防暑降温应急预案

2022-08-25 应急预案

　　在平平淡淡的日常中，难免会发生一些不在自己预期的事件，为了控制事故的发展，总不可避免地需要事先编制应急预案。那么优秀的应急预案是什么样的呢？下面是小编整理的防暑降温应急预案，欢迎大家借鉴与参考，希望对大家有所帮助。

　　防暑降温应急预案篇1

　　一、编制原则

　　为了保证酷暑期间中心各项安全生产工作的开展，确保在工作中出现紧急情况时，应急救援工作能迅速有效，最大限度地保障员工生命、财产安全，特制定本预案。

　　本预案是针对工作中各种不同的紧急情况所制定的，保证各种应急资源处于良好的备战状态；而且可以指导应急行动按计划有序进行，防止因行动不力或现场救援工作的混乱而延误事故应急，从而降低人员伤亡和财产损失。更多精彩加物业社区微信，工作中的紧急情况是指具有突发性，造成或可能造成人员中暑，或中暑造成的伤亡、较大经济损失的各类工伤事故。

　　二、组织机构

　　成立紧急情况应急领导小组，负责应急救援工作的指挥、协调工作：

　　组长：

　　副组长：

　　成员：

　　领导小组职责落实由组长负责，若组长外出，由副组长（顺序）给予落实，实施预案工作的展开。

　　当在工作中发生高温的各种紧急症状情况时，应在第一时间向应急领导小组报告，立即启动本预案，同时根据现场情况向“120”救护中心求助，并向有关领导、部门报告相关情况。

　　三、防暑降温具体措施

　　1．由信息小组对每天的天气情况进行收集、处理，然后报防暑降温保障小组，依具体情况采取相应的安全防范措施。

　　2．日最高气温达到35℃以上、37℃以下（不含37℃）时，应采取换班轮休等方式，缩短员工连续作业时间，并且不得安排室外作业员工加班；日最高气温达到37℃以上、40℃以下时，室外作业时间不得超过5小时，并在12时至15时不得安排室外作业；更多精彩加物业社区微信：wysclub日最高气温达到40℃以上，应当停止当日室外作业。

　　3．各外勤班组可根据当日工作内容和天气及气温调节具体作息时间，但应报中心领导批准。

　　4．后勤保障小组，应能随时保证外出作业人员的饮水、紧急药品。

　　5．对各班组进行安全教育，增强作业人员对各种情况的应紧处理能力。加强对夏季作业安全宣传工作，使每人都了解、掌握防暑降温的安全小常识，提高作业人员在实践中的应变能力与处理能力等。

　　四、应急救援

　　在工作中紧急情况发生后，领导小组根据具体情况，可就近调配救援人员、物资设备。主要物资及人员职责安排如下：

　　（一）物资准备：

　　由综合办负责防暑降温药品的准备，并搞好后勤保障，具体如下：

　　1．药品：仁丹、藿香正气液、菊花茶、降火凉茶、绿色保健食品等。

　　2．后勤车辆：确保车辆合理调配，能随时参与应急救援。

　　（二）人员准备：

　　1．防暑降温保障小组。夏季日常作业中，因露天作业环境较多；人员作业分布广，线路长；劳动强度较大等方面的因素，给夏季作业来了诸多不便。为保障员工的合法权益与生命、财产安全，为作业人员营造一个有保障、舒适的环境，在作业人员发生高温不良反应时，由中心主任立即组织该组成员，对事故人员进行转移、与控制，防止作业现场事故人员的增加。更多精彩加物业社区微信：wysclub使应急行动具有更强的针对性，提高行动的效率，以免造成事故损失。

　　2．信息联络小组。由支部书记负责了解现场人员情况和经济损失及紧急情况影响范围，每天组织收集天气温度状况，然后采取必要的防范措施，并对己采取的措施和事态发展情况，及时向上级报告和与有关部门的联络。

　　3．安全保障（警戒）小组。对事发现场的治安工作，由安全生产办主任组织人员负责对险情发展状况进行监控，对各班组人员加强安全教育，以进一步提高安全意识，并组织现场管理人员对工作现场进行安全检查，消除安全隐患，以预防恶性事故的发生，以及一旦发生事故时如何将事故影响控制在最小范围。

　　4．现场医疗救护小组。当事故发生时，由中心副主任组织调集救护人员对伤员进行现场分类和急救处理，负责在第一时间对伤员实施有效救护；并及时向医院转送。救护人员的主要职责是：进入事故发生区抢救伤员；指导危害区内人员进行自救、互救活动；集中、清点、输送、收治伤员。根据具体情况，迅速制定应急处理方案并组织实施。

　　5．后勤保障小组。由综合办主任负责组织物资调集、车辆调度，督促检查各项救援措施落实到位。

　　（三）施救方法：

　　按病情的轻重一般可以分为先兆中暑、轻症中暑、重症中暑三种。

　　1．先兆中暑

　　1）特征：在高温作业环境中劳动一定时间后，出现大量出汗、口渴、头昏、耳鸣、胸闷、心悸、全身乏力、四肢酸软、注意力不集中、动作不协调等症状，体温正常或略有升高，称为先兆中暑。

　　2）救护：

　　a．将患者脱离高温作业环境，迅速转移到通风阴凉处，安静休息；

　　b．补充含盐饮料，并可选服人丹、十滴水、藿香正气丸等。

　　2．轻症中暑

　　1）特征：除先兆中暑症状外，还有下列症侯群之一而不能继续劳动者列为轻症中暑：

　　a．体温在38.5℃以上，面部潮红、胸闷、皮肤灼热；

　　b．有呼吸及循环衰竭的早期症状，如面色苍白、恶心、呕吐、大量出汗、皮肤湿冷、血压下降、脉搏细弱而快等情况。

　　c．经过治疗一般在4～5小时可以恢复。

　　2）救护：

　　a．有上述症状时，应立即停止作业，将患者脱离高温作业环境，迅速转移到通风阴凉处，安静休息；

　　b．补充含盐饮料，选服人丹、十滴水、藿香正气液等，敷以湿毛巾，并进行观察；

　　c．有循环衰竭倾向时，可给予葡萄糖生理盐水静脉滴注；

　　d．除采取上述措施外，同时向班组主管或分管领导汇报。

　　3．重症中暑

　　1）特征：除轻症中暑症状外，出现昏倒或痉挛，或皮肤干燥无汗，体温在40OC以上。

　　2）救护：

　　a．同班或周边人员应立即向应急领导小组进行汇报，并及时将事故人员转移至阴凉通风区域，观察其症状，以便于救援人员来时掌握第一手医治资料；

　　b．采用物理降温和药物降温等方法迅速降温；

　　c．根据水、盐损失情况而酌量补充，纠正水、电解质平衡紊乱；

　　d．呼吸衰竭者立即注射呼吸兴奋剂，血压下降者给予升压药物，防治休克；

　　e．症状特别严重者，应第一时间将其转移到最近的医院进行观察、治疗。

　　（四）善后处理工作：

　　根据事故“四不放过”原则，认真做好事故的调查处理工作，采取针对性强的防范措施，加强对各班组的宣传、教育，使每人都掌握夏季施工过程中的注意事项，做到每人都懂得保护自己：懂得救护他人。总结经验教训，杜绝同类事件的再次发生。

　　五、应急恢复、重新进入

　　当应急恢复后，重新进入之前必须对危险区进行评价，并且应对事故进行分析，待危险区已确定安全时方可进入现场，继续操作。

　　防暑降温应急预案篇2

　　为贯彻落实教育局有关防暑降温工作的通知精神，确保我校广大师生、员工的身体健康和学校教学工作的有序进行，本着“防范重于泰山”的思想，结合学校的实际，制定以下防暑降温的应急预案。

