实习协议书

2021-09-03 协议书

  在充满活力,日益开放的今天,协议书使用的情况越来越多,签订协议书是解决纠纷的保障。拟起协议书来就毫无头绪?以下是小编整理的实习协议书7篇,欢迎阅读与收藏。

实习协议书 篇1

  一、协议双方

  甲方:巴南区第三人民医院

  乙方:实习护士本人及学生家长

  二、协议事宜

  为保证实习工作正常开展,本经甲乙双方协商,拟定乙方在甲方进行实习,相关事宜如下。

  三、双方责任

  1、甲方责任

  甲方根据教学实习内容,根据实习单位与乙方的具体情况,负责合理组织、安排乙方实习。负责按实习大纲要求指定具有相应专业技术职称人员做为指导教师带教,负责乙方实习期间的出科考核和评定,及时填报实习手册,签署实习单位的意见。

  2、乙方责任

  (1)甲方要求租(借)住校外房屋走读属于本人自愿的个体行为,在校外住宿期间及其往返住宿地与学校之间路途所发生的一切危及自己个人人身安全、财产安全和危害社会行为产生的后果由自己完全承担,与乙方无关。

  (2)乙方申请要求甲方安排实习,必须服从甲方的组织安排,认真接受甲方实习期间的实习纪律、安全教育、各种岗前培训等。

  (3)乙方在实习期间,严格遵纪守法,严格遵守实习单位的各种规章制度;严格实习生管理制度、实习生守则等内容;特别是工作劳动纪律、安全工作纪律;要熟悉实习单位工作环境、护理专业操作技能、安全操作规程,服从实习单位主管人员指挥及带教老师的指导,搞好团结,努力提高护理专业操作技能技巧。

  (4)乙方在实习期间要随时接受甲方对其实习情况的检查,向甲方反映实习中的问题。

  (5)乙方在实习过程中由其擅自违规操作造成损坏物资由乙方个人承担责任。

  (6)实习期间乙方自行负责自身安全和财产防护。

  (7)乙方不服从甲方的实习安排,或在实习期间违反劳动纪律,违反操作规程、安全纪律,对不履行实习协议者,医院有权终止协议,责令乙方终止实习。

  四、本协议自 年 月 日至 年 月 日执行。

  五、未尽事宜按照医院相关管理制度执行。

  六、甲方仅负责乙方的实习任务。

  七、敬请家长监督教育子女执行此协议。

  甲方签字 : 乙方学生签字 :

  乙方家长签字 :

  年 月 日 年 月 日

实习协议书 篇2

  甲方:石家庄铁路职业技工学校

  乙方(学生):

  甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上,就乙方在学校学习及实习事宜达成如下协议:

  一、甲方的权利和义务

  、全面负责实施对乙方的教育教和管理,提供相应的学习生活条件。

  、教授教学计划规定的课程,为考试考核合格的乙方颁发毕业证和职业资格证书。

  、根据乙方在校表现、考试考核成绩及用人单位需要,分期分批安排乙方实习。

  、根据当地物价局批复标准收取乙方在校期间的各种费用。

  、负责告知乙方和乙方家长学校及班主任的联系电话,做到相互联系。

  、对乙方在校期间的违纪行为实施惩戒。

  二、乙方的权利和义务

  、努力学习甲方教学计划中所规定的课程,严格遵守《学生守则》、《学生管理守则》及各项规章制度,做到纪律严明、令行禁止。

  、按时足额缴纳学费、杂费等费用。

  、参加人身意外保险,保障合法利益。

  、服从甲方教学计划中所安排的实习活动,遵守实习规则及实习单位的规章制度。

  、积极参加甲方组织的各项课外活动。

  三、乙方有下列情节之一者,甲方不安排实习。

  、考试、考核不及格经补考仍有两门课程不及格或其他原因未能取得毕业证书、职业资格证书者。

  、因违纪受处分、毕业时仍未能解除者。

  、安排实习后无正当理由不到岗者。

  、因健康原因无法上岗者。

  、实习期间违反劳动合同、劳动纪律,经教育仍不改正者。

  四、因甲方原因不能安排乙方实习,甲方退还全部学费

  五、本协议自乙方入学之日至乙方毕业时有效。

  六、如遇国家政策性调整或因不可抗拒的因素,无法履行协议时,协议自动终止。

  七、本协议一式两份,甲乙双方各自保存,共同遵守,未尽事宜双方双方协商解决。

  甲方:石家庄铁路职业技工学校(章) 乙方(签字):

