在快速变化和不断变革的今天，人们运用到岗位职责的场合不断增多，岗位职责包括岗位职务范围、实现岗位目标的责任、岗位环境、岗位任职资格及各个岗位之间的相互关系等。那么岗位职责怎么制定才能发挥它最大的作用呢？以下是小编为大家收集的门诊主任岗位职责，欢迎大家分享。
门诊主任岗位职责 篇1
1、协助中心主任进行医疗、教学、科研发展规划;
2、拟定本岗位的工作计划，并在本中心主任领导下组织实施;
3、负责口腔医疗或服务的全程服务，包括业务咨询、治疗方案与计划制定、治疗实施、治疗后的回访;
4、把控本岗位的医务质量及服务质量;
5、负责顾客病历、档案建立及管理;
6、协助本中心主任收集或整理相关的客户信息、产品信息、价格信息等经营信息;
7、客户发生医疗事故或其他重要问题时，负责及时处理，并向中心主任汇报;
8、协助中心主任处理本医疗组的医疗投诉;
9、认真执行各项规章制度、手术操作常规和服务规范，确保医疗安全，提高医疗质量，严防差错事故;
10、指导咨询师以提高业务技能，主动配合其它部门工作;
11、完成上级领导临时交办的其它工作。
门诊主任岗位职责 篇2
1、具有良好的工作形象及工作态度，对客户热情接待、耐心倾听、细心检查、精心治疗保证医疗质量。
2、学习和掌握有效的沟通方式，取得客户信任，建立良好而健康的医患关系。
3、全面检查客户的口腔情况。制定详细的整体治疗方案。详细解释每个治疗步骤，需客户签字同意。
4、所有治疗均采用无痛技术，或将痛苦降低到最低限度下进行。
5、规范详细地书写当日病历。
6、严格检查督促助手的规范服务，保证治疗的质量。
7、对需要进行治疗后随访的病人，应该在治疗后通知前台，安排跟踪随访。
8、遇到疑难病例和特殊病例，要及时报告，组织会诊，制定治疗计划，按计划治疗，并随时注意病情变化。如有需要给予特殊照顾和优惠收费的病人，必须经过医疗总监同意。
9、熟悉有关设备器材的说明书内容，按说明书使用和保养。
10、在提高服务效率和保证治疗质量的前提下节约使用材料。
11、努力学习新技术，不断提高业务和外语水平。
12、每月完成一篇临床病例报告或经验总结。
门诊主任岗位职责 篇3
1、对患者进行严格、认真的检查、观察,发现并提出患者的牙科问题；
2、和患者沟通，介绍治疗方案以及相关事项提醒；
3、做好消毒工作，严格监督消毒和卫生程序避免治疗时的交叉感染；
4、使用相关牙科治疗设备，必要时使用麻醉剂，以尽量减轻患者痛苦的方式进行牙科手术；
5、在治疗过程中会告知患者作业流程，适当消除患者的紧张感，以利于治疗的进一步进行；
6、进行医疗保健、口腔保健等宣传教育工作；
7、尊重、体贴病人，不透露病人的隐私；
8、注意个人卫生和工作场所、工作用具的整洁。
门诊主任岗位职责 篇4
1、负责门诊口腔相关专业诊断治疗工作;
2、根据每位患者的不同情况，制定合理有效的诊疗方案;
3、解答客户体检过程中提出的'问题。
2、介绍疾病的常识和口腔保健宣教。
3、填写病历记录,为患者就诊。
4、合理安排就诊时间。
门诊主任岗位职责 篇5
1、对病人热情接待，认真检查，精心治疗。
2、全面检查病人的口腔情况。
3、详细制定治疗计划，清楚而全面地向病人做解释，保证病人充分理解和同意。
4、对每一项治疗内容的收费标准都要准确无误地告诉病人，并协助病人制定支付计划。
5、在病历上将现病史、口腔检查情况、治疗计划全部记录下来。
6、每个治疗步骤都要详细向病人解释清楚，取得病人同意和配合，绝对不要在病人不同意的情况下开始治疗。病人如有不同意见。必须记录在病历上。