　　一、组织机构：

　　1、学校成立以校长为组长的防暑降温工作领导小组。

　　2、认真组织学习关于防暑降温的有关文件，及时通报情况，做到思想到位、组织到位、措施到位。

　　二、各部门职责：

　　（一）政教处、教务处

　　（1）做好高温期间的值班安排。

　　（2）如果出现高温天气需要临时停课的要在第一时间通知各班主任。

　　（3）做好高温天气因停电，停课时学生的活动安排。

　　（4）在高温期间做好防暑降温、安全等知识的教育工作。

　　（二）总务处

　　（1）在高温来临之前，组织人员对学校所有降温设施进行检查，如有损坏及时报修，确保在高温季节正常使用，并将情况及时通报各部门。

　　（2）做好防暑降温的细致工作（购买防暑降温的必要物品，如绿豆）。

　　（3）做好学校用电、用水（饮用水）、冰块等防暑降温必要物品保障工作。

　　（三）班主任

　　（1）各班主任要管理好班级的饮用水，确保学生饮用水的质量。

　　（2）班级的地面要及时洒水，学生要准备一条干净的毛巾，必要时用水浸湿伏在头上或颈上。

　　（3）在炎热时一定要勤观察学生的身体反映情况。

　　三、其它工作：

　　防暑降温是一项全面性工作，全校各部门要相互配合，相互支持，随叫随到。各部门要努力做好本职工作，结合防暑降温工作和本岗位的实际情况，对职责范围工作进行一次检查，随时听候学校防暑降温领导小组的调遣，共同努力，通力协作，把今年的防暑降温工作做好。

　　四、具体措施：

　　一是做好防暑宣传。利用校园广播、主题班会等多种宣传形式向学生宣传防暑降温常识，教育学生积极应对高温天气。积极引导师生在高温天气里保持平和心态，团结和谐，稳定学习工作。

　　二是加强饮食安全管理。学校加强小卖部卫生检查，必须进行消毒，必须打开门窗，保证通风。保障学生饮水卫生，防止感染胃肠道疾病。

　　三是减少学生户外运动。取消课间操、体育课等剧烈活动，避免学生长时间在户外暴晒、剧烈运动。

　　四是保证学生充分休息。加强值班力度，维护安全、安定的休息环境，保证学生的精神状态。

　　防暑降温应急预案篇3

　　为预防公司员工在高温气候环境下作业出现中暑现象，保证公司生产顺利进行，确保员工出现中暑等紧急情况时，能迅速有效的启动应急救援工作，最大限度地保障员工的身体和生命安全特制定本预案。

　　1、职责及适用范围：

　　公司安全管理委员会为预案执行责任部门，本预案适用公司所有部门，重点防范单位是：定型工序、复合工序、检验工段、仓库、锅炉房、设备动力部、食堂等。

　　2、应急预案启动：

　　以《xxxx报》刊登的当日最高气温为依据，连续三天最高温在37℃以上或当日最高气温达38℃时自动启动应急预案，公司所有部门按应急预案执行各项工作措施。

　　3、应急预案实施

　　（1）设备动力部应加强夏季水电供应的管理，保证车间生产的用电和用水需要。如遇特殊情况需停电、停水，应事先通知相关部门，并根据具体情况制订相应的预防方案。

　　（2）广泛宣传中暑的防治知识，使员工掌握防暑降温的基本常识；车间管理干部每天应加强车间生产情况的巡回检查，及时了解车间的高温环境和职工身体状况，及时处理出现的问题，将事故苗头消灭在萌芽状态。

　　（3）设备动力部负责预先采购一批降温药品，按要求将药品分发给各工序各岗位。公司在各饮水处设立凉茶桶，保证每天有凉茶供应。

　　（4）车间各重点工序和重点高温岗位配备降温风扇。每天上午10：30分和下午2：30分安排员工到阴凉通风处休息20分钟。

　　（5）公司食堂每天应向车间生产一线供应冰水二次，时间分别在每天上午10：30分和下午2点钟。每天中午免费向员工供应两桶紫菜蛋汤。具体由公司办公室负责落实。

　　（6）公司车队应保证随时预留一辆小车并配备好司机，以应付突发事件的处理需要。具体由公司办公室负责。

　　（7）中暑施救方法：

　　轻度患者：公司员工在正常作业时出现头昏、乏力、目炫现象时，应立即停止作业，防止出现二次事故，其他周边员工应将症状人员安排到阴凉、通风良好的区域休息，供应其凉水、药品、湿毛巾等。并通知车间或部门领导。

　　严重患者：（昏倒、休克、身体严重缺水等）公司员工出现中暑时，作业周边人员应立即通知车间或部门领导，并及时将事故人员转移至阴凉通风区域，观察其症状，以便于医疗人员来临时掌握第一手医治资料。公司办公室立即组织救援人员在第一时间将中暑患者转移到最近的医院进行观察、治疗。并上报公司。

　　4、物资准备：

　　项目部应做好以下物品的准备：茶叶、仁丹、十滴水、风油清、白糖、绿豆等。

　　5、方案实施：

　　项目部办公室应及时收集天气温度状况，若气温的变化达到预定的温度峰值时立即启动本措施。

　　防暑降温应急预案篇4

　　为了加强高温作业、高温天气劳动保护工作，切实做好夏季现场防暑降温工作，保障作业人员的身体健康、不断地改善劳动条件、防止因高温天气引发的工人中暑和其他各类生产安全事故，根据国务院《防暑降温措施管理办法》规定以及集团总部关于落实各项防暑降温措施工作要求，特制定此工作应急预案。

　　一、工作目标：

　　通过本年度的防暑降温工作，促进我司作业环境的改善，提高工作效率，确保作业人员的身体健康，确保在2018年内不发生一起中暑工伤事故。

　　二、实施日期：

　　20xx年7月1日—20xx年10月31日

　　三、工作组织机构

　　为了更好促进防暑降温工作，成立公司20xx年度防暑降温工作小组

　　组长：

　　成员：

　　工作小组办公室设在综合管理部，负责防暑降温工作的日常开展。

　　四、防暑降温应对措施

　　（一）7月—8月期间，公司每天中午为全体员工供应稀饭、绿豆汤、凉茶（阴雨天气除外）。

　　（二）高温天气，综合部安排车接送员工就餐。

　　（三）发放高温补贴：公司按规定给全体在职员工发放夏季高温补贴。

　　（四）工会在宣传栏张贴宣传防暑降温常识以及自救与互救知识，提高公司人员防治中暑的能力。

　　（五）各部门，特别是生产部应利用班前、班后，对所属人员普及夏季防暑降温的基础常识以及应对高温期间的自我保护措施。

　　（六）生产部、综合管理部对公司的空调、通排风设施设备进行全面检查、维护和保养，以确保降温设施的工作效果。

　　（七）生产部、综合部办公室配备人丹、藿香正气水、十滴水等预防或治疗中暑的药品，确保员工在工作当中出现不适或中暑等情况后能及时救治。

　　（八）一旦发现员工有中暑现象，部门主管应迅速将中暑者移至通风阴凉处解开中暑者领口等束缚，并立即送往附近医院抢救，切不可将患者移至空调房间内。

　　（九）易挥发性原料、产品存储仓库，必要时开启空调降温，或将货品转移至阴凉仓库暂存。

　　五、费用预算

　　（一）供应凉茶：7—8月每天食堂供应稀饭、绿豆汤、凉茶，费用预算每人1元/每天，预计费用：1×54×150=8100元（各公司按就餐人次分摊）

　　（二）高温补贴：200元/人*63=12600元。

　　（二）购买防暑医药用品：7—9月费用预算约600元。

　　预计总预算：21300元

　　防暑降温应急预案篇5

　　随着天气逐渐转为炎热，持续高温闷热天气对一线生产员工的生理和心理健康都有很大影响，尤其容易使人身心疲劳，从而增加事故发生的概率。再加上生产一线劳动强度较大，人员流失严重，更对防暑降温提出更高要求。因此，一定要最大限度的缓解炎热高温对一线生产员工的影响，降低暑期事故的发生率。

