培训协议书

2023-02-22 培训协议书

　　在社会发展不断提速的今天，协议的使用成为日常生活的常态，协议具有法律效力，确立某种法律关系。一起来参考协议是怎么写的吧，以下是小编为大家整理的关于培训协议书，供大家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友。

　　关于培训协议书1

　　甲方：

　　乙方：

　　一、甲方为使乙方应专业岗位技术能力的需要，以帮助乙方岗位所必备的技能，经甲乙双方协商同意，乙方自愿参加培训。特签定本培训（取证）协议，并共同遵守本协议所列条款。

　　二、本协议约定的培训（取证）期限为天/月。

　　三、乙方自培训（取证）截止日起，在甲方需要的情况下，工作服务期限不低于5年。

　　四、乙方培训（取证）取得的资格证书、结业证书、合格成绩单的使用权归甲方所有

　　五、乙方培训（取证）需交纳的费用均由甲方承担。

　　六、乙方需脱产进行学习考试的，脱产期间按公假处理，薪资、补助、福利等不受影响。

　　七、乙方参加培训（取证）必须取得相应的资格证书、结业证书、合格成绩单，没有取得的，乙方承担培训费用的50%，已报销的，在结果公布当月扣回；

　　八、乙方如在培训（取证）期间离职，应向甲方交纳全部培训学习费用的2倍违约金。

　　九、乙方承诺，自培训（取证）截止日起：

　　1、如工作不满一年离职，应向甲方交纳公司负担的全部培训费用的100%，并支付公司补偿金20xx元；

　　2、如工作不满二年离职，应向甲方交纳公司负担的全部培训费用的80%，并支付公司补偿金1500元；

　　3、如工作不满三年离职，应向甲方交纳公司负担的.全部培训费用的60%，并支付公司补偿金1000元；

　　4、如工作不满四年离职，向甲方交纳公司负担的全部培训费用的40%，并支付公司补偿金1000元；

　　5、如工作不满五年离职，向甲方交纳公司负担的全部培训费用的20%，并支付公司补偿金500元；

　　十、自培训（取证）截止日起工作满五年的，离职时免交培训费用

　　十二、本协议与劳动合同具有同等的法律效力。

　　十三、本协议未尽事宜，按甲方规定和国家法律法规之规定办理。双方在履行本协议发生争议时，应先协商解决。协商无效的，可到申请调解，调解不成的，可向法院提起诉讼。

　　十四、本协议一式两份，甲、乙双方各执一份。

　　甲方（盖章）：

　　乙方签字：

　　关于培训协议书2

　　甲方：武武汉市精武路第一家汉精武汉精武人家鸭脖有武人家鸭脖有限公司

　　乙方：

　　为了维护武汉"精武鸭脖"品牌形象，协助政府有关部门打击"精武鸭脖"假冒伪劣产品，揭露一切打着"精武鸭脖"的招牌招摇撞骗：搞加盟，培训招生的.不法分子；对外宣传正宗 "精武鸭脖"品牌及产品，更好的将正宗"精武鸭颈"技术推广到全国各地，使更多人能品尝到来自武汉的精品美食！经甲乙双方友好协商，特达成如下学习培训协议：

　　一：甲方负责提供正宗"精武鸭颈"技术，教学人员供乙方学习，乙方全面配合学习。

　　二：甲方收取学习培训费 3800 元/人，包括：学习5—7天，含正常学习期间吃（中餐），住宿费；

　　标准：吃：和师傅，员工同吃工作餐；住：干净，卫生，安全。

　　三：甲方对学员必须认真教学，学员有充足动手实践机会，兑现承诺，包括：教学品种，配方等；甲方教学可根据实际教学需要调配。

　　四：乙方学习期间必须严格执行甲方操作规范，不得浪费原材料，配合甲方教学；

　　五：乙方必须保持身体健康状态才能参加学习，如有传染性疾病甲方有权拒绝；

　　六：甲方提供生产流程，配方，乙方不得随意向外界透露，严守甲方秘密；

　　七：培训合格标准：乙方能独立操作，口味达到甲方标准；生产产品在总店销售！

　　八：甲方如有新口味，技术，乙方可以终身免费学习，但食宿自理；

　　九：如有未尽事宜，另行协商。

　　十：本协议经双方签字即日生效！

　　甲方：武汉市精武路第一家乙方：

　　（盖章）（盖章）

　　（签字）（签字）

　　年月日

　　关于培训协议书3

　　甲方：

　　身份证号：

　　乙方：

　　一、总则

　　1、甲方自愿接受乙方的培训服务，参加项目(课程)的培训;

