在社会一步步向前发展的今天,岗位职责起到的作用越来越大,明确岗位职责能让员工知晓和掌握岗位职责,能够最大化的进行劳动用工管理,科学的进行人力配置,做到人尽其才、人岗匹配。那么你真正懂得怎么制定岗位职责吗?下面是小编为大家整理的航空公司岗位职责,希望能够帮助到大家。
航空公司岗位职责1
岗位职责:
1、负责市场信息的收集和管理,扩大信息来源,不断地占有信息,提高市场决策的准确度;
2、负责收集航班销售信息,监控航班销售情况;
3、负责航班舱位的`及时调整,实现航班收益最大化;
4、配合营业部经理开展进行风险管理和持续安全检查,落实风险控制措施
5、根据航班班期时刻及竞争航空公司的销售政策,制订团队、散客销售政策;
6、协助营业部经理进行当地市场渠道的建立、维护和走访:
7、进行中转联程销售组织;
8、协助完成客运销售任务工作。
任职资格:
1、英语沟通流畅;
2、有民航或酒店、旅游相关工作经验者优先;
3、熟悉民航操作系统,具备机场保障工作能力者优先。
航空公司岗位职责2
岗位职责
1.负责组织sb、ad、sil的更新与翻译,并归档整理;
2.协助编写工卡,建立健全技术资料管理手续,确保各类技术资料健全;
3.负责与dme厂家的联系,建立维修技术支援系统,组织制定排故方案,提供技术支援;
4.协助编写《维修方案》;
5.协助外场工作。
岗位职责
1.航空相关专业大专以上学历,从事机务相关工作2年以上,能看懂发动机技术资料(英文);
2.英语4级(含)以上或同等水平,能够正确阅读、理解航空专业方面的文件;
3.持有维修人员基础执照;
4.能对sb、ad、sil进行有效管理。
航空公司岗位职责3
1、负责航空运输业务的销售及客户维护。
2、负责航空公司航线、价格、舱位的销售及维护。
3、负责与航空公司航线销售建立协作关系,获取航线最底价格。
4、根据航空公司的航线价格,建立对外《空运报价表》。
5、根据《空运报价表》及《委托书》,对外报价及确认价格。
6、了解并向市场拓展部反馈航空公司的价格、实力规模、航班航次的仓位、航程时间、航空公司间的竞争能力等信息,为客户合理选择航空公司提供信息。
7、根据不同类型的客户,通过《委托书》或其他书面通知,提出特别价格或特别服务策略报总经理室空运经理批准后实施。
8、协助信息技术部建立和完善空运、内陆、仓储的对外报价系统。
9、根据市场拓展部对我司市场占有率、市场发展动态的分析信息,通过网络或其他途径找国家或企业的工程项目等货源。
10、定期向总经理室空运经理汇报销售结果,制定空运出口销售方向与指标。
11、开发新航线或服务项目、了解客户需求,寻找新的经济增长点。
12、掌握客户丢失情况,定期分析原因并负责拜访活动,争取客户。
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