在社会一步步向前发展的今天，很多地方都会使用到制度，制度泛指以规则或运作模式，规范个体行动的一种社会结构。我敢肯定，大部分人都对拟定制度很是头疼的，下面是小编精心整理的中学教师值日管理制度，仅供参考，欢迎大家阅读。
中学教师值日管理制度 1
第一章 总则
1、为增强全体教师的主人翁意识，充分发挥教师参与管理的积极性，结合学校管理实际，制定本制度。
第二章 值日管理
2、全体行政领导、教职工都有做好值日工作的义务，任何人不得以任何理由拒绝接受值日工作。
3、值日教师如果因公、事、病、函授等原因无法履行值日职责的，应事先向值日组长请假，并自行与其它教师调换并交接好值日有关岗位和相关工作后，方可离岗，不得私自调换值日工作。如确有特殊原因，需要长期与其他教师调换值日工作的，必须本人申请，征得双方当事人与办公室主任同意后，报校长室同意。
4、每天值日教师共4人。值日组长1人，由行政（科室）领导和年级段长等轮流担任；教学楼值日1名，实验楼及流动值日1名，校门口值日一人。
5、值日时间：值日教师应于7：10之前到岗，下午5：15（夏、秋季5:30）方可离校。
6、值日老师应有一定的时间意识和高度的责任意识。值日教师应佩带值日标志，认真履行相关职责。离校前，应将当天值日记录送交值日组长，以便于值日组长总结并填写《每日反馈》。
7、值日组长的岗位职责
（1）7：10前到校，负责落实好组内值日人员的分工，督促值日人员及时到岗并积极履行职责，负责值日教师检查及考勤工作；
（2）上午7：10-到早自修上课前、中、下午放学后，需在学校门口巡逻；午间要对整个校园进行巡视；及时处置偶发事件，排除安全隐患，整治校园环境卫生；早自修时间，检查班主任及相应老师下班情况，同时巡视检查班级纪律，并做好监督和记录；
（3）中餐时间，负责对学生食堂进行巡视，检查值日教师是否到位，食堂工作人员是否到位，以及学生文明就餐情况；
（4）负责偶发事件的处理，遇重大问题及时向校长请示汇报；
（5）做好一天内岗位值日工作情况总结，认真填写《值日反馈》二份，并在次日8：30前一份上交办公室存档，另一份粘贴在公示栏。
8、实验楼与流动值日教师岗位职责
（1）上午7：10-7：30、中、下午学生放学后，需在学校实验楼与操场附近巡逻，维持好学生的秩序；
（2）上午、下午对全校进行各1次巡视，并做好记录，尤其要加强实验楼、运动区和食堂区的巡视；对发现的问题及时处理，如不能处理应及时上报值日组长；
（3）协助维持广播操、晨会或其他大型活动的进出场秩序；
（4）午间应重点做好小卖部附近的巡逻，督促值日班学生做好小卖部附近区域的卫生清扫；
（5）协助值日组长处理临时性偶发事件。
9、教学楼值日教师岗位职责
（1）午自修时间，检查班主任及相应老师下班情况，同时巡视检查班级纪律，并做好监督和记录；课间操要到操场巡视检查班级纪律；
（2）做好食堂用餐的秩序管理和纪律维护工作；
（3）在课间，对各自年级区域进行巡视管理，督促学生文明休息；
（4）在指定岗位做好学生课间操、升旗仪式管理；
（5）午间管理期间，要在指定区域做好巡查工作，及时排除偶发事件；
（6）午间、下午放学后两次检查各班教室及公共场地的卫生情况，教室卫生包括门窗、黑板、讲台、地面、课桌椅摆放、卫生用具、饮水机、门口垃圾桶及周边卫生；
（7）遇学校大型活动，要协同有关人员做好安全保卫和秩序维持工作；
（8）要做好偶发事件的处理工作，遇重大问题要及时向值日组长请示汇报。
10、学校门口值日教师岗位职责
（1）上午7：10-7：30、中午放学后的20分钟内，下午放学后到5:15（夏、秋季5:30）需在学校门口巡逻，维持好学生上下学的秩序；及时劝离无关人员入校或在学校附近逗留；
