关于励志的演讲大全10篇1
人生是对理想的追求，理想是人生的指示灯，失去了这灯的作用，就会失去生活的勇气。因此，只有坚持远大的人生理想，才不会在生活的海洋中迷失方向。托尔斯泰将人生的理想分成一辈子的理想，一个阶段的理想，一年的理想，一个月的理想，甚至一天、一小时、一分钟的理想。当你听到这里，同学们，你是否想到了自己的理想？
人生的花季是生命的春天，它美丽，却短暂。作为一名大学生就应该在这一时期，努力学习，奋发向上，找到一片属于自己的天空。青年是祖国的希望，民族的未来。每个人主宰着自己的明天。
有一位哲人说过：“梦里走了许多路，醒来还是在床上。”它形象地告诉我们一个道理：人不能躺在梦幻式的理想中生活。是的，人不仅要有理想，
关于励志的演讲大全10篇2
各位老师、各位同学：
大家下午好！
今天，在吉大师院第三届干部篮球追分赛的开幕式上，我能代表参加本次比赛的全体运动员发言，感到十分荣幸。
在这布满团结、奋进、友谊氛围的美好时刻，我们共同迎来了吉大师院第三届干部篮球盛会。连续两届干部篮球追分赛，给我们紧张忙碌的学习生活带来了许多学习以外的生活激情，给我们提供了一个展现自我、超越自我的舞台。在这两年里，篮球追分赛给了我们各系干部相互交流、相互学习的机会。在每次的球赛中，我们都积极参与、认真对待每一场比赛、发挥自己的最佳水平，向着篮球追风赛冠军的目标拼搏。今年，我们更加要顽强拼搏，为了自己的目标而奋斗。
在这里，我代表全体参赛运动员保证：在比赛中遵守各项规定，遵守赛场纪律，尊重对手，尊重裁判，胜不骄，败不馁，以顽强拼搏的精神，赛出水平，赛出风格。
我相信，只要我们团结一心，共同努力，在上级领导的亲切关怀和大赛组委会的精心组织下，本次竞赛活动一定会取得圆满成功最后，预祝吉大师院第三届干部篮球追风赛圆满成功！
谢谢大家！
关于励志的演讲大全10篇3
时常听别人哼唱，自己也时常哼唱着姜育恒的那首《再回首》，惟独对“曾经在幽幽暗暗反反复复中追寻，才知道平平淡淡从从容容是最真”这一句不愿认同。“孤独王子”唱得未免太超然了--一生反复追寻，就只得出了平淡是真的结论。
平平淡淡是最真，说到底不就是自甘平庸、自甘无为吗?曾几何时，我们这些带着中学彩色梦走进大学校门的莘莘学子们也在高喊着：平平淡淡是最真。且有人认为只要“与世无争，恬淡一生”便可无忧无虑地生存，颇有要把老庄的“无为”思想发扬广大之势。是什么使我们丰富的校园生活渐退了缤纷的色彩呢?又是什么使我们真实的熔浆凝固，不在有来自内心深处的热血沸腾?是因为我们没有走进梦想中的象牙塔?是因为我们未走出自我困惑的地带?还是因为我们的心真的不在年轻，确实把一切都看得平淡了呢?不!都不是!主宰世界的是你，放弃世界的仍然是你。
关于励志的演讲大全10篇4
他，诺曼伍德，美国人，著名的收藏家。
当时在美国有很多知名的收藏家纷纷花巨资收购一些珍贵的绘画作品，从而大大抬升了某些作品的市场价格。
而诺曼伍德却不这么盲目地投资。他想，为什么不收集一些劣质的画呢?如果把那些知名画家的“失败作品”和那些无名画家的作品以低价位收购，或许有利可图。于是他做起了收购劣质绘画的生意，付出5美元或者10美元就可以得到一幅作品，许多画家听说以后，纷纷把自己曾经的“失败作品”卖给他或者送给他。
没过多久，他便收藏了200余幅劣质绘画作品。
几年以后，他在报纸上刊登了一个广告，声称要举办首届“劣画大赛”，目的是让更多的喜欢绘画的年轻人能从这些名家的手迹中学到东西，从而发现好画与劣画的真正价值。
出乎所有人的预料，这个画展举办得很成功，观众争先恐后去观看。诺曼伍德从展览中提升了自己的名望，还赚到了一大笔收入。
诺曼伍德的成功在于他的独树一帜，采用逆向思维，当所有的人都在搜集贵重名画的时候，他却搜集了在别人眼里俨如废品的劣画。
关于励志的演讲大全10篇5
就像人离不开本人的影子一样，也总甩不开失败,只管人们千方百计地解脱，然而失败仍然困扰着每一个人。或许是生意场上的失败，或者是仕途上的阻拦，也许是体育场上的落伍，然而对我们——一群暮气沉沉的大学生来说，失败只是迟到的成功。
现在，求学的压力，生涯的压力越来越大。但在这缓和的气氛下，你不妨悄悄地闭上眼、仰起脸，感触天空中洒下的阳光，让它浸透你的每一寸肌肤，你会发明，有一股灼热的血液在体内沸腾，有一种似火的豪情在畅快地焚烧，有一种如阳光个别的暖流将受伤的心灵安慰!而这，就是你领有的炫丽的青春啊!它微微而又洪亮地告知你：年轻没有失败!
