医师聘用证明

2024-02-27 证明

　　在我们平凡的日常里，大家一定都接触过证明吧，证明是核验一个人的身份、经历或一件事的真实情况时所写的一类文书。我们该怎么拟定证明呢？下面是小编收集整理的医师聘用证明，供大家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友。

　　医师聘用证明 1

　　根据《中华人民共和国执业医师法》的规定，兹证明_____，男/女，_____岁，_____族，身份证号码：_____，《医师资格证书》号码：_____，拟聘为__________（临床/口腔/中医/公共卫生执业类别中的执业医师/执业助理医师），聘用科目为_______________，拟聘用期限为_____年，从_____年_____月_____日到_____年_____月_____日。

　　特此证明。

　　机构法定代表人签字：_______________

　　签发时间（章）：__________

　　注：

　　1、本表由各注册机关自行印制。

　　2、凡“证明”中未明事宜，可要求聘用机构及医师提供相应说明材料。

　　医师聘用证明 2

　　兹证明同志（身份证号码：______________）为我单位聘用职工，聘用期为_____年_____月_____日至_____年_____月_____日，在我单位_____（临床、公卫、口腔、中医）岗位工作。

　　特此证明。

　　聘用单位法人签字（签章）：__________

　　聘用单位（签章）：__________

　　_____年_____月_____日

　　区县卫生局审核意见（签章）：__________

　　_____年_____月_____日

　　医师聘用证明 3

　　甲方：______

　　乙方：______

　　身份证号码：_______

　　因工作需要，甲方聘用天津____大学教授先生为甲方科技创新顾问。甲乙双方经平等协商一致，自愿签订本聘用协议，共同遵守本协议所列条款：

　　一、协议期限

　　本协议有期限自______年______月______日起至______年______月______日止，期满作废。如需继续聘用，须提前一个月进行协商，重新签订聘用协议。

　　二、工作要求

　　1、甲方聘用乙方：担任科学技术创新顾问，提供有关设备、生产流水线采购、优化、创新、改造等技术服务；并对申报科技型项目、技改类项目及实用新型专利等提出咨询意见，工作职责由甲方制定，具体工作内容由甲方总经理安排。

　　2、乙方服务甲方的工作地点包括甲方工厂、科技大学实验室、科研基地及其他。

　　3、乙方应按岗位职责和规范要求，完成与其技术职称相一致的工作任务。

　　4、乙方在协议期内遵守甲方的规章制度。

　　三、劳动保护和劳动条件

　　1、甲乙双方都必须严格执行国家有关生产安全、劳动保护、卫生健康等规定。

　　2、甲方根据乙方工作岗位的实际情况，按公司有关规定向乙方提供必要的劳动保护用品和其他劳动保护条件。

　　3、乙方对自身安全、健康负有谨慎注意义务，必须严格遵守公司各项安全生产制度。

　　四、工作报酬待遇

　　1、聘用期间甲方支付乙方薪酬为：______元/月（税前）。

　　2、甲方次月15日前以银行转账形式向乙方支付上月薪酬。

　　3、因乙方属于退休人员，甲方将不承担其社会保险费用。

　　五、发生下列情形之一，本协议终止

　　1、本协议期满的。

　　2、双方就解除本协议协商一致的'。

　　3、严重违反工作（劳动）纪律或者甲方规章制度的。

　　4、国家法律、法规规定的其他情形。

　　5、乙方因健康原因不能履行工作的。

　　六、甲、乙双方若单方面解除本协议，需提前1月书面通知另一方。

　　七、本协议一式两份，甲、乙双方各执一份。签章后立即生效。

　　甲方：______（盖章）

　　签订日期：______年______月______日

　　乙方签字：______

　　法定代表人（代理人）：______

　　签订日期：______年______月______日

　　医师聘用证明 4

　　甲方：

　　乙方：

　　由乙方本人申请，科室同意推荐，甲方研究决定，派乙方到时间______月，自______月______日至______年______月______日。

　　甲方权利和义务：

　　1、乙方进修学习期间，负责安排人员顶替乙方原有工作岗位；

　　2、按照接收进修学习医院规定为乙方提供进修学习费用和必要设备。按规定报销差旅费用和补助；

　　3、支付乙方进修学习期间的工资和各项福利，缴纳社会保险等费用；

　　4、进修学习结束后，根据医院实际需要安排相应的工作_______岗位，并提供必要的工作条件；

　　5、因乙方原因被接收进修学习单位退回或乙方自行终止进修学习，甲方全额追回所发生的全部直接和间接费用；

　　6、乙方进修学习后回医院工作不满______年，因本人原因而辞聘，调离医院，甲方有权向乙方收取所发生的进修学习直接、间接费用和因此而影响专业工作开展所造成的损失（______年以内为进修费用的5倍，______年为3倍，______年为1—2倍）。直接费用包括进修费、住宿费、差旅费和补助等，间接费用为甲方支付的进修期间工资、福利、社会保险费用和甲方为联系进修所发生的费用等。

