工厂保安管理制度优秀

2023-02-23 制度

  在不断进步的社会中,制度使用的频率越来越高,制度具有合理性和合法性分配功能。拟起制度来就毫无头绪?下面是小编帮大家整理的工厂保安管理制度优秀,仅供参考,希望能够帮助到大家。

工厂保安管理制度优秀1

  1、安全保安巡逻队人员应本着为保护厂的安全及利益而工作的原则,处处为厂的利益和声誉着想。

  2、在巡逻值班时间定为当应xxx时至次日早上xxx时,巡逻人员巡逻值班时间不准逗留在宿舍里,违者一经发现,按旷工处罚。身体不适或有特殊情况者,必须向队长请假,经同意并安排妥顶班人员后方可离岗。

  3、每晚巡逻人员为xxx人,分两组,每组xxx人,负责厂部和各分厂的`安全。每组巡逻人员交替进行,交替次数暂定为xxx次,每小时交替一次,特殊情况另定。

  4、在巡逻过程中,发现异常情况应立即向队长报告,并及时处理。

  5、若对坏人坏事不敢管理以及在巡逻过程中擅自离岗,一经发现,将严肃处理。如发现值班门卫在值班时间内睡觉的应提醒其注意,并进行登记,第二天早上上班时报厂行政科。

  6、不论巡逻到任何一间厂,到达及离开该厂时,所有巡逻队员及值班门卫必须在值班登记簿上签名并记录时间。

  7、若违反以上门卫管理制度的,按有厂部有关规定处理,情节严重者给予辞退或开除出厂。

工厂保安管理制度优秀2

  一。口头警告。并处以10元罚款。

  岗上姿态不佳者(蹲、靠、倚)。

  看书、看报、看刊物、听广播。干与工作无关之事者。

  对客人态度生硬,语言不文明者。

  着装不整,工作松散者。

  写字楼大堂保安人员7:00-23:00进入收发室者。

  工作不主动,对交办事项办事不力者。

  不按时到岗训练,进行培训者。

  二。书面警告,并处以20元罚款

  在任何岗位扎推、聊天、嘻笑打斗。

  不得擅自脱岗、串岗、漏岗。

  不认真履行岗位职责,不管不问造成严重后果者。

  到大厦内各商店、单位(管理处)打电话聊天者。

  不服从班长命令者(造成严重后果者给予除名)。

  各班必须24小时有外围岗。

  在公共场所吸烟者。

  三。严重书面警告,并罚款50元。

  上班时间睡觉者。

  在大厦内随意小便者。

  上班前饮酒者,不准上岗,并计旷工一日。

  弄虚作假,提前签登及后补巡逻记录者。

  故意违反公司规定,情节严重者。

  擅离职守,造成严重后果者。

  四。凡有以下情节者除名

  上班时间饮酒、下棋、打牌、聚赌者。

  故意破坏公共财产、大厦设施者,按物品原价之三赔偿。

  搞帮派、小团体活动,诬告打击他人者。

  年累计旷工三日。事假月累计三天者(特殊情况除外)。

  无故违抗公司领导指派的工作,经劝阻仍不听者。

  年累计二次严重书面警告者。

  侮辱、殴打客人、同事或管理人员,情节严重者。

  擅自向客人或工人索取金钱、财物者。

  行为不检,盗窃同仁或公司财物者。

  五。对班长要求

  每天接班后十五分钟内必须把排班表交至管理处,下班前必须将巡楼时间记录表、巡楼报表、日报表、物品放行单及意外报告交至管理处。违者书面警告一次开罚款20元,第二次严重书面警告交罚款50元,第三次降职。

