安监员个人年终总结

2021-12-10 总结

  不知不觉间一年就快结束了,在经过一年的努力后,我们终于可以说自己在不断的成长中得到了更多的进步,如果你仍旧感到迷茫,那么我想你需要暂时停下来好好对过去的工作做个总结了。但是拿起笔的时候却发现不知道写什么,下面是小编精心整理的2021安监员个人年终总结,欢迎大家借鉴与参考,希望对大家有所帮助。

  安监员个人年终总结1

  一年来,我部门在公司上级部门的正确领导下,认真贯彻安全第一,预防为主的方针,不断提升、完善本部门的监管把关力度和技术能力,切实增强安全部门的监督对建筑事业及经济社会发展的有效性,使得建筑工地有了较为健康的发展。具体内容如下:

  一、今年的回顾

  A、成立了以项目经理为组长的安全领导小组,建立了项目部的安全保证体系;

  B、对施工现场职工进行入场安全教育共计18次;

  C、督促栋号工长对分部分项工程进行安全技术交底35份,督促机电班长进行设备安全技术交底5份。

  二、坚持“四不放过”的处理原则,具体内容为:

  (1)事故原因未查清不放过;

  (2)事故责任人未受到处理不放过;

  (3)事故责任人和周围群众没有受到教育不放过;

  (4)事故制订切实可行的整改措施没有落实不放过。

  三、坚持安全生产“两手抓”的工作方针

  ⑴一手抓教育

  安监部门对施工现场所有作业人员进行安全教育培训;对培训人员进行安全考试,考试合格后方可上岗作业;监督保利未来城市第一项目部班组每天上班前对施工人员进行班前活动、班前讲话,并做好讲话记录。

  ⑵一手抓现场

  本工程是目前公司项目最大、期望最高、最俱亮点的工程,生产基建任务十分繁重,为确保安全生产,公司领导高度重视,亲自参加现场安全监督,安全隐患排查治理。

  四、公司开展了安全生产大检查

  为认真贯彻落实“安全第一,预防为主”的方针,项目经理亲自带队,组织生产经理、技术负责人、安监部门、质检部门、各栋号工长、材料负责人、机电班长、各劳务班组负责人等每周五下午3点对施工现场进行安全大检查,把施工现场排查出来的问题,进行梳理,然后以书面形式给各栋号存在的问题下发安全隐患整改通知书,并要求劳务班组对下发的安全隐患整改通知书先整改治理再以书面的形式回复安监部门;每周五晚上7点,组织项目部所有管理人员、各劳务负责人、劳务班组等在项目部会议室开展安全生产例会,对当日检查的情况及本周施工现场存在的安全隐患、文明施工等进行传达,有效的遏制了施工现场违章操作、违章指挥等现象。

  五、存在的问题

  A、施工作业人员安全目标不明确,有的始终未坚持以安全第一的方针。保利未来城市第一项目部

  B、施工班组整改力度不够,安监部门下发的安全隐患整改通知书,施工班组未完全按照整改,书面整改回复不齐全。

  C、模板支撑体系各栋号剪刀撑、斜撑、扫地杆搭设不符合规范或未加扫地杆。

  D、楼层拆模过后材料、建筑垃圾等未进行及时清理。

  E、楼层临边防护不及时或不严密。

  F、施工现场文明施工较差。

  六、明年计划

  通过项目部领导及各部门的共同努力,项目部安全生产取得了一定的成绩,并得到了公司的肯定,在肯定成绩的同时,安全生产仍不可懈怠,要坚持国家安全生产方针,要不断采取新手段,对施工场所安全生产不断完善,加强入场安全教育,增多安全培训工作,提高施工人员安全意识,安监部门将继续寻找差距,寻找薄弱点,理清努力方向。

  安监员个人年终总结2

  20xx年及以后五年内,我矿将把百万吨死亡率控制在0.2以下,在未来五年中,我矿将会通过各种措施来保证零死亡事故。20xx年我矿的轻伤事故控制在两起以内。安监处将会联合其他专业部门共同确保完成以上安全工作目标。安监处将会在20xx年采取以下措施来确保目标的实现。

  一、全面展开矿质量标准化标准建设工作

  质量标准化是我矿60万吨验收项目中一项不可缺少的工作,同时也是实现安全生产的基础,是提升我矿安全管理水平的重要手段。

  根据20xx年12月份矿办公会议的决定:各部门负责本专业的质量标准化建设工作。为了促进质量标准化建设工作,安监处每个月将会通过对专业部门负责的采、掘、机、运、通、地测防治水、地面设施以及安全管理八个项目分别进行考核。考核综合后,将由王矿进行点评,并下达相关专业完善上一个月质量标准化建设工作中不足的任务,进一步安排下一步的质量标准化建设工作。