　　结合生产一线实际情况，为减少事故发生率，降低员工流失率，特制订以下防暑降温方案：

　　一、日常饮食

　　（一）建议食堂饭菜以清淡、营养、易消化为宜，多准备一些清凉爽口食物，例如凉面、凉菜、凉粉等。

　　（二）天气炎热会加大员工的身体能量消耗，因此，建议食堂适量增加姜、醋、苦瓜、大蒜等醒脾健胃之品，减少饭菜中油腻辛辣食物的加入量，以增强员工食欲。

　　（三）每餐尽量提供清凉生津饮品，例如番茄汤、绿豆汤等，推荐海带南瓜汤。

　　（四）在饭菜的准备上，多备一些新鲜多汁的食物，例如黄瓜、西红柿、豆角、苦瓜等等。

　　二、高温福利

　　（一）定期为一线生产员工提供西瓜、西红柿等性寒水果，缓解高温压力。

　　（二）购入葛根、金银花、绿豆等物品，每天定时提供菊花茶、绿豆汤、淡盐开水等降火饮品，务必保证生产一线饮用水供应。

　　三、预防措施

　　（一）工作中可根据天气状况安排一线生产员工适度休息。

　　（二）加强员工宿舍管理，做好宿舍通风工作，搞好宿舍环境卫生，定期消毒防蚊，做好环境卫生综合治理工作。

　　（三）严抓食堂卫生，严格执行消毒制度，搞好食堂饭菜卫生，防止食物中毒事件发生。

　　（四）准备一些常用的防暑降温药品，如：人丹、藿香正气水、十滴水、风油精等，放在仓库由车间主任根据需求领取。

　　（五）与当地医院建立医疗救护协议，作为医疗救护保障；公司预留司机待命，以便及时处理因天气炎热发生的事故。

　　四、做好员工思想工作

　　（一）制作防暑降温海报在公司各处张贴，对防暑降温工作进行宣传，计划制作海报、条幅、印刷A4纸张张贴于车间、宿舍等厂区各处，预计费用200元。

　　（二）建议邀请公司领导进行晚间员工车间、宿舍走访。

　　（三）员工在工作期间，各车间主任和班组长要做好思想引导工作，员工关系专员要定时了解员工想法，把握员工思想动态，并做好宿舍走访工作。

　　防暑降温应急预案篇6

　　各单位：

　　夏季来临为保证公交安全运营，确保在运营中出现紧急情况时，通过本预案来指导防暑降温工作的开展，预防中暑事故的发生，保护员工及乘客人身安全，保证各种应急资源处于良好的备战状态；应急救援工作能迅速有效，特制订本预案。

　　一、应急预案领导小组及成员：

　　总指挥：

　　组长：

　　成员：

　　（一）防暑降温保障小组

　　在夏季运营中，由于高温天气公交车没有空调，车内温度高容易出现各种突发事件，一旦发现驾驶员及乘客出现高温不良反应时，由组长立即组织该组成员采取应急行动，以免造成巨大的事故损失。

　　（二）信息联络小组

　　由组长负责了解人员伤亡情况和经济损失及紧急情况影响范围，每天组织收集天气温度信息，然后采取必要的防范措施，并及时向上级报告及相关部门的联络。

　　（三）安全保障组

　　对线路车辆安全，组织人员做好预警安全监控工作。并对线路驾驶员做好安全教育工作，以进一步提高安全意识。对现场进行安全检查，消除安全隐患，防止恶性事故的发生以及一旦发生事故时如何将事故影响控制在最小范围。

　　（四）药品物资准备

　　药品物资：腹泻药、消炎药、人丹、风油精、正气水、绿茶等。

　　（五）施救方法

　　轻度患者：驾驶员或乘客出现轻度中暑现象时，由组长组织人员现场施救，把患者安置通风阴凉处，供应矿泉水、湿毛巾等。

　　严重患者：驾驶员或乘客出现中暑（昏倒、休克、身体严重缺水等），组长组织人员要及时拨打120送往急救中心救治，并联络安保组做好善后工作。

　　二、应急预案组成员要求

　　应急预案组组长及成员要保持手机24小时畅通，接到报告时及时采取相应措施进行施救，严禁工作期间饮酒办私事耽误应急预案工作。对发生的每次事故要认真对待，考虑周全直至完成善后工作。

　　防暑降温应急预案篇7

　　一、组织措施

　　1、领导小组（见附件一）本着对一线施工人员生命和健康高度负责的态度，切实加强对防暑降温工作的组织领导。完善、落实高温期间安全生产责任制，制定应急预案，落实防范措施，防止因高温天气引发的工人中暑和各类生产安全事故。

　　2、切实关心在高温天气下坚持施工的广大一线施工人员尤其是农民工的安全和健康，合理调配工人的作业时间，避免高温时段室外作业，同时，改善劳动作业条件，减轻劳动强度，积极为广大工人创造良好的作业和休息环境。

　　3、确保施工人员宿舍、食堂、厕所、淋浴间等临时设施符合标准要求和满足防暑降温工作需要。切实做好施工现场的卫生防疫工作，加强对饮用水、食品的卫生管理，严格执行食品卫生制度，避免食品变质引发中毒事件。

　　二、防暑降温措施

　　1、合理安排好高温作业工人的劳动和作息时间，减轻劳动强度，缩短或避开高温环境下的作业时间，并保证高温作业工人有充分的睡眠。

　　2、对露天和高处作业人员进行预防性体检，凡有心血管疾病、高血压、严重消化性溃疡病、活动性肺结核、严重肝、肾病、贫血、甲状腺功能亢进、糖尿病、中枢神经系统器质性疾病、重病后恢复期的职工均不宜从事高温及高空作业，应及时调离高温或高处作业岗位，另行分配适当工作。

　　3、采用各种隔热或减少太阳辐射热措施，如露天作业使用固定或活动凉棚、太阳伞等。

　　4、加强个人防护，根据作业需要供给个人防护用品，如手套、帽、鞋、防护眼镜

　　和隔热面罩，露天作业除安全帽外再给配予笠帽。

　　5、工地后勤部门不间断供应茶水、凉开水、绿豆汤、清凉饮料、含盐饮料等。

　　6、妥善安排员工休息时间，注意劳逸结合，如当天温度超过35℃时，可以适当减少工作时间、延长工人中午休息时间。

　　7、加强员工宿舍管理，做好宿舍的通风的通风设施，搞好宿舍环境卫生，定时消毒防蚊，做好对工地的环境卫生综合治理工作，

　　8、搞好工地食堂工作，严格执行消毒制度，搞好食堂饭菜卫生，防止食物中毒事件发生。

　　9、准备一些常用的防暑降温药品，如：人丹、十滴水、解暑片、霍香正气丸、涂清凉油等。

　　10、与当地医院（平民医院）建立医疗救护协议，作为工区的医疗救护保障，以便及时处理现场突发的人身伤亡事故。

　　三、中暑症状的表现

　　1、先兆中暑其症状为：在高温环境中劳动一段时间后，出现大量流汗、口渴、身感到无力、注意力不能集中，动作不能协调等症状，一般情况下此时体温正常或略有升高，但不会超过37.5℃。

　　2、轻度中暑其症状为：除有先兆中暑症状外，还可能出现头晕乏力、面色潮红、胸闷气短、皮肤灼热而干燥，还有可能出现呼吸循环系统衰竭的早期症状，如面色苍白、恶心、呕吐、血压下降、脉搏细弱而快、体温上升37。5度以上。此时如不及时救护，就会发生热晕厥或热虚脱。