  班长在检查工作中,凡不认真检查,遗漏情况造成不良后果书面警告一次并罚款20元。

  每小时巡视所有岗位一次,所带对讲机不得关闭,违者口头警告一次并罚款10元。

  班长巡视后应在各区大堂办工,随意离开者口头警告一次并罚款10元。

  不能很好地把管理公司的工作意图和各项管理规定理解并贯彻执行下去,影响管理公司工作进度者降级并罚款100元。

  对下属人员督导不周,发生事端或重大事件者降级并罚款100元。

  六。处罚措施

  所有罚款按累计次数成倍进行处罚。

  所有保安员每月罚款累计超过150元者(包括150元)除名。

  每班每月罚款总金额累计超过300元的.班长降为队员。

  班长罚款金额按全班累计罚款总金额的。20%给予处罚(班长个人罚款除外)。

  以上所有警告罚款,被处罚人员必须签字认可,否则视为自动辞职。

工厂保安管理制度优秀3

  1、农药存放必须有专用阴凉仓库房,并密闭封存,以防药品蒸发失效或对人产生有毒影响。

  2、操作人员在操作之前必须阅读农药性质、药理以及施用目的和施用方法。

  3、农药选择中尽量选用低毒高效性农药(如敌敌畏)或生物制剂,少用慎用剧毒性和残留性强的农药。

  4、施药操作人员必须配戴专用防毒工作服、口罩和手套等设施。

  5、施药操作人员必须注意施药方法,如农药配制浓度不要太高(一般不超过1:500),施操人员尽量选择上风向施药,尽量避免直接接触。

  6、施药人员完毕之后必须立即用香皂、流动清水认真清洗,如有不适感觉,立即去医院检查。

  7、注意机械保养,不违规操作。

工厂保安管理制度优秀4

  为保证营业区域的正常运作,各餐区领班以上各人员必须对所属工作部位进行定时检查、巡视,具体实施如下:

  一、上岗前对交接班的检查

  1、上班次遗留问题。

  2、本班出勤率。

  3、预订情况及预定的菜单,有关vip客人的情况。

  4、营业用品的准备情况。

  5、有关贵重物品的移交。

  6、上级交办,关照的特别事宜。

  二、对本班营业前的检查。

  1、工作人员到岗情况。

  2、当餐准备情况(即营业备料、推荐菜、酒水的配备,调味品准备)。

  3、备用餐具、用具准备情况。

  4、用餐设备完好程序(照明、电源开关、空调、服务车等)。

  5、营业场所的清洁程度。

  6、营业家私的的完好。

  7、对管辖区域的整体形象检查。

  三、对本班营业当值的巡视。

  1、客流量及其分布。

  2、当区员工的'工作状况。

  3、当区客人的就餐反应。

  4、保证服务的标准化。

  5、及时处理客人的投诉和突发事件。

  6、服从上级临时调配。

  四、对本班营业后的巡视。

  1、营业后的收尾工作。

  2、对贵重物品的清点的回收、存放。

  3、营业后人员作息状况及值班安排。

  4、检查电、煤气、火、水、门锁等安全措施的执行情况。

  5、做好工作记录,考勤记录,员工工作评估。

  6、当日报表的编制。

  注意事项:

  1、对巡视须有书面记录。

  2、待处理事宜若超越本岗位职权范围,必须及时上报上级,不得延误时间或隐瞒事实。

  3、对投诉或突发事件必须详细填写有关报告。

  4、上述巡视制度,必须严格执行,按事实如实记录。

工厂保安管理制度优秀5

  为进一步加强人防机关“准军事化庭院保安工作的'管理,规范其行为,明确其职责,特制定本值班制度。

  一、值班期间,保安值班人员应增强责任心,严格遵守劳动纪律,不得无故脱岗、漏岗、擅离职守,不得在岗时睡觉、办私事,不准酗酒,否则发生事故应追究当班人的直接责任,不得在值班室内进行与工作无关的其他娱乐活动。

  二、保安值班人员对进出大院的车辆和人员出入情况要做好登记、检查制度,确保内部安全,管好车辆的进出、停靠,确保车辆停放有序。

  三、在节假日及下班期间,保安值班人员必须逐楼层进行检查,确认无事后,方可关门落锁;要勤巡逻勤检查,加强夜晚巡逻,禁止闲杂人员进入院内,遇有特殊情况要及时处理和报告,确保安全。

  节假日、双休日期间以及工作日下班后,对外来车辆进行严格限制,禁止外单位车辆进入过夜停放。

  四、保安值班人员值班时按规定着装,做到仪表端庄,衣帽整齐,标志齐全。

  五、保安值班人员要及时做好邮局报刊、信件收、分、登记手续,贵重物品要妥善保管及时转交。

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