在我们平凡的日常里，人们运用到岗位职责的场合不断增多，制定岗位职责可以有效地防止因职务重叠而发生的工作扯皮现象。那么什么样的岗位职责才是有效的呢？以下是小编为大家整理的风电场值长的岗位职责，欢迎大家借鉴与参考，希望对大家有所帮助。
风电场值长的岗位职责1
1、值长本身应具备较高的技术水平和管理能力。具有丰富的发电厂运行管理经验，了解现代电力企业管理常识，熟悉企业管理的基本知识。
2、具有较强的组织领导能力和协调能力，能按计划组织完成生产任务；有一定的语言、文字表达能力，运用科学的管理知识搞好本值各专业的生产管理和培训工作。
3、对全厂设备的安全生产事件做出正确的.判断分析；能准确的指挥处理管辖范围内的生产运行和突发事件。
4、能与上级和相关单位、部门建立良好的业务协作关系，充分掌握本值人员的结构、技术水平、思想状况等。视野开阔、善于学习、勤于思考，学习和推广生产管理新技术、新经验。
5、熟悉《电业安全工作规程》《运行规程》《调度规程》《事故调查规程》以及《运行管理制度》的全部或部分内容。熟悉各专业系统和公用系统，并应全面掌握机组运行情况，组织实施复杂的热力系统和厂用电系统检修的安全技术措施和验收工作。
6、能使用办公软件进行工作，能编写反事故措施方案、培训计划以及工作总结等。
风电场值长的岗位职责2
1、值长在行政上隶属厂长、副厂长、生技部的直接领导，在操作隶属于上级值班调度领导。
2、负责当值期间热电设备的安全运行工作，合理调度，精心指挥，防止运行事故，障碍和异常的发生。
3、本厂所有值班人员及抢修人员在操作上应隶属值长领导，凡值长发布的正确命令均应严格执行，不得违误。值长的一切命令均应通过班长传达给值班人员执行。在紧急情况下，也可直接向值班人员发布命令，但应将自己的.命令尽快通知班长。
4、负责运行管理制度的考核和落实，抓好现场管理，推进文明生产。
5、值长在当值时间内若发现值班人员有严重违返劳动纪律和规章制度者，有权下令停止其工作或令其退出现场。
6、节能降耗，经济运行，组织运行分析，不断提高级济效益。
7、对当值期间的生产运行、设备管理有指挥权。
8、在运行期间发生事故，对处理有决策权。
9、指挥和协调机、炉、电、化、燃、环各专业的工作，使设备处于经济的运行状态。
10、对违规违纪人员有处罚权。
风电场值长的岗位职责3
1、在当班期间，全面主持现场生产，组织各专业根据负荷曲线和实际工况变对生产过程进行调整，以保证全厂生产的经济性，连续性，稳定性。
2、深入现场掌握系统运行情况，每班至少到各岗位巡视两次，发现问题及时处理。
3、当运行设备发生故障和异常情况，有权指挥运行人员和检修人员赶到现场进行事故处理。当班期间有权制止违章作业，并对违章作业人员作出处罚。
4、在保证安全生产的原则下，审核、批准锅炉、汽机、电气等专业的工作票和操作票；凡发电运行设备及备用设备皆属于值长管辖和调度，未经值长同意，任何部门、班组，不得乱动或进行工作，设备检修要向值长申请，严格执行工作票制度。
5、值长的一切命令均应通过班长传达给值班人员，在紧急情况下，也可以直接向值班人员发布命令，但应将自己的命令尽快通知班长。
6、值长是事故处理的'直接领导人，当发生事故时，值长除立即向调度和有关领导汇报外，还应领导全值人员正确、快速、果断的进行事故处理，对值长发布的命令，运行人员必须保证正确执行。
7、各部门领导对运行人员的指示如果和值长的命令相抵触，值班人员应执行值长的命令。
风电场值长的岗位职责4
1、具有电气、机械、自动化等相关专业统招大专及以上学历，具有3年以上同岗位工作经历，年龄40岁以下。
2、配合场长完成当值安全运行、生产管理相关工作，确保生产运行管理有序开展，各项业务处理满足规程和相关制度要求。
3、具有丰富的发电和输变电设备检修经验；熟悉多种品牌型号风机，具有风机检修经验。
4、熟悉风电场各项制度、规程规范，能够组织构建安全生产管理体系。
5、能够配合场长处理好风电场所在区域电力调度、运行部门、当地政府关系。
