在生活中，我们很多时候都不得不用到请假条，请假条具有简便、灵活的特点。那么一般请假条是怎么写的呢？下面是小编整理的产假陪护请假条，欢迎大家借鉴与参考，希望对大家有所帮助。
产假陪护请假条1
尊敬的领导：
本人因妻子分娩在即，需要看护，特此请假回家陪产xx天(含公司规定之陪产假x天和事假x天)，时间从x年x月x日到x年x月x日，共计x天。 请领导批准。
请假人：xxx
时间：xxxx年xx月xx日
产假陪护请假条2
尊敬的局领导：
本人妻子于 年 月 日 时分娩，生育年龄为 周岁，根据《 》的相关规定，属于晚育，且为计划内合法生育，男方可享受15个工作日的看护假。为了便于照顾妻子和孩子，现特申请休生育陪护假，自 年 月 日到 年 月 日共计15个工作日(中间去除周末节假日)，请领导体谅批准。
特此申请!
此致
敬礼!
请假人：
20xx年x月x日
产假陪护请假条3
尊敬的'领导：
本人因妻子分娩在即，需要看护，特此请假回家陪产15天(含公司规定之陪产假7天和年休假8天)，时间从20xx年11月15日到20xx年11月30日，共计15天。请领导批准。
请假人：于xx
产假陪护请假条4
尊敬的局领导：
本人妻子于20xx年xx月xx日时分娩，生育年龄为 周岁，根据《 》的相关规定，属于晚育，且为计划内合法生育，男方可享受15个工作日的看护假。为了便于照顾妻子和孩子，现特申请休生育陪护假，自 年 月 日到 年 月 日共计15个工作日（中间去除周末节假日），请领导体谅批准。
特此申请！
此致
敬礼！
请假人：xxx
20xx年xx月xx日
产假陪护请假条5
尊敬的领导：
本人妻子刚分娩，生育年龄为27周岁，根据《贵州省人口与计划生育条例》的相关规定，属于晚育，且为计划内合法生育，男方可享受10个工作日的看护假（陪护假7天，加晚育3天）。为了便于照顾妻子和孩子，现特申请休生育陪护假，自20xx年X月X日到20xx年X月X日共计10个工作日（中间去除周末节假日），请领导体谅批准。 特此申请！
申请人：XXX
20xx年X月X日
产假陪护请假条6
尊敬的领导：
因为本人的妻子已近临产(预产期×月×日)，属计划内合法生育， 并属晚婚、晚育。由于家中妻子无人照顾，难以坚持正常工作。 特此请求陪产假×天 (从xx年x月x日至xx年x月x日)。请领导批准为盼。
请假人：×××
×年×月×日
产假陪护请假条7
尊敬的公司领导：
本人妻子分娩在即，生育年龄为28周岁，根据《XX省人口与计划生育条例》的相关规定，属于晚育，且为计划内合法生育，男方可享受15个工作日的看护假。为了便于照顾妻子和孩子，现特申请休生育陪护假，自20xx年xx月xx日到20xx年xx月xx日共计15个工作日(中间去除周末节假日)，请领导体谅批准。 特此申请!
此致
敬礼!
张xx
20xx年xx月xx日
产假陪护请假条8
尊敬的领导：
本人因妻子分娩在即，需要看护，特此请假回家陪产xx天(含公司规定之陪产假x天和事假x天)，时间从x年x月x日到x年x月x日，共计x天。请领导批准。直接跟你们公司的人事科说明情况，填一张特定的单子就可以了。这个假不用写请假条的。
机关、企业事业单位工作人员晚婚晚育又领取独生子女父母光荣证的，女方产假为一百三十五日至一百八十日，男方照顾假为七日至十日。产假、照顾假期间，工资照发，不影响晋升。
特殊请假条
你们好!
我因家中妻子将要分娩，加上其身体状况不佳，急需家人在身边陪护，一时之间又无其他亲人在其身边，万般无奈只好请假回家照顾。情况来得突然，还望公司领导批准，感谢万分。
此致
敬礼
申请人：
20xx年xx月xx日
产假陪护请假条9
尊敬的领导：
本人因妻子分娩在即，需要看护，特此请假回家陪产xx天(含公司规定之陪产假x天和事假x天)，时间从___年___月___日到___年___月___日，共计x天。请领导批准。
请假人：XXX
时间：___年___月___日
产假陪护请假条10
公司领导：
本人妻子分娩在即，生育年龄为28周岁，根据《新疆维吾尔自治区人口与计划生育条例》的相关规定，属于晚育，且为计划内合法生育，男方可享受15个工作日的看护假。为了便于照顾妻子和孩子，现特申请休生育陪护假，自20xx年xx月xx日到20xx年xx月xx日共计15个工作日（中间去除周末节假日），请领导体谅批准。
特此申请！
此致
敬礼！
请假人：xxx
20xx年xx月xx日
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