（2）课间操时间，检查班主任及相应老师下班情况（表格登记），同时巡视检查班级纪律，并做好监督和记录；
（3）遇学校大型活动，要协同有关人员做好安全保卫和秩序维持工作；
（4）要做好偶发事件的处理工作，遇重大问题要及时向值日组长请示汇报。
第三章 值日管理责任事故
11、值日教师因未到岗位履行职责，其行为造成下列后果之一者，为未到岗履行职责责任事故。
（1）在食堂管理岗位的值日老师，因未按时到岗或因早退而缺岗，导致管理岗位秩序混乱、拥挤、甚至出现伤害责任事故的；
（2）在规定值日工作时间内，因空岗、缺岗或其它因素未到岗位履行职责而致使该岗位学生出现混乱、拥挤、纠纷或造成伤害责任事故的；
（3）在课间操、晨间体育锻炼等管理岗位的值日教师，在规定时间内未到达该岗位或提前离岗而造成该岗位学生出现的矛盾得不到化解、纠纷得不到平息、混乱和拥挤得不到制止，从而造成学生伤害问题或其它严重问题的；
（4）在午间、课间巡视管理岗位的值日教师，在规定的巡视时间内未到达指定岗位或提前离岗致使该岗位学生出现混乱、拥挤、纠纷，从而造成伤害责任事故或其它严重问题的；
（5）在校门口管理岗位的值日教师，在规定的巡视时间内未到达指定岗位或提前离岗而导致该岗位学生出现严重问题或伤害责任事故的；
（6）遇运动会等大型活动时，轮到值日的教师应当到会议场所进行管理，组长根据学校领导或值日行政的'要求，对具体的岗位作好分工安排，在会议期间，值日老师因离岗而致使会场秩序或进退场时学生拥挤、踩踏，造成学生伤害等责任事故或其它重大问题的；
（7）因当在岗而不在岗，致使学生出现的偶发事件得不到有限的辖制，从而酿成严重问题，对学生自身或学校荣誉造成损失的；
（8）因值日临时调换，造成值日岗位未衔接好，致使该岗位学生造成伤害责任事故的；
（9）因忘记值日致使该岗位学生发生伤害责任事故或其它问题的；
（10）由于其它原因值日教师不到岗，导致值日岗位内学生伤害或其它严重责任事故的。
12、值日教师在规定时间、规定岗位上，因未履行值日岗位职责而致使该岗位学生出现集体乱起哄、纠纷等问题，造成学校秩序混乱，甚至出现其它严重问题的，为未完全履行职责责任事故；
13、值日教师在规定时间规定岗位上履行职责过程中，遇到发生较重大偶发事件或预见可能发生严重问题，应当立即向组长或有关领导汇报，组长或相关领导应当立即赶赴现场协助解决，并设法在第一时间内向校长报告。
14、值日教师在规定时间、规定岗位履行职责期间。因不可预见或不可阻挡的原因，致使发生恶性 事件，造成一定损失的，则不追究责任事故。
15、值日教师、组长、行政值日人员没有履行签到、签离、记录、总结（值日小结）的，值日津贴不予计发。
第四章 值日管理责任事故处理办法
16、教师值日由于迟到或早退或私自调换值日岗位，处理办法如下：教师值日迟到或早退5分钟，尚未造成管理问题的，扣除当天值日津贴10元；迟到或早退20分钟内，尚未造成管理问题的，扣除20元；教师值日迟到或早退20分钟以上，或由于私自调换值日工作未交接妥当，上述情况且均未造成管理问题的，扣除当天值日津贴100元；旷缺半天以内扣除在当月奖励性绩效工资中200元；旷缺一天扣除300元。（时间以考勤机为准）
17、值日教师出勤在岗不履行职责，从而造成秩序混乱、学生纠纷、甚至发生学生矛盾冲突或其它严重问题的，扣除全部值日津贴外，根据不同情况扣除当月奖励性绩效工资。
18、教师值日缺岗或脱岗而造成管理问题的，其责任事故处理办法如下：