　　乙方权利和义务：

　　1、严格遵守国家法律法规和接收单位的各项规章制度，服从接收方的'安排，努力学习，钻研业务，提高业务能力和技术水平。进修结束时必须达到接收单位的考试考核要求；

　　2、在进修学习期间，因不按规定办事或不按规程操作，而发生的差错、医疗纠纷及医疗事故，以及造成设备设施损坏，一概由进修人员承担全部责任；

　　3、不私自变更进修专业、延长或缩短进修时间；

　　4、进修结束回本院后，按甲方安排积极开展工作，完成科室和医院安排的临床业务和科研教学工作，努力开展新技术新项目；

　　5、进修学习结束回院为甲方工作______年以上，如因个人原因而辞聘或调离医院，按甲方规定承担违约责任。

　　其他未尽事宜，双方协商解决。本协议一式两份，甲乙双方各一份，具同等法律效力。

　　甲方（签字盖章）：_____乙方（签字、手印）：_____

　　日期：______年______月______日日期：______年______月______日

　　医师聘用证明 5

　　甲方：_________

　　乙方：_________

　　为增强我院医务人员业务素质，提高我院医疗技术水平，增加服务项目，完善服务功能，甲方决定派送乙方前往上级医院进修学习。依照国家有关法律法规，经甲、乙双方协商同意，现订立如下合同条款：

　　1、甲方选派乙方到进修专业______年，自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日结束。

　　2、乙方应遵守国家有关法律法规及进修单位的规章制度，努力工作，刻苦学习，按时出勤，圆满完成进修学习任务，取得相应证书。

　　3、乙方进修返院后，要根据所进修方向积极开展新技术新项目，确保学以致用，技术水平有较大幅度提高，在该学科达到本院先进水平，且不得以任何理由推诿院方安排的'工作。

　　4、乙方进修费用由甲方负责，但须有乙方先行垫付，进修返院后，考核三月，确认胜任工作后予以报销，否则自行负担。进修期间，按相关规定享受工资、补助及福利，不发效益工资。

　　5、乙方在进修期间，犯错误或出现医疗差错、事故，一切责任和费用由乙方承担，并按有关规定处理。

　　6、乙方进修结束后，应为甲方积极工作满五年。在此期间，未经甲方同意，不得以任何形式离开甲方，甲方有权拒绝乙方的.任何离职、调动请求。

　　7、乙方在进修期间如遇甲方特殊情况（如发生重大突发事件、医院事物繁忙等）必须服从甲方单位安排，随时返院上班。特殊情况消失后，进修时间顺延。

　　8、违约责任：乙方违约第6条。

　　（1）、须向甲方赔付进修期间的工资、福利、补助（包括为其缴纳的社保费用）、及一切进修费用的2倍；

　　（2）、赔偿因医院整体计划中断对医院发展造成的损失及相关费用，计人民币2万元。

　　9、合同一式两份，甲方、乙方各一份，双方签字后生效。

　　甲方法定代表人：_________

　　乙方：_________

　　_________年_________月_________日

　　医师聘用证明 6

　　甲方(聘用单位)：___________

　　法定代表人：___________

　　地址：___________

　　联系方式：___________

　　乙方(受聘人)：___________

　　法定代表人：___________

　　地址：___________

　　联系方式：___________

　　甲乙双方协商同意，就甲方聘用乙方签署本协议，以资共同遵守。

　　一、协议聘用时间

　　1、经甲方诚意邀请，乙方接受甲方聘用在甲方工作，聘用期限定为拾年(______年______月______日至______年______月______日)。

　　2、期限届满后，若甲乙双方均未提出异议，则聘用时间目动续延至甲乙双方中任何一方提出异议为止。

　　二、薪资待遇

　　1、乙方在聘用期的1-5年内毎年的工资、奖金总额保底为税前__________元整(￥_______________元)，其中__________元整(￥__________元)按照每月发放，计每月_______________元整(￥__________元)，个人所得税由甲方依法从工资中扣除；剩余__________元整(￥__________)，每年_____月_____日和_____月_____日分别发放__________元整(￥__________元)；