　　3、重症中暑：一般是因未及时和未适当处理出现的轻症中暑（病人），导致病情继续严重恶化，随着出现昏迷、痉挛或手脚抽搐。稍作观察会发现，此时中暑病人皮肤

　　往往干燥无汗，体温升至40度以上，若不赶紧急救，很可能危及生命安全。

　　四、应急预案

　　1、针对施工中各种不同的紧急情况，保证各种应急资源处于良好的备战状态；指导应急行动按计划有序进行，防止因行动不力或现场救援工作的混乱而延误事故应急，从而降低人员伤亡和财产损失。施工中的紧急情况是指具有突发性，造成或可能造成较多人员伤亡、较大经济损失的各类建筑工伤事故。

　　2、成立施工紧急情况应急领导小组，负责应急救援工作的指挥、协调工作。领导小组总指挥由项目经理冯占负责落实，若总指挥外出，由现场技术负责人徐福全进行落实。实施救援工作的展开，具体人员安排详见应急预案组织机构。

　　3、在施工中紧急情况发生后，项目部即视情况成立救援现场指挥部，由冯占担任事故现场总指挥，并成立项目部应急救援指挥领导小组：

　　1）、防暑降温保障小组。夏季施工过程中，因建筑行业在作业时，露天作业环境较多；人员作业分布区域复杂、多变；劳动强度大等方面的影响，给建筑工程在夏季施工来了诸多不便。为保障劳动者的合法权益与生命、财产安全，为作业人员营造一个有保障、舒适的环境，在作业人员发生高温不良反应时，由组长杨林立即组织该组成员，对事故人员进行转移、与控制，防止周边施工作业现场事故人员的增加。使应急行动具有更强的针对性，提高行动的效率。以免造成巨大的事故损失。

　　2）、信息联络小组。由组长徐福全负责了解人员伤亡情况和经济损失及紧急情况影响范围，每天组织收集天气温度状况，然后采取必要的防范措施，并对已采取的措施和事态发展情况，及时向上级报告及有关部门的联络。

　　3）、安全保障（警戒）小组。对撤离区和安置区内的治安工作，由安全员朱祥担任组长并组织队员负责对险情发展状况进行监控，防止影响施工工期。

　　防暑降温应急预案篇8

　　一、总则

　　1、为了保证公司生产经营活动的顺利进行，确保在夏季生产中出现紧急情况时，应急救援工作能迅速有效，最大限度地保障企业和职工生命、财产安全，特制定本预案。

　　2、暑期来临，通过本预案的编制来指导防暑降温工作的开展，预防中暑事故的发生，保护员工人身安全，保证生产的正常进行，保证各种应急资源处于良好的备战状态；而且可以指导应急行动按计划有序进行，防止因行动不力或现场救援工作的混乱而延误事故应急，从而降低人员伤亡和财产损失。

　　二、机构设置及职责

　　1、成立应急救援领导小组，负责应急救援工作的指挥、协调工作。领导小组组长由总经理担任，若总经理外出，由副总经理负责，当公司领导均外出的情况下，由现场负责人负责实施救援工作的展开。

　　三、工作程序

　　1、当在生产现场发生高温的各种紧急症状情况时，各分公司负责人接到紧急情况报告后，应立即启动本预案。在第一时间分别向公司应急救援领导小组、公司职工医院求助。紧急情况发生后，还应不间断的向有关领导、部门反馈后续情况。

　　四、在生产中紧急情况发生后，各分公司即视情况成立救援现场指挥部，由担任事故现场总指挥，并成立以下领导小组；

　　1、防暑降温保障小组。为保障劳动者的合法权益与生命、财产安全，为作业人员营造一个有保障、舒适的环境，在作业人员发生高温不良反应时，由组长立即组织该组成员对事故人员进行转移与控制，防止周边作业现场事故人员的增加。使应急行动具有更强的针对性，提高行动的效率。以免造成较大的事故损失。

　　2、信息联络小组。由组长负责了解人员伤亡情况和经济损失及紧急情况影响范围，每天组织收集天气温度状况，然后采取必要的防范措施，并对已采取的措施和事态发展情况，及时向上级报告及有关部门的联络。

　　3、安全保障（警戒）小组。对撤离区和安置区内的治安工作，由安全员担任组长并组织队员负责对险情发展状况进行监控，防止影响生产，并对各班组人员加强安全教育，以进一步提高安全意识且组织现场管理人员对现场进行安全检查，消除安全隐患，以预防恶性事故的发生以及一旦发生事故时如何将事故影响控制在最小范围。

　　4、现场医疗救护小组。当事故发生时，由组长组织组员对伤员进行现场分类和急救处理，负责在第一时间对伤员实施有效救护；并及时向医院转送。救护人员的主要职责是：进入事故发生区抢救伤员；指导危害区内人员进行自救、互救活动；集中、清点、输送、收治伤员。根据具体情况，迅速制定应急处理方案并组织实施。

　　5、后勤保障小组。由组长负责组织调集抢险人员、物资设备，督促检查各项抢险救灾措施落实到位。

　　五、各类紧急情况发生后，需调集的主要专业救援队伍、应急救援物资。主要物资及人员职责安排如下：

　　物资的购置由职工医院负责，主要药品及医疗救护器具如下：

　　1、药品：感冒药、发烧药、腹泻药、消炎药等治疗药品及仁丹、风油精、霍香正气水、菊花茶、降火凉茶、绿色保健食品等。

　　2、救护器具：担架、小型氧气瓶、听筒、毛巾、药用药箱、冷冻柜（冰块）等。

　　六、防暑降温措施

　　1、加强对广大员工防暑降温知识的宣传，开展形式多样的安全卫生和暑期保健宣传教育活动，使职工了解暑期的安全保健知识，提高自我保护能力。

　　2、完善、落实高温期间安全生产责任制，成立防暑降温领导小组，制定应急预案，尽量避免高温期作业，落实防范措施。

　　3、暑期来临之前，要做好高温作业员工的健康检查工作，对患有高温禁忌症的员工，应及时调整工作岗位。

　　4、要积极采取措施，改善员工的工作环境和作业条件，妥善安排好员工的作业时间，严格控制加班加点，注意劳逸结合，对室外露天作业的人员应尽量避免中午炎热时间作业。适当减轻员工的劳动强度，为员工创造良好的工作和休息环境。

　　5、落实每一位员工的防暑降温物品，尽量以实物形式供给职工防暑降温清凉饮料和药品，把好进货质量关，杜绝假冒伪劣产品。

　　6、要切实做好施工现场的卫生防疫工作，加强对饮用水、食品的卫生管理；严格执行食品卫生制度，避免食品变质引发中毒事件；加强对暑期易发疾病的监控。

　　7、暑期期间，加强安全生产监督检查工作，发现问题要及时督促整改，确保安全生产。

　　8、将防暑降温领导小组人员的联系方式、报警及急救电话制表张贴于宣传栏中，防止事故发生时不能及时取得联系。

　　七、施救方法：

　　1、轻度患者现场作业人员出现头昏、乏力、目炫现象时，作业人员应立即停止作业，防止出现二次事故，其他周边作业人员应将症状人员安排到阴凉、通风良好的区域休息，供应其凉水、湿毛巾等。并通知项目部医疗救护人员进行观察、诊治。

　　2、严重患者（昏倒、休克、身体严重缺水等）当作业现场出现中暑人员时，作业周边人员应立即报告，并及时将事故人员转移至阴凉通风区域，观察其症状，以便于医疗人员来临时掌握第一手医治资料。分公司负责人应根据具体情况，决定是否启动防暑降温预案。并立即通知救护人员亲临现场对事故人员进行救治。并及时转移到职工医院进行观察、治疗。并上报公司。

　　八、善后处理工作：

　　1、根据事故“四不放过”原则，认真做好事故的调查处理工作，采取针对性强的防范措施，加强对各班组的宣传、教育，使每人都掌握夏季施工过程中的注意事项，做到每人都懂得保护自己；懂得救护他人。总结经验教训，杜绝同类事件的再次发生。具体防范措施如下：