6、能够执行风电场运行规程，相关电网规程、反措、公司规章制度，组织生产
7、负责准确掌握风电场设备的运行状态，建立设备台帐，搞好设备评级工作，提高设备完好率。
8、取得相应的'资格岗位证书，包括调度证、高压电工证、急救证、登高证、安全证等。
9、具有中、高级职称或建造师等资质证书者优先。
10、可以接受湖北襄阳的项目常驻，同时也可以接受其他项目调动。
风电场值长的岗位职责5
1、严格执行省、地调度管理条例以及《调度规程》、《电力法》以及配套的有关法律、文件、规定。服从调度命令，完成下达的各项调度计划，负责日调度计划的接收和执行。
2、组织好当值生产，合理安排当值的运行、检修任务，努力完成各项技术经济指标以及风电场的各项生产计划。
3、树立“安全员的技术学习，积极执行考问讲解、反事故演习、技术问答、事故预想等多种形式的培训活动，经常围绕当前生产上的关键问题进行分析和讨论，提出合理化建议。
8、值长在电场场长和总工的领导下进行工作，同时接受电网调度的指挥，完成各项生产任务。
9、值长在值班期间是风电场生产系统的正常运行和事故处理的指挥者，负责本值班组的管理工作。当值长因故离开岗位时，必须向主值说明去向与联系方式。
10、值长必须掌握当班期间风机和变电站的全面运行情况，包括对变电站主要系统的.运行方式、风机运行情况及气候环境等情况。同时向值班人员提出要求和对风机检修人员进行技术要求及指导。
11、每个轮值对变电站一次设备和二次设备巡检一次，并在值班记录上作好记录。
12、负责“两票”的审核、批准，确保操作票的正确性。监督运行人员严格执行操作监护制度和有关操作规定，杜绝误操作事故的发生。
13、在特殊运行方式、恶劣气候时组织全值人员做好事故预想及防范措施。
14、在变电站重大操作时应了解操作前的准备情况以及必要的操作指导和督促，保证操作进度和安全。
15、在设备出现异常情况的处理过程中，因指挥不当，造成事故扩大时，应负扩大事故的主要责任。
16、值班期间对发布命令的正确性、运行方式的可靠性和人员、设备安全负责。指挥当值人员进行事故处理。
17、以身作则，严格执行各项规章制度，发现违章作业行为应立即制止。遇到异常情况应立即调查处理，并作好记录。对威胁安全运行的设备缺陷，除立即通知消缺外，还应向有关领导汇报。
18、对当值工作票、操作票、危险点预控措施的正确性负责，并检查督促现场安全措施的正确执行。
19、结合本值实际积极开展安全活动，经常进行安全教育和劳动纪律教育。对本值发生的事故、障碍、异常等不安全情况进行认真分析，吸取教训，采取防范措施。
20、准时参加各种安全会议并汇报生产上存在的问题，听取场长及总工的安全生产的指示，认真贯彻执行有关安全生产的规程、标准、制度等。
风电场值长的岗位职责6
一、岗位职责：
1、配合场长和专工完成当值安全运行、生产管理相关工作，确保生产运行管理有序开展，各项工作无遗漏，生产信息汇报及时，各项业务处理满足规程和相关制度要求；
2、审核当值所需的报表、记录等资料，保证数据及记录的准确性；
3、完成当值期间设备隐患排查、缺陷统计，并及时上报场长；
4、完成当值期间设备事故、障碍及异常运行处置工作，最大限度减少发电损失；
5、开展班组日常管理事务，组织本值员工完成既定安全生产目标，达成年度电量任务；
6、参与编制风电场各项制度、规程规范，保障风电场各项工作有章可依；
7、完成班组的班务建设、民主建设、梯队建设，保证班组具备足够的凝聚力和战斗力，提升场站运维能力；
8、完成班组日常培训管理工作，如两个细则、运规、检规、调规学习等，提升人员专业能力；
9、完成班组安全检查、技术监督、应急预案演练、反事故演习、对标分析等工作，提升整体能力；
10、完成上级领导安排的'其它工作。
二、任职要求：
1、大专以上学历，电气/机械/自动化等相关专业；
2、丰富的发电和输变电设备检修经验；
3、良好的团队管理能力；
4、较强的沟通能力和执行力。