（1）由于缺岗或脱岗致使该岗位出现学生混乱、拥挤、纠纷，甚至踩踏的，扣除当天的全部值日津贴，同时扣除当月奖励性绩效工资的1/2；
（2）由于缺岗或脱岗致使该岗位学生出现混乱、拥挤、纠纷，甚至伤害事故的，扣除当天的全部值日津贴和当月奖励性绩效工资以外，当年不得评先评优；
（3）由于缺岗或脱岗致使该岗位学生出现混乱、拥挤、纠纷，甚至重大伤亡责任事故的，除扣除的全部值日津贴、当月奖励性绩效工资以外，当年不得评先评优，并追究相关的其它责任。
中学教师值日管理制度 2
为了更好地加强学校的管理，使值日教师更加明确自己的职责，做到有章有循，特制订值日教师的岗位要求：
一、每天安排值日教师3名，佩带好值日牌，负责当天的值日工作；
二、每天早上7：30，下午2：00在学生上学前，带领值日队干在校门口迎接学生，做好检查并纠正进校学生没穿戴校服红领巾及带零食进校工作，做好值日记录；每天中午11：45，下午4：30学生放学前到校门口送学生回家，并负责维持好秩序，指挥家长摆放好摩托车，并疏通好车辆的进出；
三、每天学生早餐时加强巡视，保证学生按时用餐；
四、每天升旗或早操提前到教学楼前协助体育老师维持好入场秩序，保证做到快、静、齐，并做好记录工作；
五、加强学生早读、课间、午间以及眼保操的检查，禁止学生在校园追逐、喧闹，防止学生出现安全事故；
六、值日教师填好值日登记表，如发现班级或学生违纪教严重的.需向值日行政汇报，以便及时处理；
七、中午或下午放学后，值日教师应检查功能室、办公室门窗以及风扇、照明设备、电脑等电器；
八、完成当天值日后，值日老师应该把值日登记本转交下一位值日的老师，周五值日的老师把值日本交给值日行政。
中学教师值日管理制度 3
一、值日教师按时上岗，课间及时出岗。
二、值日总护导和校门口的值日教师提早到岗。
三、值日教师按照值日护导表上的.安排，到相应的岗位进行值勤护导。
四、值日护导时，值日教师要佩戴好值日护导标志。
五、值日教师要加强课间巡视，指导学生的行为和活动，重点关心学生的课间安全，做到预防为主，防范于未然。
六、值日总护导要巡视教师值日护导情况，经常与值日教师沟通，了解岗位值勤情况；值日教师也要经常向值日总护导汇报值勤情况。
七、值日总护导或值日教师要在第一时间内处理学生中的意外事故，及时与学生的正副班主任取得联系，并告知学校有关领导。
八、值日总护导要记载好学校日志，并做好值日交接工作。
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一、按学校规定准时上下岗，并做好交接班工作，值班期间要坚守岗位，不得擅自离开值班室。
二、非本校教职工和学生进入本校，需先与有关部门或人员联系，认可后填写会客单。否则，不得随便放入学校。
三、爱护学校财产，公物出校门，须凭总务处签发的出门证。
四、学生在校学习时，本校教职工不得将自行车放入校园内公共场所。制止任何人骑自行车出入校门。
五、学生在校时间内，不得随便放学生出校门。有特殊情况需离校，须凭班主任书面通知。
六、负责全校信件、报纸、杂志的收发工作，对重要文件、挂号信、汇款单、包裹的.收发，应确保不出差错。
七、负责搞好校门周围的环境卫生工作。
八、保证校门口进出畅通，如有汽车违章停在校门口，应及时通知110处理。
九、加强安全保卫意识，如有无理取闹、形迹可疑人员或其它特殊情况应及时向总务处或校长室请示汇报。
十、负责夜间值班的人员，晚上睡觉前（21：00之后）需到全校巡查一遍。
中学教师值日管理制度 5
1、教师值日和考勤工作由教导处全面负责，校长室负责监督并安排不定期抽查。