　　⑴由信息小组在生产现场设置温度计，并对每天的天气情况进行收集、处理，然后上报分公司负责人，依具体情况采取相应的安全防范措施。

　　⑵后勤保障小组，应能随时保证作业人员现场的饮水、紧急药品。

　　⑶由分公司负责人依据当年的气温情况制定出一套合理、有效的“人员作息时间表”避开每天气温的最高时间（13:00～14:00）段，报请总经理批准后实施。

　　⑷各单位要加强班组安全教育，增强作业人员对各种情况的应急处理能力。加强对夏季生产安全宣传工作，使每人都了解、掌握防暑降温的安全小常识，提高作业人员在实践中的应变能力与处理能力等。

　　九、应急恢复、重新进入

　　当应急恢复后，重新进入之前必须对危险区进行评价，并且应对事故进行分析，待危险区已确定安全时方可进入现场，继续操作。

　　十、应急培训及演练

　　1、培训

　　①生产前，对作业人员进行防暑降温知识教育，学习关于防暑降温的常识及中暑急救的简单方法，并要求在工作中能够熟练运用。

　　②学习本预案，使广大员工知道怎么进行防暑降温工作，如何应对中暑事件。

　　2、演练

　　应急预案和应急计划确立后，经过有效的培训，项目部每年夏季到来前进行大型救援演练一次。每次演练结束，及时作出总结，对存有一定差距的，在日后的工作中加以提高。

　　1）演练目的

　　①测试应急预案和实施程序的有效性及充分程度

　　②检测应急设备

　　③确保应急组织人员熟知他们的任务和职责

　　④测试应急人员的协调能力

　　⑤辨别和改正计划中的缺陷

　　⑥检测应急设备的充分性和有效性

　　2）应急预案演练情况

　　为了提高救援人员的技术水平与救援队伍的整体能力，以使在事故的救援行动中，达到快速、有序、有效的效果。安全办于每年6月下旬开展一次救援演练，应急救援训练已成为救援队伍的一项重要工作，所以在应急救援过程中项目部还特别强调以下三点：

　　①演练时人员均必须准时到位，并配带好各自的防护用品。

　　②在救援过程中应做到“自我保护，抢救他人”并积极有效的抢救。

　　③必须严格遵守有关领导的指挥，做到“以假乱真”，有效地实施抢救措施。

　　3）应急训练与演习的基本任务是：锻炼或提高队伍的突发事故情况下的快速抢险堵源及时营救伤员、正确指导和帮助群众防护或撤离，有效消除危害后果，开展现场急救和伤员转送等应急救援技能和应急反应综合素质，有效降低事故危害，减少事故损失。

　　防暑降温应急预案篇9

　　为了做好项目部防暑降温工作，认真落实事故应急预案要求，充分做好防暑降温应急准备，最大限度降低突发性自然灾害事故造成人身伤害和财产损失，特制定本应急预案。

　　1、高温天气带来的主要风险

　　人员中暑；物资暴晒造成物资质量问题；化工类物资阳光直射、暴晒，产生理化反应，造成事故；高温天气影响正常物资接卸、配送。

　　2、资源分析

　　应急力量的组成及分布情况

　　厂区应急抢救中心（中化泉州石化急救中心），位于厂区3号路第二食堂旁，联系电话：27570110。

　　项目部应急小组，全面负责突发事件的应急处置。位于厂区原化验中心办公室（现仓储办公室）。

　　3、组织机构和岗位职责

　　3.1成立以项目经理为组长，安全员为副组长，各班组组员为成员的应急小组，全面负责应急处置和救援。

　　3.2应急小组人员职责

　　（1）总指挥职责

　　负责统筹安排仓储各库区作业场所的防暑降温工作。

　　紧急情况下，调动公司各种设备、设施进行现场抢险。

　　现场抢险时，负责向泉州石化物资装备中心、HSE部主管领导报告险情情况，并提出支援请求。

　　负责审核防汛防台物资计划并组织落实。

　　（2）副总指挥职责

　　负责对外、对内的联络、协调工作。

　　负责根据天气情况提出预警，并安排相关预防准备工作。

　　负责提报防暑降温物资的配置计划，并落实应急物资。

　　负责组建抢险队伍人员名单和抢险物资的调配。

　　（3）其他现场工作人员职责：

　　负责按照总指挥、现场指挥下达的防暑降温安排落实各项工作。按照分工各司其职。

　　负责第一时间向其上级主管和应急小组指挥报告现场实际情况。

　　必要时将抢险救援转交给专业队伍，并按照预定的撤离路线有序进行撤离。

　　4、宣传教育和防范

　　4.1宣传教育

　　仓储管理项目部HSE将通过网络、新闻、广播等多途径地关注本地天气情况，并利用每日早例会、微信工作群、邮件等方式及时进行传达，结合实际，安排防暑降温工作，在日常管理中利用早例会宣传防暑降温知识，增强人员防范意识，清楚防暑降温措施和应急预案，以保障防范有效，应急及时。

　　4.2防范措施

　　坚持安全第一的思想，管理人员和班组长必须以身作则，把防暑降温的具体工作落实到每一个工作人员中。

　　定期对各库区等作业场所进行季节性专项检查，重点检查防暑、降温物资的配备、人员防暑降温常识知识的掌握和实际工作中的落实情况，同时对可能出现的灾害组织员工认真分析避险手段，提出和落实改进方案。

　　化工类物资按照料性和规范进行规范保管，特别是对保管中有明确要求防止太阳直射或防范高温的，应重点监管。

　　在接到高温预警时，第一时间安排落实防范措施，合理安排作业时间，避开高温时段，备足饮用水和必要的应急药品，露天作业时人员轮番作业，避免长时间高温作业。

　　确保员工宿舍、食堂、厕所、淋浴间等临时设施符合标准要求和满足防暑降温工作需要，要切实做好施工现场的卫生防疫工作，加强对饮用水、食品的卫生管理。

　　4、防暑降温物资准备

　　结合现场工作实际情况，配备如下防暑降温物资：

　　序号：

　　品名：

　　数量：

　　备注：

　　1、十滴水3盒，1盒10小瓶

　　2、藿香正气水3盒，1盒10小瓶

　　3、板蓝根1包，内含24小袋

　　4、风油精3瓶

　　5、红花油1瓶

　　5、预警及应急响应

　　按照高温预警分级机响应级别（见下表），对高温进行前期预警，并结合实际安全相应的准备工作。

　　图标

　　标准

　　防御指南

　　连续三天日最高温将在35℃以上。

　　1.有关部门和单位按照职责做好防暑降温准备工作；

　　2.午后尽量减少户外活动；

　　3.对老、弱、病、幼人群提供防暑降温指导；

　　4.高温条件下作业和白天需要长时间进行户外露天作业的人员应当采取必要的防护措施。

　　24小时内最高气温将升至37℃以上。

　　1.有关部门和单位按照职责落实防暑降温保障措施；

　　2.尽量避免在高温时段进行户外活动，高温条件下作业的人员应当缩短连续工作时间；

　　3.对老、弱、病、幼人群提供防暑降温指导，并采取必要的防护措施；

　　4.有关部门和单位应当注意防范因用电量过高，以及电线、变压器等电力负载过大而引发的火灾。

　　24小时内最高气温将升至40℃以上。

　　1.有关部门和单位按照职责采取防暑降温应急措施；

　　2.停止户外露天作业（除特殊行业外）；

　　3.对老、弱、病、幼人群采取保护措施；

　　4.有关部门和单位要特别注意防火。

　　接收到高温预警信息后，项目部组织防暑降温自查，利用早理会对高温预警信息进行公布，并查看上班人员精神状态，对身体不适的或状态不佳的及时了解具体情况，如不适合作业，按照公司规定安排调休，对当天需要完成的露天作业内容进行具体安排，在不影响正常工作的前提下，尽量避开高温天气，露天作业必须2人以上参与，安全员进行安全监护，并做好随时处置人员高温中暑的准备。

