说到皮鞋行业,不得不纵观一下皮鞋的发展史。
谁都知道意大利国是皮鞋的最初鞋佬,而欧洲侧是皮鞋最初的发源地,西班牙、比利时、瑞士、荷兰、德国等等都是欧洲的制鞋强国,历史悠久,人才济济,论技术、设备、技能、产权等等,又都是欧洲当初的佼佼者,即便是现在,欧洲派往其他国家的皮鞋设计师,包括楦型设计师,手稿绘画设计师,年薪都在几百万,是国内设计师年薪的好几倍。既然设计师的待遇那么好,欧洲人现在为什么还把此项技能转让给其他国家呢?那是因为欧洲需要强胜,欧洲人懂得要想制胜别人,要想成为世界经济的主导者,更想要控制世界经济的总命脉,单靠做鞋来创造经济实力是远远不够的,所以欧洲开始向高科技发展转型,如电子产品,太空技术,激光科学,微创科技等等,不得不佩服欧洲人的眼光,欧洲人的思维,欧洲人的胆略和欧洲人的智慧。现在世界的一半经济都掌控在欧洲人的手里,世界贸易组织(WTO),就是欧洲人发起、筹谋和创建的一个能有效地控制世界经济命脉的组织,这个组织带动和掌控了世界经济的来龙去脉,欧盟联约,欧元汇通,可以说,现在的欧洲人几乎足不出户,在家就可以享受,因国家经济强盛所带给他们的种种福利,摆脱了因手工操作,而带给他们的那些微薄的皮鞋效益,即而把看不上眼的皮鞋制造业转给了亚洲和世界其他贫困国家。
大家都知道,我国是一个以农业为主的发展中国家,49年才获得独立自主权,加上解放前深受八国联军的肆意抢略,穷到极致,解放后,在毛主席的领导下,中国人才一步步走向了翻身作主的日子,又在邓小平改革开放的策略下,经济效益发生了翻天覆地的变化,难以让人质疑的中国,因为中国人的勤奋,中国人的智慧,中国人的倔强,中国的地大物博,战胜了重重困难,经过短期的经济策略调整,我们毅然以一个高姿态、高能量、高科技的巨人形象屹立在了世界的东方,中国人从此站起来了。
改革开放后,我国对内实行搞活经济,对外实行贸易往来,在我国社会主义制度的特优条件下,用自己独特的经济体制,带动了全世界的被动经济,让世界经济危机起死回升,加上我们的卫星上天,火箭的登月,宇宙飞船的发射,航母的下水,地铁的流畅,动车的贯通,高铁的提速,等其他高科技的突飞猛跃,让联合国和WTO组织,乃至世界都对我们刮目相看,我国不再是一个落后的经济农业国,不再是一个随便让人肆意宰割的穷奴国,今天的中国是一个高傲的,让人羡慕的,更让人不可取代的联合国常任理事国。试想?一个发展中的高科技国家,一个让人敬重的国家,又怎能以手工皮鞋制作的形象来引领世界潮流?做鞋能让世界信服于我们吗?一百个否定是不能的,因为我国是世界三大国中的一员,人口又是世界64亿人口的六分之一,今天的中国不能再让懦弱屈服于别人,让别人再骑在我们头上作威作福,所以,我们必须强盛自己,强势别人,强胜世界。
八十至九十年代中期,是我国皮鞋的鼎盛时期,皮鞋出口是我国的主要创汇来源,皮鞋制造是当时国民经济的龙头产业,世界上三分之二的人都穿中国人的鞋,可是,仅靠皮鞋赚钱,能养活13亿人口吗?答案是不可能的,我国的经济目标和治政目标不是皮鞋,是独领风骚世界大舞台,既然如此,我们的目标不能以鞋为主,鞋只能算是我们餐桌上的菜,不能看成是碗里的主食,再加上皮鞋贸易还经常受到反倾销的制约,带给我国不少的诉讼纠纷和经济损失,由此看来,九十年代后期,我国把制鞋的指标在做慢慢降低,在重视的程度上也在做慢慢降低,皮鞋的生产量,出口量也在大幅度的.下跌,皮鞋的经济市场即而转向了我国的周边国家,如韩国、菲律宾、越南、柬埔寨、泰国、马来西亚及亚洲和世界其他第三小国,如现在越南、柬埔寨的主要经济产业和出口创汇就是靠皮鞋为主。
曾经有人介绍我去越南、韩国等其他周边国家去做设计师或是办皮鞋设计培训学校,搞楦型开发等,考虑到现实问题的存在(外语及人文地貌的差异,政治风险和人身保险,我都谢绝了,如果有人有胆略或是意愿想去,可以联系我),据悉,现在这些穷国家急需皮鞋专业方面的人才,包括各类皮鞋生产管理人才,如开发部经理、技术总鉴、文案管理、流水线段长、各类皮鞋设计师、童、布鞋设计师、注塑鞋设计师、手稿绘画设计师、放样技师、上、下手技师等等,现在是这些人才出国谋利的大好时机,当然风险也伴存。
综上所述,皮鞋行业在我国,今后不再会像以前那样火爆起来,90年代后期,像雨后春笋一样涌现出来的鞋厂,经过若干年的洗礼,坚持的可能会坚持下来,淘汰的也都可能会被彻底的淘汰,目前还有许多的鞋厂,和相关附属鞋材厂也在面临着调整阶段,这些不稳定因素都是因国家宏观规划的结构调整而带来的结果,这种调整可能还会持继到一定的时间,而这期间,通过不断的调整,才有可能相应地把制鞋厂的数量、规模稳定下来,到那个时候,一旦鞋厂稳定下来了,就不会再有现在这样,频繁的新旧交替的混乱局面出现,如果真到那个时候,国家的相应稳定配套政策也会确定下来,而设计师的技能考核、技术审核,以及对鞋厂的规范制约,都会比现在有更高的要求,制鞋人才的流动性和稳定性也会大大提高,之前就是因为这些不稳定因素,才导致今天设计师的工作天南海北的转,设计师人群的盲目增长,设计队伍中的人员素质、技术参数大打折扣,做鞋的人才大量流失。
为了鞋的明天,为了设计师在今后的日子里,有更好的稳定工作和稳定收入,我们这一代或下一代设计师要进一步完善自己,历练自己,在以后淘汰鞋厂的同时,不要因自己的天性不足而被淘汰,努力进取才是上策。
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