　　2、甲方已经对乙方提供的课程、师资、教材、学习时间、学习形式、结业成果形式、收费、退费等有关事项进行详细咨询，并表示认可;乙方也了解甲方参加培训的目的和要求;

　　3、甲方缴费注册时，由甲、乙双方共同签订培训合同，作为双方今后解决争议纠纷的`依据;

　　二、甲方权利及义务

　　1、自觉遵守学校规章制度，尊重学校教师和管理人员，对同学团结友爱，互相帮助;

　　2、根据课程安排按时认真参加培训，因故不能参加培训应提前请假;

　　3、爱护学校物品，使用教学仪器设备应严格遵守操作规程;

　　4、未经乙方同意，甲方不得复制、传播乙方提供的自编教材、讲义等学习资料，也不得在授课过程中擅自使用任何录音、录影设备;

　　5、在培训过程中，未经甲方同意，乙方擅自改变培训内容、时间、方式等合同规定的内容、

　　三、乙方权利及义务

　　1、乙方提供的培训项目、教学课时、开课日期、结业日期、开设课程、学习形式、教学成果形式。

　　2、乙方根据教学需要提供场地、设施设备、师资、教材等教学服务;

　　3、在不损害甲方合法权益的前提下，经与甲方商议后，乙方可以根据需要调整教学时间、地点及改进教学服务，但乙方应在变更事项决定后提前通知甲方;

　　4、认真执行教学计划，保证按时按量完成教学任务，并积极听取学生意见，努力提高管理水平和教学质量;

　　5、未经甲方同意，乙方不得将甲方转让给其他培训机构或者交由其他培训机构实施教学;

　　6、若甲方违反学校规章制度，经劝告无效并造成恶劣影响的，乙方有权解除合同，勒令退学，培训不予退还;

　　四、附则

　　1、本合同未尽事宜，经双方协商达成一致意见，作为合同附件，与本合同具有同等法律效力;

　　2、本合同一式贰份，甲、乙双方各执壹份，自甲方缴费并签字后生效，至____年____月____日培训结束时合同终止。

　　甲方：(签字)

　　乙方：(盖章)

　　____年____月____日

　　关于培训协议书4

　　甲方：

　　乙方：

　　姓名：

　　年龄：

　　性别：

　　出生年月日：

　　学校：

　　专业：学历

　　学号：身份证号码：

　　乙方已经通过甲方项目的初步面试和考核。甲方可以为乙方提供项目培训。

　　一、甲方的权利和义务

　　甲方于年月日—年月日为乙方免费提供半年的项目培训。

　　甲方负责报销乙方因培训产生的培训资料、交通、住宿或其它经过双方协商的费用，报销标准由甲方制定，原则上给予全额报销。

　　乙方在培训过程中表现不优秀或者蓄意破坏培训的顺利进行，甲方有权利终止乙方的培训资格，并收回为乙方报销的和培训有关的所有费用。

　　乙方在培训过程中如果擅自退出，甲方有权利收回对于乙方的所有投入费用，并保留采取进一步措施的权利。

　　培训结束后甲方有责任推荐并接纳乙方到甲方会员集团工作。

　　二、乙方的权利和义务

　　乙方自接受培训起至培训结束，在甲方规定的.培训日内，不得无故旷课、迟到或早退。

　　乙方在培训过程中，不需支付和培训有关的培训资料、交通、住宿等费用。

　　乙方需做好在培训期间接受的培训内容，甲方公司机密和相关资料，甲方公司会员集团资料的保密工作。如果因乙方泄密而导致甲方利益受损，甲方将采取法律手段追回损失。

　　培训结束后乙方需优先考虑甲方提供的工作机会。

　　三、协议项目服务期限

　　从xx年xx月xx 日起至xx年xx 月xx 日止。

　　四、争议与仲裁

　　在协议执行过程中如产生纠纷。双方应本着友好谅解的精神通过协商解决。如果不能解决，由乙方所在地人民法院进行解决。

　　甲方：

　　乙方：

　　签约代表：

　　签名（章）：

　　联系方式：联系方式：

　　签订日期 xx年xx月xx日

　　关于培训协议书5

　　甲方：_________

　　乙方：_________

　　经甲、乙双方协商一致，现就合作事项达成如下协议：

　　一、甲方责任

　　1、甲方发挥人才市场中介机构优势，作为乙方学员就业优先推荐合作机构；

　　2、在甲方网站（_________）的培训频道为乙方提供以下五项免费服务：① 发布公司基本简介；② 发布培训课程信息；③ 发布最新培训资讯；④ 发布培训导师信息；⑤ 发布成功案例。

