现如今,协议的使用成为日常生活的常态,签订协议可以解决现实生活中的纠纷。我敢肯定,大部分人都对拟定协议很是头疼的,以下是小编收集整理的培训协议书9篇,欢迎阅读与收藏。
培训协议书 篇1
甲方(单位):
乙方(员工):
根据《劳动法》及本单位的有关规定,甲乙双方经协商一致,达成如下条款:
第一条:培训服务事项
甲方根据企业发展的需要,由乙方提出申请,甲方批准同意后出资送乙方参加与岗位要求相关外部培训,乙方参加培训结束后,回到甲方单位继续工作服务。
第二条:培训情况
1. 培训时间:自 年 月 日至 年 月 日,共 天;
2. 培训方式: □ 全日制学习 □半脱产学习 □非脱产学习
3. 培训地点及机构:
4. 参加培训项目:
5. 培训主要内容:
6. 培训费用(包括培训费用、考试费、教材费等):
第三条:培训效果与要求
乙方在培训结束时,要保证达到以下水平与要求:取得培训机构颁发的达到合格的成绩单、相关证书、证明材料等。
第四条:培训费用及期间工资奖金支付
1. 培训完成后,乙方达到甲方的要求且被培训方判为成绩优秀者可报销全部培训费用;乙方达到甲方的要求且成绩合格者可报销 %培训费用;乙方没有达到甲方要求的,培训费用由乙方自行承担。
2. 乙方在工作时间内参加培训及国家、政府、行业指令性学习受训的其他工作日工资奖金照常发放。
第五条:培训服务期限
1. 乙方按要求完成培训且报销培训费用的,应服从甲方分配,约定服务期限。
2. 报销培训费用在 元及其以下的服务期至少为一年;报销培训费用在 到 元之间的服务期至少为两年。
3. 服务期自培训结束之日起计算,参加多项培训,服务期不累计,服务期以最晚到期日为准。
第六条:甲方责任与义务
1. 在培训前与乙方签订劳动合同,确立劳动关系;
2. 保证及时向乙方支付约定范围内的各培训费用;
3. 保证向乙方提供必要的服务和条件;
第七条:乙方责任与义务
1. 努力完成培训目标和学习任务,取得相关学习证书或相关证明材料;
2. 保证在培训期服从管理,不违反甲方与培训单位的各项政策、制度与规定;
3. 保证在培训期内定期向甲方沟通,汇报学习情况;
4. 保证在培训期内维护自身安全和甲方一切利益;
5. 保证在培训期结束后,回到甲方参加工作,服从甲方分配,服务期限按第五条执行。
第八条:违约责任
1. 发生下列情况之一,甲方承担的经济责任:
1) 甲方未按约定向乙方支付全部或部分培训费用,按协议向乙方支付培训费用;
2) 因甲方原因提出与乙方终止培训协议或解除劳动合同,不应向乙方追究有关
培训的经济责任。
2. 发生下列情况之一,乙方承担的经济责任:
1) 在培训期结束时,未能完成培训目标任务,未取得相应证书或相关证明材料,
乙方自行承担所发生的一切费用;
培训中期自行提出中止培训或解除劳动合同,乙方自行承担培训费用;
2) 培训期结束回到甲方工作后,未达到协议约定的工作年限,乙方按照约定赔偿部分培训费用:
赔偿培训费用=报销培训费用总额/应服务期限*尚未服务年限(按整年计算)
3. 发生违约情况时,除补偿经济损失外,另一方可提出解除培训协议或终止劳动合同。
第九条:法律效力
本协议作为甲、乙双方所签定劳动合同的附件,经双方签字后,具有法律效力,并在乙方人事档案卷宗中保存。
第十条:附 则
1. 未尽事宜双方可另作约定;
2. 若双方不能协商解决的,可在争议发生之日起至六十日内到地区市劳动争议仲裁
委员会申请仲裁。不服仲裁裁决的一方,可在收到仲裁裁决书次日起十五天内,向地区市人民法院提出诉讼;
3. 本协议一式两份,甲、乙双方各执一份,经双方签字盖章后生效。
甲 方: 乙 方:
法人或代表:
年 月 日 年 月 日
培训后填写
培训效果(附相关证件):
培训费用报销:
服务期限: 年 月 日—— 年 月 日共 年 乙方确认:
培训协议书 篇2
甲方:xx
乙方:xx
甲乙双方在平等、自愿的基础上,经双方友好协商,就甲方委托乙方提供培训服务事宜达成一致协议。甲乙双方应严格遵守本协议所规定的各项内容。
协议条款如下:
一、协议主要内容及双方职责
1.甲方热爱并希望从事-----事业,经乙方面试认同甲方潜质同时甲方对乙方公司资质、教学条件、师资及课程设置等完全认可的前提下,甲方自愿委托乙方提供技能培训,并向乙方支付培训费用。
2.完成全部培训课程后由乙方颁发结业证书,同时由甲方推荐实习工作。
3.培训期间甲方必须按照乙方的培训计划按时参加培训,如乙方不能按时参加培训或因甲方自身原因中途退出,甲方不得向乙方提出退费要求。如因乙方原因中止培训服务需将未完成部分的培训费用退还甲方。
4.乙方应严格执行培训计划,为甲方提供相应的师资和教学条件,以保证培训和服务质量。乙方若因需要调整培训计划和时间安排应提前通知甲方
5.甲方应严格遵守乙方各项规章制度认真完成学习内容,掌握培训技能。如未完全掌握培训技能,不能适应实习工作需要,可向乙方申请,在乙方相同培训课程存续的情况下由乙方安排免费重学。
6.为了使甲方在事业上更好地发展,在培训和实习工作期间乙方有权使用甲方的作品、肖像和姓名等进行宣传,同时培训结束后乙方自动成为甲方的经纪人,具体内容按乙方经纪人制度执行,双方另行签定《经纪协议》。
7.在培训和实习工作期间,甲方应积极维护乙方的声誉和形像,如有违背造成恶劣影响,乙方有权追究甲方的经济和法律责任。
二、违约责任
1.如果甲方违反本协议规定,在完成培训后,拒绝参加乙方提供的实习和工作或拒约与乙方签定《经纪协议》,乙方有权按经纪人相关制度向甲方提出索赔。
2.如果乙方未按协议为甲方提供实习工作,乙方需退还甲方全部培训费用。
3.违反协议其它条款给对方造成损失需承担相应的经济和法律责任。
三、协议期限
本协议有效期截止至培训结束后双方签定《经纪协议》止。
四、相关培训事项
培训地点、培训时间、培训内容按乙方约定培训计划执行。
五、费用及付款方式:
1.培训费用为¥x元(大写人民币x元整)。
2.付款方式:自协议签订生效后,开课前付清全款。
六、其他
1.本协议附附件x份,所附附件与协议具有同等法律效力。
2.协议未尽事宜由甲、乙双方友好协商解决。
3.本协议一式两份,甲、乙双方各执一份。
甲方:xx
乙方:xx
签章
年月日
培训协议书 篇3
合同编号:68241
甲方:
乙方:
经甲、乙双方协商,甲方同意将206号教室(场地)租借给乙方作为学生文化课培训使用。并达成如下约定:
1、甲方提供的教室能满足乙方培训人员一人一座的需求,有较好的书写条件和卫生环境,有良好的照明,空调等设备齐全。
2、乙方培训学员进入校区要文明礼貌,接送学生车辆停放在一楼空地并停放整齐;讲究卫生,不吸烟,不吃零食,校内不大声喧哗;教室内保持整洁卫生,桌椅凳上不乱涂乱画,应服从甲方管理。培训期间安全工作乙方应全程负责管理。
3、乙方教室(场地)租用时间为20xx年3月8日~20xx年7月5日周日下午14:30-16:30,每次2小时,共16次,确保乙方的正常使用。乙方上课时间更改至15:00需根据甲方开课使用班级时间段而定,甲方才能允许调整上课时间。
4、乙方如有特殊因素无法在约定的时间进行培训,需提前与甲方协商改变培训时间。
5、租用教室(场地)费用标准为150元/次,合计租用费用2400元整。协议签订生效后即一次支付。
6、未尽事宜,协商解决。
7、本协议一式二份,双方各执一份。
甲方:代理人签字:
乙方:代理人签字:
________年___月___日
培训协议书 篇4
甲方:
乙方:
根据工作需要,经协商,双方签订以下岗前培训协议,双方约定遵守:
一、甲方为乙方提供岗前技术培训,(不带薪培训)