2、值日教师上午7:30、下午1:00到校；上午11:10以后、下午5:00后离校，以传达室指纹考勤机签到为准。
3、值日教师一人负责一个楼层；一楼负责操场、校门口、及一楼各班早自修纪律；二楼负责教师办公室、会议室、及二楼各班早自修纪律；三楼负责教师办公室、三楼各班早自修纪律，并做好值日登记工作。
4、值日教师应在相应楼层反复巡查，指导学生晨读。
5、值日教师全天佩戴值日标志上岗值日，进行课间巡查和课间学生活动管理，突发事件及时处理，并做好校园突发事件登记。
6、值日教师课间、午间巡查校园内的学生纪律，及时制止学生打架斗殴事件及不文明现象。
7、值日教师在晨会集中和广播体操进退场时应站在相应楼层的楼梯旁，提醒学生上下楼梯要慢行，及时处理突发事件。
8、值日教师下午到校后应在各楼层及操场来回巡逻，指导学生养成良好的卫生习惯，果壳纸屑，做到随见随捡，禁止学生带零食进校。
9、值日教师应指导学生做到课间不追逐、奔跑、打闹；不在二楼以上玩游戏；不大声喧哗；不乱涂写；不乱丢垃圾。
10、值日教师在放学后应及时督促相应班级搞好教室及公共场地卫生工作。
11、值日教师应将课间学生违纪情况及时通报班主任，并在值日登记表上详细记录。
12、值日教师应逐班及时做好值日记录。
13、下午放学值日教师应及时督促学生在5：00前离校。
14、有特殊原因不能按时值日的教师，要提前一天向值日组长请假，并协调好代值教师，由值日组长在值日登记表上注明。
15、全校实行坐班制。第一节有课的教师于7:50前到校并落班，组织学生晨读。其他教师8:30前到校，考勤地点以教室为准，坐班地点以办公室为准。
16、教师可以选择教师办公室或者二楼会议室坐班，但一学期不变。教师可以自主选择坐班地点。
17、教师每周可以自主选择一个半天不坐班，但应在考勤登记表上亲自注明。坐班时间上午8：30--10：40；下午1：30—4：00。
18、教师公出应在值日登记表上注明地点及事项。
19、教师每月可以自主选择调课两节，但应在一周内调回。并填写《事假调课报告单》，注明调课时间和调回时间，不影响月勤。调课以主调人节数计算。
20、教师考勤由值日组长负责，考勤每节课巡查一次，并如实记录。
21、每周三前教导处公布前一周的'考勤情况。若有差错，向校长室提出。
22、值日组长是当天值日的责任人，督促其他值日教师做好值日工作。值日组长隐瞒不报或监督不力的，加倍扣分。
23、该制度由校长室负责解释，由校长室组织不定期检查。
24、不定期检查情况在教师会上公布，检查结果做为年终考核重要依据。
中学教师值日管理制度 6
1、全体教职工都要参加学校值日工作，值日教师要做到按时上岗（每日上午7：00前到校；下午1：00前到校），定点巡视，确保学生课外活动安全。
2、值日组长应检查值日成员到位情况，组织值日教师开展工作。
3、值日教师应按指定岗位开展执勤工作。学生上学时，应在学校门口（1人）、操场（1人）、教学楼各楼层（各1人）值班，在校门口、操场的值日教师应负责检查学生的仪容仪表及胸卡、红领巾佩戴情况，制止学生携带危险物品、零食进校园，在教学楼值班的教师要组织好到校学生在教室里学习。放学时值日教师应在学校门口值班，督促学生排好路队，没有教师带队或路队混乱的`应责令学生退回教室重新排队，在教学楼值日的教师负责做好清校工作（检查学生离校情况，并检查教室、办公室门窗和电器的开关情况），值日教师应在学生全部离校后方可离校。值日教师要及时处理好偶发事件。
4、值日教师要在指定的位置值班，实行谁主管谁负责制度。如有特殊情况需要请假者，应安排人员顶缺，并征求值日行政同意。如因失职造成严重事故者，将追究其责任。值日教师要做好一周的安全、卫生、纪律管理等工作，在本周五放学前将值日日记上交少先队。