7、所有治疗都必须保证病人在无痛或将痛苦降低到最低限度下进行。
8、规范详细地书写病历和处方。
9、对需要进行治疗后随访的病人，按时随访。
10、遇到疑难病例和特殊病例，及时协助患者转上级医院治疗。
11、做好有关设备器材的的使用、保养。
门诊主任岗位职责 篇6
岗位职责:
1、针对患者提交的病情,通过所学知识进行分析、梳理,结合团队内的分诊原则,最终为患者推荐合适的专家,帮患者解决问题;
2、通过日常分诊工作,了解医学专家的要求,能让医生对推荐的病例满意;
3、做好本职工作,让上下游部门的工作顺畅。
任职资格:
1、认同好大夫在线价值观,对医疗行业热爱,认可好大夫的事业。以患者为中心,愿意服务奉献于医生患者,为成就一番事业而来;
2、热情,积极,主动,良好的沟通能力及团队合作精神。有责任心,积极乐观面对问题和压力,能长时间投入的工作;
3、理解执行力强,对工作指令能理解执行到位,并最终拿回结果;
门诊主任岗位职责 篇7
职责描述:
1、负责门诊的客户接待、分诊等工作;
2、负责门诊项目收费、现金保管、做帐等工作;
3、收发公司邮件、报刊、传真和物品,并做好登记管理以及转递工作;
4、负责前台区域的环境维护,保证设备安全及正常运转;
5、负责客户联络及服务跟踪,维护客户关系;
任职要求:
1、形象、气质良好,身高1.60m以上;
2、大专及以上学历,护士、酒店前厅等相关工作经验优先;
3、较强的服务意识,熟练使用电脑办公软件;
4、具备良好的协调能力、沟通能力,负有责任心,性格活泼开朗,具有亲和力;
门诊主任岗位职责 篇8
职责描述:
1.配合公司完成门诊部医疗资质的申请和门诊部的筹建工作
2.配合公司推进医养服务的落地执行
3.领导安排的工作
任职要求:
1.本科以上学历,医学相关专业,护师以上职称
2.10年以上工作经验,有医养结合项目相关行业经验优先
门诊主任岗位职责 篇9
岗位职责
1.医嘱或实施化验、影像学等其他诊断措施;
2.详细制定治疗计划,清楚而全面地做好解释工作,保证患者及监护人对治疗计划充分理解。
6.遇到疑难病例和特殊病例,应及时报告医疗负责人,必要时组织会诊和转诊,杜绝医疗差错发生。
7.对需要进行诊疗后随访、回访的病人,应在治疗后按规定进行跟踪随访、回访。
8.协助和配合市场部做好相关的市场推广和宣传活动。积极配合门诊医疗负责人做好其他工作。
任职要求:
1.外科医学相关专业大学本科以上学历,执业医师,并获得主治医师及以上职称
2.6年以上外科工作经验,三级甲等或高端私家医院工作经验优先
3.熟悉外科专业知识理论
4.掌握医疗管理知识,熟悉计算机等办公设备的应用知识
5.具有良好的人际沟通能力、较强的计划制定和执行能力
6.良好的英语沟通能力。
门诊主任岗位职责 篇10
职位要求:
1)、全日制专科及以上学历,护理专业,熟练掌握护理常规及操作技能,英语护理专业优先;
2)有护理执业证书,可变更注册,有护师职称者优先;
3)、3年及以上临床护理工作经验,有公立医院国际部、高端诊所工作经历者优先。;
4)、认同疾病预防、健康管理工作理念,有会员管理、健康管理工作经验者优先;
5)、认同互联网医疗理念,有互联网医疗、远程医疗相关工作经验者优先。
工作职责:
1)、门诊常规护理、治疗、感染监控,协助会员管理、健康宣教、导诊陪诊等工作;
2)、配合支持市场、运营等各项工作;
3)、完成领导交办的其他任务。
门诊主任岗位职责 篇11
1、医德高尚，态度和蔼，廉洁行医，服装整洁，佩带胸卡，严格遵守医院规章制度。提前到岗，做好准备，准时开诊。