二、乙方培训期从 年月日起至上岗前,培训内容为。
三、乙方如果不服从甲方安排的工作岗位,不适合甲方工作环境、不遵守国家的法律法规及甲方工作纪律或未通过甲方培训考核,甲方有权终止本合同。乙方的行为给甲方造成损失的,由乙方赔偿、情节严重的追究法律责任;甲方对乙方将不负责任何责任。一切后果乙方自负,该合同自行终止。
四、乙方通过甲方培训期考核的,甲方可依据公司规定给予乙方适当的经济补助及奖惩,补助具体金额为 元/月,奖惩标准及依据参照公司规定执行,亦可根据具体情况不予发放。
五、乙方不享受甲方员工根据《劳动合同》和公司制度规定享有的福利待遇,但甲方可视具体情况给予乙方适当的福利待遇。
六、乙方培训期间的出勤考核及休假,参照甲方相关规定执行,乙方向甲方请假期间,甲方不承担对乙方的管理义务。
七、双方确定,甲方双方之间是岗前培训关系,不构成劳动合同关系,甲方无义务为乙方承担工资、“五险一金”及福利待遇,乙方在培训期间发生意外伤害损失,由乙方承担相应责任,甲方可依据此条约抗辩乙方的诉求。
八、甲方鼓励乙方努力学习和创新,甲方承诺,乙方在培训期满经考核优秀,甲方可与其践履劳动服务关系。
九、甲方根据公司业务特点及乙方专业技能,针对性的制定培训计划、内容和开展形式,乙方必须服从甲方安排。
十、乙方必须严守甲方公司和客户商业秘密,一经发现将相关信息透露给他人,甲方有权即时终止本合同,造成损失的,可要求乙方进行赔偿。
十一、乙方未正式以书面形式提前通知甲方并做好工作交接提前终止本合同,甲方有权追究乙方相关责任,造成损失的,由乙方进行赔偿。
十二、甲方双方出现矛盾,本着友好的态度协商解决,协商未果可各甲方属地人民法院进行起诉。
十三、本协议一式两份,双方盖章或签字生效,自培训期满或合同意外终止。
甲方(盖章): 乙方(盖章):
法定代表人签字: 签字
签约日期: 年月 日
培训协议书 篇5
甲方(用人单位) 名称:
住 所:
乙 方 (劳动者) 姓 名:
性别:
出 生年 月:
家 庭住 址:
居民身份证号码:
为了公司新员工能快速适应工作环境,掌握必备岗位工作技能,特对公司招聘的新员工进行内部定向强化培养,提供为期 个月的脱产专业技术培训。经甲、乙双方协商一致,双方自愿达成如下共识,特订立本协议,以资恪守。
一、培训时间: ____年____月_____日至 ____年____月____日
二、培训地点:甲方指定园区、甲方会议室、甲方合作单位。
三、培训内容:职业道德规范、工作业务技能实践培训(电梯维修保养规范、安全操作规范、
法律法规、安全教育),甲方管理规章制度。
四、培训费用:合计 元/人;包括:专业技能考试培训费、教材费、讲师费、员工服装费、培训场地费、生活补助费、住宿费。
五、自培训日起,甲方每月从乙方工资中扣除 200元/月,作为培训费,培训期满被甲方正式录用后,乙方需为甲方服务满年月日至年月日,服务期满,乙方续签合同或者乙方自愿离职并办完相关离职手续后,所扣的培训费用甲方一次性返还给乙方。
六、培训效果:培训结束后,甲方根据乙方考试、考核的表现,在转正后给予乙方适当的调薪。签订合同后,按劳动合同规定,每年根据乙方考试、考核的表现进行工资的增长。
七、甲方的权利和义务:
1、负责提供教学场地、设备设施,教材资料,实践场地。
2、保证做好培训指导、监督、协调和服务工作。
3、负责教学管理,如发现乙方有违纪违规行为,将按照有关规章制度进行处理,情节严重者给与开除处分。
4、培训期间定期或不定期进行考试考核,通过三个月的学习后,根据乙方考试成绩和岗位技能掌握情况,分配至公司各个对应园区,安排至相应的工作岗位工作。
5、乙方在培训期内,如考核不合格,将被辞退,已扣乙方的培训费用甲方不予退回;如能按时完成甲方下达的各项任务,并考核合格,则签订“劳动合同”,工资待遇按照甲方工资方案执行。
