为切实做好新形势下的离退休干部工作，蒙自市委老干部局将立足“转观念、转方式、转作风”的要求。以下是小编带来的突出主线推动三转心得体会，希望对你有帮助。
突出主线推动三转心得体会(一)
10月19日，蒙自市委老干局召开全体干部职工会议，学习《蒙自市开展“突出主线﹒推动三转”工作实施方案》。会议由市委组织部副部长、市委老干部局局长杨春同志主持并原文传达了文件内容。
“突出主线，推动三转”就是要以“突出服务中心、示范引领、率先跨越”为主线，推动转观念、转方式、转作风，这是市委为深入贯彻落实州级调研组到蒙自调研时提出的“1355”工作要求和蒙自市第三次党代会提出的“1334”发展思路而提出的工作要求。蒙自市委老干部局全体干部职工要认真学习、深刻领会，做到学有所悟，将 “突出主线，推动三转”贯穿日常工作的全过程，作为检验工作作风、工作水平的标尺。
会议深刻分析了蒙自市委老干部局存在的不足，面对新形势和新任务，观念不新、动力不足、能力不强、作风不振的问题是蒙自市委老干部局最大的短板。为切实做好新形势下的离退休干部工作，蒙自市委老干部局将立足“转观念、转方式、转作风”的要求：一是根据修订完善《中共蒙自市委老干部局关于进一步加强局机关工作纪律的通知》等系列规章制度;二是结合“三转”工作，对当前工作中存在的问题立行立改，坚持以问题为导向，牢固树立政治意识、大局意识、看齐意识和核心意识;三是注意方法，坚持精准、精细、精确“三精”管理和服务离退休干部;四是优化方式，坚持灵活性与多样性结合起来开展和推动工作新形势下的离退休干部工作，积极引导离退休干部为党的事业增添正能量;五是深入开展“挂包帮”“转走访”工作，全体干部职工要对挂钩联系贫困户做到“情况清”“底数明”，制定出具体的帮扶措施，确保按时完成脱贫任务。
突出主线推动三转心得体会(二)
10月28日，由蒙自市纪委、市委组织部、市委宣传部、市总工会共同组织以“突出主线·推动三转”为主题的综合知识测试开考，全市76个机关事业单位，共计3850名干部职工参加了考试。
为认真贯彻落实州第八次党代会和市第三次党代会精神，教育引导全市干部职工突出“服务中心、示范引领、率先跨越”主线，推动“转观念、转方式、转作风”全面贯彻落实，加强干部队伍建设，以更高标准、更快效率、更优质量推动蒙自发展和形象提升，因此开展了这次测试。
其间，测试领导小组组成5个监考巡视组对各单位考点进行督查。考试结束当天，即组织人员集中阅卷，并将对巡查、阅卷中发现违反测试纪律的测试人员进行通报，测试成绩低于60分的或被通报的，个人年终考核不能评为“优秀”。
参加此次测试的干部职工纷纷表示，此次测试较为严格，是突出“三转”的一次具体体现，通过测试发现，自己对理论的掌握还不够到位，学习成效也有待提高，以后要进一步转变学习的观念、方式和作风，多主动学习，多向书本学习，多向实践学习，调整自己的学习方式，真正做到学以致用，促进本职工作，为加快蒙自发展贡献自己的力量。