在学习、工作生活中,很多时候都离不开汇报,汇报可以是书面的,也可以是口头的陈述,如果有PPT的话则更加正式,是不是有很多人都曾经或正在为写汇报而发愁?以下是小编帮大家整理的计生汇报材料,仅供参考,欢迎大家阅读。
根据上级有关文件及指示精神,在乡党委、政府的大力支持下,在全体计生工作人员的辛勤工作下,我乡的计划生育工作有了进一步的提升。较圆满的完成了各项工作任务。现将前阶段工作情况和今后的工作安排汇报如下:
一、整改情况
于20xx年8月17日,县计生局对我乡的计生工作进行了年终考核评估,对工作中存在的.问题提出宝贵的整改意见。为此,在考核结束后,我们积极召开了由计生站全体工作人员及村专干参加会议,制定了整改措施。一是人口指标,统一思想,提高认识,转变观念,高度重视。对全乡范围内的出生再进行一次全面彻底清查,无论政策内与外都必须掌握清楚,真正做到底数清,情况明,随时掌握随时报告。经核查,大苏计的滑凤录于20xx年8月收养一女婴,已于8月31日上报。经清查,往年漏报出生7人,其中计内1人(苏:师科1),计外6人(苏:王继平2,张林2,熊利斌1,凌君收养2,贲:高飞1,小:张巨辉3),于8月底已全部上报。二是工作指标,由计生站人员分工负责,按照各自的分工不但要负责乡级所管工作,同时要协助、督促村级做好各项工作,并针对考核发现的问题进行查漏补缺,完善相关档案资料,目前已整改。
二、符合政策生育率预测情况
截止8月底,全乡共出生88例,其中计内81例,计外5例,符合政策生育率为94.32%。预计到9月底,可出生4到6例,符合政策生育率可达94.57%—94.79%。
三、后进村转化情况
20xx年,确定为八义井和三个井为乡级计生后进村,为使这两个村能尽早转化,我们采取了行之有效的措施,明确了包村领导和包村干部,深入到村开展调研活动,认真分析后进原因,大力宣传当前的计生政策,努力转变群众的一些不正确生育观念,积极调动干部的工作积极性,严格执行奖惩制度,力争到年底有效转化。
四、迎接省市年终考核评估安排情况
在接到省市考核评估方案以后,我乡高度重视,认真研究,积极安排部署。由主要领导亲自组织召开了专题会议。
(一)提高认识,扎实工作。必须要高度重视,不能有丝毫的马虎,更不能存在侥幸心理及厌倦情绪,敷衍了事。
(二)强化责任,层层落实。按照考核方案,分工负责,责任到人,坚持谁分管谁负责原则。同时要依据年初确定的包村制度,谁分包谁负责,协助村级按考核方案做好各项工作。村级由支部书记负总责,专干直接负责,小组长定期访视,定期向专干或书记汇报情况,掌握育龄妇女生育动态。
(三)按照方案逐项研究,对照自己进行查漏补缺,完善规范乡村两级档案。联系相关部门,整合资源,摸清计生底数。
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