6、乙方在劳动合同服务期内辞职,已扣乙方的培训费用甲方不予退回。
八、乙方的权利和义务:
1、乙方培训期工资待遇:/月。
2、乙方必须自觉接受甲方的教育和管理,努力学习遵纪守法,不迟到不早退,积极参与甲方安排的各种课程设置内容;乙方如有违规违纪行为,要自觉接受甲方处理。
3、乙方在培训期间,如私自外出,造成人身意外或其他严重后果,责任全部由乙方承担。
4、乙方在培训期间享有对甲方的培训管理人员友好地提出意见和建议的权利。
5、培训期间,乙方从甲方处获得的任何商业、技术、运营数据或其他性质的资料,无论以任何形式或载于任何载体,无论在披露时是否以口头、图像或以书面方式表明都具有保密性,不得向第三方透露。
九、附则:
1、乙方如因自身原因中途退学,甲方不退还乙方被扣除培训费用;如因甲方的原因,使乙方不能正常培训学习,甲方退还全部费用。
2、因甲方的原因,不能安排乙方上岗,甲方在扣除工本费(指报名考试、服装、书籍、食宿等成本)后,退还全部剩余培训费用;乙方在培训期内,不接受、不服从甲方工作安排或擅自离岗或外出就职,乙方已缴纳的培训费不予退还。另还应向甲方赔偿违约金500元,拒不支付者,甲方申请法院强制执行。
3、本协议的附件及教学计划、管理制度等作为本协议的补充材料,具有同等法律效力。
4、本协议一式二份,甲、乙双方各一份;自签订日期开始此协议即刻生效。
5、未尽事宜,甲、乙双方共同协商解决。
甲方:南通富达电梯安装有限公司 乙方:
代表: 身份证:签约时间: 签约时间:
培训协议书 篇6
甲方:
乙方:身份证号码:
根据《劳动法》等有关法律法规的规定,经甲乙双方平等自愿,协商一致,,就乙方参加甲方“劳动者提供专项培训费用,对其进行技术培训。”相关事宜达成如下协议,并共同遵守。
一、培训内容:
二、培训总费用:共计元整(人民币),乙方于签订本协议之日先行支付元给甲方。若乙方在甲方及其关联企业服务满年,即从年月日至年月日止,且乙方在服务期限内没有给甲方造成损失。则剩余元培训费予以免除,并且甲方将其所收取之培训费元返还给乙方。
三、服务年限:乙方需要在甲方及其关联企业服务年,从年月日至年月日止。该服务期约定视作劳动合同期限。
四、违约责任:
1.在服务期内,乙方无合法理由解除劳动合同的,甲方所收取之培训费用概不退还。
2、服务期未满,甲乙双方均无过错,甲方提出解除劳动合同的;或是由于甲方过错导致乙方与其解除劳动合同的,乙方无需支付违约金。
3、乙方应自觉遵甲方的各项规定与要求,凡在培训期内违规违纪甲方将按规章制度处理。
五、如果双方在本协议履行过程中发生争议,双方应协商解决,协商不成时可向甲方所在地劳动仲裁机关申请仲裁,对仲裁结果不服的,可向甲方所在地人民法院提起诉讼。
六、本协议作为劳动合同的附件,与劳动合同具有同等法律效力。本协议一式二份,双方各执一份,双方签字盖章后生效。
甲方:乙方:
年月日
年月日
培训协议书 篇7
甲方:代表:地址:电话:乙方:代表:地址:电话:风险提示:
合作的方式多种多样,如合作设立公司、合作开发软件、合作购销产品等等,不同合作方式涉及到不同的项目内容,相应的协议条款可能大不相同。
本协议的条款设置建立在特定项目的基础上,仅供参考。实践中,需要根据双方实际的合作方式、项目内容、权利义务等,修改或重新拟定条款。 为适应学习型社会建设的要求,全面提升管理干部的综合素质能力。经甲乙双方友好协商,甲方委托乙方承办一期xxx区金融商务区建设专题培训班项目,达成如下合作协议:
一、培训人数、时间甲方委托乙方承办一期xxx区金融商务区建设专题培训班,学员人数约xxx左右人,培训时间为:xxx__年____月____日至____月____日。
二、培训地点培训地点为:xxx。
