招聘启事一般要简明扼要，那么招聘启事要怎么写呢，下面是小编精心整理的招聘启事优秀范文模板，供大家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友。
招聘启事优秀 篇1
为进一步深化事业单位人事制度改革，建立科学、规范、公正的用人制度，规范事业单位招聘行为，提高人员素质，增强事业单位竞争能力和服务水平，切实把好事业单位选人用人关。根据国家、省、市有关政策及《昭通市二〇xx年事业单位公开招聘工作人员实施办法》(昭人社〔xx〕6号)的规定，经市招考领导小组批准，现将昭通市xx年事业单位公开招聘工作人员的有关事宜公告如下：
一、招聘原则
(一)、坚持“公开、平等、竞争、择优”和“凡进必考”的原则;
(二)坚持尊重知识、尊重人才、学以致用、专业对口的原则;
(三)坚持在市招考领导小组的领导下，各级组织、人社部门按照职能分工履行相应职责并接受社会和有关部门监督的原则;
(四)坚持全市统一组织、统一考试、统一录用，分级、分部门开展招聘工作的原则。
二、招聘条件、对象、范围及拟招聘岗位数
(一)招聘条件
1、具有中华人民共和国国籍;
2、遵守宪法和法律，具有强烈责任心和事业感;
3、具有良好的品行和适应岗位要求的身体条件;
4、具备拟报考岗位所需的学历、专业和技能条件及其他招聘条件。
(二)招聘对象
具有国民教育专科及其以上学历，年龄在35周岁以下16周岁以上(1977年9月1日至1996年8月31日出生)的非事业单位、非党政群机关在职在编工作人员。其中：报考工勤岗位的'人员要求年龄在30周岁以下16周岁以上(1982年9月1日至1996年8月31日出生)，乡镇(县区政府所在地除外)岗位可放宽到国民教育中专及其以上学历，工勤人员岗位放宽到技校、高中及其以上学历。
有下列情况之一者不得报考：
1、xx年以来参加公务员考试或事业单位招聘考试中因严重违纪被取消考试资格的人员;
2、受过党纪、行政处分尚未解除处分的，受刑事处分并在服刑期间的，有违法违纪嫌疑正在接受审查的，其他按法律法规规定不符合应聘条件的;
3、在读的普通院校全日制学生。
(三)拟招聘岗位数
昭通市xx年事业单位公开招聘工作人员1732名，其中市直事业单位237名，昭阳区196名，鲁甸县216名，巧家县82名，盐津县113名，大关县 156名，永善县210名，绥江县97名，镇雄县195名，彝良县136名，威信县38名，水富县56名，具体岗位设置情况详见《昭通市xx年事业单位公开招聘工作人员岗位设置表》。
三、报名方式、时间及有关事项
(一)报名方式：采用网上报名和现场报名相结合的方式进行。网上报名统一在云南人事考试网上进行报名，学历要求为本科以上的乡镇农业综合服务机构的岗位由考生到指定的报名地点进行现场报名。
(二)网上报名时间：xx年9月18日至9月22日。
(三)网上报名网站:
现场报名的有关事项详见昭通市人力资源和社会保障网站的有关公告。
后续工作及其他事项查询网站：昭通市人力资源和社会保障网,网址：。
(四)网络报名程序
1、提交报名申请
报考人员可在xx年9月18日8:00 至9月22日24：00期间登录云南人事考试网站，按报名系统提示进行报名。
报名与考试时使用的身份证必须一致。报名时，报考人员要仔细阅读诚信承诺书，如实提交有关信息和材料，报名时所填专业须与毕业证上所写专业完全一致，凡因考生填报信息不实的，按弄虚作假处理，取消进入下一招聘程序的资格;凡因考生填报信息不全而导致未通过资格审查的，一切后果由考生自行承担。
