分享商校培训心得

2021-06-12 心得体会

  想要成为一个什么样的人?每个人都应该有自己的一个答案,一个有钱的人,一个有权的人,亦或是一个有智慧的人,不禁扪心自问,我想成为一个什么样的人?我想和京博商校的老师们一样,做一个浑身充满正能量的人,带给别人更多的帮助,带给别人更多的热情,更带给别人更多的欢乐!要想带给别人更多,首先得自己拥有更多,几天来在京博商校的培训确实感触很深,同时也学到了很多……

  首先学到的便是铁一般的.纪律:培训的纪律,上下班车纪律,就餐纪律,关于饮酒的纪律以及安全生产的纪律等等。或许很多人认为这些东西十分枯燥无味,并没有多少实际的意义,然而我却不这样认为。古语讲:无以规矩,不成方圆,纪律是约束大家行为的制度准绳,是最底线的要求,个人的成长与进步首先应以遵守纪律为始。

  其次是参与团队建设。不可否认我们参加工作的最大目的,是获得劳动报酬养家糊口,然而这并不应该是参加工作的唯一目的,超出获得劳动报酬之外的,应该还有参与团队建设与经营,并依托公司良好的事业平台实现个人的成长与进步,最终实现个人价值的最大化,实现企业与个人的双赢!

  第三是适应环境。环境改变并不以某个人意志为转移,时代的步伐在加快,我们能做的只是顺应时代的发展潮流,认清发展形势,给自己一个客观、公正的定位,不骄不躁以空杯心态不断去学习,去汲取,并不断增强自己的学习意识和学习能力,去适应环境。

  第四是行孝道,以身作则为子孙后代作榜样。在培训期间,何茂源老师曾布置过一次作业——给父母洗脚。本以为是一次作业而已,然而看到父母眼睛里含满的泪水,我忽然发现这也许并不仅仅是一次作业那么简单;坐在一旁的孩子因为深受感染,亦或是出于好奇跑过来帮着给老人一起洗脚的行为告诉我:这也并不仅仅是一次作业那么简单。所谓正人先正己,育人先育德,父母的言传身教即是孩子最好的教科书。做为父母,要时刻注意自己的一言一行,父母的言行举止在潜移默化中影响着孩子的成长,同时我也坚信老一代的今天即是我们的明天。做有良心的父母,践行孝道,为父母,为自己,为孩子。

  第五是坚定的执行力。正确的要求是锻炼,不正确的要求是磨练,没有对与错,只有接受与不接受。想想阿甘的愚钝,想想阿甘的行为,再想想阿甘的成就,是的,重要的不是你在哪里,而是你是不是在跑!

  培训即将结束,培训的感悟绝不仅仅是这些,相信这些必将融入我的生命,也必将在我以后的工作学习中闪现光辉。从京博商校老师们手中接过这些"火种",相信我会恰当地运用并传承下去,纵然前路坎坷,我依然相信"星星之火可以燎原"!

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