　　中暑的症状及急救方法

　　1、中暑的症状

　　（1）先兆中暑：出现大量出汗、口渴、头昏、耳鸣、胸闷、心悸、恶心、体温升高、全身无力。

　　（2）轻度中暑：除上述病症外，体温38℃以上，面色潮红，胸闷，有面色苍白，恶心、呕吐、大汗、皮肤湿冷、血压下降等呼吸循环衰竭的早期症状。

　　（3）重度中暑：除上述症状外，出现昏倒痉挛，皮肤干燥无汗、体温40℃以上等症状。

　　2、出现中暑后急救措施

　　（1）迅速将中暑者移至凉快通风处；

　　（2）脱去或解松衣服，使患者平卧休息；

　　（3）给患者喝含盐清凉饮料或含食盐0.1％~0.3％的凉开水；

　　（4）用凉水或酒精擦身；

　　（5）重度中暑者立即送医院急救。

　　对存储化工类物资的仓库进行查看，查看室内温度是否符合保管要求，如已超限，采取开门窗通风、打开轴流风机、加大摆放间距的措施进行辅助降温。对窗户边或可能被太阳直射的物资，利用遮阳布进行遮阳。

　　6、纠正与完善

　　一旦发生人员中暑，项目部将要对本次人员中暑时间进行详细分析：原因、应急机构的效率以及应急措施的时效性等等。根据分析的综合情况，再结合实际对本工程的防暑降温应急预案进行修改。

　　防暑降温应急预案篇10

　　第一部分:

　　施工现场高温防暑应急方案的选择目前已进入夏季，在夏季高温条件下施工，容易造成工人中暑和食物中毒。为了保证操作人员的身体健康，我部专门制定了预防中暑的应急预案，并要求各项目部认真执行。

　　一、应急反应的基本原则

　　1.应急救援工作遵循统一领导、分工协作、反应及时、措施果断、依靠科学、自救为主、单位自救与社会救助相结合的原则。

　　2.优先保护人身安全的.原则。

　　3.任何个人都有义务参与或配合生产安全事故应急救援工作。

　　二、预防措施

　　1、夏季施工一定要合理安排作息时间，采用早上早上班早下班，下午上班晚下班的方法，避开中午炎热高温期。让施工人员尽量不要在高温环境下长时间连续作业，根据条件在工作场所增设遮阳设施。

　　2、施工现场设置休息棚、饮水点，保证茶水供应，安排人员将符合卫生标准的防暑降温饮料送到作业现场。

　　3.及时发放防暑降温药品。

　　4.高温期间感到身体不适的工人、民工，应根据防暑降温知识及时治疗，或请医生治疗。

　　5.食堂夏季必须采购新鲜蔬菜和符合卫生标准的食品，严禁购买和食用不符合卫生标准的食品和饮料。

　　三、处置措施

　　当有人中暑时，立即向应急领导小组报告。需要的时候呼救。

　　现场人员应立即采取紧急措施，为中暑者提供以下抢救措施:

　　1.立即将患者转移到通风、凉爽、干燥的地方。在走廊或树荫下休息一下。

　　2.让病人仰卧，解开衣服扣子，脱下或松开衣服。如果他的衣服已经被汗水浸湿，要换上干净的衣服，尽快打开电风扇或空开关散热。补充含盐的清凉饮料。

　　3.尽快用物理方法降温，让体温降到38度以下。

　　4.如果患者神志清醒，或者降温外治后神志清醒，可以给患者吃绿豆汤、淡盐水等解暑食物或饮料，也可以服用藿香正气水等解暑药物。昏迷患者可针刺人体穴位，如任重、宣石等穴位，严重者应迅速送医院治疗。中医临床上的刮痧、拔罐、“抓筋”等方法往往能起到立竿见影的效果。

　　各项目部现场如有民工和工人中暑，第一时间进行抢救，并将具体情况上报项目部相关部门妥善处理。不能盲目的现场救人。除上述基本抢救外，还应根据病情严重程度和医疗条件采取果断的急救措施。询问施工所在地最近的医院的值班电话。应急小组组长不在时，由副组长负责。一旦发生中暑或食物中毒，可采取特殊措施和有效措施，尽可能防止事态扩大。

　　四、应急物资的分配

　　本次专项应急预案配置的物资装备为:急救药箱一个(内装任丹、十滴水、风油精、藿香正气水、梁青油等防暑降温药品)和担架一个。

　　防暑降温知识

　　中暑是在高温环境下，人体体温调节紊乱而引起的中枢神经系统和循环系统紊乱的急性疾病。除了高温和烈日暴晒，工作强度过大、时间过长、睡眠不足、过度疲劳也是常见原因。

　　根据临床表现的严重程度，中暑可分为先兆中暑、轻度中暑和重度中暑，三者之间的关系是渐变的。

　　先兆中暑的症状

　　在高温环境下，出现头痛、头晕、口渴、多汗、四肢无力酸痛、注意力不集中、动作不协调等症状。正常或轻微升高的体温。如果及时转移到阴凉通风处，补充水分和盐分，很快就会恢复。

　　轻度中暑症状

　　体温经常在38度以上。头晕口渴常伴有面色潮红、大量出汗、皮肤灼热，或四肢冰冷、面色苍白、血压下降、脉搏加快。如果治疗及时，往往可以在几个小时内恢复。

　　严重中暑症状

　　顾名思义，是最严重的一种中暑，不及时治疗会有生命危险。这种中暑可分为热痉挛、热衰竭、中暑、中暑四种。

　　1.热痉挛症状特点:多发生于因多汗口渴、饮水过多、补盐不足等原因导致血液中氯化钠浓度迅速明显下降时。这种中暑的时候，肌肉会突然出现阵发性的痉挛疼痛。

　　2.中暑症状特点:这种中暑多发生在老年人和一时无法适应高温的人群。主要症状为头晕、头痛、心悸、口渴、恶心、呕吐、皮肤发凉、血压下降、晕厥或意识模糊。此时体温正常或略高。

　　3.中暑的症状特点:这种中暑的原因就像它的名字一样，是因为在烈日的直接照射下，强烈的阳光穿透头部的皮肤和颅骨导致脑细胞受损，进而引起脑组织充血水肿；因为头部受伤为主，首先不适是剧烈头痛，恶心呕吐，烦躁不安，然后昏迷抽搐。

　　4.中暑的症状:有些人长期在高温环境下从事体力劳动，身体产生的热量过多，而散热不足，导致体温急剧上升。发病初期出大量冷汗，继而无汗，呼吸浅快，脉搏快，躁动，意识模糊，血压下降，逐渐发展为昏迷伴四肢抽搐；严重者可产生脑水肿、肺水肿、心力衰竭等。

　　中暑后怎么办:

　　当发现自己和他人出现先兆中暑和轻度中暑症状时，首先要做的是迅速撤离导致中暑的高温环境，选择阴凉通风处休息；多喝含盐的清凉饮料。也可以涂清凉油、风油精等。到额头和太阳穴，或服用中药如任丹、十滴水、藿香正气水等。如果血压下降，出现虚脱，应立即躺下，并及时去医院静脉输注生理盐水。

　　对重度中暑病人，除了立即将中暑病人从高温环境转移到阴凉通风处外，还应迅速送医院，采取综合措施进行治疗。诸如

　　如何预防中暑:

　　夏天出门记得准备防晒霜。11:00-15:00最好不要在烈日下工作，因为这段时间阳光最强，中暑的可能性是平时的10倍！如果这个时候必须要上班，一定要做好防护，比如打遮阳伞，有条件的话涂防晒霜；准备大量的水和饮料。此外，在炎热的夏季，防暑降温药品，如十滴水、龙虎丸、风油精等。，必须放在手边，以防紧急使用。衣服尽量用棉、麻、丝绸，少穿化纤衣服，避免大量出汗时散热不及时，造成中暑。

　　需要准备的药物:

　　藿香正气水、十滴水、任丹、消暑片等。，都有消暑解毒的功效。此外，夏桑菊颗粒、夏火王颗粒，以及菊花、金银花等用开水泡茶，对防治夏季感冒、中暑都有很好的效果。需要注意的是，藿香正气水和十滴水要分开，不能贸然使用。前者主要擅长治疗夏季风寒湿引起的夏季感冒、肠胃炎等疾病，治疗范围广。可用于治疗夏秋季各种感冒、肠胃炎，以及中暑引起的肠胃不适。十滴水只用于中暑，即热引起的头晕、昏迷、肠胃不适。一种药物主要用于治疗风寒湿引起的疾病，另一种药物主要用于治疗湿热引起的疾病，作用和适应症完全不同。所以要根据症状选择，不可贸然使用。

　　自制豆浆:

　　夏天的好饮料是热茶，豆浆解暑降火。介绍一种自制豆浆:百合莲子浆。材料:百合10克，莲子肉10克，银耳10克，绿豆45克，冰糖或蜂蜜适量。制法:将干百合、莲子用温水泡软，将银耳打开，洗净摘成小花，绿豆泡透，将百合、莲子、银耳洗净，放入豆浆机中。十分钟后，百合莲子豆浆就做好了，然后根据个人喜好加糖或者蜂蜜。

　　防暑降温及保健措施:

　　(1)为夏季值班的生产人员提供必要的咸或酸饮料；

　　(2)及时发放防暑药品，如任丹、十滴水、风油精等。

　　清凉饮料和防暑药品是防暑降温时采取的一种保健措施。可以因地制宜，集中供应，就地消费。生产单位必须保证生产现场的需要。

　　第二部分:

　　施工现场高温防暑应急预案的选择为确保本工程的顺利施工，确保施工过程中发生紧急情况时，能够快速有效地开展应急救援工作，最大限度地保障企业员工的生命财产安全，根据本工程的特点，特制定本预案。

　　一、针对施工中的各种紧急情况制定本预案，确保各种应急资源处于良好的准备状态；而且可以引导应急行动按照预案有序进行，避免因行动不力或现场救援工作混乱而延误事故应急，从而减少人员伤亡和财产损失。施工突发事件是指突发的、造成或可能造成较大人员伤亡和较大经济损失的各类工程施工事故。

　　二、成立施工应急领导小组，负责应急救援工作的指挥和协调。领导小组总指挥由项目经理担任。总指挥外出时，由项目执行经理担任副总指挥，副总指挥不在时，由现场技术负责人执行。救援工作的实施，具体人员安排见应急预案组织。

　　三、当工程施工中出现各种高温紧急症状时，接到紧急报告后，应立即启动本预案。第一时间向项目部信息联络组和“120”救护中心求助，并向项目部领导汇报情况。突发事件发生后，需要不断向相关领导和部门反馈后续信息。

　　四、施工中发生紧急情况后，项目部将根据情况成立救援现场指挥部，由项目经理担任事故现场总指挥，并成立领导小组。

　　1.防暑降温保障小组

　　夏季施工时，作业时室外作业环境较多；人员分布区域复杂多变；高劳动强度的影响，给夏季工程施工带来了诸多不便。为保护作业人员的合法权益和生命财产安全，为作业人员创造一个安全舒适的环境，一旦发生高温不良反应，班组长应立即组织本组成员转移和控制事故人员，防止周围施工现场事故人员的增加。使应急行动更有针对性，提高行动效率。从而避免巨大的事故损失。

　　2.信息联络小组

　　负责了解人员伤亡、经济损失和紧急情况的范围，组织收集天气和温度情况，然后采取必要的预防措施，并及时向上级报告所采取的措施和事态发展，并与有关部门联系。

　　3、安全(警戒)小组

　　安全员担任组长，组织组员负责监控险情，防止险情影响工期，加强对组员的安全教育，进一步提高安全意识，组织现场管理人员对施工现场进行安全检查，消除安全隐患，防止恶性事故的发生，一旦发生事故，如何将事故的影响控制在最低限度。

　　4.现场医疗救援队

　　发生事故时，乘务长应组织员工对中暑员工进行现场分类和紧急救治，并负责第一时间对患病人员进行有效抢救；并及时转院。救援人员的主要职责是:进入施工现场抢救伤员；指导中暑人员开展自救互救活动；集中、清点、运送和治疗伤员。根据具体情况，迅速制定应急处理方案并组织实施。

　　5.后勤支援小组

　　负责组织动员抢险人员、物资和设备，监督检查各项抢险救灾措施的落实。

　　五、施工紧急情况发生后，救援现场指挥部根据具体情况，可从附近施工现场调集救援队伍、人员、物资和设备。同时，从应急救援队伍中调集专业救援队伍、物资和设备。

　　六、各类突发事件发生后，需要调集主要专业救援队伍，紧急救援物资。主要材料和人员职责安排如下:

　　1.人员和材料的准备:

　　项目部的物资由材料工程师负责采购，主要药品和医疗救护设备如下:

　　(1)药物:感冒药、腹泻药等治疗药物，藿香正气水、藿香正气软胶囊、风油精、茶叶、糖等。

　　(2)急救设备:单架、救护车、氧气袋、毛巾、医用药箱、冰柜(冰)等。

　　七、抢救方法:

　　1.轻度患者

　　出现头晕、疲劳和眼花时，操作人员应立即停止工作，以防发生二次事故。其他周边作业人员应安排有症状的人员在阴凉通风处休息，并为其提供冷水和湿毛巾。并通知项目部医疗救护人员进行观察、诊断和治疗。

　　2.重症患者(昏厥、休克、严重缺水等。)

　　当作业现场发生中暑时，作业周围人员应立即通知项目部，并及时将事故人员转移到阴凉通风处，观察其症状，以便医务人员到来时掌握第一手医疗信息。部门根据具体情况由应急指挥决定是否启动防暑降温预案。并立即组织救护人员赶赴现场救治事故人员。如果症状严重，在项目部医疗设备无法救治的情况下，应尽快转送就近医院观察治疗。并向业主报告。

　　八、善后工作:

　　1.按照事故“四不放过”的原则，做好事故的调查处理工作，采取有针对性的防范措施，加强对各班组的宣传教育，使大家掌握夏季施工过程中的注意事项，做到人人懂得保护自己；知道如何营救他人。总结经验教训，杜绝类似事件发生。具体预防措施如下:

　　(1)信息组对每天的天气情况进行收集和处理，然后上报给项目部防暑降温安全组，并根据具体情况采取相应的安全措施。

　　(2)当室外温度高于39℃时，项目部应对各班组进行专门的施工降温安全交底，并要求各班组停止现场施工。

　　(3)后勤保障团队应能随时保证作业人员的饮用水和急救药品。

　　(4)防暑降温应急救援组织应根据当年气温制定一套合理有效的“人员作息时间表”，避开日最高气温(11: 00 ~ 15: 00)进行施工作业。

　　(5)项目部对各班组进行安全教育，提高操作人员处理各种情况的能力。加强夏季施工安全的宣传，让大家了解和掌握防暑降温的安全知识，在实践中提高操作人员的适应能力和处理能力。

　　(6)项目部设立医务人员，加强项目内部医疗救护宣传，保障员工生命安全，创造人性化施工现场。

　　九、紧急回收和重返

　　紧急回收后，再入前必须对危险区进行评估，并对事故进行分析。确定危险区域安全后，可以进入现场继续作业。

　　第三部分:施工现场高温防暑应急预案选择进入夏季，日照强度大，持续高温天气。为做好夏季施工现场的防暑降温工作，保障高温环境下作业员工的健康和安全，不断改善劳动条件，防止高温天气造成工人中暑等生产安全事故，特制定本厂防暑降温方案:

　　1、认真落实防暑降温责任制。

　　有关单位要认真落实施工现场防暑降温的一系列要求，以对一线施工人员生命健康高度负责的态度，切实加强防暑降温的组织领导，健全和落实责任制，制定应急预案，狠抓防范措施的落实，防止高温天气引发工人中暑和各类生产安全事故。

　　2.合理安排作息时间。

　　密切关注高温天气的天气预报。气象学将日最高气温大于等于35摄氏度定义为“高温日”，连续5天以上的“高温日”称为“持续高温”。严格落实“两头抓、中间歇”的避高温措施，适当调整夏季高温作业劳动休息制度，降低劳动强度，严格控制室外作业时间，避免高温作业，确保劳动者身体健康和生命安全。气温超过37℃时，原则上11:00-15:00严禁室外作业。

　　3.确保现场有足够的饮用水供应。

　　现场应供应充足的符合卫生要求的饮用水、饮料、茶水及各种汤类，有效防暑降温，防止中暑。

　　4.工作中加强轮换和休息。

　　夏季应根据施工的工艺流程，尽可能调整劳动组织，采用频繁倒班的方法，缩短连续作业时间，加强工作中的轮换和休息。加强现场巡查，加大防暑降温和急救知识宣传，提高全员安全意识。

　　5.积极改善建筑工地的生产生活环境。

　　认真执行《建筑工地管理条例》，积极采取措施加强通风降温，保证施工人员宿舍、食堂、厕所、淋浴等临时设施满足防暑降温需要，为施工人员提供清凉饮料和常用防暑药品。工地宿舍、食堂必须安装电风扇，有条件的单位在宿舍安装空调。

　　6.落实防暑降温物品。

　　要密切关注高温天气坚持施工的一线施工人员，加强防暑降温知识的宣传，要求施工人员随身携带防暑药品，如任丹、清凉油、风油精等。，为每个工人落实防暑降温用品。

　　7.夏季做好防火工作。

　　针对夏季炎热，天气干燥，容易发生火灾事故的情况，进一步加强防火措施，对配电室、仓库、油漆间等易燃场所进行定期检查。，发现问题立即处理，同时按规定配备灭火器材。

　　8、切实搞好卫生防疫。

　　要做好施工现场和生活区的卫生防疫工作，加强饮用水和食品的卫生管理，严格执行食品卫生制度，避免因食品变质引发中毒事件；加强夏季易发疾病的监测，现场作业人员发生法定传染病和食物中毒时，及时向有关主管部门报告。

　　第四部分:

　　施工现场高温防暑应急预案的选择

　　1.目的:

　　盛夏时节，日照强度大，炎热天气持续。为做好夏季施工现场的防暑降温工作，保障施工人员的身体健康，不断改善劳动条件，防止高温天气造成工人中暑等生产安全事故，特制定本办法。

　　2.适用范围:

　　本制度适用于xx电建公司xx项目部。

　　3.具体规定:

　　(1)认真落实防暑降温责任制。

　　(2)合理安排作息时间。

　　(3)加强工作时的轮换休息。

　　(4)确保现场有足够的饮用水供应。

　　现场应供应充足的符合卫生要求的饮用水、饮料、茶水及各种汤类，有效防暑降温，防止中暑。

　　(5)落实防暑降温物品。

　　(6)积极改善施工现场的生产和生活环境。

　　(7)搞好卫生防疫。

　　(8)夏季做好防火工作。

　　防暑降温应急预案篇11

　　一、目的：

　　进入盛夏季节，为避免因高温酷暑引发安全事故，保障作业人员的身体健康、不断地改善劳动条件、防止因高温天气引发的工人中暑和其他各类生产安全事故。各车间、科室要高度重视，采取措施，突出重点，切实加强安全生产监督管理，严防各类事故的发生。现就切实做好夏季高温期间安全生产措施如下：

　　二、成立防暑降温工作领导小组：

　　组长：xx

　　副组长：xxx

　　成员：xxxx

　　领导小组办公室设在安环科，xxx任主任。

　　办公室电话7346

　　三、防暑降温的具体措施：

　　（一）、认真落实防暑降温责任制。各车间、科室要认真贯彻落实有关抓好生产现场防暑降温工作的具体要求，要以一线员工生命和健康高度负责的态度，切实加强对防暑降温工作的组织领导，完善、落实责任制，制定应急预案，狠抓防范措施落实，防止因高温天气引发的工人中暑和各类生产安全事故。

　　（二）、全面组织开展夏季安全检查。要切实加强安全生产，把防范夏季高温和强对流天气等自然灾害引发的各类事故作为首要任务来抓，全面组织各专业科室、车间进行季节性排查，落实制定预防措施，全力遏制高温期间事故的发生。

　　（三）、加强维修期间的作业安全。要突出重点项目隐患治理，特别是对电、气焊作业、有限空间、高空作业等进行监管，严格落实检修前的安全防范措施。参加检修的人员都应严格遵守《检修安全环保方案》的安全措施。开好检修班前会，向参加检修的人员进行“五交”，即交施工任务、交安全措施、交安全检修方法、交安全注意事项、交遵守有关安全规定。监护人一定要自始至终在现场监护，不能擅离岗位，认真检查施工现场，落实安全技术措施。

　　（四）、加强危化品的安全管控。针对气温升高易造成危险化学品挥发、泄漏和爆燃的情况，要加大对危险化学品重大危险源的监控力度，做好危险化学品装置和管道的防爆、防雷电、防泄漏等的工作，认真落实危险化学品生产储存场所的通风、降温、防水、防潮、防火、防爆、防雷等措施，仓库、泵房应随时通风换气，储罐应确保报警装置的完好；危险化学品的生产储存要做到“一日三检”和“三定”（即定量储存、定时测温、定时通风）；装卸站台要做好防雷、防静电、应急救援和事故处置的准备工作，装车过程中严格控制装车流速，防止静电积聚。为避开高温天气，苯加氢储运、焦油储运、焦油改质沥青装卸车台在11：00至15:00期间禁止装卸作业。

　　（五）、加强工作中的轮换休息。根据作业活动的环节，调整劳动组织，检维修作业人员采取间歇作业方式，现场其他操作人员缩短一次连续作业时间，加强工作中的轮换休息。

　　（六）、保证现场饮水供应充足。综合办公室全面负责各类防暑降温用品、饮用水的联系领用、分发工作，供给车间足够的合乎卫生要求的饮用水、饮料、防暑茶及各种汤类等，有效地防暑降温，避免发生中暑事件。

　　（七）、落实防暑降温物品。安全环保科负责车间防暑降温药品的发放及员工药品服用的跟踪检查工作。加强对防暑降温知识的宣传，要求操作工在作业前服用或涂抹防暑药物，如：人丹、清凉油、风油精等，并落实每一位工人的防暑降温物品。

　　（八）、切实做好卫生防疫工作。要切实做好现场及宿舍的卫生防疫工作，加强对饮用水加强对夏季易发疾病的监控，现场作业人员发生法定传染病、食物中毒时，应及时向调度、安全环保科报告。宿舍卫生要做干净，屋内要适度通风，注意个人卫生，经常使用洗手液（肥皂）和清水洗手，尤其在咳嗽或打喷嚏后。咳嗽或打喷嚏时用纸巾遮住口鼻，然后将纸巾丢进垃圾桶。做到“早发现、早报告、早隔离、早治疗”，提高员工防疫能力，确保人身安全。

　　（九）、做好夏季防火工作。针对夏季炎热、天气干燥，火灾事故易于发生的实际情况，进一步加强预防火灾措施，电仪车间组织对配电室、油泵房等易燃场所进行定期专项检查，发现问题立即整改，避免事故发生。

　　（十）、做好值班和信息报送工作。各科室、车间要认真制定防暑、防汛、防火、防中毒应急预案，做好应急队伍和应急物资的

　　准备。安排好高温、强对流天气期间的值班工作，发生险情和事故，必须立即上报，并在第一时间赶赴现场处置，严防事故扩大。