　　3、将乙方宣传资料摆放在甲方招聘会现场的培训资料索取处；供招聘企业及个人求职者免费索取。

　　二、乙方责任

　　1、将甲方网站纳入乙方对外平面宣传体系（海报、招生简章、宣传单张等），作为乙方的网上报名点之一（即在乙方宣传资料显着位置标明“更多课程请访问：_________”）；

　　2、如乙方有自己的公司网站，则必须在乙方网站首页为甲方网站作logo图片链接；

　　3、在合同期限内，为通过甲方宣传渠道而报名乙方培训课程的会员提供折课程优惠；

　　4、在乙方培训现场为甲方提供宣传场地。

　　三、违约责任

　　1、如甲、乙双方有一方在协议的签订之日起拒不履行相应责任的，另一方有权终止协议，并就此提出相应赔偿；

　　2、因不可抗力的原因，造成双方的责任不能按规定履行的'，可延后履行，或双方协商，终止协议。

　　四、协议期限

　　1、本协议有效期从_________年_________月_________日至_________年_________月_________日

　　2、在协议期内发生纠纷，甲乙双方本着互相谅解的态度协商解决，协商不成，按有关法律程序解决。

　　3、本协议到期如未续约，视为自动终止。

　　五、其他

　　本协议未尽事宜，经双方协商达成一致意见，作为协议的附件，与本协议具有同等法律效力。

　　本协议一式两份，双方各持一份，自甲乙的代表双方签字盖章之日起生效。

　　甲方（盖章）：_________ 乙方（盖章）：_________

　　甲方代表（签字）：_________ 乙方代表（签字）：_________

　　_________年____月____日 _________年____月____日

　　关于培训协议书6

　　甲方(单位)：

　　乙方(员工)：

　　为了甲方的不断发展壮大，为了不断的提高乙方的业务素质，为了明确乙方在参加甲方推荐的业务学习期间甲、乙双方的权利义务关系，为了保证甲方培养的技术人员不致流失。经甲、乙双方协商达成如下协议：

　　一、参加培训的时间从____年____月____日起至____年____月____日止。

　　二、培训地点：____________。

　　三、培训形式为以下第种：

　　1、全脱产学习;2、半脱产学习;3、非脱产学习。

　　四、培训费支付。

　　1、培训费共计币元。

　　2、由甲方负责承担%，即币元;

　　3、由乙方负责承担%，即币元。

　　4、培训所需的交通费由方负责。

　　5、培训期间的生活费等费用由方负责。

　　五、乙方的权利：乙方在遵守本合同的前提下，享有培训期间工资照发福利不变的权利。

　　六、乙方应珍惜此次培训机会努力学习，并保证按照此次培训的时间、地点、内容认真参加培训。培训结束后，即应在合理的时间内返回甲方报到，不得随意在外逗留不归。否则，因此产生的费用自理，同时按逾期报到的天数做旷工处理。

　　七、乙方在参加培训后，应能够达到此次培训的目的。如乙方不认真学习，未能掌握培训中所传授的知识和技术，则甲方有权扣除为乙方提供的.所有培训期间支出的费用及工资(具体执行可由乙方直接返还给甲方或由甲方在乙方的工资中扣除)。

　　八、由甲方提供经费、时间的培训，乙方必须在完成培训后为甲方继续服务年。乙方违反本协议或提前解除本协议，以及培训后为甲方继续服务的年限未届满的，乙方需赔偿甲方，赔偿金包括：由甲方为乙方支付的培训费、脱产期间发的工资奖金津贴以及甲方为乙方培训支出的其他费用。如给甲方造成其他损失的，还应承担赔偿责任。

　　九、乙方离开甲方时，关于培训费用的处理：

　　1、乙方在甲方期间的培训费用低于_________元的(包括甲方获赠的免费培训)，劳动合同到期乙方离开甲方时，甲方不再要求乙方返还培训费用;

　　2、乙方在甲方期间的培训费用低于_________元的(包括甲方获赠的免费培训)，原劳动合同服务时间须变更延长年，变更后的劳动合同到期乙方离开甲方时，甲方不再要求乙方返还培训费用;

　　3、乙方在甲方工作不足_________年的或因乙方违反劳动合同被提前解除劳动合同的，乙方应返还甲方所有培训费用。

　　十、其他约定：

　　乙方在培训期间，必须遵守纪律，如果因乙方的原因造成第三方的人身或财产损失，那么乙方应承担相应法律责任;