风电场值长的岗位职责7
1、值长是本运行值第一安全责任人，对安全经济运行负直接领导责任。
2、负责贯彻落实上级有关安全生产的`规定和要求，严格执行调度命令，安全经济地完成发电、供热任务。
3、坚持“安全第一、文明生产”，严格执行“两票三制”制度。
4、清楚地掌握设备运行情况，对设备、系统、继电保护、安全装置的投运、退出、事故处理和检修的各项安全措施负责。
5、对当值发生一切异常情况应如实详细地记录，并对下班值长交待清楚，对重大问题应如实向调度汇报，不得隐瞒，否则要追究责任。
6、本值发生事故后，组织指挥事故处理，认真填写记录，会同发电部主持召开事故调查分析会，查明原因，定出改进措施。
7、制止和纠正违章作业，禁止无关人员进入生产现场，保护好事故现场。
8、合理调整运行方式，保证设备和系统安全、经济运行。
风电场值长的岗位职责8
1.组织本值员工深入学习运行规程、安全规程，并在操作过程中严格按照运行规程和安全规程开展工作。2.组织本值员工进行岗前安全培训。检查安全措施准备情况，观察并判断本值员工的状态；组织本值员工工作结束后的安全总结工作，并形成有效记录。
3.服从调度指挥，接受调度命令，加强与调度的沟通，最大限度的'减少本值限电损失。
4.在电厂相关领导的指导下，组织倒闸操作；
5.认真学习各类事故预案，发生事故时采取有效措施，防止事故的扩大；并在第一时间汇报相关厂领导。
6.按照电厂设备巡视规定组织本值员工做好设备巡视工作，及时发现缺陷和异常情况。
7.按照公司规定的《交接班制度》做好交接班工作。
8.负责当值期间运行日志的记录，负责风电厂当值生产信息报送。
9.负责对操作票进行审核，并将操作票上报相应的三权人审批、执行。
10.定期组织本值员工的技术培训、交流，定期组织本值员工的安全活动。
11.完成领导交办的其他工作任务。
风电场值长的岗位职责9
1、在站长领导下进行工作。
2、值长在当值期间是电站安全、经济运行的负责人，技术业务上受专责工程师的指导。
3、严格执行“两票三制”，负责审查当值生产台帐填写的正确性。
4、正确执行调度命令，组织全值人员按调度下达的有无功负荷及电压曲线运行，努力完成发电计划。
5、根据设备状况、来水情况和电网要求，选择合理运行方式，做到安全经济运行。
6、组织全值人员认真贯彻执行规程制度，统一指挥全值人员进行事故处理和操作。
7、组织当值期间设备运行分析、反习惯性违章、事故预想和考问讲解等工作，对当值发生的事故、较大的异常情况应及时向站长和公司主管领导汇报，并通知有关单位进行处理。
8、值长应对自己发布的.工作安排和指令负全部责任，值班人员有意违抗或拖延时间而造成事故，受令人要承担全部责任，值长有权停止其工作，并及时报告站领导。
9、值长在当值期间，对运行设备及备用设备存在的缺陷应及时汇报厂长并通知有关人员进行处理。任何单位、班组、个人未经值长同意，不得变动设备状态。
10、组织全值人员对大修、重大缺陷消缺后的设备进行验收。
11、组织本值人员对相关制度、规程的学习，搞好文明生产。
12、负责审查全值人员的考勤。
13、完成站领导交办的其他工作。
风电场值长的岗位职责10
1、根据调度命令和本厂情况及时正确进行机、炉的启、停以及停送电工作。
2、正确命令和监督本值主要设备的启、停以及切换操作。
3、注意机、炉的电负荷分配。
4、加强化学监督和水处理的检查。
5、经常检查有关节能技术措施的`执行情况。
6、抓好本值的小指标竞赛工作。
7、参加主要设备大小修后的启动和试运工作。
8、组织全值人员文明生产工作。
9、值班期间认真填写生产日报表。
风电场值长的岗位职责11
岗位职责:
1.负责海上风电机组变压器的交接试验事宜，上电及检查事宜，问题技术支持。
2.负责当值安全生产、经济调度、运行操作、事故处理的指挥者，并对生产调度和事故处理的正确性负责。
3.负责掌握全厂生产情况，正确调度全厂运行方式，使其处于安全经济运行的`最佳状态；正确执行上级调度员的调度命令。