　　2、乙方在聘用期第6-10年内毎年的工资、奖金总额保底为税前__________元整(￥__________元)。其中__________元整(￥__________元)按照每月发放，计每月_______________元整(￥__________元)，个人所得税由甲方依法从工资中扣除；剩余__________元整(￥__________元)，每年_____月_____日和_____月_____日分别发放__________元整(￥_______________元)；

　　3、上述薪资待遇的发放银行卡为乙方开立在银行支行的银行账户，银行卡号：___________(附银行卡复印件)；

　　4、甲方为乙方提供每年_____天的公休假期。

　　三、双方职责

　　(一)甲方职责

　　1、甲方聘请乙方担任甲方骨科行政主任；

　　2、甲方可以根据乙方的专业特长，出诊时间，在乙方确认没有泄露私密信息的前提下，对外公示乙方信息(含姓名、肖像、个人专业特长介绍等)；

　　3、甲方对乙方的医疗行为进行规范管理；

　　4、及时足额的发放各项薪资待遇，为乙方履职提供必备的条件。

　　(二)乙方职责

　　1、乙方自愿到甲方工作，服从甲方的要求和管理，尽职勤勉，自觉遵守法律法规和甲方的各项规章制度；

　　2、乙方须严格执行医疗技术操作规范和诊疗规范，避免医疗事故和差错的发生。

　　四、乙方须严格执行保密制度，如乙方故意泄露本协议约定的保底工资、奖金总额的，则该保底工资、奖金总额的`约定归为无效，乙方工资、奖金按照：

　　□医院规定的相应医生职级的工资、奖金数的最低档发放。

　　□本协议约定保底工资、奖金总额的70%发放。

　　五、甲乙双方均须履行本协议合同期限。

　　1、如乙方无故提前终止合同，则乙方在甲方工作期间自始执行医院相关政策文件规定的相应医生职级工资、奖金的最低档标准。乙方必须退还甲方按照本协议约定的保底工资、奖金标准发放的'超过医院规定的相应职级工资、奖金的最低档工资、奖金的数额。

　　2、如甲方以任何理由提前终止合同，则甲方应支付整个乙方在甲方工作期间按照本协议应支付的工资(包括保底工资、奖金)的总额的30%的违约金。

　　3、乙方因重大疾病、身故或遭遇不可抗力等因素提前终止本协议，不适用本条第一款的约定。

　　六、本协议未明确事顶，由甲乙双方友好协商解决。

　　七、本协议一式贰份，双方各执一份，自签订之日起生效。

　　甲方：___________乙方：___________

　　______年______月______日______年______月______日

　　医师聘用证明 7

　　甲方：

　　乙方：

　　为了进一步扩大拓展双方在医疗服务领域的合作事务，开展”________疗法”与”_________疗法”治疗______病及其并发症的临床实践及科研工作，更好地为广大患者提供安全快捷，特色有效及个性化人性化的医疗服务，顺应当前的医疗改革的需要，经甲、乙双方友好协商，就双方在________医院联合开展__________病的医疗、保健、科研教育合作事宜，就该合作达成以下协议：

　　一、医疗临床科研合作方面

　　1、甲方提供给乙方医疗场所（门诊、病房）以及医疗办公所需的条件。

　　2、在甲方医院特设糖尿病及并发症（高血压、高血脂、中风、偏瘫、痛风）专科门诊。

　　3、门诊和病房收费由甲方统一负责，除特殊治疗外，其他项目按医院原来规定的收费标准。乙方不得私自收费，如发生私自收费行为，按甲方管理制度处罚。属区医保所得收入，甲方每___月结算一次，属市医保收入所得，每___月结算一次，属自费收入每半个月结算一次，并将收入款项按时转入乙方账户。

　　4、乙方专科门诊所需要的专科特殊药品由乙方在甲方的监督下采购。使用的药品甲方按”药品管理法”有关规定进行管理，验货入库，专帐专供，如发现伪劣药品所造成一切后果，概由乙方负责。

