正规调岗通知书

　　在日常生活和工作中，我们需要用到通知的情形越来越多，通知是机关对内部单位或平行机构，所发出之洽办或告知事情的文书。你所见过的通知是什么样的呢？以下是小编为大家收集的正规调岗通知书范文，供大家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友。

正规调岗通知书范文1

尊敬的/女士：

　　我们非常荣幸的通知您，经过综合评估和慎重考虑，xx公司 (以下简称为 “本公司”) 正式邀请您的加盟!此份录用通知书同时提前知会您相关聘用条款, 希望您同意并接受。

　　有关职位具体描述如下，将会在您正式接受委任时生效：

　　1、约定职位：

　　2、报到时间：20xx年3月7日之前

　　3、合同期限：3年 (从入职第一天开始计算)

　　4、试用期工资约定：您的试用期为3个月(从入职日起计算)。从您就职并签订劳动合同时开始，试用期工资为xxx试用期结束后本公司将对您在试用期间的表现进行评估。

　　5、转正工资约定：转正工资为xxx

　　6、绩效奖金：　3个月标准工资(绩效奖金根据本公司经营状况及个人工作绩效按比例发放)，绩优员工可获得高于3个月标准工资的奖金。

　　7、社会保险：根据中国的相关劳动法规，本公司将为您办理国家规定的`社会保险福利。

　　8、医疗计划：根据本公司的制度，在您转正之后，可以享受本公司医务所的医疗福利。

　　9、其他约定：

　　1、依据劳动法相关规定及本公司政策，您必须在本公司职工医院或指定医院体检合格后才能办理入职手续;

　　2、您需要向我们提供您的个人资料，包括原公司离职证明原件1份、一寸照片2张、身份证复印件4份(正反面)、学位证、毕业证复印件各1份，并携带证书原件以备核查，如果你在过程中遇到任何问题，请及时与本公司人力资源部联系。

xxxxx

　　xx年x月x日

致员工：

　　因xxx，经公司管理层研究并与你协商决定，现调你从xx岗位到岗位，调岗从xx年x月x日开始执行，调岗后的薪资待遇以标准执行。请自收到该通知书之日起日内将现岗位工作交接完毕并前往新岗位报到。如超期未报到者，视为旷工;旷工达日(含)以上者，则视为自动离职，公司将按照自动离职的有关规定处理。

　　特此通知。

xxxxx

　　xx年x月x日

公司各部门:

　　因公司工作需要,经公司经营班子研究讨论决定:将刘岗林同志从XX部门调至XX部门,主要工作是负责协助XX部门负责人做好XXXX工作，调岗后工资待遇不变。

　　请刘岗林同志于XX前做好相关工作交接，并于XX前持“调岗通知书”至XX部报到。

　　特此通知。

xxxxx

　　xx年x月x日

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