三、甲方责任风险提示:
应明确约定合作各方的权利义务,以免在项目实际经营中出现扯皮的情形。
再次温馨提示:因合作方式、项目内容不一致,各方的权利义务条款也不一致,应根据实际情况进行拟定。
1、负责选送培训学员,这期学员总数为xxx人左右。
2、负责学员的登记、报名和组织工作。
3、负责选定组织能力强、有责任心的.学员成立班委会,明确班委会职责,配合班主任搞好班级的管理与服务。
4、负责安排xxx名工作人员协调在深圳培训期间的各种事宜。
5、负责学员培训期间的纪律和安全。
6、按双方协定履行责任。
四、乙方责任
1、根据甲方要求,制定培训班的教学计划,确定各门课程的专题内容和学时安排,组织专题研讨和部分现场教学等活动。
2、负责聘请教师上课,负责检查培训班的教学效果,了解学员对培训班的意见和建议,提出今后改进的方案,以保证教学质量。
3、严格按照教学计划安排课程,保证学时。如有调整,必须提前与甲方沟通,协商确定。
4、协助甲方学员在深圳培训期间的住宿和就餐安排工作,保证学员的学习、生活安全有序进行。
5、在xxx区培训期间,专门安排班主任,负责沟通协调与研修班管理。
6、负责颁发xxx大学继续教育结业证书。
7、确定收费标准,提供收取培训费用的账号和票据。
五、费用及付款方式
1、费用及包含项目培训费:本期培训班的培训费用为xxx元,包含资料讲义费、教师课酬、摄影照像费、场租费、结业证书费、培训管理费、文具费等。住宿费:xxx元,餐费:xxx元,共计:_____元,_最终支付金额根据实际支出结算。
2、付款方式
(1)在培训开班后,甲乙双方在培训期间核算确认后,甲方在培训结束xxx个工作日内向乙方付清所有费用。
(2)甲方将培训费、食宿费汇入指定账户,账户名称:xxx,账户:xxx,开户银行:xxx。乙方收款后出具票据。培训期间发生的其它应该由甲方支付的费用由甲方承担。
六、违约责任风险提示:
合同的约定虽然细致,但无法保证合作方不违约。因此,必须明确约定违约条款,一旦一方违约,另一方则能够以此作为追偿依据。 甲乙双方如有违反本协议书相关规定,致使本协议不能正常履行,甲乙双方合作关系将自动解除,违约方须向另一方支付xxx万元的违约金,履约方保留依法向违约方追究经济损失及法律责任的权利。
七、争议解决协议有效期内,若双方发生任何争议,应本着相互谅解、互惠互利的原则协商解决。如果协商不成,双方可向xxx方所在地人民法院诉讼。
八、其他约定
1、其它未尽事宜,双方平等友好协商解决。
2、因不可抗力或国家政策调整导致双方不能进行合作,本协议自动终止。
3、本协议一式xxx份,甲乙双方各执xxx份,双方签字盖章后即时生效。
甲方(签章):代表人(签字):xxx__年____月____日
乙方(签章):代表人(签字):xxx__年____月____日
培训协议书 篇8
甲方:
法人代表:
联系电话:
联系地址:
乙方:
身份证号码:
手机号:
紧急联系人:
手机号:
乙方承诺以上信息真实有效,并承担相应法律责任。请仔细阅读以下协议内容,保障自身权益。
根据甲方的______________培训资格和乙方意愿,经甲乙双方同意,由甲方对乙方进行______________培训,有关协议内容如下:
一、培训时间:从_________年______月______日到_________年______月______日。共培训________天。每天培训时间为上午_______:_______—_______:_______,下午_______:_______—_______:_______。根据学员的技能情况和培训目标要求,甲方可能会安排课外时间要求某些学员补习技能和参加实训,学员必须遵守甲方的安排,积极参加学习和实训活动。
二、培训地点:甲方公司所在的培训学校。
