在现在的社会生活中，越来越多人会接触到岗位职责，岗位职责是一个具象化的工作描述，可将其归类于不同职位类型范畴。我敢肯定，大部分人都对制定岗位职责很是头疼的，下面是小编精心整理的质量体系经理岗位职责，仅供参考，欢迎大家阅读。
质量体系经理岗位职责1
一、质量体系管理部副经理工作描述：
1.负责集团质量管理体系（iso 9001及iatf 16949）的建设、推动及维护，组织对集团各工厂进行质量管理及5s星级评定，对工厂进行辅导；
2.组织并参加质量管理体系认证及产品认证的.外审应对；
3.负责工厂的质量管理体系及5s星级评定；
4.负责公司内品质工具的推广及运用，如：qcc、fmea、spc、ppap、apqp、防错、有效问题解决等；
5.参加工厂生产现场改善，如：进行fmea试点、进行制程改善、cpk应用、防错应用以及5s现场推广等等。
二、任职要求：
1.8年以上工作阅历，本科以上学历；
2.具备相关质量体系管理阅历，汽车行业阅历，主机厂阅历优先。
质量体系经理岗位职责2
一、质量体系经理工作职责：
1.依据公司质量目标，建立、规范、运行及完善质量管理体系，确保符合iso9001及iso14001等标准
2.程序文件、技术文件、操作文件的起草和修订，部分文件的`审核；
3.参加质量管理体系的内审，负责编制审核报告；
4.参加制定质量体系的季/年度目标；
5.重大质量问题的跟踪和解决，推动持续改善；
6.团队员工管理与工作考核；
二、任职资格：
1.专业：本科及以上；探讨生优先；半导体/微电子/电子/电气工程/自动化/通讯工程专业优先
2.有7年以上的质量体系管理阅历者优先；半导体或汽车电子工作阅历者优先
3.专业阅历：
a.熟识iso9001/ts16949等体系标准，了解iso14001、ohsas18001等体系要求；
b.熟识审核机构，并与审核机构具有肯定的合作实力；
c.有独力推行质量、环境管理体系的阅历；
4.外语水平：英文流利，英语4级或以上者优先，具有外企或境外相关行业工作阅历者优先；
5.个人品质：良好的组织沟通协调实力、工作细致仔细，谨慎细心，条理性强、责任心强，勇于担当挑战性的工作、具有开拓精神和团队精神。
质量体系经理岗位职责3
一、职责描述：
1.依据总部战略制定总部质量目标并量化，同时分解集团质量目标落地各经营单元和职能部门，推动各部门制定质量目标和安排并推动落实；
2.搭建、运营、维护总部的质量体系，统一总部的质量规范和标准；
3.策划和组织总部体系内、外部审核和日常监督工作，保证和促进总部体系的正常运作；
4.能够通过内外审、专项检查、巡检等手段识别总部质量短板并推动相关部门解决改进；
5.总部重点项目的质量管理和质量保障工作；
二、任职要求：
1.全日制本科及以上学历，5年以上相关体系管理阅历，有大型制造业企业工作阅历者更佳；
2.熟识iso9001：20xx/iso4000/ohsas18001等体系，有丰富的体系运作阅历和备审阅历；
3.熟识通信行业的'研发、工程、npi、制造、选购、物流等业务环节的运作模式，有干脆相关的管理工作阅历；
4.有较强的流程管理的工作阅历，有系统解决问题的思维，有体系系统的推行实施阅历更优；
5.较突出的沟通、组织及推动协调实力、较强的文字功底和演讲实力；
6.较强的团队领导实力和阅历，熟识团队目标制订、人员聘请、培训、绩效考核和文化建设；
7.具有良好的英文听说读写实力。
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