5、值日教师要有严谨的工作作风，高效文明的服务精神，耐心地回答家长提出的问题。值日教师要了解值周学生的管理职权和职责，了解各班包干区的划分情况，应提醒值日学生时刻注意自己的形象（如：在门口值岗时站姿挺拔、不交头接耳，见到老师、来宾敬礼问好，集队做操时由值日老师具体分工安排每人分管一个年级，检查时做到严肃认真等）。
6、每天检查值日学生的到岗情况，发现有不按时到岗者应及时与辅导员联系，管理、督促值日学生的值勤工作。
中学教师值日管理制度 7
一、到岗时间：
夏季：早上7:30分下午：2:30分
冬季：早上7:40分下午2:00
中午放学：11:30-12:00
静校：（夏季）17:30（冬季）17:00
二、值周老师职责
1、考勤值日老师到岗情况，配合值日老师发送、检查路队。
2、随时抽查班级常规工作，至少每天巡查两次，督促班级评比工作的正常进行（特别是大扫除、特色课程、兴趣小组活动必须下班检查、督促并记载）。
3、负责本周的日常工作，处理偶发事件，并在次日周会上对本周情况进行点评。
4、负责监督值日老师的工作情况，不履行职责的期末酌情扣除岗位补贴。
5、每天统计好当天的.值日老师及教师到岗到位情况（负责考勤登记），每周统计公布一次。
三、值日老师职责
1、按时到岗、离岗，检查各班出勤、两操、路队、卫生、纪律、静校等工作，并给予公正评价。
2、负责监督学生的课间文明行为，检查监督员值日情况，发现问题及时制止和处理。
3、认真统计各班每日得分情况，如实填写好校务日志和公布栏，做好交接班手续。
4、负责当天日常工作，至少对教学楼检查二次，及时处理偶发事件。
5、每周一升旗及每天课间操负责楼层班级的安全工作检查。
四、扣分细则
1、值日、值周教师必须提前30分钟上班，推迟30-60分钟下班，戴好值日牌，一项未达到一次扣1分。
2、值日教师指导好监督员认真履行“日常行为监督岗”的职责，全面督促、受理、检查、评定公布一天的学习、纪律、卫生情况等工作，填写好常规检查公布栏，一项未做好扣1分。
3、值日老师必须严格执行《“校务日志”评分细则》，每天对各班检查扣分累计不低于3分，未达到扣1分。
4、对当天出现有严重不良行为的个人或班级要提出批评教育，对于违反学校规章制度的个人或班级，要善于处理，对于重大问题和偶发事件，值周、值日教师要及时处理。不能处理时，应及时报班主任或领导协同解决，以免造成事态扩大。如因失职而造成事故，一次一件扣10分。
5、必须在放学后、教师下班前，向下次值日教师打好移交。未打好移交扣1分。
6、值周教师每周例会要小结公布出勤及考评分，升国旗时小结上周工作，布置本周工作，协助少队颁发流动红旗，一次未做到扣1分。
备注：
1、此制度监督、考核负责人：总校区（z）、东校区（z）。
2、值日周每天补助20元，一分相当于1元，扣完为止。
中学教师值日管理制度 8
为了完善学校安全制度，提高安全管理效能；落实校园安保措施，及早发现安全隐患，确保师生在校期间的生命、财产安全，特制定本制度。
一、值班人员：
校级领导、中层干部、青年教师。
二、值班时间：
分上午、中午、下午及晚上（含上下午大课间），具体见记录表
三、值班内容：
1、行政干部当天负责学生护导和校园及周边区域巡视工作，维持校园教育工作正常开展及出入时段保障师生进出秩序。早晨学生上学时段只进不出，凭假条才能外出；中午时段加强出入人员核查，防止外来闲散人员混入校园；傍晚时段只出不进，特殊情况核实登记方能入校。晚上18:30分关闭校门，外来人员严禁进入校园。