报考者必须在网络相关页面按要求上传电子照片、电子证件照和电子毕业证照。照片要求为：本人近六个月内的正面免冠jpg格式的电子头像照片,头部长度占照片长度的2/3，不着制式服装或白色上衣，常戴眼镜的应配戴眼镜，白色背景，无边框，人像清晰，神态自然，无明显畸变。照片不合格者，不得进入考场考试。更详细的照片要求及照片制作流程请详阅云南人事考试网“论坛”和云南人事人才信息网“公务员招考”栏的有关说明。
2、资格初审
网络报名资格初审采用系统自动审核和人工审核相结合的方式进行，请考生严格按照招聘条件对岗报名，并仔细核对报名信息。如报名信息与本人所持证件信息不相符，以及与岗位要求不符的，不能通过后续的资格审核。
网络报名的大致流程为：登陆云南考试网—阅读考生诚信承诺—进入报名界面按报名系统提示填写报名信息—上传近期清晰免冠电子照片，具体报名流程见云南考试网。
人工审核的权限为：昭通市人力资源和社会保障局。
每天的8:00、16:00、24:00准点进行计算机自动审核并返回审核结果。
人工审核的结果在考生提交报名申请一个工作日内审核完毕并返回审核结果。为保证审核信息的正确性，需提供人工审核的数据在人工审核期间考生只能修改照片信息，其余报名信息不得修改。
系统将于9月22日24：00准时关闭报名系统，系统关闭以后考生将不能进入报名系统进行数据修改，如果因考生提交的信息不符合岗位要求而导致审核不通过的一切后果由考生自行承担。
招聘启事优秀 篇2
诚聘：
金融储备干部（平安普惠投资咨询有限公司郴州南岭分公司）
薪资：
１－１．５万／月
【职位信息岗位职责】
１、借助公司平台和自身专业优势，积极开发市场潜在客户，及时跟进和维护客户群体；
２、岗前免费培训，做好客户资源更新和服务工作；
３、工作氛围融洽，富有高效的团队协作精神，并有专人负责辅导和学习；
４、积极配合团队管理员开展工作，并完成管理者分配的相关工作事宜；
５、立志投身金融行业，有较强的事业心和挑战精神，有追求高薪愿望，拼搏精神，富有创造力、学习力和执行力；
６、合理、公正、公平的人才竞争机制和成长空间，业绩优秀者往管理层发展（经理，总监）。
【任职资格】
１、具备良好的'客户沟通能力以及优秀的营销技巧，自信、乐观和果敢，有进取心，学习能力强；
２、为人诚恳，品行端正，可塑性强，能够承受工作压力；
３、工作认真、踏实，具备良好的敬业精神；
４、大专以上学历，具备一年以上销售工作经验；理解、接受能力强者优先；
５、热爱金融行业，对金融行业有相关了解，并具备一定的金融基础知识，以及持续学习金融知识的能力；
６、从事过财富管理或有一定金融行业如证券，保险，期货，黄金外汇，房产中介行业从业经验者，或产品推销经验者和客户资源丰富者优先。
福利待遇：做五休二 弹性工作 带薪年假 五险一金 绩效奖金 节日福利 专业培训高温补贴 补充公积金
联系方式：上班地址：郴州市北湖区五岭广场福城国际１２层
招聘启事优秀 篇3
招聘职位：
文员
职位描述
岗位职责：
１、负责公司各项管理规范的执行监督、办公设备维护管理等日常行政事务工作；
２、负责每月办公用品的采购、发放登记，管理费用缴纳等；
３、负责员工活动的策划组织；
４、协助人事培训、绩效等相关工作；
５、及时完成上级领导交代的任务。
岗位要求：
１、中专或以上学历，专业不限；
２、office办公软件应用熟练，善于制作各种表单；
３、有高度责任心，较强的'组织协调能力、应变能力，工作态度积极，工作认真仔细，较强的团队合作力。
薪资福利：
１、底薪3000＋五险一金＋各项生活补贴＋绩效奖金＋年底双薪；
２、带薪年假、带薪病假及法定假期；
３、早九晚六，周末双休，法定节假日休息。
联系方式：xxxxxxxx
