夜场岗位职责

2022-07-02 岗位职责

  在日常生活和工作中,越来越多地方需要用到岗位职责,制定岗位职责可以有效规范操作行为。一般岗位职责是怎么制定的呢?下面是小编为大家整理的夜场岗位职责,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。

  夜场岗位职责 篇1

  1、 负责检查本组工作区域的桌、椅、餐具及其他必需品及其他必需品的摆设及卫生情况,直接对餐厅主 管负责

  2、 与服务员一起做好开餐前的准备工作。

  3、 对本组服务员进行技术指导。

  4、 上岗前检查本组每位服务员的仪表仪容。

  5、 负责为 VIP 提供优质服务。

  夜场岗位职责 篇2

  岗位职责:

  1.顺德地区夜店资源的搜寻及合作意向评估;

  2.维护目前已合作的客户资源,开发新的夜店场所,夜场业务拓展和促销计划的制订和执行;

  3.协助经销商或批发商与客户进行合同谈判;

  4.根据销售目标制定销售计划完成夜场每月销售指标;

  5.管理夜场渠道业务员的日常工作。

  要求:

  1、具备良好的夜场关系网络;

  2、2年以上当地夜场渠道快消品销售经验,酒水饮料行业经验者优先。

  夜场岗位职责 篇3

  1、了解公司的经营策略。熟悉酒吧的日常操作。

  2、保证酒吧处于良好的营业状态,保证酒吧员工处于良好的工作状态。

  3、协助公司制定服务标准和工作程序,并确保这些服务程序和标准的实施。

  4、负责对整个酒吧的巡查以及对客沟通工作。

  5、检查酒吧日常工作情况。

  6、做好团队的监督管理工作。

  7、对所管辖范围的员工,有奖惩,晋升的建议权。

  8、努力为客人创造高品质服务,以超出客人的期望作为目标。

  9、友好热情的欢迎和接待所有客人,努力自我学习及称呼客人的名字。

  10、为确保酒吧给客人留下良好的印象作出一切努力。

  11、妥善处理对客服务中的各类问题,主动征求客人意见。

  12、负责制定酒吧对客服务规程并督导员工认真执行。

  13、保持良好的客户关系,维护老客户,发展新客户。

  14、做好重点老客户的案例档案

  夜场岗位职责 篇4

  1、全面负责楼面部的经营管理工作,直接对总经理负责;

  2、负责制定楼面部长期,短期的年度和月度计划,组织督促各项任务和经营指标的完成,并对月度,年度经营情况作分析并报总经理;

  3、制定服务标准程序和操作规程,检查下属各岗人员的服务态度,服务规程,保证食品的质量,督促本部门做好卫生清洁工作,开展经常性防火安全教育;

  4、根据市场情况和季节与厨部合作,做好食品的更换计划,控制食品,饮品标准规格和要求,正确控制毛利率和成本,做好楼面各项费用的控制,降低营业成本费用,确保营业指标和利润指标的完成;

  5、与人事部配合做好人力资源工作,并负责经常性的组织对楼面员工的培训工作,并对各岗位员工进行考核;

  6、注重现场管理,经常性的对楼面巡视监督,与质量管理部配合,保证各项活动正常,不断提高管理水平和服务质量;

  7、主持召开日常和定期的楼面会议,经常检讨业务状况,及时调整,完善经营措施,制定相应的销售计划,扩大销售量,增加经营收入;参加公司的管理层会议;

  8、抓好设备,设施维护保养,确保各种设施处于完好状态,并得到正确使用,防止事故发生;

  9、抓好员工队伍建设,熟悉和掌握员工的思想情况,工作表现和业务水平,注重员工的素质教育,督导各岗人员严格履行岗位职责,做好建全各项考核制度工作.

  10、协调本部门与其他部门的关系,做好总经理或副总交办的`各项工作.

  夜场岗位职责 篇5

  1.提前10分钟到岗;

  2.带齐自己上班时应用的所有物件;

  3.开例会,听领导安排工作,确定所开楼层,以及各楼层的人员定位;

  4.例会后检查自己的对讲机,进行调试,以便投入正常使用;

  5.检查自己所服务的房间和公共区域是否能达到待客状态;

  6.检查所有物品的摆放;

  7.如客人集中时,引领忙不过来时,应主动上前帮助,并可以充当引领去接待客人,在为客人服务后退出房间时需提醒客人:如需服务请单击电脑桌面祝客人消费愉快;

  8.引领客人去洗手间;给客人启酒或其他服务;来回走动用眼睛余光观察房间内的客人动向,看房间客人是否使用手提电脑,如有应及时向领导反映;除此之外,对客人在房间内言行尽可能回避,给客人创造一个休闲的关系环境;

  9.在客人外出买物品或上洗手间时,要提醒客人记住自己的房间号,以免回来时走错房间;

  10.客人走时,要通知前台几分钟待客,并立即清房,同时提醒客人,不要遗忘自己的物品,并说:“感谢您的光临,先生小姐请慢走,欢迎下次光临。”

  11.下班前检查自己所有包房的卫生,进行二次清房,并通知领班检查工作,向领班汇报自己服务中所出现的问题和所需维修、申购的物品单;

  12.经过领班同意后,换工装下班。

  夜场岗位职责 篇6

  一、负责外围关系,协调沟通酒店与政府各职能部门,建立良好的工作关系,确保酒店正常运转。

  二、对酒店行政部,保安部、工程部、客房部(不含总台)、员工堂人员的招聘、辞退有最终签批权。

  三、盘活物业,监督物业管理,协调与业主关系,解决问题。

  四、负责组织各部门定期或不定期质量检查,对发现的问题提出

  夜场岗位职责 篇7

  职责描述:

  1、负责北京市场社会夜场渠道经销商的开发和维护。

  2、开发夜场渠道客户,完成公司下达的销售指标。

  3、定期拜访已开发客户,维护客情关系。

  4、收集竞品资料,并进行分析,向部门经理反馈市场信息。

  5、执行公司促销活动。

  6、上级主管安排的其他工作。

  任职要求:

  1、性别不限,年龄25岁以上,35岁以下。

  2、具有2年以上快消品夜场渠道销售经验,有一定客户资源及良好的客情。

  3、较强的谈判能力、沟通协调,能独立开展工作,能承受一定的工作压力。

  其他福利:

  1、公司提供良好的发展平台,专业的上岗培训;

  2、公司为每一位员工缴纳国家正规五险一金;

  3、公司为员工免费缴纳商业医疗及意外补充险;

  4、公司每年发放三个月高温津贴费。

  夜场岗位职责 篇8

  1、遵守酒店各项规章制度,严格保安纪律,负责夜班的安全保卫工作。

  2、坚守工作岗位,不脱岗、不瞌睡、精力集中,确保警卫区域的安全。

  3、加强重点区域重点部位的检查力度,特别加强车场周边围墙、泳池、主楼、客房的巡查,发现可疑情况应及时处理。

  4、泳池闭池后,要耐心说服、劝阻客人游泳,防止发生事故。

  5、妥善处理突发事件和客人投诉,情况复杂时要请示值班经理。

  6、负责监督检查各部门值班人员的当班情况,发现问题要及时提醒和纠正。

  7、注意桑拿人员的动向,禁止骚扰旅客,违反规定的要严格劝阻和制止。不听劝阻造成不良影响的视情况处罚。

  8、认真做好当班记录和消防巡查记录,交接班时当值情况要交接清楚。

  夜场岗位职责 篇9

  (1)、上岗时不得睡觉。

  (2)、上岗时注意力集中,举止端庄,迎宾有礼。

  (3)、不能擅离岗位,遇到报警时应沉着冷静,准确地向上司报告。

  (4)、上岗时需坚守岗位,不得到总台闲坐,大厅区域注意坐姿,不得影响酒店形象,妨碍他人工作。

  (5)、不得窥视客人行为,不得与客人发生争吵甚至打斗。

  (6)、上班时不得做私事,吃东西,抽烟看杂志,睡觉。

  (7)、经常巡逻检查,经常巡查重点位置,如发现可疑的人要查问清楚防止意外事故发生。

  夜场岗位职责 篇10

  1、规范着装、保持良好的仪容仪表,做到“三轻”:说话轻、动作轻、走路轻。

  2、遇见客人主动微笑和问候,礼貌待客,提供温馨的服务。

  3、按照规范流程和质量标准,完成每天所规定的工作。

  4、认真如实填写工作报表,发现特殊情况要及时反馈给经理,并在报表备注上注明。

  5、按照操作标准和消毒要求,清洁消毒杯具、恭桶等需消毒的物品和设施。

  6、检查退房、按规范处理客人遗留物品,及时报告前台并交于前台保管。

  7、按要求完成酒店规定的计划卫生。

  8、清扫客房和公共区域时,发现设施设备的故障和损坏,按规定程序报修。

  9、按酒店规定做好客房门卡的领用、保管、交接工作。

  10、及时执行前台的服务指令,满足客人的要求,并及时反馈结果。

  11、做好布草的收发、盘点、运送及补充,正确使用、保管工作车、保洁工具、通讯工具、客用品。

  12、及时满足客人提出的合理服务要求,超出职权范围内的要求及时上报。

  夜场岗位职责 篇11

  (1)队员必须遵守酒店的规章制度,在夜班值勤过程中发现外来人员要仔细盘问其来目的,

  (2)对厂内要进行巡逻制度,(有条件的话可以实行定点打卡)规定每小时巡逻一小次,在巡逻过程中对发现的可疑情况及时排除,必要时联系酒店负责人或队长;

  (3)队员在上班过程中不能喝酒和酒后前来上班;

  (4)队员在上班过程中不能阅读小说,看报,听音乐,收音机,或睡觉,一经发现必将严肃处理。

  夜场岗位职责 篇12

  1、负责检查、督促酒店各部(岗)工作,代行酒店总经理督导酒店各部门的形象和服务都达到酒店规定的标准,随时为宾客提供优质卓越的服务,确保工作的正常运行。

  2、处理客人的投诉,并根据宾客合理需要,安排并要求相关部门采取措施,保障客户利益。然后将投诉过程记录下来上呈总经理,并有责任和义务确保所采取的方法实施到底。

  3、与酒店所有的客人建立良好的客户关系,友好、亲切的问候每位客人,并在每个可能的情况下了解并使用客人的名字。

  4、查阅每天的VIP到店报表和住店客人的生日报告,按照秘书服务功能和标准安排客人的抵店、起居、就餐、外出、公(商)务、会议、 洽谈、娱乐、向导、离店等相关事宜。

  5、负责检查所有VIP房或特殊客人的客房,确保在客人到达前所有的赠品都正确放在客房。

  6、在VIP到达时,应及时热情问候客人并为其领路,并陪同客人入房登记,向第一次来酒店的VIP客人介绍酒店的各种服务设施,同时告知酒店最近的一些活动。

  7、送别每一位离店的VIP客人,安排好有关行李及车务事宜,并保证各项必要安排都准备妥当。在送别VIP客人时要向他们询问此次入住的情况,同时征求客人意见并记录下来。对客人此次入住表示感谢并表达希望客人再来。

  8、熟悉、掌握酒店所有设施、布局以及营业时间。

  9、处理提前入住、延迟退房、帐单事务、临时房间保险箱及减帐等适宜。

  10、时刻注意酒店大堂的各种动态,确保正常运作。

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