2、学生进校检查学生仪容仪表，对于服装、发饰不符合学校要求的.学生予以教育并进行登记扣分。
3、巡查学校各岗位运转情况，发现问题及时记录并反馈到相关职能部门和分管领导。大课间活动期间到场检查各班是否有拖课现象及学生班主任到场锻炼情况。
4、发现外来闲散人员及时排查，查验出入证，无证人员及时与门卫及安保部门联系，妥善处理；如有需要及时报警。
5、如遇各种突发事件，当日值班行政干部应立即前往现场处置，同时按照学校相关应急预案通知各职能部门到场处理，并将事件情况及时通报校领导。如在当日值班时间外，有突发事件发生，需要到场处理时，必须随叫随到。
6、晚班干部适时巡查校园并督查住宿生自习情况，如有突发情况及时上报并妥善处理。每天值班结束后，填写好当日值班记录本。
四、值班要求：
1、行政干部值班当日原则上不安排外出，保证通讯工具畅通。
2、行政干部确因公事需要调班，需提前通知校办。擅自调班、代班，按脱岗处理。
3、行政干部值班工作中的奖惩等情况，将纳入年度考核。
中学教师值日管理制度 9
一、值日职责要求：
1、尽职尽责，按要求巡视校园，维护校园正常学习、活动秩序，制止不安全事件的发生。
2、及时处理突发事故，一旦发生事故，值日教师要与学校卫生人员一起先送医院治疗，再同时通知家长。
3、认真检查班级、学生文明情况，教育学生爱校守纪，促进良好班风学风形成。
4、值日人员每天按时到位：早上7：30；下午2：30，组长负责值日考勤，并填写“值日教师登记本”。
二、值日分工：
(检查：升旗、早操、眼操、早餐、午读、路队、红领巾、校服、文明礼貌、卫生)
1、值周行政除检查升旗(全校)、早操、眼操、早餐、午读、路队外，每周抽查一个年级的文明礼貌情况。
2、值日组长一周检查升旗、早操、眼操、早餐、午读各一次。
3、值日教师一周检查升旗(分年级)、早操、眼操、早餐、午读各一次，每人负责一栋教学楼的.班级。
4、值周行政、值日组长、值日教师一同检查路队(分工保证每天有人检查)。
5、值日人员每周抽查两次教室卫生。
中学教师值日管理制度 10
1、教师值日早八点钟接班，晚四点钟交班。不准迟到和早退，否则按正常上班迟到和早退处理，每出现一次在目标管理考评中打B或扣5分。
2、教师值日其间不准离开校园内，检查发现空岗按旷职1天处理。
3、早晨接班和下午交班要和更夫巡视校园后，确认没有问题后方可交接班。发现问题后要划清问题出现的时间和责任，记录在值日记事本上，双方签字后才可交接班。否则发现问题，双方各承担百分之五十责任。
4、教师值班必须在东一楼门卫室或大门口值班室，并多次在校园内巡视，不准在办公室或其它对值日不利的地方，否则按旷职处理。
5、教师值日其间要接收好报刊信件；接待解释好来校办事人员，有特殊情况通知学校领导；清理校园内外来人员{包括教师和学生}；搞好校园卫生，保持全天清洁；周六、周日西楼南门北门全锁，任何人不经学校许可不准入内。
6、详细做好值日记录。
7、重要节日男教师要值宿，不准迟到和空岗。
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为了进一步抓好校园安全常规工作，加强学校教育教学管理，维护正常的教学秩序和常规建设，确保校园安全，营造良好的学习环境和氛围，形成全员参与管理风气，使管理更规范，上台阶，经校委会研究，特制定本制度。
一、值周安排：
1.值周(值日)对象：无特殊情况的本校教师都有义务参加值周教育教学管理任务。
2.人员安排：校级值日每天安排1人；行政值周每周安排1人；教师值周每周安排4人(其中班主任2人)。