　　5、乙方收治医保病人，必须符合______区、市医保的有关规定执行收费，若有违法规定收费受处罚的.`，一切责任有乙方承担。

　　6、乙方派出医疗专家并提供医疗技术，聘用有执业资格的医生和护士参与医疗。所聘人员工资、福利及各项保险金由乙方负责。

　　7、乙方专科门诊需医疗广告，甲方协助办理有关手续，但广告费由乙方支付，乙方不得违规广告，否则一切责任由乙方自行承担。

　　8、乙方在诊疗过程中，严格遵守甲方规章制度，服从管理，若发生医疗纠纷，甲方协助调解，乙方承担法律，经济责任。

　　二、收入分配方面

　　1、共同管理，独立核算。药品及其他医疗费用，由乙方承担；检查项目（包括X光、心电图、B超、检验科的全部检验项目）按甲乙双方__：___分成；水电费按实际使用面积分担，每月乙方缴纳___元；日常办公费和电话费乙方自行解决；其他费用（包括招待费、礼品费等）乙方不承担。

　　2、双方协议：甲方按医疗业务总收入的____%，提取管理费（以人民币为结算货币）。

　　3、甲方必须按约定方案，按时付乙方的收入，以利乙方的资金周转。若甲方超过____天不按时付款，则算甲方违约需支付乙方违约金。违约金的计算：按每天拖欠总金额的____％计算。若甲方超过____个月没有按时付款，乙方有权终止合同，取消双方的医疗合作。

　　以上协议甲、乙双方共同遵守，不得无故终止。若遇政策性或不可抗拒因素和事件导致双方无法合作，可协商终止协议。互不赔偿损失，双方不承担其他任何责任。本协议未尽事宜，可另行协商签订书面补充协议，具备同等法律效力。

　　本协议一式三份，甲方两份，乙方一份，有效期_____年，从____年____月____日到____年___月___日止。经双方代表签字并盖章后即生效，每份均具有同等法律效力。

　　甲方：

　　法人代表：

　　联系地址：

　　联系电话：

　　日期：____年___月___日

　　乙方：

　　联系地址：

　　联系电话：

　　日期：____年___月___日

　　医师聘用证明 8

　　甲方（家庭医生）：_________________________

　　服务站地址：____________________________

　　联系电话：__________

　　乙方（服务对象）：______________________

　　家庭住址：_____________________

　　联系电话：________

　　为了提高区域居民的健康水平，规范签约服务期间甲、乙双方的职责和义务，依照八五一一农场家庭医生制服务工作的相关规定，本着互惠、互利，自愿的`原则，甲、乙双方协商一致，签订本协议。

　　一、甲方的职责

　　1、甲方工作人员要文明服务，科学服务，尊重和保护乙方家庭隐私。

　　2、为乙方家庭提供基本医疗与基本公共卫生服务。

　　3、为乙方家庭建立健康档案。

　　4、为乙方家庭提供各种类型的健康教育。

　　5、为乙方家庭中的慢性病患者、残疾人等重点对象提供定期的随访和健康干预。

　　6、为乙方提供转诊指导和预约上级医院专家服务。

　　二、乙方的义务

　　1、乙方要尊重、理解甲方医生的工作和服务。

　　2、乙方需配合家庭医生及相关医务人员提供的医疗卫生服务。

　　3、乙方应配合家庭医生完善家庭档案信息。

　　4、乙方应自觉参加甲方组织的各类健康知识宣传讲座。

　　5、乙方应听取甲方医生的健康干预和慢性病治疗方案。

　　6、乙方自觉配合家庭医生完成社区公共卫生服务所要求的其他工作项目。

　　三、甲乙双方任何一方违反本协议规定即为违约，守约方有权利终止本协议。

　　四、本协议经甲方单位授权甲方签字并加盖甲方单位公章和乙方签字后生效，有效期为一年。

　　五、本协议书一式两份，甲乙双方各持一份。期满后如需解约，乙方需告知甲方，双方签字确认，不提出解约视为自动续约。

　　甲方（家庭医生）签名：

　　乙方（服务对象）签名：

　　解约时间：

　　解约原因：

　　甲方确认签名：

　　乙方确认签名：

　　日期：_______年_______月_______日

　　医师聘用证明 9

　　甲方：_____

　　乙方：_____

　　身份证号：_____

　　为了适应医院的快速发展，不断地提高员工的基本素质及职业技能，培养学科带头人，我院鼓励并支持优秀员工参加职业培训。为确保员工圆满完成培训学业，并按时返回医院工作，甲乙双方签订如下协议：

　　一、甲方同意乙方赴____进修____专业，学习期限____自________年________月________日起至________年________月______日。