  乙方家长(签字):

  年 月 日 年 月 日

实习协议书 篇3

  协议双方

  甲方:xx劳务派遣公司 乙方:

  电话: 电话:

  甲方为xx劳务派遣公司,是经xx市工商局注册、xx市国家税务局、xx地方税务局、xx市质量技术监督局、具有独立法人资格的专业劳务派遣服务有限机构。公司以市场和客户需求为导向,秉承“派遣员工至上、协作单位至上”经营理念,遵循客户至上的原则和持续创新的精神,专注于人力资源供应渠道和劳务派遣管理技术,以推动中国人力资源派遣建设的进程和人力资源管理应用的产业化发展。公司拥有一批40多人的资深人力资源管理团队,他们均有3-XX年的人力资源管理与服务的经验,积累了大量的成功案例,使百众公司具备了处理各种复杂人力资源事务工作的能力。乙方为受教育者,为达成学习目标为主要方向和主要追求。

  为响应教育部关于大中专院校勤工助学,由甲乙双方共同协商决定,组织学生到xxxx等地进行勤工俭学,现具体事宜协议如下:

  1、实习时间:xxxx年xx月xx日 到 xxxx年xx月xx

  2、暑假工期间关系结构:甲方与乙方是组织培养关系

  3、双方权利和义务

  3.1甲方

  3.1.1 负责开发和落实乙方的实习基地,并在乙方出发前一周内以书面形式向乙方提供基地详细介绍资料,并由甲方统一组织宣传。

  3.1.2 负责派驻专门的驻厂管理老师对乙方实施生活管理和日常考核。

  3.1.3负责协调和督促实习基地为学生购买国家规定的相关工伤保险。

  3.1.4 负责与实习基地解决协调乙方暑假工期间出现的重大问题。

  3.1.5甲方有权利对不服从管理和不符合要求的乙方予以劝退和开除处理。

  3.1.6 受乙方共同委托代理结算乙方暑假工的实习工资

  3.1.7为乙方提供实习岗位为无毒、无害、无重体力活,但不确保专业对口。

  3.2 乙方

  3.2.1负责外出的所有证件(正式身份证、有效期内的临时身份证)保证证件的真实性,同时具备年满16周岁以上,身体健康、无纹身、无残疾等暑假工的基本条件。

  3.2.2 负责准备暑假工期间的生活零用钱,基本生活用品的等购置费用。

  3.2.3 严格遵循实习基地的出勤制度、生产管理制度、生活管理制度以及甲方暑假工管理制度,如有违反按照相关规定处理,造成经济损失由乙方自行承担。

  3.2.4 由于自身原因(如:违规操作、外出游玩、擅自离岗等)造成的安全事故,乙方自行承担责任。

  3.2.5 暑假工实习期间,不办理相关手续擅自离职的学生,甲方有权利扣除该学生的工资作为对甲方的补偿。实习期间只要工作满7天,按照正常手续辞工,甲方无任何权利扣除乙方工资。

  3.2.6 暑假工期间所有的实习生工资为_____元每小时。(包括8小时外和星期六星期天)在实习期间按月发放给学生。

实习协议书 篇4

  甲方:

  乙方:(单位名称)

  地址:

  甲乙双方针对甲方在乙方建立长期、稳定的实习基地及安排甲方学生在乙方实习事宜,本着互利合作的态度,经友好协商,达成如下协议:

  一、甲方在乙方建立实习基地,并正式授牌为莆田学院教学实习基地。

  二、乙方提供实习的专业、岗位、实习环境等条件给甲方实习生,每年最多可接收实习生共_____人,其中:

  _____专业学生(各)_____人;

  _____专业学生(各)_____人;

  _____专业学生(各)_____人;

  _____专业学生(各)_____人;

  _____专业学生(各)_____人。

  三、实习期间,乙方应安排有经验的教师或技术人员对实习生进行实习管理及指导,并对实习生的表现、业务能力进行考核;甲方也应指派教师和乙方共同管理、指导实习工作。

  四、甲方实习生在实习期间应接受乙方的`工作安排,并遵守甲、乙双方的相关规章制度。

  五、实习生如因违反规章制度或技能素质较差,经与甲方协商,乙方可将其退回给甲方。

  六、实习生若在实习期间需提前退出实习单位,必须在经甲方同意、乙方批准后方可离去。若因实习生擅自离开实习基地而引起的后果,由实习生自行承担。

  七、甲方可邀请或聘请乙方相关人员在甲方开展专题讲座及推介活动,乙方可邀请或聘请甲方师资为其开展员工培训、项目合作、科研等活动。

  八、经甲、乙双方协商,还可进行其他共建活动。

  九、本协议一式两份,甲乙双方各执一份,自签字之日起生效。

  甲方(代表签名):_____乙方(代表签名):_____

  (公章)_____年_____月_____日(公章)_____年_____月_____日

实习协议书 篇5

  协议编号:

  实习期协议书

  甲方(用人单位)名 称: 地 址: 性 质: 法定代表人(主要负责人):

  乙方(实习生)姓 名: 别: 名 族: 贯:

  住 所: 历:

  户籍所在地:

  身份证号码:

  为共同做好学生的实习工作,明确实习学生与实习单位的责任与义务,根据国家有关法律、法规,本着平等自愿的原则,经甲乙双方协商一致,签订本协议。

  一、实习期限及工作时间

  乙方(实习学生)到甲方实习,实习时间自20xx年2月21日起至20xx年

  甲方应根据相关法律法规及本单位规章制度,合理安排实习学生的实习工作时间。

  二、实习岗位

  甲方根据乙方的实际情况和工作需要,安排实习学生到 部门实习。实习期间,甲方应安排专门的技术与管理人员对实习学生进行业务培训、技术指导和日常管理,实习学生应自觉遵守劳动纪律,认真实习。

  三、实习津贴

  依照按劳取酬的原则,按甲方现行制度确定实习学生的实习津贴,月津贴人民币 元。

  四、实习期间应遵守以下规定

  1、实习学生应遵守国家的法律法规;遵守甲方的实习规章及其它各项规章制度。如违反国家法规和企业的规章制度,甲方可以根据情节轻重给予必要的处分或终止实习。

  2、因实习学生造成实习基地财物损失的,按甲方规定处理。

  3、乙方如有事请假,应按工作单位规定提前请假。如无故缺勤,按旷工处理。

  4、乙方享受与其他员工同等的休假休息制度,休息期间乙方的一切个人行为、后果责任自负。

  5、乙方必须严格遵守甲方规定的任何保密规章、制度。未经甲方书面同意,乙方不得泄露、告知、公布、发表、出版、传授、转让其在实习期间所了解、接触到的商业秘密,也不得在履行职务之外使用这些商业秘密。

  五、培训

  1、甲方负责乙方实习(工作)前的有关培训,以帮助乙方进入用工单位顺利实习。

  2、甲方对乙方有进行职业道德、安全生产和安排上岗前培训的义务。甲方不安排乙方从事特种作业及特殊危险岗位实习。

  3、协议期内,甲方不定期组织开展各种专项培训、讲座。

  4、实习期结束后,甲方应对乙方实习进行评价,出具实习结论。

  六、劳动保护

  1、甲方需为实习学生提供符合国家规定的安全卫生的工作环境,保证其在人身安全不受危害的环境条件下工作。

  2、甲方根据实习学生岗位实际情况,按国家规定向其提供必需的劳动防护用品。

  3、实习学生发生工伤事故的按《工伤保险条例》规定执行。

  七、合同解除

  1、乙方在本合同履行期间可以在说明原因的情况下向甲方提出终止实习合同,但必须提前10天通知甲方,经甲方批准后,由甲方为乙方在用工单位办理离职手续。

  2、乙方离职时,需依甲方的规定办妥移交手续。

  3、乙方离职手续未经核准前不得擅自离岗,否则按旷工处理。

  4、实习期间,甲方如发现实习学生不符合实习要求或不适宜甲方安排工作等情况的,可以向乙方提出终止实习,在为实习学生履行实际实习天数的实习津贴支付手续后,解除本协议。

  5、乙方离职后甲方不再承担任何责任。

  八、乙方应提供所在学校的介绍信、推荐表或实业登记材料。

  九、乙方在已阅读甲方的《实习生劳动合同书》的前提下签署此协议。

  十、法律效力

  本合同正本一式两份,双方各执一份,经甲乙双方签字、盖章之日起生效。

  甲 方(盖章): 乙 方(签字):

  法定代表人(负责人):