3.值周时间：校级值日时间为每天上午7：50至下午4：30静校后离校；行政值周和教师值周为上午7：20至下午4：30静校后离校。
二、值周(值日)职责：
1.值周(值日)轮流时间由学校统一安排。
2.明确职责，准时到岗值周(值日)。
3.上岗必须佩戴值周标志，否则不能视为出勤。
4.校级值日负责学校每天的学校要事记录、班级晨间管理(1-2年级)、体艺“2+1”活动管理、校园书吧管理、校园全面巡视等工作。
5.行政值周负责每天对值周教师的分工与工作落实、校门口站岗巡视的执行、值周班级管理、晨会课操安全管理情况、食堂卫生管理、班级早前管理巡视(3-6年级)等工作。
6.值周班主任负责每天上午、中午、下午的`校园全面整洁工作，安排班级学生做好上午、下午校门口的站岗管理；捡纸班班主任负责每天上午、下午的校园绿化带的垃圾处理工作。
7.值周教师负责每天校门口的站岗管理、晨会和课操的安全维护、课间的校园安全维护、做好晨会课操教师出勤的登记、放学静校班级管理的登记工作。
8.值周(值日)教师要及时妥善处理校园偶发事件，对重大偶发事件要及时上报。
9.值周(值日)教师要认真做好值周(值日)记录，校级值日记录本放在校务办公室里；值周记录本放在学校传达室里；及时领取，按时交还。
三、奖励与处罚：
1.校级值日、行政值周和教师值周每天给予30元的补贴；值周班主任每天给予40元的补贴。
2.但凡由于值周(值日)过程中履行职责不到位而造成不良后果的按教育事故处理。
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为了进一步维护我校教育教学秩序，规范教师的行为，有效地控制及消除各种安全隐患，确保师生的人生安全，学校财产安全，保证学校教育教学工作顺利进行，必须进一步坚持教师轮流值班制度，值班教师要履行以下职责。
1、坚持全天24小时值班。
2、监督检查校园内（包括门口）学生的语言，行为习惯及教师到岗，履行职责情况。师生中有违纪，不文明行为必须及时教育管理，对工作期间乱窜或谈笑喧哗的教师或不履行职责的教师要及时批评，劝阻，并作好记录，必要时及时汇报学校领导。
3、配合后勤人员，班主任，监督检查食堂卫生情况，严防食物中毒等事故的发生，严格监督管理学生宿舍的纪律状况，人数，休息情况。
4、时刻关注校内及周边的'治安秩序，若有干扰学校正常秩序或寻衅滋事行为的发生，应及时制止并报告学校领导。
5、检查监督夏季师生午休秩序状况，对在校午休的学生（住、跑）要严格监控，严防学生外出玩耍，玩水。
6、负责当日师生安全，学校财产安全，负责当晚学生就寝。
7、负责当日校内，校门口的巡逻检查，特别是在学生到校时、吃饭时、课间时、放学时校园内、厕所、教室的检查。发现问题要及时采取措施，妥善处理，并汇报相关的负责人，重大问题及时汇报学校领导。
8、每天由组长明确分工，各个时间内必须至少有两人巡逻，各组员要积极配合，互相协调，尽职尽责。
9、值班人员负责好当日的门卫工作，严防学生在上课或上自习期间走出校门，严防学生中午没有假条而出校门，严防中午在校午休学生（除放假外）随便走出校门（必须有班主任批准的假条），并在放学时及时有序地疏散学生，不要让学生在校门口滞留玩耍。
10、要认真细致，实事求是进行值班检查工作。
中学教师值日管理制度 13
为进一步加强校园安全管理，保证师生生命及学校财产安全，促进学校和谐、健康发展，现将值日领导、值日教师职责作进一步明确，希望严格按照要求，认真完成值日工作。
1、值日教师应按时到岗，佩戴值日标志，切实履行职责。