　　十一、甲、乙双方在履行本协议时，如发生争议应本着协商的原则解决，协商不成任何一方均可向劳动争议仲裁部门提起仲裁或向提起诉讼。

　　十二、本协议作为劳动合同的一部分，与劳动合同具有同等法律效力。

　　十三、协议一式两份，甲、乙双方各执一份，双方签盖章生效。

　　甲方：

　　乙方：

　　法定代表人或法定代理人：

　　身份证号码：

　　日期：

　　关于培训协议书7

　　甲方_________因工作（生产）需要（或根据乙方_________的个人申请），同意乙方参加_________培训。现根据劳动法及本单位的有关规定，经双方协商，一致同意：

　　一、参加培训的时间

　　从_________年______月______日起，至_________年_____月_____日止。

　　二、培训形式

　　全脱产学习／半脱产学习／非脱产学习。

　　三、培训费支付

　　培训费共计_________元。由甲方负责承担______％，人民币_________元；由乙方负责承担________％，人民币_________元。培训所需的交通费用由乙方负责。

　　四、乙方在培训期间的，其基本工资发______％或不计发；岗位工资发_______％或不计发；其他工资奖金补贴发_________％或不计发。

　　五、乙方通过培训后，未取得合格成绩者，培训费用全部由乙方承担。

　　六、由甲方提供经费，时间的培训，乙方必须为甲方继续服务_________年。

　　七、乙方违反劳动协议或提前解除劳动协议，以及培训后为甲方的服务年限不满，乙方需赔偿甲方，赔偿金包括：由甲方为乙方支付的.培训费，脱产期间发的工资奖金。

　　八、其他约定：_________。

　　九、本协议一式两份，双方各持一份，具有同等法律效力，本协议由双方签字盖章后生效。

　　甲方（盖章）：__________________

　　负责人（签字）：________________

　　_________年_________月________日

　　乙方（签字）：__________________

　　_________年_________月________日

　　为了提高员工基本素质及职业技能，公司鼓励并支持员工参加职业培训。为确保员工圆满完成培训学业，并按时返回公司工作，公司与受训员工订立如下协议：

　　公司同意该员工赴（地点）学习（内容），学习期自年月日至年月日，实计为期（天/月）。

　　受训员工应按公司指定或公司约定的学校及专业就学。如需要变更，应事先及时通知公司，并得到公司的批准。否则，以旷工论处。

　　受训员工学习时间，计入工作时间之内，按连续工龄累计。

　　受训期间的工资视情况按原工资的 %支付；奖金按通常支付额的 %支付。在晋级或工资办法修订时，受训员工作为在册人员处理。社会保险，劳动保险，原则上按有关规定作为在册人员处理。受训员工受训期内不享受年度休假。

　　受训期间医药费用按在职人员对待。但由于本人过失或不正当行为而致病（伤）者除外。当受训人员患有不能继续学业的疾病时，应接受公司指令，终止学习，返回公司，并依有关规定处理。

　　受训员工在学习期间，必须每隔天（即每年月日前）向公司人事部书面报告学习情况，并附学校有关成绩等记录。

　　受训员工应自学遵守培训校方的各项规定与要求。凡因违规违纪受到校方处分的，公司将追加惩处，视同在本公司内的严重过失。

　　受训员工的学费由本人承担元，由公司承担元。

　　受训员工辞职，其司龄在一年以内则需由公司交纳公司负担部分的全部培训费用；二年以内向公司交纳公司负担培训费用的50%，三年以内交纳25%；三年后则可免交培训费用；因违纪被公司辞退的员工亦照此办理。

　　在培训期间，受训员工接受公司交付的调查或出差，差旅费按员工差旅费规则支付。

　　培训结束，受训员工应及时返回并向公司报到。

　　为确保上述协议规定的执行，受训员工应在就学前向公司交付人民币（大写）元（小写）元作为保证金。受训员工如有逾期不归，受训期从事超越学习范围的业余活动或擅自更改培训方向与内容等行为，若涉及法律责任，由该员工自负，与本公司无关，其保证金归公司所有。受训员工圆满完成学业，无任何违反上述规定的行为，按时返回，在向人事部报到后半月内，公司退还保证金。受训员工若未通过结业考试，公司将从其保证金中扣除与本次培训相关费用（含学杂费，书费，调研费，实习费，上机费，住宿费，交通费等）后，退还其保证金余额。

　　受训员工在学习期间成绩优异，有杰出表现，公司将视情况给予奖励。

　　××公司（签章）：受训员工签字：

　　年月日年月日