在不断进步的社会中,需要使用岗位职责的场合越来越多,制定岗位职责可以最大限度地实现劳动用工的科学配置。那么制定岗位职责真的很难吗?下面是小编为大家收集的资产保护部岗位职责,欢迎阅读与收藏。
资产保护部岗位职责1
岗位职责:
1.根据部门发展策略目标和资产保护部经理的业务计划,配合资产保护经理构建商场的资产保护方案,通过执行工作清单、有效沟通及跟进确保目标的完成,有效降低商场运作风险
2.根据国家的相关法律法规及公司的政策程序要求,建立及更新消防档案,支持商场安全小组的工作,配合安全小组通过组织消防演习、联合商场工程部、安全小组、第三方公司、并对梯子、叉车等高风险的设备评估本商场在消防、建筑/财产安全、人员安全、职业健康等方面的风险,并根据检查和演习中发现的机会点和例外,从管理或流程的'角度提出有效解决方案,防范重大事故的发生,保障人员财产的安全以及商场的业务连续性。
3.配合经理的人员财产事故调查,分析产生事故的根本原因,持续追踪事故责任部门制定有效的改进方案并跟进方案的落实情况,预防事故的再次发生。
4.有效运用ap业务系统、各项风险监测平台、报告、系统数据资源,并通过现场审核、回顾各程序办公室的流程和报告综合分析商场在盗窃、帐面损耗及流程控制方面的机会点,及时准确发现商场损失风险,并就发现的问题提出相关的解决方案,并与相关部门进行有效的沟通和合作,提升商场人员的防损意识,跟进并推动改进方案的落实,降低商场的损耗,提高商场的利润表现。
5.利用公司各项业务系统,依据要求完成对商场的关键营运流程、年度盘点及鲜食盘点流程、费用/收入情况进行回顾和核查,识别其中的关键机会点并提出合理化建议,确保商场运营标准的一致性,并减少商场的利润损失。
6.根据公司的指引及本商场的情况,计划组织所在商场开展生命安全、安全操作、风险管理、损失管理等方面宣传活动及培训,提高商场员工风险管理和损失管理的意识和技能。
7.负责商场资产保护部员工的全面管理,为员工的职业发展提供培训及其它方面的指引和支持,配合商场业态的需要发展人员。
协助商场资产保护部经理完成危机及突发事件处理、内部调查取证等方面的工作,为保障商场的安全运营和诚信氛围提供有力支持。
职位要求:
1.为人诚实正直,具备较强的观察、判断、分析和解决问题的能力,2.团队精神及工作责任心强,良好的沟通技巧,善于学习并能不断进取,3.能熟练使用电脑办公软件,熟悉消防、安监、建筑安全、劳动、职业健康、方面的法律法规。
岗位要求:
学历要求:中专/中技
语言要求:不限
年龄要求:不限
工作年限:不限
资产保护部岗位职责2
在资产保护部的战略框架指引下,负责资产保护部主管及员工的管理工作,带领资产保护部部门人员实现资产保护部策略目标,通过评估商场在风险管理、质量保证、损失管理和诚信管理等方面的运作风险,提出合理化建议并制定有效的.改ao进方案,降低所在商场的运作风险、提高商场的利润表现;同时培训发展人才,推动团队的可持续发展。
资产保护部岗位职责3
岗位职责:
协助资产保护部经理实现部门的策略目标,通过评估商场在风险管理、质量保证、损失管理和诚信管理等方面的运作风险,提出合理化建议并制定有效的`改进方案,降低所在商场的运作风险、提高商场的利润表现;同时培训发展人才,推动团队的可持续发展。
岗位要求:
为人诚实正直,具备较强的观察、判断、分析和解决问题的能力,团队精神及工作责任心强,良好的沟通技巧,善于学习并能不断进取,能熟练使用电脑办公软件,熟悉消防、安监、建筑安全、劳动、职业健康、食品安全方面的法律法规。
资产保护部岗位职责4
岗位要求:本科及以上学历,零售企业相关管理经验,对各类商品的销售情况与竞争价格有深入研究,良好的执行力、沟通能力与管理能力,能适应倒班工作。具有其他服务性行业管理经验、应届毕业生条件优越亦可。英语、电脑水平良好者优先。
资产保护部岗位职责5
职位描述:
1.具备良好的团队合作意识,沟通协调能力和团队管理能力,具有风险意识,能承受较大工作强度和压力;
2.正直诚实,具有良好的'服务意识,吃苦耐劳,能适应倒班工作;
3.有很强的现场管理能力和较强的执行力;
4.具有其它服务性行业管理经验,条件优越者亦可:
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