2、做到首诊负责制，如果有特殊情况，与体检者解释清楚。并做好接诊人员工作交接工作。
3、不允许推诿就诊者，出现医疗差错由接诊医生承担全部责任。
4、严格遵守医疗卫生管理法律、行政法规部门规章和诊疗护理规范、常规，恪守医疗服务职业道德。
5、认真学习，积极开展新技术、新疗法，参加科研工作，及时总结经验。
6、诊室中保持完好的工作秩序，不允许吸烟、聊天及串科室，不允许空岗。
7、随时听取门诊病员的意见，做好病员的思想工作。诊疗中严格维护体检者的隐私权。
8、廉洁行医，拒收病人钱物，不开人情方和人情假条等，杜绝向病人推销药品或保健品。
门诊主任岗位职责 篇12
职位要求:
1)全日制专科及以上学历,医学、护理及相关专业;
2)具有良好亲和力及医患、人际沟通能力,有公立医院国际部、高端诊所工作经验者优先;
3)认同疾病预防、健康管理工作理念,具有会员管理、健康管理工作经验者优先;
4)熟悉操作各种办公软件,具有互联网医疗、远程医疗相关工作经验者优先;
5)具有较强的执行力、组织和协调能力。
工作职责:
1)协助医生进行会员健康管理,包括医疗资料整理、在线预约、回访、咨询、转诊等工作;
2)配合支持市场、运营等各项工作;
3)领导交办的而其他工作。
门诊主任岗位职责 篇13
1.在门诊护士长或护士组长领导下进行工作。
2.负责器械的消毒和开诊前的准备工作。
3.协助医生完成有关工作，按医嘱给患者进行处置。
4.经常观察候诊患者的病情变化，对较重的患者应提前诊治或送急诊室处置。
5.负责诊疗室的整洁、安静、维持就诊秩序，做好等待服务。
6.实施候诊教育和健康教育工作
7.做好消毒隔离工作，医,学,全,在,线,提,防止交叉感染。
8.认真执行各项规章制度和技术操作规程，严格查对制度，防止差错事故的发生，做好交接班工作。
9.按照分工，负责领取、保管药品、器材和其它物品。
10.认真学习业务，提高理论水平，向患者做耐心、科学的解释工作，提高服务质量。
门诊主任岗位职责 篇14
岗位职责:
1、按照妇科体检项目要求,认真询问病史,按顺序检查,确保无遗漏;
2、对体检过程中病人提出问题,要做好咨询解答工作,尊重病人隐私;
3、严格执行管理制度、工作程序、技术标准、操作规程。
任职要求:
1、妇产科等相关专业,中专以上学历;
2、执业医师以上职称,证件齐全,可变更注册;
3、5年以上工作经验,有相关妇产科病房工作经验者优先;
4、良好的沟通能力和服务意识,具有团队协作精神,有责任心和亲和力。
门诊主任岗位职责 篇15
职责描述:
1、在科主任和门诊部的领导下,承担专科门诊的诊疗工作,为门诊患者提供良好的医疗服务;
2、严格执行管理制度、工作程序、技术标准、操作规程;
3、严格执行首诊负责制,对门诊病人必须详细询问病史,进行妇产科的常规检查,必要的辅助检查,并认真地进行门诊病历记录。属本科疾病,应负责处治。如诊断处理有困难,应即时请上级医师会诊。不属本科疾病,应请其他专科会诊。不得拒诊推委病人。
4、加强业务学习和开展学术交流,参加各类业务培训,不断提高自身业务水平;
任职要求:
1.第一学历为全日制专科以上学历,至少具备主治医师以上职称;
2.三级医院妇产科或二级甲等妇幼专科医院8年以上工作经验;
3.医学基础知识扎实,临床工作经验丰富,技术精湛;
4.具有良好的沟通能力和服务意识,具有团队协作精神,有责任心和亲和力。
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