拿破仑说：光彩的成功不在于永不失败,词语大全，而在于屡仆屡起，于是便有叱咤风波的法兰西第一帝国。贝多芬说：出色的人的最大长处是在不利与艰巨的遭受里不屈不挠，于是便有了享誉寰球的音乐巨匠。失败是一笔财富，它能给人发奋向上的能源，给人直面的勇气，给人历尽沧桑的。而年轻时的失败更是一笔财产，不经百炼，何以成钢?奋斗的生活使你干炼，苦闷的煎熬使你醇化，失败为你铺就一条走向成熟走向成功的大道.
不要为失败而气恼，失败对我们来说只是成功与胜利之间的过渡。请信任，当你长途跋涉之后，当你艰苦攀缘之后，当你已经筋疲力尽之时，成功就在前面迎接你、振奋你，让你再一次投入到事业的博击中去;请相信，咱们是东方那一轮火红的向阳，我们终将穿透云层，光辉地升起，发出光辉万丈!
青春易逝，我们踱着脚散步在生活的诗行里，成功与失败相互交替，成为一幕幕插曲。
人生的患得患失、大起大落，只不外是上亿年地球史中的桑田一粟。
失败何所惧!
一个故事总要留点遗憾方显完美;一种终局总要有点残缺方显言尽意犹存的韵味。有谁的世界老是成功?人生多风雨，世事足悲泣!然而，众人总重视成果而疏忽了进程。在物欲横流的大千世界，达观处世者总在埋怨。无能的青年忘却了自己的肤浅，慵懒与腐化，习惯了畏缩不前，习惯了无休止的叹气。
既然不能鲜花蜂拥，何不让自己归于平庸，是自己不尽完善，何不奋起直追。
离自己的战火近一点，努力拼搏，尽力寻求，找回属于自己的成功。人生的幻想在亘古不变世界里演绎着哀伤与难忘，原始的野性召唤着我们。古老而凄寂的荒凉上彷徨着驮着皮囊的骆驼，它们永远向着绿洲而疲劳的奔走。正值青春年少的我们，何不必自己的声音去唤醒湮灭的慵勤灵魂呢?
一湾溪流，波折回转中激发赏心悦目的鸣响;一波巨澜，潮起潮落中暗藏着惊魂动魄般的气概。
博观约取，厚积薄发。年青不失败。
关于励志的演讲大全10篇6
20xx年12月24日，在土耳其安塔基亚举行的女子国际象棋世锦赛尘埃落定，中国棋手侯逸凡过关斩将，最终荣登冠军宝座。侯逸凡只有16岁，她的夺冠，也创造了国际象棋历史上最年轻“棋后”的记录。
侯逸凡自幼天赋异禀，9岁便获得国际象棋世界少儿锦标赛冠军。此后，她接受名师指点。良好的棋感加上系统的训练，使她的棋艺突飞猛进，她接连拿下了各种比赛的冠军奖杯。在侯逸凡与对手的历次角逐中，不乏经典名局，但是，当记者采访侯逸凡，问她对自己的哪场比赛印象最深刻时，侯逸凡略加思索，竟然提起了三场败局。
第一场要追溯到20xx年，那时，侯逸凡只有6岁。有一次，侯逸凡参加全省少儿比赛，一路所向披靡，进入冠军争夺战。争冠对手是一位男孩，虽说比侯逸凡大几岁，却被侯逸凡犀利的棋风所压制，苦苦支撑到最后一盘。下着下着，男孩小声地对侯逸凡说：“我们和棋吧?”侯逸凡立刻拒绝，因为她已占据明显优势，冠军唾手可得。男孩只得硬着头皮继续下，候逸凡暗自得意，仿佛已经看见了夺冠后妈妈的笑脸和教练挥舞的鲜花。不料，形势突然急转直下，男孩缓过劲来，反戈一击，杀得侯逸凡无法招架，必输无疑。侯逸凡不干了，对裁判说：“他之前就提出过和棋，现在和还可以吧?”裁判答道：“当时你没同意，依据规则，只能以最终的结果为准。”就这样，侯逸凡本以为到手的冠军飞了，她伤心地大哭一场。在泪水中，她明白了一个道理，人不能因为一时的顺利而得意忘形，笑到最后才笑得最甜。
