教师招聘就业协议书

2022-07-11 协议书

  在现实社会中,协议书使用的频率越来越高,协议书能够成为双方当事人的合法依据。我敢肯定,大部分人都对拟定协议书很是头疼的,下面是小编为大家整理的教师招聘就业协议书范本,欢迎阅读与收藏。

  教师招聘就业协议书1

  聘用单位(甲方):

  法定代表人:

  地址:

  受聘人员(乙方):

  身份证号码:

  联系方式:

  地址:

  幼儿园因工作需要,聘用_______为本园幼儿教师,担任教育教学工作。根据国家有关法律、法规、政策规定,双方经平等自愿、协商一致签订本合同如下:

  一、合同期限

  聘期从_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。试用期为_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日。

  二、聘用双方应履行如下义务

  1、聘用双方必须按照国家和我省的有关社会保险的规定,按时足额缴纳社会保险费。

  2、受聘人员的义务职责:

  (1)遵纪守法,遵守聘用单位的各项规章制度。

  (2)学习业务,钻研技术,努力完成岗位职责所规定的任务。

  3、聘用单位的义务职责:

  (1)组织安排受聘人员积极参加上级相关部门组织的各类培训、进修等活动。

  (2)保证受聘人员享受有同类人员同等的工资、福利、学习、民主管理、政治荣誉等权利。

  三、受聘人员劳动报酬

  聘用期间月工资__________元。

  四、有下列情况之一的,双方可以解除合同:

  1、受聘人员在试用期内,发现不符合聘用所规定的条件的.。

  2、受聘人员违法违纪或违反聘用单位规章制度的。

  3、受聘人员不能胜任本职工作的。

  4、聘用单位不能履行合同规定的义务。

  5、由于自然因素或者社会因素而发生了双方当事人无法预料或者虽可预料但无法防止的不可抗拒的情况,致使劳动合同无法履行时,劳动合同可以终止。

  五、聘用单位和受聘人员都应遵守合同,不得擅自违约。如需中途终止合同,须经双方协商解决。未经协商同意,违约一方应给对方赔偿损失。如有争议,由劳动部门仲裁。

  六、合同期满,本合同终止。

  七、本合同一式两份。聘用单位、受聘人员各执一份,具有同等效力并受到法律保护。

  聘用单位(盖章):

  法定代表人(签字):

  签订日期:_______年_______月_______日

  受聘人员(签章):

  签订日期:_______年_______月_______日

  教师招聘就业协议书2

  甲方:

  乙方:

  一、自___年___月___日起至___年___月___日,甲方聘请乙方担任____课程任课教师。

  二、甲方职责

  1、甲方按教学计划要求提供给乙方相应的教材、授课课时数。

  2、甲方按每标准课时______元的标准支付给乙方讲课酬金。甲方为进行教学质量监督,暂扣乙方5元每标准课时的.课时费,在确定无教学质量方面的问题后,于第二个学期的第一次课时酬金表中计发。

  3、甲方按相关规定支付给乙方命题、批改作业、评卷报酬,酬金发放时间与甲方正式员工发放时间相同。

  4、甲方因故需停课,至少提前一天通知乙方;如临时停课,非乙方原因而乙方未能接到通知赶来上课,甲方按两节课课酬标准的50%付给乙方工资。

  三、乙方工作职责

  1、乙方向甲方提供学历证书和职称资格证书的原件和复印件。乙方若不具备副教授及以上专业技术职称的任职资格,在受聘前必须参加甲方组织的试讲。

  2、乙方应严格按照甲方教学计划要求组织教学,如认真备课、讲课,批改作业、阅评试卷等。

  3、为保证甲方能正常传达教学管理信息,乙方每周至少主动与各主管系负责人联系一次。

  4、乙方在甲方工作期间,应自觉遵守甲方的工作纪律。如上课不得迟到、早退或中途离开课堂,否则,每发现一次从乙方当月课时酬金中扣除20元。

  5、乙方因故不能按时上课,至少应提前一天告知相关系部并到教务处办理调、停课手续,事后应补上所缺课程课时。乙方不得擅自调课、停课,否则,每发现一次从乙方课时酬金中扣除50元。

  6、乙方要求中止合同,需提前两周以书面形式通知所在系部,甲、乙双方经协商后可解除合同。

  四、有下列情况之一者,甲方有权与乙方解除合同:

  1、教学质量考核不合格。

  2、乙方不认真履行合同或严重违反甲方规章制度,在师生中造成不良影响。

  3、教学过程中谈论与教学无关的内容且在学生中造成不良影响。

  甲方教务处(签章)

  乙方(签章)

  联系电话:

  联系电话:

  日期:____年__月__日

  日期:____年__月__日

  教师招聘就业协议书3

  甲方:

  乙方:(乙方)为我公司兼职老师。

  根据《中华人民共和国劳动法》,结合具体实际,经甲乙方双方协商一致,签定本协议。

  一、乙方请严格遵守我公司的纪律制度及管理条例。

  二、乙方在聘期内,不得擅自辞职、离职。

  三、根据本协议及我公司有关规定取得甲方支付的报酬。

  四、乙方有特殊情况,不能按时上课,必须提前三天通知甲方。如未提前通知,有意缺勤旷课的,甲方有权酌情处理。

  五、乙方在教学和工作中,造成学生人身伤害的,一律由自己承当学生的医疗等费用。损坏公物的照价赔偿,一切后果由乙方自行负责解决,甲方不予干涉和承当任何责任。

  六、乙方是我公司的'兼职教师,上课地点在。乙方所得酬金暂按授课每课时元。

  七、本协议中甲方支付乙方的报酬只限于乙方受聘于甲方而应得的课时酬金,不包括医疗、保险等费用。

  八、本协议经甲乙方签字、盖章后生效。一式两份,甲乙方各执一份。

  九、此聘用合同自年月日起至年月日止。并约定试用期自年月日起至年月日止。聘用合同期满,经双方协商一致,可续订聘用合同。

  十、乙方有特殊情况要求中途离职和解除合同,需提前一个月通知甲方。乙方如未提前一个月通知甲方,造成的甲方损失由乙方赔偿,甲方有权保留追究乙方法律责任的权利。

  本协议一式两份,甲、乙双方在相互守信、平等、自愿的情况下,双方签字生效。

  甲方:

  乙方:

  年 月 日

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