联系地址：xxxxxxxx
招聘启事优秀 篇4
诚聘：
职位信息（医药销售代表）
【岗位职责】
１、参加所有和销售相关的活动，完成销售目标；
２、保持与医院、医生以及经销商的联系，跟踪他们的需求和订单，同时也发展和促进与潜在客户的联系，以捕捉商业机会；
３、根据需要拜访医护人员，向客户推广产品，不断提高产品市场份额；
４、充分了解市场状态，及时向上级主管反映竟争对手的`情况及市场动态、提出合理化建议；
５、制定并实施辖区医院的推销计划，组织医院内各种推广活动；
６、及时收集并反馈客户信息和市场情况；
７、在必要时培训新加入的销售代表。
【任职资格】
１、医学、药学、临床等专业，大专以上学历；
２、一年以上销售工作经验，有医疗器材、耗材、药品销售经验者优先；
３、有医院销售经验，熟悉医院工作流程，拥有良好的医院资源和销售渠道，热爱药品销售服务工作；
４、具有较强的独立工作能力和社交技巧，较好的沟通能力、协调能力和团队合作能力。
招聘启事优秀 篇5
招聘岗位：
文员
职位描述
岗位职能：
1．18-28岁，近期可以面试和入职。
2．熟练使用Word、Excel等办公文件。
3．负责IT专员的文档管理，表格制作，完成上司交代的其他任务；
4．责任心强，具有良好的沟通协调能力。
任职资格：
1、大专及以上学历；
2、普通话标准流利，具有良好的沟通表达能力；
3、具备基本的`电脑运用知识；
4、有良好的学习能力和适应能力；
福利待遇：
1、享受法定休假，公司实行5天7小时工作制，无需加班；
2、五险一金，年底双薪及丰厚福利待遇；
3、公司工作环境优雅、氛围好，同事关系融洽，定期举行生日派对、聚餐等丰富活动，员工享餐补、健康体检、生日礼物，过节物品等福利。
联系方式：
电话：xxx
地址：xxx
招聘启事优秀 篇6
招聘要求
1、初中以上学历
2、年龄18-45岁之间(男女不限)
3、能吃苦耐劳，具有良好的'个人修养
4、良好的沟通能力和团队合作意识
5、具有强烈的责任心
6、能高度服从各项工作安排和管理
岗位待遇
【营业员】工资：1600-4000元
【收银员】工资：20xx-4000元
【防损员】工资：1800-4000元
【保洁员】工资：1600-4000元
【 文 员 】工资：20xx-4000元
【 面点技师 】工资：面议
【人数不限】
二楼
【 管 理 】工资：4000元(1名)
【营业元】工资：20xx-4000元(数名)
招聘启事优秀 篇7
招聘职位：
财务文员
职位描述
岗位职责：
１、负责公司账款管理，定单的核算及各种文职工作；
２、报表的收编以及整理，以便更好的.贯彻和落实工作；
３、与客户对接相关财务款项工作；
４、完成部门经理交代的其它工作；
任职资格：
１、1年以上相关工作经验，大专以上学历，财务、会计管理等相关专业优先考虑；
２、熟悉办公室行政管理知识及工作流程，具备基本商务信函写作能力及较强的书面和口头表达能力；
３、熟练运用OFFICE等办公软件；
４、工作仔细认真、责任心强、为人正直。
工资待遇：
基本工资＋奖励＋年终分红
联系地址：xxx
联系方式：xxxx
招聘启事优秀 篇8
招聘职位：
账户管理文员
职位描述：
（一）薪资福利
1．平均薪资：3000-5500／月，带薪培训；
2．入职即签署正式劳动合同并购买六险一金，公司直招，非劳务派遣制；
3．公司提供5-10天带薪年假，法定假日、圣诞假期、婚假、产假、丧假等；
4．正式员工免费年度体检，员工家属体检享六折优惠；
5．入职满3个月开始即享受晋级晋升机会
（二）工作职责
1、协助和提醒客户处理即将要逾期的款项；