4.项目信息汇报及反馈。
任职要求:
1、电气工程及供电相关专业
2、调度证、工程师证，优秀者可放宽
3、熟悉电站电气一次、二次专业，熟悉倒闸操作
4、有电站运行管理工作经验
5、具有电站运行经验，能够很好与调度进行沟通，具备较好的倒闸操作、故障处理能力
6、熟练使用Word、Excle、OA等办公软件
风电场值长的岗位职责12
1、行政上受发电部主任的领导，负责正确执行总工程师及发电部主任批准的运行方式，负责全值的安全经济工作。
2、执行调度命令，完成有功、无功负荷曲线，确保电能质量按时启、停机组。
3、按照规程要求，负责领导和指挥全公司的系统性操作与事故处理。
4、贯彻执行《电力安全工作规程》，各专业运行规程，各级调度规程、事故处理规程、运行管理与运行联系制度，“两票三制”以及其它有关规程制度，并负责检查和督促各运行班组认真执行以上规程制度。
5、以身作则，遵纪守法，加强对现场劳动纪律的`管理和领导，做好本值的文明生产。
6、督促各专业搞好运行及备用设备的消缺工作，使设备处于完好状态。
7、根据两票制度，严格审批工作票和操作票，杜绝误操作，确保人身及设备安全。
8、认真做好一切报表、台账、日志记录，定期向有关领导汇报安全经济运行情况，并及时正确地向各级调度单位上报有关生产报表。
9、做好班前碰头会，传达上级有关指示。
10、督促各运行班长按规定巡视和检查设备。
11、安排各专业有关方面的试验。
12、根据有关规定和设备实际情况，进行经济调度，使机组在最佳开况下运行。
13、禁止非工作人员进入现场，凡参观、学习人员应持有综合管理部书面介绍或经领导直接通知，否则，宁以拒绝。
14、负责开展全值的小指标竞赛活动和运行分析，确保安全和高效低耗。
15、定期召开全值会议，总结全值生产工作。
16、完成领导交办的其它任务。
风电场值长的岗位职责13
1、组织安全生产管理
1.1组织电厂管理、生产及协调工作，完成公司下达的各项工作任务。
1.2编制电厂的规章制度，并监督严格执行。
1.3制定电厂全年的培训工作计划、检修工作计划及安全工器具定期检测计划。
1.4填写运行日志和各种记录薄，办理工作票的签发手续，做好数据资料上报工作。
1.5接受和发布操作命令。
1.6发生事故时，积极组织值班人员按有关规定处理，并及时报告部门经理，必要时与有关领导联系，并负责做好事故发生经过及处理的详细记录。
1.7设备巡回检查工作，做好设备异常分析、安全隐患整改、消缺和缺陷闭环管理工作。
1.8组织对外来工作人员的安全教育。
1.9召开班前班后会议。
1.10值班期间，应严格执行运行规程、调度规程、安全规程。
1.11严格执行“两票三制”，做好安全运行分析和事故预想。对值班期间所发生的任何威胁安全经济运行的问题，应及时有效的组织值班人员进行处理，尽快隔离和排除故障，防止事故的发展和扩大，确保人身和设备安全，并及时报告有关领导。
1.12遵守劳动纪律和各项规章制度，做好值班人员的'思想素质教育、安全教育和技术培训工作。
2、组织运营管理
2.1认真做好电厂运行数据的统计，汇报和分析工作。
2.2去供电局确认每月上网电量。
2.3填报电网oa系统电量报表。
2.4填报公司月度预算报表。
2.5管理好电厂各种工器具、钥匙、备件等。
2.6搞好设备维护，做好电厂清洁卫生工作。
2.7负责电厂资料管理和后勤管理工作。
2.8清除厂区高于组件的杂草，以提高发电量。
2.9做好新人的培训工作。
2.10做好外来参观人员接待工作。
3、其他
3.1完成领导交办的其他工作；
3.2协调、配合其他部门工作。
风电场值长的岗位职责14
1、值长当值期间是全厂安全和经济运行，文明生产，生产操作，故障处理的全面领导人。
2、值长在行政和业务关系上隶属运行分场领导。值长只接受生产副厂长、电网调度、集团总调、分场主任和其他直接上级领导的指令。负责统一安排运行方式和负荷调配，其它任何人无权对值长发出指令。