第二场是20xx年世锦赛，年仅14岁的侯逸凡出人意料地杀入决赛。决赛的对手是俄罗斯美女科斯坚纽克，侯逸凡整整小她10岁。赛前，很多人预测，侯逸凡的功力已与科斯坚纽克不相上下，加上初生牛犊的冲劲，应该会不落下风。那一天，在人们关注的目光中，侯逸凡踌躇满志地上阵了。遗憾的是，人们并没有看到一场针锋相对的对决，侯逸凡下得非常辛苦，感觉处处受限，心理上相当不适应，根本没有发挥出正常水平，科斯坚纽克令人信服地夺冠。赛后，教练评点说：“科斯坚纽克七年前有过一次世锦赛决赛经验，尽管当时输给了诸宸，但那次失利对她的策略准备和心理准备都是一笔宝贵的财富。这次，明显能感觉她的准备非常充分，尤其是在心理上，而这恰恰是使你失利的重要因素。”侯逸凡领悟到：成功靠的不是运气，而是一个水到渠成的过程，只有在技术、心理和经验等多方面磨炼成熟之后，成功才会瓜熟蒂落。
第三场是20xx年与世界棋王卡尔波夫的“性别大战”，卡尔波夫是整个国际象棋界的巨人，盘踞在世界冠军的位置上已长达12年之久。老棋王果然名不虚传，尤其是在对残局的判断上，明显高出侯逸凡一筹，侯逸凡输得心服口服。其实，侯逸凡经过多年的打磨，棋艺已经炉火纯青，在女子象棋界鲜有对手，就连卡尔波夫在赛后也惊呼：“侯确实非常厉害，超出我的预料。”但是，与卡尔波夫一战，令侯逸凡清醒地意识到，人外有人天外有天，任何时候都要虚心前行，学艺之路永无止境。在卡尔波夫的指点下，侯逸凡不再满足于对棋艺的追求，而是沉下心去，从研究国际象棋的历史开始，探索理论，感悟棋“道”，从而在下棋的境界上更上一层。
失败是最好的先生，失败里往往暗藏了一个人最缺乏、最直接的成长营养，我们为什么还要舍近求远，总是试图从别人的成功法则里获取有用的东西呢?
关于励志的演讲大全10篇7
有一位美国电影制片人，在他未成功之前，先后被3家公司革职。早年他曾晋升为好莱坞20世纪福克斯公司第二号人物。然而，因他建议摄制的《埃及妖后》卖座率奇惨，接着公司大裁员，他首当其冲。
在纽约，他在新阿美得坚文库任编纂部副总裁，但是几位董事延聘了一位局外人，而他和这个人意见不合，于是又被开除。
回到加州，他又进了20世纪福克斯公司，在高层任职6年，不过董事局不喜欢他所建议拍摄的几部影片，他又一次被革职。
经过几次革职的'打击，他开始静下心来仔细检讨自己的工作态度。他在大机构做事一向敢言、肯冒险，喜欢凭直觉处事。他痛恨以委员会的方式统筹管理，也不喜欢这样的企业心态。他发现这些都是当老板的作风。
分析了失败的原因之后，他自筹资金，自立门户，成功摄制了《大白鲨》、《裁决》、《天茧》等影片，从而在美国电影制片业站稳了脚跟。
后来，当记者采访他成功的秘诀时，他说：“我不是一位失败的公司行政人员，我天生是个企业家，起初的失败，只不过是我一时未发挥自己的潜力而已。要知道，检讨失败，才是破译成功密码的重要环节……”
他的成功告诉我们这样一个道理：学会检讨失败，比急于成功来得重要。
关于励志的演讲大全10篇8
亲爱的老师、同学们：
我们平时学过或听过很多名言，如：“书是人类进步的阶梯”，“读书破万卷下笔如有神”……然而，我最喜欢的一句话是：“滴水能把石穿透，万事功到自然成”。
这句话我不知道它的作者是谁，也不知道出自哪里，但它就像是我坚强的后盾，激励我不怕困难，勇往直前。记得那天老师让背《生于忧患死于安乐》。我读了好几遍就是背不会，气得把桌子上的书都扔到了地上。看到一地的书，我的眼泪哗哗直流，泪水一滴滴的落在翻开的语文书上。我擦擦眼泪，看着语文书。突然发现书上的“日积月累”有五句名人名言，其中就有“滴水能把石穿透，万事功到自然成”这一句。我感到它正在嘲笑我：“我一个小水滴都不怕困难你还怕一篇小小的古文吗？”是啊，世上无难事只怕有心人。只要我像小水滴一样不怕困难坚持不懈就一定会成功的。我捡起地上的书，一遍一遍的读起来。不知过了多久，也不知读了多少遍，慢慢的能结结巴巴的背下来了。我又连续读几遍，哈哈，终于背熟了，我心里真高兴。