2、通过公司风控系统，帮助客户解决还款遇到的问题；
（三）任职资格
1、大专及以上学历；
2、普通话标准流利，具有良好的`沟通表达能力；
3、具备基本的电脑运用知识；
4、有良好的学习能力和适应能力；
（四）发展空间
1、专业岗位发展：质检、培训、投诉处理、数据分析等岗位；
2、管理岗位发展：初级主管、高级主管、部门经理等岗位。
（五）联系方式：
电话：xxx
地址：xxx
招聘启事优秀 篇9
一、招聘岗位及要求
1、副总经理：1名
要求：高中以上学历，男女不限，45岁以下，男身高1.70米以上，女身高1.60米以上，形象佳，普通话标准，在四星级酒店担任副总经理3年以上工作经验。
2、餐饮部经理：1名
要求：高中以上学历，男女不限，40岁以下，男身高1.70米以上，女身高1.60米以上，普通话标准，精通餐饮业务，在四星级酒店担任餐饮经理3年以上工作经验。
3、总台领班：2名
要求：高中以上学历，男女不限，18-35岁，男身高1.70米以上，女身高1.60米以上，开朗大方，形象佳，普通话标准，亲和力强，有在四星级酒店总台工作经验者优先。
4、客房领班：2人
要求：高中以上学历，限女性，18-35岁，身高1.56米以上，形象佳，有在四星级酒店客房服务工作经验者优先。
5、餐厅领班：2人
要求：高中以上学历，男女不限，18-35岁，男身高1.70米以上，女身高1.60米以上，有在四星级酒店餐厅服务工作经验者优先。
二、注意事项
1、应聘者个人信息仅用于此次招聘，xx酒店有限责任公司对未被录用人员的材料将严格保密，未录用人员的`资料恕不退还。
2、应聘者对个人提供信息的真实性负责，如有虚假，xx酒店有限责任公司有权取消其应聘资格。
3、本次公开招聘分为采用现场报名、面试、试用(3个月)、上岗四个流程。
4、待遇面议。
三、报名时间
自招聘启事发布之日起，每天上午8:30～11:30;下午2:00～5:00，双休日不休息。
四、报名方式
有意者需填写xx酒店报名登记表(见附件)一份，持本人身份证、学历证明、岗位资格证等(上述证件请携带原件、复印件)和2寸免冠近照2张至报名地点。由本人到xx酒店(柘林镇原桃花溪度假村)
联系电话：xxx(熊先生)xxx(刘先生)或xx酒店(xxx路16号)现场面试。
联系电话：xxx、xxx(xxx)
20xx年xx月xx日
招聘启事优秀 篇10
xx市xx中心幼儿园是一所教育局所属的公办幼儿园，是xx市特级幼儿园。幼儿园拥有两个园区，在职教职工58名，在园小孩子520名。
拟定招聘教师10名，具体事项通告如下：
一、报名条件：
1.热爱小孩子教育工作，身心健康，遵纪守法，品行端正，积极进取，乐于奉献，团队意识强;
2.具有幼儿教师资格证书;
3.学前教育大专及以上学历(高中、大专等其中有一个学历是学前教育专业亦可);
4.年龄在35周岁以下(特别优秀的可以酌情考虑)。
二、报名截止时间：20xx年7月5日。
三、报名方式：直接到幼儿园报名或下载报名表(见附件)，并将报名表发至邮箱(xxqq.com)。
四、招聘方式：考核面试
五、考核面试地点及时间：新安江中心幼儿园清江园区音乐厅(严州大道，xx市实验小学旁)。面试时间另行通知。
六、考核面试内容： 师德、专业素养、教育教学能力等
七、准备材料：报名表、学历证书、获奖证书、职称证书、小孩子教师资格证书等原件和复印件(原件核对过后拿回，复印件留下)。
八、联系人及联系电话：范老师 58xx0 郭老师 5xx6
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