木不仁,老好人思想严重,导致这种问题的发生,班长号称是军中之母,这所谓的“母”不仅仅是关心照顾自己的战士,更重要的是教育自己的战士。教育他做一个好兵,做一个遵守纪律遵守部队条例条例的好战士。

  三、思想麻痹松懈,责任心不强。勤训轮换开始以后,中队人员减少,执勤包值降低,对于战士的管理也开始松懈,遇到问题也是不说不讲,不再向以往那样严格的去抓去管。从自己就开始对上级布置的工作大打折扣,在这期间抱着一种让自己放松让战士放松的心态去工作,试问这样一种心态怎么会不发生问题?回头想想自己这段时间过的是浑浑噩噩的,没有管理头绪,没有工作思路,自己过着属于自己的小生活,仿佛脱离中队轨迹晕头转向吥着边际,责任心是大幅度的往下降。有想想自己真是愧对中队领导,我把领导的信任丢在一边,把自己的自以为是不以为然高高挂起,才导致了这必然的问题的发生。

  我决定从新回到中队管理中去,对于上级布置的工作严抓细管,同时在政治教育中加强自我的责任心,对班里人员的管理以及思想了解进一步加深加强,履好渍尽好责。

xxx

20xx.x.x

  组长监督不力检讨书5

尊敬的领导:

  您好!

  我来到车间的日子也不短了,平时自己也很少犯错,没有想到这一次却是我犯了错。由于我的疏忽,让我们车间原本正常的工作流程受到了一些影响,不仅拖延了我们的工作进程,而且让我们车间同事的工作都受到了影响,对于这几点,我真的无地自容,我也愧对于“组长”的工作,更是不敢面对那些信任我的领导以及同事。对于这一件事情,我必须向大家好好的道歉,希望大家可以原谅我这一次,我一定会调整好自己的状态,不会再出现此类情况了。

  来到车间已经第三年上了,今年是我升为组长的第一年,一开始我很有信心,因为这三年来,我一直都表现的很稳,从来都没有任何越界、犯错的事情,这是我最为自信的一个地方。而如今,我把这一份自信打碎了,并且是彻底粉碎。

  今天中午的时候,我因为一点小事,便和同事发生了争吵,这次争吵原本是可以避免的,只要我懂得让步,这件事情就不会发生。但是我却没有做出让步,让这件事情持续发酵,直至最后爆发,影响了整个车间的工作。

  其实这件事情原本是一件很小的事情,或许是对方早就看不惯我了还是说原本就对我做组长这个刚做有意见,所以我也没有做出让步,更是咄咄逼人,导致我和他都发生了争吵,严重的影响了工厂内的秩序和纪律。我知道自己作为一名组长,不应该小肚鸡肠,更不应该为了一点点小事就纠缠不休。

  既然我已经能够做到组长这个岗位上,我就应该相信自己,也要更加严格的要求自己。怎么可以因为别人的一些话而让自己丧失理智呢?现在想起来我也发现是自己太过愚钝,原本可以用更好的方式解决,而我却选择了一种最为愚笨的方式,让这件事情让更坏的方向走去了。所以对于这一件事情,我特别的后悔,也很自责,从这件事情就可以体现出,我确实没有做好这份工作,我也没有给大家树立一个好的榜样,反而惹出了这样的事情,让大家笑话了。

  我当然清楚每个人都会有不足,但是在我们的工作中,为了避免更多错误的发生,首先就要找出自己的不足,然后做出改正,这样才是预防错误发生最好的保证。所以以后我会好好的检查自己,不再出现以类现象的事情了。还请领导谅解!

  此致

敬礼!

  检讨人:xxx

  20xx年x月x日

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