3、值长应掌握全厂生产工艺流程和各主要设备运行参数及性能，熟知全厂各系统，各种规程和规章制度。
4、按厂部生产作业命令值长应按最佳方案安排运行方式，不合理的及时进行调整，注意热力设备负荷的经济分析，完成厂部下达的生产任务和各项技术经济指标。
5、值长在当值期间应掌握各专业设备状况，当值期间至少巡回检查主要设备运行情况一次。并负责检察本值人员的巡检质量。
6、值长在当值其间内，应根据当值的运行方式，设备运行上存在的薄弱环节，天气的异常变化等，做好相应的事故预想，以便发生事故时能迅速准确处理。
7、在发生重大事故或遇到意外的自然灾害等情况时，值长应立即组织有关人员进行处理和抢救，同时向集团有关部门和电厂领导汇报。
8、值长应大力支持配合各专业的革新，改造，技改活动，不断提高安全经济生产水平。
9、值长应熟知本值各班长及各岗位值班人员，班长离开生产现场应向值长请假。其他人员不得将正在值班的班长和主要生产人员调离生产岗位。必须调离时，应通过值长批准，并安排其他人员代理该岗位的工作。
10、全厂运行值班人员在操作关系上隶属于值长指挥。值长在履行职责时，有权向班长发布命令，在紧急情况下，可直接向值班员发布命令，但应迅速将自己的指令通知班长。
11、值长应对自己所发命令负全部责任，要求受令人严格而正确地执行，并及时检查执行情况。若对值长的正确命令有意违抗和拖延时间而造成后果者，受令人要负全部责任，班长应及时将执行命令的情况详细汇报；如有意违抗和拖延但未造成后果者，则以违抗生产命令予以处罚。
12、受令人认为值长的命令不当时，可以提出意见，如值长坚持自己的命令，受令人仍须按值长命令执行，但对明显的危害人身或设备安全的错误命令应拒绝执行，申述理由并汇报值长的上级。
13、值长的值班地点为电厂主控室，当值长离开主控室时，应向电气运行班长说明自己的去处，并由电气班长暂代值长职责。当值长不在主控室而又发生故障或异常情况时，电气运行班长应按值长预先交代的运行方式代替值长处理。
14、值长应协助有关部门专业召开本值一类障碍以下的事故分析会，以便总结经验，吸取教训，提出对策。
15、厂部下达以值为单位的各项活动，值长应积极组织，领导全值人员完成。
16、值长当值期间应全面负责本值的安全生产，经济运行；负责生产现场的文明生产；负责督促检查本值的'、各种台帐记录情况，及时掌握本值各岗位人员到位情况，负责督促检查本值人员的值班纪律情况。
17、值长为各值文明生产的第一负责人，值长直接管理值内各专业卫生分担区及公共卫生区域的卫生保持情况。
18、值长使用电话与运行人员通话时，值长应首先向受话人报出自己的职务，随即受话人报出自己的姓名，然后正式进行通话。
19、值长负责审核工作票的工作必要性、工作时间、工作内容、工作票封票及办理延期的相关事宜。监督各专业“两票三制”的执行情况，对不严格认真执行者应予以批评教育或考核，以确保安全生产。对重要的大型操作任务，值长应亲自指挥并监督操作。
20、按规定把设备的启动时间，缺陷及各种异常的发生、发展和处理过程记录在交接班记录本上。负责做好主设备、主要附属设备消缺的联系工作，并做相应记录。
21、值长每月召开一次值务会议，传答上级领导指示精神，学习公司文件或生产预案，总结、布置各专业生产工作，收集各专业运行人员的意见和建议，并向上级领导反映。要求值务会议应做好会议记录。
22、值长应引导和组织全值人员积极、公平、公正参加值际竞赛活动。
23、值长负责全值人员的绩效考核与分配工作。每月须将全值人员的绩效考核与分配情况及时上报运行分场。
24、当班值长参加生产早会，在生产早会上汇报近日生产工作情况及缺陷处理情况，对生产中出现的异常应进行分析讲解。并组织做好事故预想，采取积极的应对措施。
25、值长积极参加上级安排的各种学习和培训，不断提高自身素质和管理水平。
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