三、培训费用
学员的培训费用为______________元,实际需支付:______________元人民币。
本费用包括了学生参加本协议规定的学习内容的培训费、资料费,不包含住宿费、餐费、交通费等。
四、付款方式
签订本协议后,乙方需在______日内以现金或转账等方式全额支付培训费用。
培训定金,乙方入学需缴纳_______元培训定金。
五、甲方的权利和义务
1、甲方提供合格的具有教学经验的专业教师以保持教学的连续性、稳定性及教学质量。
2、在培训期间,甲方有权对学员进行严格的学习纪律要求和考核,并对学生在校期间的行为进行必要的管理。甲方对乙方在培训学校之外的行为不承担任何责任。
3、甲方必须为乙方提供专业的学习场所用于开展学习服务。甲方提供乙方培训需要的设备,并保证设备、设施的安全和正确指导学生使用。
4、甲方会为乙方建立学员跟踪档案以及时反馈学员学习状况。
六、乙方的权利和义务
1、乙方有权参加本协议规定的学习课程内容。
2、对于甲方不能按照培训课程体系内容进行培训的行为,乙方有权提出异议和投诉,并要求甲方改进。
3、对于甲方安排的培训老师,如果乙方表示不满意,经过______名以上学生书面提出要求,甲方应该更换合格的老师进行授课。
4、乙方必须遵守甲方安排的培训时间参加培训,并且遵守甲方的培训纪律要求。如果乙方严重违反培训纪律(本协议签订时,乙方已从甲方处获悉甲方培训纪律),在甲方提出警告后仍不改进的,可以被取消培训资格,并按照总培训费与培训时间比例支付已培训时间的费用。
5、在有效学习期内,若乙方因私人原因不能来上课,须提前______告知甲方(电话通知甲方即可)。若乙方违反本条款规定,则甲方有权扣除乙方按照原订教学计划而没有上的相应课时费用。
6、对于甲方提供的培训坏境和设备,乙方应爱护和正确使用。如果因乙方不正当的行为导致培训坏境破坏和设备损害的,乙方应该按照实际价值赔偿。
7、甲方提供的内部教材仅限乙方本人使用,乙方不得擅自将内部资料告知他人或借给他人使用。对于甲方培训过程中提供的知识产权产品和软件系统,在没有甲方书面许可情况下乙方不能进行下载和拷贝。否则,因此而造成的损失由乙方承担法律责任和经济责任。
8、如果因为乙方之原因(如迟到,缺勤,没按时完成作业,电访反馈的效果不好)致使学习目的无法完成,则甲方不承担任何责任。
七、违约责任
1、如果因为甲方本身经营问题,而中途停止培训课程,应该全款退还正在培训期间的乙方的全部培训费用。
2、如果学员自身原因放弃参加培训或中途退学,乙方应并按照总培训费与培训时间比例支付已培训时间的费用,且_______元培训定金不予退还。
3、本协议产生纠纷或对于本协议不明确相关事项产生异议,双方应该友好协商。协商不成,可_______方所在法院提出诉讼。
4、对于正常结课,设备无损坏,未违反以上条约的,经财务核实到账,凭收据退还_______元培训定金。
5、若乙方违反本协议约定逾期支付培训费用的,则应按照逾期每月______之______的标准承担滞纳金(不足一个月按一个月计算),并承担甲方因此追索产生的差旅费、调查费、律师费。
八、其他
1、本协议自双方签字或盖章之日起生效。任何一方不得擅自变更协议,确需变更的,双方应在达成一致意见的基础上以书面形式进行。
2、甲、乙双方的权利义务以本协议的打印内容为准,任何口头或其他形式的约定均视为无效。
3、本协议一式两份,甲、乙双方各执一份,拥有同等法律效力。
甲方(签章):
法定代表人:
日期:_________年______月______日。
乙方签字:
日期:_________年______月______日。
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