  安监处对质量标准化建设的考核将以《陕西省质量标准化标准考核》为依据。考核主要从以下五个方面展开:

  1、专业制度建设;

  2、各专业岗位责任制建设,安全生产责任制建设;

  3、专业工种《作业规程》、《操作规程》以及《施工组织设计》建设;

  4、各专业应有表格、记录表建设;

  5、专业硬件设备项目工程的建设。

  二、加强完善制度建设工作

  在20xx年使我矿制度建设达到安全质量标准化标准规定。制度建设以《德林矿业安全管理规章制度》为主线展开,使我矿安全管理制度建设趋于完善,使我矿安全管理质量标准化评分达到80分以上,尽快做好60万吨质量标准化验收工作。

  三、进一步完善与改进班组建设

  通过20xx年的摸索与实践,安监处将会在20xx年进一步完善班组建设。班组建设将会通过以下三个阶段来实现:

  第一阶段,组织建设:

  1、设立班委会,明确职责;

  2、每月召开一次班委会。

  第二阶段,规章制度建设:

  1、依据岗位设置情况,明确各岗位职责;

  2、建立健全符合班组实际的安全管理和生产管理制度;

  3、建立班组考核办法。

  第三阶段,基础资料建设:

  1、建立班组工作记录本、安全活动记录本、技术培训记录本、奖罚考核记录本、精神文明建设活动记录本;

  2、建立《作业规程》、《操作规程》、图纸、《隐患排查台账》;

  3、编制安全活动计划、安全培训计划、精神文明建设计划、年终总结。

  四、加大对员工的培训力度

  20xx年我矿将培训工作由安监处单独负责培训扩展到由安监处负责组织各个专业开展培训工作。

  20xx年,根据本年度我矿实际情况,安监处对其他专业的培训工作很难兼顾,也不是很懂其他专业知识,造成管理培训的漏洞,为了解决这一问题,安监处将会在20xx年组织各专业部门对对应专业的工作人员定期开展培训工作。培训工作主要以以下几项内容展开:

  1、特殊工种培训;

  2、班前会对生产一线人员组织学习总公司和石岩沟煤矿各项规章制度;

  3、每周的安全活动日中组织一线生产人员学习安全生产管理知识,学习应急处置预案,学习灾害预防和处理计划,学习事故预防的一般常识;

  4、对我矿、其他矿事故案例进行分析,进行警示教育;

  5、学习过后,组织生产一线人员进行学习效果评估,对学习人员进行考核。

  五、完善隐患排查与事故预防工作

  20xx年矿安监处组织其他专业部门共同努力彻底杜绝年终的井下结冰这一重大隐患,以及改善我矿通风状况,使我矿外部漏风率在5%以下,矿有效用风率在85%以上。安监处将会和其他部门共同完成这一目标。

  1、在袁矿带领下安监处将会组织其他部门共同攻克我矿第四季度入井风流温度在零摄氏度以下这问题,通过技术手段使我矿入井风流温度保持在2摄氏度以上。

  2、安监处将会和其他部门共同努力使我矿通风设施达到标准化要求。

  3、安监处通过事故统计分析,确定我矿事故高发期在两个时期,主要表现如下图:

  从上图可以明确看到我矿事故高发期在一月至三月份和八月至十一月份。20xx年安监处将会在事故高发期将进行大量的培训与教育,搞好安全宣传工作。从一线生产人员的安全意识,安全管理人员的责任心抓起,确保我矿在事故高发期把事故的发生降至最低水平。矿安监处将定期或不定期地对施工现场进行安全检查工作。组织好每月25日的安全质量标准化检查,对于检查出的问题、隐患,下达隐患整改通知单,限期整改隐患,在隐患整改完后,安监处将会对隐患整改效果进行评估。矿安监员必须深入现场认真检查,对于危险作业必须进行旁站监督,排除一切安全隐患。

  4、严格落实执行“三大规程”