　　二，乙方在培训期间所有的职称证件原件统一由医院人事科进行保管。

　　三、乙方应在甲方指定的医院及选定专业进修。如需要变更，应事先通知甲方，并得到甲方的批准，否则，以旷工论处。

　　四、学习培训期间的工资按原工资支付。医院并为其在进修期间提供适当的生活补贴。社会保险按有关规定由甲方交纳。

　　五、乙方学习期间患有不能继续学业的疾病时，应接受甲方指令，终止学习，返回医院，并依有关规定办理。

　　六、乙方应自觉遵守培训院方的各项规定与要求。凡因违规违纪而受到院方处分的，甲方将追加惩处，视同在本院内的违章或者违纪。

　　七、乙方在培训学习期间的学费、住宿费、按甲方规定由甲方报销支付。

　　八、乙方如在培训学习期间辞职，应向甲方交纳所负担的全部培训学习费用的5倍。

　　九、培训学习结束后，乙方保证在一定时间内为甲方服务，不得单方解除劳动合同、辞职或者调出，双方约定最低限制______年限如下：

　　培训时间累计在一个月之内的，回甲方工作后必须满____年。

　　培训时间累积在一个月以上，半年以下的(不含半年)，回甲方工作后必须满_____年。

　　培训时间累积在一以上(含半年)，______年以下的'，回甲方工作后必须满______年。

　　培训时间累积到______年或者以上的，回甲方工作后必须满______年。

　　以上所涉及的培训时间均累计到总培训时间(短期业务学习均计入总培训时间)，离职人员按总培训时间计算，工作时间按培训结束不再进行任何培训算起，如需再次进行培训学习，工作时间按培训学习结束后重新计算。

　　乙方违反上述约定期限，未经甲方同意擅自解除劳动合同或提前离职、辞职的，乙方需赔偿甲方已经支付的培训费用及培训期间的工资待遇，及生活补贴。

　　十、培训学习结束后，乙方应及时返回，并向医院报到，乙方有义务将培训所学无条件的带教给其他员工，真正起到学科带头人的作用。

　　十一、外出学习，根据具体情况甲方有权要求乙方找保证人并在本协议上签名。保证人的职责是：在乙方逾期不归、未按照协议书约定辞职且拒绝缴纳应缴费用的，乙方保证人承担连带赔偿责任，支付乙方全部培训、学习费用和工资及生活补贴等费用。

　　十二、乙方在协议规定内任何情况离职除上述规定外，将______年之内不予办证件及保险的变更及转移手续。

　　十三、乙方在学习期间成绩优异，有杰出表现，并能充分促进医院发展，医院将视情况给予奖励和升职机会。

　　十四、本协议一式两份，甲乙双方各执一份。自双方签字或盖章之日起属于《劳动合同》的组成部分，具有同等的法律效力。

　　十五、未按本协议进行正常离职手续办理者，甲方将向劳动仲裁部门提起劳动仲裁直至法院起诉乙方，以保证甲方的合法权利。

　　甲方盖章：__________

　　乙方签名：__________

　　日期：__________年__________月__________日

　　医师聘用证明 10

　　甲方：

　　乙方：

　　现乙方主动向甲方申请外出进修学习，经甲方研究决定，同意乙方外出进修学习，现经甲乙双方共同协商达成如下协议：

　　一、乙方到重庆和平医院进修学习，进修时间1年，从20 年6月15日至20 年6月15日止。

　　二、乙方自行承担进修学习的.所有费用，进修期间停发乙方工资及其它一切福利待遇。

　　三、乙方外进修学习期间如从事违法犯罪活动，均与甲方无关。

　　四、乙方进修学习期间必须严格遵守执业医师法，如进修学习期间发生的一切医疗事故或医疗责任事故均与甲方无关。

　　五、乙方进修学习期满必须按时回甲方上班，否则甲方按自动离职处理。

　　六、乙方进修学习期间的医疗保险、养老保险个人部份由乙方自行承担，单位部分由甲方承担。

　　七、乙方进修学习期间的年度考核，调资，晋升、晋级与其它在岗在编职工同等待遇。

　　八、上级部门要求单位所有职工个人承担的费用（如：各种捐款、集资款、个人相关表格资料费等）由乙方自行承担。

　　九、乙方违反以上任何一条，年度考核三年内不合格，三年内不得正常调资。

　　十、本协议一式两份，甲方和乙方各保存一份。

　　甲方：（盖章）乙方：（签字）

　　年月日年月日

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