  年 月 日 年 月 日

实习协议书 篇6

  顶岗实习是高职学生理论联系实际、提高和巩固专业技能的重要途径,是专业教育教学计划中设定的教学环节。为明确学校、企业及学生三方责任和权益,特别是保护学生的权益,三方经协商一致后,特订立以下实习协议:

  1、学校 系 班,共计 名学生,到 (单位名称)进行顶岗实习教学活动。

  2、顶岗实习时间为 年 月 日至 年 月 日。

  3、实习内容:

  。具体实习岗位,企业视生产情况具体确定、调整。

  4、班主任(和实习指导教师)在顶岗实习期间与学生保持密切联系,配合企业尽快帮助学生解决实习中所发生的困难,并与企业指导师傅一起完成对顶岗实习学生的指导、考核与鉴定。

  5、企业负责完成对学生上岗前的安全防护知识教育、岗位操作规程等培训,并提供符合国家相关规定的安全防护措施、条件。

  6、企业严格执行国家的法规政策,不得安排学生从事违反国家相关规定的劳(活)动;按照学校顶岗实习的相关教育教学管理规定,共同与学校对学生进行实习管理和考核鉴定。在顶岗实习期内,企业视具体情况,尽最大可能向学生提供食宿便利。

  7、实习期间内,由于学生个人原因违反企业、学校相关规章制度、安全生产规定而造成的一切不良后果,由学生本人承担。

  8、若学生在顶岗实习期间发生伤亡事故,由企业、学校和学生三方协商责任认定,承担相应费用与赔偿。

  9、企业支付学生实习劳动报酬,计、付方式是:

  。

  10、其它约定:

  。

  11、学生在企业顶岗实习期间(含企业派出期间)所接触到的技术机密不得泄露和外传。如需在《学生实习手册》、实习报告、论文撰写和毕业设计(论文)等文书中摘录、引用,须征得企业同意。

  12、本协议一式三份,学校、企业、学生三方各执一份。

  江阴职业技术学院企 业 (签章):学 生:

  系(签章)责任联系人

  班主任

  年 月 日年 月 日年 月 日

  学生详细信息(由班主任填写):

  学生姓名 性 别 学 号

  所学专业 入学年份 身份证号

  联系电话 E-mail

  家庭地址 联系电话

实习协议书 篇7

  甲方:河南工业职业技术学院 建筑环境设备工程系 (部)

  乙方:

  为了使学生快速练就过得硬的职业技能,从根本上提高人才培养质量,必须加强同产业的结合,建立校企合作平台,使学生尽快将所学专业知识与能力同生产实际相结合,在学习期间实现与企业、与岗位的零距离目标,并为学生创造完成学业的同时又实现就业的良好环境,因此,我们在人才培养方案中设计了顶岗实习教学环节,根据企业生产需要,组织学生进入企业进行一线生产,实现学工一体的实训教学目标,有效提升职业素质,取得实训教学的最佳实效。

  为加强实习的组织管理,提高实训质量河南工业职业技术学院 建筑环境设备工程系 系(部)与 就学生顶岗实习签订协议如下:

  一、甲方责任与义务

  1. 甲方负责提供实习计划、要求及共同制定实训方案。

  2. 甲方可派实习指导教师到现场进行指导。

  3. 甲方学生遵守乙方的一切规章制度。

  4. 甲方实训结束按规定办理离厂手续。

  二、乙方责任与义务

  1. 乙方负责提供实训场地、设备、实习用具及材料。

  2. 乙方负责对实训学生的实训活动进行合理安排并给予指导。

  3. 乙方应保证实习学生的安全。

  4. 乙方按学生工作实绩付给相应的劳动报酬。

  5.实习学生有违规行为,乙方有权处罚,情节严重有权解除合同。

  6.学生实习期满乙方应同意学生回校完成其他教学环节。

  三、经甲乙双方考核合格的学生,由甲乙双方共同颁发工作经历证书。

  四、协议时间与所派送学生:

  20 年 月 日起20 年 月 日止,河南工业职业技术学院

  建筑环境设备工程 系(部)共 名学生,进入 实习。

  五、实训学生及实训岗位:根据学生所学专业及企业实际需求确定实训学生实训岗位。

  六、其他未尽事宜由甲、乙双方协商解决。本协议一式两份,甲、乙双方各执一份。

  甲方委托代理人 乙方委托代理人

  (签字盖章) 20 年 月 日 (签字盖章)20 年 月 日

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