  在日常工作中,严格执行《煤矿安全规程》、《作业规程》、《技术操作规程》,坚持“一工程,一措施,无措施不施工”的原则。

  5、“三违”工作常抓不懈

  20xx年,“三违”将会纳入班组评比之中,并建立“三违”人员档案、“三违”分类统计档案。安监处通过统计分析,明确应该重点抓、专项抓的“三违”行为。安监处不仅要对“三违”人员进行罚款处罚外还要进行批评教育,要求班组内必须进行帮教。对于有重大“三违”行为的人员将会进行停职培训,并单独考核,直至考核合格为止,并要写一份“保证书”,使职工逐步养成遵章守纪光荣,违章操作可耻的荣辱观,使职工由要我安全变为我要安全。

  安监员个人年终总结3

  (一)努力学习,全面提高自身综合素质。

  本人作为一名县驻镇安监员,监管着全镇的烟花爆竹企业,非煤矿山,危险化学品生产经营企业,道路交通......等等,这些不同的企业、不同的行业要求每个安监员都要具备各种行业的基本知识和安全监管知识,因此,我在工作中非常重视学习,坚持一边工作一边学习。

  1、加强自身思想政治学习,坚定政治立场;正确把握党的路线、方针、政策,坚持真理,明辨是非,用正确的世界观、人生观、价值观来指导自己的学习、工作和业务实践。

  2、加强业务理论和专业学习,不断提高自身的安全监管业务工作能力,通过学习增长了法律知识,增强了法律意识,提高了安全监管的执法水平。

  3、虚心向领导、同事学习,努力提高适应本职工作需要的本领,作为一名安监员,如不虚心学习,积极求教,实践经验的缺乏必将制约个人工作能力发展的瓶颈,通过坚持向领导、同事们学习,取人之长,补已之短,丰富自己,充实自己,提高自己,力争把自己锻炼成一个政治立场坚定,忠于职守,勤政廉政,适应新时代要求的安监员。

  (二)扎实工作,全力培养敬业爱岗精神。

  在三年多的安监工作里,特别是在20xx年这个不平凡的`年度里,我个人无论是思想境界,还是在业务素质,工作能力上都有了长足的进步,这主要得益于单位的领导的培养教育和同事们的帮助指导,得益于单位的良好的工作作风和昂扬的精神状态的影响,这些也促进了个人敬业精神的培养;安监所作为一个成立不久的单位,很多干部都不愿意进来,怕苦怕累怕待遇不好,还怕责任重大,丢失饭碗,我不这样认为,我是一名农民的儿子,通过自己的努力,能成为一名安监员已经是件非常荣幸的事情,我认为安监是份神圣的事业,是份极具挑战性的职业,做好了安监工作,不但可以预防事故,促进发展,还可以拯救生命,更得到了更多人的尊重和认可,因此我没有理由不珍惜这份工作,没有理由不干好本职工作,更没有理由放弃这份“安全第一、预防为主、综合监管”的工作。

  (三)彻实做好每天的安全检查工作,勤记录,勤总结,勤汇报。

  我县安全监管重点是烟花爆竹、非煤矿山、危化品三大方面,乡镇的烟花爆竹企业较多,是我们县驻镇安监员主要监管对象,其它方面实行综合监管,抓安全生产,其实主要是抓从业人员的管理,关键是提高从业人员的安全意识,督促从业人员严格按照安全操作规程操作。

  一年来,本人除了要和安石镇政府的有关人员去检查辖区内的烟花爆竹零售店、农药店、加油站......等安全监管单位外,几乎每天都到浦北县金田烟花生产基地去安全检查一两次,因为烟花爆竹企业是我们县驻安监员监管的重点,镇政府也给每个烟花爆竹企业安排了两名驻厂安监员,我们进厂时非常注意我们的形象,以身作则,首先遵守厂方的厂纪厂规,做好来访登记后再说明来意,再亮证检查,仔细查看厂里的每个工房和仓库,发现有安全隐患的地方,能马上整改的,我们要求厂方立即整改,不能及时整改的重大安全隐患,我们将时间、地点、工房名称和所发现的安全隐患都一一记录下来,并给厂方下达限期整改通知书,要求厂方在限期内进行整改,并及时书面向当地政府和县安监局汇报;在每天的安检工作中我们非常注意工作的方式方法,正确处理好各种关系,尽量避免无畏的争执等,经过我们长期的努力工作,浦北县金田烟花生产基地和所有安全监管单位的安全意识大大提高,一年来,本人累计下企业300多次,排除大小安全事故隐患20xx年度在思想、工作、学习方面的总结汇报,在以后的日子里,我还要总结工作和生活中经验和教训,本人将一如既往地认真履行作为一名普通安监员的工作职责,严格要求自己,接受组织、领导和同志们的监督,严于律己,勤奋进取,努力做一名优秀的安监员。

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