公司年度优秀员工演讲稿

2021-01-23 演讲稿

  演讲稿特别注重结构清楚,层次简明。随着社会一步步向前发展,越来越多地方需要用到演讲稿,如何写一份恰当的演讲稿呢?以下是小编帮大家整理的公司年度优秀员工演讲稿范文1200字,欢迎大家借鉴与参考,希望对大家有所帮助。

  公司年度优秀员工演讲稿1

  一、不爱岗就会下岗,不敬业就会失业

  也许你会说:“我只是一个普通员工,在平凡的岗位上工作,我们能做什么,那都是领导的事!”

  如果有这样想法的人你就错了。在企业的经营发展过程中,在平凡普通的岗位上,我们虽然只是普通的一员,但是,你我爱岗敬业的实际行动即是企业发展前进的基石!

  人活在世上,总要有个人生目标,总要有个发展方向,说实在点,就是谋生的依托。既然把教学工作作为终身职业,就要把自己的理想、信念、青春、才智毫不保留地奉献给这庄严的选择,就像鱼儿爱大海,禾苗爱春雨!怎样才能体现这份爱,怎样才能表达这种情呢?我们会义无反顾的选择“敬业”。有句口号说得好“不爱岗就会下岗,不敬业就会失业!”

  二、怎样才算爱岗敬业

  爱岗敬业就是要做好自己的本职工作,从身边的小事做起,日事日毕,努力学习业务知识、服务技能,做好每一次巡检,填好每一张记录。总之,待人接物、为人处事,都要做到从我做起,把小事做好,以热情诚恳的态度做好今天的工作;没有任何借口,任劳任怨做好自己的本职工作,当接到领导交代任务的时候,我们要尽心、尽职、尽责以的努力完成领导分配的各项工作。这就是爱岗敬业!“什么是不简单,把每件简单的小事做好就是不简单”。记得日本一位企业家土光敏夫曾说过这样一句话,“没有沉不了的船,没有倒闭不了的企业,一切取决于人的努力。”细节决定成败,精益求精争创一流业绩。有哲学家说过“细节差之毫厘,结果谬之千里”,真理和谬论往往只有一步之遥。相信大家都有这样的体验,一个错误的经营决策,会失掉消费市场,失去消费者的捧场,可以使若干的努力泡汤,这就是细节的重要。看看今天的外国语,从做好每一天事和做好每一件事入手,精诚团结、精细管理,各项工作都取得了较好的成绩。事实证明细节是成功的关键,事事精细成就百事。如果我们人人都精细,就能成就外国语繁荣兴旺的明天。

  三、实现人生价值,永无止境追求自我完善

  在平凡的岗位上如何实现人生价值?有句广告说得好“思想有多远,我们就走多远!”,一个人的价值取决于人生的奋斗目标,也是人生进步的动力,我不想过高的理论和奢望,我的价值观很简单,废寝忘食、绞尽脑汁,在自己任职的岗位上做出新的成绩,让家长放心、让学生安心、让学校满意,能让自己付出的努力能得到同事的一声赞许,就足以使我欣喜万分。这就是我在平凡工作岗位上无怨无悔的动力所在,一个人的价值靠追求实现,靠别人评价来衡量。如果我们每个人都在自己平凡的岗位上做出自己的价值,那么就能实现外国语的兴旺发达!美好明天靠大家共同创造!

  老师们,平凡的我们也许不会有什么轰轰烈烈的大事迹,但是我们都是学校的一员,学校的明天也就是我们的明天,既然投身到这一份事业,就应该不负领导的期望,锲而不舍的干下去,我想,等我们白发苍苍的时候,再回首我们曾经共同奋斗的日子,我们会感到无比的自豪、感到无尚的荣光!

  我的演讲完了,谢谢大家!

  公司年度优秀员工演讲稿2

各位领导、各位同事:

  大家好!

  在这里我以平常人的心态,参与“白药房大药房之星”评选活动。首先感谢公司领导和各位同仁为我创造了这次公平竞争的机会!此次选举,本人并非只是为了展示自我,更多的是为了响应市场经济大潮流的召唤,在有可能的情况下实现自己的人生价值。我现年×岁,名叫刘芬,中专文化程度,初级专业技术职称。20xx年加入云南白药房大药房,从事营业工作。

  经过几年营业工作的锻炼,使自己各方面素质得以提高,同时,使我深深地感到机遇和挑战并存,成功与辛酸同在。参与这次选举活动,我愿在求真务实中认识自己,在积极进取中不断追求,在拼搏奉献中实现价值,在市场竞争中完善自己。我深知作为一名营业员作好服务十分重要,这主要体现在以下三个方面:一是为公司领导当好市场参谋,二是为广大群众做好服务,三是为一线员工当好楷模。具体说就是摆正位置,当好配角;胸怀全局,当好参谋;服从领导,当好助手。我也深知,营业工作非常辛苦,正如前一段社会流传的那样:在营业室工作的同志就像忠诚的狗,老实的羊,受气的猪,吃草的牛,忙碌的马。可是他们像蜡一样,燃烧自己,照亮别人;他们像竹一样,掏空自己,甘为人梯。如果我竞选成功,我的工作思路是:以“三个服从”要求自己,以“三个一点”找准工作切入点,以“三个适度”为原则与人相处。

