在职证明

2024-11-23 在职证明

  无论是在学校还是在社会中,许多人都写过证明吧,证明是持有者用以证明自己身份、经历或某事真实性的一种凭证。那么相关的证明到底怎么写呢?下面是小编为大家整理的关于在职证明,希望能够帮助到大家。

  在职证明 1

_____有限公司(单位名称)

  兹证明,性别,____年____月____日出生,系我单位___(公司)正式员工,自__年___月在我单位工作,现任__(职务),年薪___。他(她)将于______年____月____日前往中国台湾旅游,我司担保其在中国台湾期间遵守中国台湾法律,在旅游结束后按期返回,继续在我司工作。

  特此证明

  公司名称:

  ______年____月____日

  在职证明 2

  兹证明我单位______先生/女士,于____年__月__日出生,身份证号码为________,由____年__月__日至今在我单位工作,任职为______。我单位保证其本人遵守韩国法律,按期随团队回国,决不滞留。如发生问题,我单位将承担相应责任。

  特此证明。

  单位名称(公章):

  ______年____月____日

  在职证明 3

日本驻广州总领事馆:

  兹有我单位____(姓名)_________(护照号码)申请前往贵国旅行。____为我单位____(职务),____(年/月)进入我单位,为单位服务____年,年收入____元。我单位同意____(申请人)于____(月/日)至____(月/日)期间休假,在贵国期间一切费用(包括机票、住宿、医疗保险及其他费用)将由其本人承担。___(申请人姓名)在旅行结束后,将按时回国,继续为我公司服务。

  单位名称(并盖公章):

  ______年____月____日

  在职证明 4

  兹证明我公司__________先生/女士(出生日期:_____年_____月_____日),自_____年_____月_____日在我公司工作,现任北京诚智思源物业管理经营有限公司__________职务。

  特此证明

  (公司章)

  ______年____月____日

  在职证明 5

  兹证明___________先生/女士是我公司在职人员,身份证号____________________

  自_____年_____月在我公司_________部门任_________职务,月薪______元。我公司批准其在_____年_____月_____日前往_____国家请假时间为_____天,一切费用由其自行承担。我

  公司保证其在旅行间遵守贵国法律,并按时回国,继续任职。

  特此证明

  公司地址:

  单位名称:

  联系电话:

  领导签字:

  单位盖章

  ______年____月____日

  在职证明 6

中国民生银行________分行:

  兹证明________先生/女士(身份证/护照/通行证号码为:__________________________),自_____年____月起至今在我单位工作,目前在_______________部门工作,担任_________职务,(税前/税后)平均(年/月)收入为人民币(大写)_____________元,每月公积金个人缴交部分为_____元。

  特此证明。

  单位公章或人事(劳资)部门盖章

  年 月 日

  单位全称:______________________________________________

  单位地址:______________________________________________

  人事(劳资)部门负责人姓名:____________________________

  经办人姓名:_______________

  联系电话_________________

  在职证明 7

  兹证明____先生现任________(单位名字)____(职务)。____先生自____年____月起在本公司任职,该职位系固定职位,年收入人民币____万元。他/她的儿子/女儿____计划自____年____月到____年____月(出国日期某年某月)赴美国____(目的),所有费用包括:机票费,运输费,住宿费和医疗保险等均由其父亲/母亲____承担。

  如您有任何问题,请致电:________(电话号码)向本公司查询!

xxx

  20xx年x月xx日

  在职证明 8

  兹证明_______(性别),出生日期:____年____月____日,身份证号码:______________。

  自_______年_______月_______日起任职于本公司至今,担任_______(职务),年薪_______元,本公司同意其赴台湾旅游。

  公司地址:

  公司电话:

  公司联系人:

  公司负责人签字(盖章)

  20xx年xx月xx日

  在职证明 9

  兹证明,出生日期__年____月____日,姓别在__公司__部门任职务

  自__年__月__日至今,迄今已满____年。月薪__元人民币。

  单位地址:

  本人电话:(能联系到本人之正确电话)

  公司联系人:联系人手写签名

  联系人电话:

  特此证明

  公司名称:

  公司电话:

公司印章:

  __年____月____日

  在职证明 10

__有限公司:

  在职证明

  兹证明本单位工作人员__ (身份证号:__ ) ,自__年__ 月起在我单位__ 部门工作至今,现职务为__ 。现需办理护照/港澳通行证。

  特此证明。

  (本单位组织机构代码: )

