职业技术学校工作计划
(一)加强党建工作,发挥先锋模范作用。
继续抓好基层党组织建设工作,以创建“五个好”先进基层党组织、争当“五带头”优秀共产党员为主要内容,切实开展创先争优活动。
1、学习提升。各支部和全体党员要认真学习,统一思想,提高认识,增强教书育人的责任感和使命感,积极投入到创先争优活动中来。
2、开展活动。一是组织党员公开承诺活动。结合各自的岗位实际,在敬业爱岗、服从分配、履行职责、教书育人、关爱学生等方面作出公开承诺,10月底以前,各支部办一期党员公开承诺专栏。二是组织党员干部扎实开展“万千百十”活动、“三层深入、三同体验”活动,所有活动有详实的印证资料,有明显的效果显示。三是扎实开展“双评”活动,即党员干部自查自评、民主评议党员活动,促进党员干部进一步明确方向,扬长避短,锐意进取,争先创优,切实发挥先锋模范作用。
3、抓好迎检。按照基层党组织建设方案,扎实抓好迎检活动。要认真对照党建工作“五基本”和“七大体系”标准进行梳理,查漏补缺,确保硬件建设到位,档案建设规范,迎检工作准备就绪。
(二)抓实师德建设,塑造良好教师形象。
1、学习政策2017年 职业技术学校工作计划2017年 职业技术学校工作计划。要强化政治学习,武装思想头脑。教师每学期政治学习笔记不少于XX字,重点学习《国家中长期教育改革和发展纲要》、《职业教育法》、《中小学教师职业道德规范》等政策法规,学有所思,学有所获,学以致用,不断丰富提高自己的政策理论水平。政治学习笔记纳入常规检查。加强法律法规的宣传与学习,使全体教师做到学法、懂法、守法,牢固树立法律意识,增强遵纪守法的自觉性。
2、精炼业务。要大兴学习之风,积极倡导广大教职工淡化酒桌,疏远牌桌,亲近书桌,做学者型、专家型、研究型教师。采取业务学习轮流主持、学习心得交流、撰写教育叙事、“五优”评选等措施,增强教师业务学习的实效性,不断提高专业水平。要强化计算机培训,订硬指标,做严要求,确保每一位教师具备计算机操作技术与信息处理能力,达到一专多能。
3、活动践行。结合师德活动月,组织教职工学习师德标兵和优秀教师的先进事迹,并进行自我剖析,查找问题,促进整改,以增强敬业爱岗、无私奉献的主人公精神,形成中职人“热爱教育、热爱学校、热爱岗位、热爱学生”的价值观念,树立良好的中职教师形象,利用4月师德活动月将筹办以“我为学校添光彩”为主题。认真落实“一帮一”结对帮扶活动,重点对问题生、留守生、特困生加强教育,实施关爱。
(三)强化常规管理,努力提高教学质量。
教学质量是生命线,提高教学质量的关键在于过程管理实,常规质量高。教务处要把“强校风、浓学风、重常规、创优质”作为根本,抓实抓好;要将“坚持以人为本,面向全体学生,注重因材施教,培养个性特长”的教学理念渗透到教学管理的每一个环节中。
1、严格制度管理。严格按照《保康县中等职业技术学校关于切实加强教职工管理的暂行规定》要求,加强出勤纪律、工作纪律、上课纪律管理,对违规违纪现象坚决按制度兑现。坚持推行《课时津贴发放办法》,做到多劳多得,优质优酬。
2、加强常规督查。教务处采用定期检查、抽查等方式,如实掌握教师的教学常规落实情况。重点督查教学准备是否充分、备课环节是否科学、教学手段是否优化、课堂教学是否高效、作业批辅是否落实、技能培养是否到位等环节,以常规过程的优化促教学质量的提高。
3、发挥功能室作用。目前,学校已建成数控实训室、电工电子装配室、计算机室、舞蹈形体室、语音室、音乐室、书画室、阅览室等功能室10余个。各功能室责任人要立足本岗,科学规划,创新工作,本着为学生明天负责的态度,最大限度地发挥功能室作用,切实培养学生的学习兴趣,练就扎实的专业技能,为明天的就业上岗打下坚实的基础。电教室要充分发挥校园网络作用,办好校园网站,做到周周有更新;加强对全体教职员工的计算机操作培训,制定科学的培养计划,力求本年度内35岁以下的教师能制作课件,所有教师全部能使用微机辅助教学。加强学生计算机操作技能培养,为今后的就业奠定基础2017年 职业技术学校工作计划工作计划。
4、实施科研兴校。倡导广大教师树立科研兴教、科研兴校意识。要充分发挥教研组的阵地功能,以集体备课、听评课、说课活动为载体,集思广益,齐研共进,不断提高科研水平,提高教研组的整体素质
今秋开始,教研组每学期至少开展一次集体备课活动,一轮听评课活动。教科室要加强青年骨干教师培养,定对象,压担子,给课题,勤指导,形成学校的骨干科研教师群。加强教师的课题立项管理,建立学校课题资源库,鼓励教师围绕课题撰写经验文章,参与各级评选。
5、力树高考旗帜。继续发扬高考班教师敢于吃苦、能打硬仗、团结协作的优良作风,积极探索职教高考行之有效的途径和方法,群策群力,齐研共探,资源共享,确保高考再创辉煌。
6、加强德育教育,强化安全工作,确保校园安全事故零发生率。
7、加强后勤财务管理,搞好门店、超市、食堂承包,增收节支,确保教职工工资按月发放,年终足额兑现教职工福利待遇。
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