  “三个服从”是个性服从党性,感情服从原则,主观服从客观。做到服务不欠位,主动不越位,服从不偏位,融洽不空位。“三个一点”是当上级公司要求与公司实际工作不相符时,我会尽最大努力去找结合点;当相互之间发生利益冲突时,我会从政策法规与工作职责上去找平衡点;当公司领导之间意见不一致时,我会从几位领导所处的角度和所表达意图上去领悟相同点。“三个适度”是冷热适度不搞拉拉扯扯,吹吹拍拍,进行等距离相处;刚柔适度,对事当断则断,不优柔寡断;粗细适度,即大事不糊涂,小事不计较。做到对同事多理解,少埋怨,多尊重,少指责,多情义,少冷漠。刺耳的话冷静听,奉承的'话警惕听,反对的话分析听,批评的话虚心听,力争在服务中显示实力,在工作中形成动力,在创新中增强压力,在与人交往中凝聚合力。如果我选举成功,我的处事原则和风格是,努力做到严格要求,严密制度,严守纪律,勤学习,勤调查,勤督办。以共同的目标团结人,以有效的管理激励人,以自身的行动带动人。努力做到大事讲原则,小事讲风格,共事讲团结,办事讲效率。帮人不整人,用人不疑人。我将用真情和爱心去善待我的每一个同事,使他们的人格得到充分尊重,给他们一个宽松的发展和创造空间。我将用制度和岗位职责去管理我的同事,让他们像圆规一样,找准自己的位置;像尺子一样公正无私;像太阳一样,给人以温暖;像竹子一样每前进一步,小结一次。如果我竞选成功,我的下步工作目标是:“以为争位,以位促为”。争取公司领导对营业工作的重视和支持,使营业工作管理制度化,服务优质化,参谋有效化。让营业工作成为公司发展的后盾,宣传精神文明的窗口,传播企业文化的阵地,培养人才的摇篮,连结市场合作的纽带。我愿与大家共创公司美好的未来,迎接公司辉煌灿烂的明天。

  谢谢大家。

  公司年度优秀员工演讲稿3

尊崇的董事长、尊崇的列位带领、尊崇的列位项目司理、列位同仁:

  大师早晨好!很是侥幸代表进步前辈任务者正在此讲话

  新年伊初,万象更新。正在那辞旧迎新的喜庆时辰,我们得意洋洋,欢散一堂,正在此,我谨代表启光散团珠海富茂三厂全部员工并以我小我的名义,背董事少、列位带领、列位项目司理及全部启光同仁致以真挚的问候、新年的祝愿、夸姣的祝贺!

  回忆我正在启光发展的履历,禁不住使我感伤万千,我于年 月步进启光散团,初去乍到,周边的人战事也很目生,新的情况,理论履历不敷,一时我有面顺应没有了,有过踌躇战茫然,董事少看到我那一面,实时找我发言启发我:您方才打仗钢布局那一块,是人死的一个庞大转机面,要念尽快融进社会,不克不及让情况来顺应您,而是让本身来顺应情况,董事少便如许没有厌其烦地教我体例方式,教我斗胆测验考试新的事物,对本身要布满自傲,信赖我,正在糊口上关怀我,颠末一段时候磨开,我垂垂融进到了启光那个暖和的大师庭,正在手艺上好学苦练,任务上当真背责,下达的出产使命正在确保量量的同时,做到完成好每天的产量,因为散团列位带领对我任务的信赖,于20xx年4月份调我到珠海富茂三厂掌管周全任务,正在此时候,我加倍认识到本身的义务庞大,为了把珠海富茂各项办理任务推上一个新的台阶,我起首增强了公司各项轨制的履行力度,实施粗兵简政,调解部分布局,劣化职员教养,实施主管背责造,慢慢晋升出产产量,严酷节制本钱,奉行部分绩效查核,而且对峙“量量第1、平安保证、办事为先”的办理理念,“抓办事、抓落实、抓办理”同时我们将念客户之所念,及客户之所及,统统为了客户,统统为好客户。

  列位同仁:谁是最心爱的人?是那些享乐刻苦、当真背责、冷静无闻的员工,正在散团,借有许很多多进步前辈的典范,正在三厂,我也常常会看到一些员工夜以继日,通宵达旦的闲碌正在出产第一线,那时我看了很打动,先没有道他们的任务方式何等可圈可面,单道那种义务感,便值得我们畏敬战进修,我念他们那便是进步前辈,他们正在引发别人、敦促别人,让全部的员工建立起代价不雅,显现出一派进步前辈的企业文明空气。更使我念起启光散团的企业代价不雅“做人用于情,干事用于心”,把任务当做本身的奇迹去做,正在普通的岗亭上阐扬客观能动性,描画本身的职业生活生计,我念企业有如许的员工便是值得我们来好勤学习。

  列位散团带领:本日我被评为20xx年度进步前辈小我,但没有会沉浸正在本日的声誉取掌声中,我也借存正在良多不敷,成就只能申明曩昔,今天,我尽力了,来日诰日,我将加倍尽力,正在此,我代表三厂慎重启诺,我们将把曩昔的成就做为新的任务出发点,以更下的尺度严酷请求本身,谦虚进修别人的利益,正在任务中不竭提升战完美自我,当真实行岗亭职责,当真任务,爱岗敬业,初末连结着兴旺的精力面貌战丰满的任务热忱,诚心诚意的投进到任务中,以此往返报散团带领战同事们的鼓动勉励战期盼。感谢大师!。

  最初:祝贺散团的成长更上一层楼!

  祝董事少、列位带领,列位项目司理、列位同仁正在新的一年里:

  奇迹发达、身材康健,糊口完竣、幸运安康!

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