2、值日教师到岗时间
（1）值日领导、教师早上7：30前到岗，12:00离岗；
（2）中午2：00前到岗，5:30离岗。
3、值日区域划分：校门口、楼层（面）、校园巡视（具体岗位由值日组长进行安排）
4、各时段值日要求
（1）学生上学：
a.校门口值日教师要巡视校门周边情况，维护好校门口的秩序，协助保安人员引导学生安全进校门，劝阻无关人员及车辆进入校园。
b.值日教师要在指定的区域内巡视校园以及各楼层，指导学生活动，处理突发事故，指导学生做好学校环境卫生的'保洁、检查。
（2）教学时间：
a.值日教师要利用空课时间，经常性地进行校园巡视，重点巡查学校设施设备安全情况，发现问题及时报告；
b.课间（含午间）休息时，要重点检查学生课间活动情况，及时制止一些不文明或有危险性的行为，重点关注楼道拐弯处、楼梯口、厕所附近等场所，引导学生文明游戏、文明如厕等；
c.学生集会时，要重点维护好学生上下楼梯的秩序，检查集会及活动时的纪律，严禁学生推搡、拥挤或做一些危险性的游戏。
（3）学生放学：
a.值日教师要根据安排，在指定区域维护学生放学时的秩序，劝导家长不进入校园。
b.巡视校园，检查学生离校情况。
c.值日教师下班前要再次检查本年级组学生的离校情况，确保学生全部离校后方可离校。
d.主动完成当天的值日检查任务，并将当天值日过程中发现的问题向值日组长汇报，值日组长要及时做好值日记录，交值日领导汇总。
5、值日教师如有特殊情况不能值班，应事先调好并向值日组长报告，以便做好安排。
6、凡违反规定，没有做好值日工作，造成责任事故者，将视情况追究有关责任。
中学教师值日管理制度 14
为了加强对学校日常工作的制度化管理，确保学校各项工作有序进行，特制定本制度。
一、学校值班工作由办公室具体负责。值班领导代表学校协调、督促、检查值班人员开展工作，代表学校处理值班时间内发生的重大问题。
二、严格值班责任制。值班期间遇到问题，一般性事项由值班人员协调处理，并报告值班领导；对需要答复又把握不准的，请示领导后再予答复；紧急情况和重要事项要及时向领导报告，根据领导指示迅速处理，确保工作不耽误。
三、值班人员督促少先队检查人员做好学生课外期间的安全、纪律、卫生等管理工作。
四、严格值班纪律。值班实行领导带班教师值班滚动式轮值制。值班人员要按时到岗到位，做到不脱岗、不空岗，临时有事要先向带班领导请假。值班人员要对当天当班期间的情况按照要求做好记录，并在每天放学值班结束后做好值班交接工作。
五、实行值班考核制度。带班领导对值班教师当天值班情况进行考核。值班考核作为对个人年终考核的依据之一。
六、值班要求：
1、值班人员接待客人、接听电话、下达通知或处理其他事项，态度要和蔼，语言要规范，记录要清楚准确，请示报告要及时，处理要及时迅速，办理结果要作记录。值班期间要保持联络信息畅通。
2、值班人员要坚守岗位，认真履行值班职责。对于值班期间发现的问题，要及时处理。当时无法处理的`，要落实好应急措施，通知有关部门及时处理，并迅速向带班领导汇报。
3、值班人员在值班期间必须认真负责，按照要求和安排常巡视、勤观察，个人不得擅自离开工作岗位，一旦出现问题，值班人员要承担事故责任。
4、值班人员必须详细做好校务日志，向值班领导及时报告值班期内的重要和重大事项。
5、值班过程中有关事项的应急处理程序按照学校的有关规定办理。
6、发生特别紧急的情况时，各类人员应以保护师生的安全、各类财产安全为第一原则，紧急处理可不受上述一般程序的制约。
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