我想，在以后的生活中还会遇到很多困难，但是我相信有这句话的陪伴，我一定会勇敢面对困难，持之以恒，走向成功。
关于励志的演讲大全10篇9
中秋节的前一天，我们学校举行了一次小型的感恩、励志演讲会。听了这次演讲，我有很多的感想想在这里和朋友们说一说。
演讲老师是从北京来的，在台上滔滔不绝的讲着，不一会儿，我觉得鼻子有一些酸，黄豆般大小的泪水就流淌了出来，这里我看了一下旁边的同学，他们也都嚎啕大哭起来。
听了这次演讲我们董得了很多的做人的道理。我觉得首先要感谢生我们养我们的父母，当我们每一次任性地要玩具，要新衣服时，他们心里别管有多不情愿也会答应我们的请求，当我们的学习遇到挫折时，是他们在背后支持我们，当我们受到伤害时，也是他们出来保护我们。而我们连一声谢谢都没有说过，连一杯水都没有给他们端过。一想到这儿，我就觉得很惭愧。
我想大声的对同学们说：如果我们连感恩都不会的时候，谈何来孝敬父母，所以我们要学会感恩，学会尊敬父母。我要大声地喊出来：爸爸妈妈，我爱你们！
关于励志的演讲大全10篇10
20xx年7月，我和两个朋友在一个工业园区盘下一家餐厅，开始了第一次创业。我们前期取得了不错的成绩，尤其在成本控制和招揽顾客方面。
成本主要来自采购环节。一种蔬菜，从生产领域到消费终端，至少经过5个批发商：农户-小型收购商-省级收购商-省级批发商-市级批发商-县镇级批发商。经过这么多环节倒卖，价格波动很大。作为一个小餐厅，我们无法直接与农户对接，只好设法减少中间环节。对土豆、茄子等易储存菜品，我们直接从市级批发商进货，一次进一个星期的货;对青菜、青椒等不易储存的菜，我们与同行一起汇总每天所需的蔬菜，以量大换取规模成本优势。
我们发现一个有意思的现象：一般女孩吃饭多的地方，男孩也会多。于是，我们就抓住女孩的饮食偏好。一般女孩喜欢吃辣的、色香味俱全的东西，我们就选择了酸辣鸡杂、西红柿炒蛋等菜品，并注意聆听她们意见。果然，她们很喜欢，还介绍来很多新顾客。
半年后，经营每况愈下，很多潜在问题逐渐暴露——
◎缺乏事先规划。选择做快餐，觉得这个行业门槛较低，风险压力小，现金回笼快，入行时我们就掉以轻心，对经营缺乏规划，以致对消费人群、现金循环周期、预估营业额等评估不足，当风险来临时，措手不及。
◎缺乏行业了解。由于对餐饮业调研不系统，导致在经营方式上出现迷茫。我们的消费人群中，打工者居多，他们有三个需求：餐厅营业面积要宽敞，90平方米左右(我们只有40平方米)，快餐品种得有20种以上(我们不到18种);米饭要好吃。这些基本诉求，都被我们忽视了。
◎定位不明确。我们先是做快餐和桂林米粉，效果不明显之后做快餐与经济小炒，后来又推出石锅鱼与快餐。定位不明确，多元化也造成力量分散，菜品品质无法有效改善。
◎选址问题。做餐饮，选址很关键，位置的参考指标为：现有消费人群、潜在消费人群、合同期。而我们选址时，考虑不够长久，后来工厂搬迁，造成客流锐减，这是最大的硬伤。
◎产权管理不到位。一开始我们聘了一名经验丰富的厨师，并以一定比例的红利作为额外酬劳来激发其主动性。但由于采购等环节由我们控制，挫伤了厨师积极性而影响效益。
◎合伙人问题。三个合伙人都很勤快很能吃苦，但在规划、管理、营销方面没人能完全胜任，当经营出现问题时没能及时改善，导致创业失败。创业伙伴很重要，不是有想法就能一起创业。
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