  单位备案签署人签名:

  ______年____月____日

  在职证明 11

  ________先生(小姐/女士)是我公司在职人员,在________年____月____日出生,从________年____月____日起在我公司任职至今,职位是________(职位名称)。

  我公司批准其在________年____月____日离境前往________,于________年____月____日前归国,请假时间为____天,一切费用由其自行承担。我公司保证其在旅行期间遵守贵国法律,并保留其职务到假期结束。

  公司地址:____市________路________号____大厦____楼________室

  邮政编码:____________

  上级主管领导:________先生(小姐/女士)

  出行人联系电话:________(区号)______(固定电话号码)

  手机号码:____________

  特此证明!

  ____市________有限公司

  (上级主管领导亲笔签名)

  ________年____月____日

  在职证明 12

  兹有_____,性别_____,护照号码:_____出生日期:__________现为__________公司__________职务。现已在本公司工作_____年,月薪人民币_____元,本单位同意其赴_____旅游,其回国后继续在本公司工作并保留其职务。

  特此证明

单位名称(盖章):________

 ____年__月__日

  在职证明 13

  兹证明____是我公司员工(身份证号码______________),在____部门任____职务,已有____年。

  特此证明。

  单位名称(盖章):________

 ____年__月__日

  在职证明 14

驻中国大使馆:

  兹证明_________,_______年_______月_______日出生,身份证号码__,_______年_______月_______日起为我公司正式员工。

  特此证明。

  公司名称:

  联系电话:

  公司印章:

  公司法人:

  ____有限公司

  ____年__月__日

  在职证明 15

  兹证明_______,男性,现在我单位工作,任________一职,年收入_______元人民币。我们同意其于______年______月______月赴_____旅行。并保证其遵守当地法律,按时返回中国,继续任职,如有任何问题,请打电话:_____________与我们联系。

  __________有限公司

  ______年______月______日

  在职证明 16

  兹证明我单位_______________,于_____出生,身份证号码:________,自_____年_________月_________日至今在我单位工作,任职为_______________,月收入约为_______________元。

  该人员与_______________为夫妻关系,有_______________为儿子/女儿,此次预计于_______________至_______________前往韩国旅游。

  特此证明!

  负责人签名:_______________

  公司职务:_______________

  单位电话:_______________

  申请人本人手机号码:_______________

  公司名:_______________(加盖公司章)

  _______________年_______________月_______________日

  在职证明 17

尊敬的____驻____总领事馆:

  兹有________护照号码:________________,出生日期:____年____月____日,于____年____月进入我公司参加工作,职位为____,月收入为____人民币。我公司同意____于20____年____月____日至20____年____月____日期间前往____旅游,在____旅游期间一切费用将由其本人承担。

  该员工在贵国遵纪守法,并按时回国,在____旅游结束后将继续为我公司服务。

  ____有限公司

  负责人:________

  20____年____月____日

  在职证明 18

  兹证明:

  ________,性别________,________年________月________日出生,系我单位(公司)正式员工,自________年________月在我单位工作,现任________(职务),年薪________。他(她)将于________年________月________日前往________旅游,我司担保其在________期间遵守________法律,在旅游结束后按期返回,继续在我司工作。

  特此证明

  公司名称(盖章):____________

  责人:____________

  日期:______年______月______日

  在职证明 19

  兹证明_______,男性,现在我单位工作,任________一职,年收入_______元人民币。我们同意其于20____年____月____月赴_____旅行。并保证其遵守当地法律,按时返回中国,继续任职,如有任何问题,请打电话:_____________与我们联系。

  证明人:________

  日期:________

  在职证明 20

驻中国大使馆:

  __________先生/女士/小姐是我公司_________部门任________职务,自_______年起就在我公司任职,至今已有_____年。现______先生/女士/小姐决定_____年_____月前往 ,他/她将在 停留___天。旅行期间一切费用包括全程机票,住宿,一日三餐,健康保险等由其自行承担。我公司保证_______先生/女士/小姐在旅行期间遵守贵国法律,旅行结束后保证按时回国。__________先生/女士/小姐的月薪为rmb__________元/月。

  申请人单位:

  联系电话:

  领导签字盖章:

  __年__月__日

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