随着人们法律意识的建立，合同的类型越来越多，签订合同也是最有效的法律依据之一。那么相关的合同到底怎么写呢？以下是小编帮大家整理的合同到期离职证明范本，欢迎阅读与收藏。
合同到期离职证明 1
__先生/女士/小姐自20__年01月01日入职我公司担任人力资源部人力资源助理职务，至20__年07月31日因个人原因申请离职，在此间无不良表现，经公司研究决定，同意其离职，已办理离职手续。
因未签订相关保密协议，遵从择业自由。
特此证明
公司名称(加盖公章)
____年__月__日
合同到期离职证明 2
_______先生/女士/小姐，自____年__月__日至____年__月__日在我公司担任________(部门)的_______职务，由于_________原因提出辞职，与公司解除劳动关系。以资证明!
公司名称(加盖公章)
____年__月
合同到期离职证明 3
兹证明___先生/女士/小姐原系我司市场开发部职员，在职时间为20__年04月01日至20__年07月31日，现已办理所有离职手续。特此证明!
公司名称(加盖公章)
____年__月__日
合同到期离职证明 4
兹证明__女士，身份证号码______。自__年__月__日至__年__月__日在我公司担任____职务。
现已办理完所有离职交接工作，已与公司解除劳动关系。
特此证明！
____公司
人事部
20__年__月__日
合同到期离职证明 5
_______先生/女士/小姐，自____年__月__日至____年__月__日在我公司担任________（部门）的_______职务，由于_________原因辞职，与公司解除劳动关系。以资证明！ 公司名称（加盖公章）
20__年07月31日
合同到期离职证明 6
尊敬的___：
兹证明__先生/女士/小姐原系我公司职员，离职原因：劳动合同期满。在职时间为20__年__月__日至20__年__月__日。现已办理完所有离职手续。特此证明！
证明人：___
20__年__月__日
合同到期离职证明 7
__先生自____年01月01日入职我公司担任人力资源部人力资源助理职务，至20____年07月31日因个人原因申请离职，在此间无不良表现，经公司研究决定，同意其离职，已办理离职手续。
因未签订相关保密协议，遵从择业自由。
特此证明
__有限公司
____年__月__日
合同到期离职证明 8
___先生自20__年09月28日入职我公司，至20__年02月27日申请离职，在此间无不良表现，经公司研究决定，同意其离职，已办理离职手续。遵从择业自由。
特此证明
__公司盖章
日期：20__年_月_日
合同到期离职证明 9
姓名：__，男，身份证号码：_____，自__年__月__日入职我公司担任__部__一职，至__年__月__日因个人原因申请离职，在此一年间工作良好无不良表现。经公司慎重思考准予离职，已办理交接手续。特此证明。
___
20__年_月_日
合同到期离职证明 10
__先生/女士自__年__月__日入职我学校担任____职务，至__年__月__日因个人原因申请离职，在此间无不良表现，经学校研究决定，同意其离职，已办理离职手续。
因未签订相关保密协议，遵从择业自由。
特此证明
学校名称（加盖公章）
__年__月__日
合同到期离职证明 11
___先生/女士自___年_月_日入职我公司担任_____职务，至___年_月_日。因_________________原因离职，在此间无不良表现，已办理离职手续。
因未签订相关保密及竞业限制协议，遵从择业自由。
特此证明！
公司名称（加盖公章）
___年_月_日
合同到期离职证明 12
兹证明____女士曾在公司担任部一职。劳动合同期限年，自20____年__月__日至20____年__月__日止。现于20____年__月__日双方共同（√)解除（√）终止劳动关系。其在本公司共实际工作年月(20____年__月__日至20____年__月__日）。
备注：
本证明一式三份，公司、员工、失业保险机构各持一份
__________公司（加盖公章）
_________年_____月______日
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