修订规章制度

　　随着社会不断地进步，接触到制度的地方越来越多，好的制度可使各项工作按计划按要求达到预计目标。一般制度是怎么制定的呢？下面是小编精心整理的修订规章制度，仅供参考，希望能够帮助到大家。

　　修订规章制度 1

　　一、起因：

　　鉴于公司各类规章制度在实际实施过程中存在的一些问题及相关现实情况的变化，有必要对公司各类规章制度进行一次全面的汇总、修订、公示工作，以适应现实发展的需要。

　　二、目的：

　　通过对公司各类规章制度的汇总、修订、公示，使之更加适应实际情况及现实的`发展变化需要，并通过公司板报逐步公示于众。

　　三、实施机构：

　　由公司综合发展部牵头实施，各部门指定一名熟悉部门内部相关情况的联络人员（以中层为主），协助收集、研究、修订等相关工作。

　　四、工作步骤：

　　1、由各部门联络人员负责收集汇总各自的部门规章制度，经部门领导审核是否全面、完整、详细之后，报综合发展部。

　　2、各部门联络人员要召集基层骨干、员工代表等，进行部门内部制度的研究、讨论、修订完善等工作，后经部门领导把关审核之后，报综合发展部。

　　3、由综合发展部会同各部门联络人员及员工代表三方，对部门修订后制度进行再修订完善工作。

　　4、经三方修订完善后，报公司主要领导审核裁定。

　　5、最后，将公司各类规章制度逐步在公司报刊栏进行公示。

　　修订规章制度 2

　　一、严格遵守公司的一切规章制度。按时到岗、坚守工作岗位。服从工作安排，遇事要请假，未经批准不得擅自离开工作岗位。（违者罚款10元）

　　二、注意个人卫生、做到勤洗手、勤剪指甲、勤换、勤洗工作服。（违者罚款20元）

　　三、坚决杜绝饭菜出现不热、有杂质、碗筷不洁等现象。（违者罚款10元）

　　四、坚持管理制度、餐厅做到餐餐打扫，一天一拖，三天一洗，操作间做到一菜一扫，一餐一冲，一天一洗，三天一消毒，工作，作料，碗筷摆放有序。（违者罚款10元）

　　五、计划采购，严禁采购腐烂，变质食物，防止食物中毒，除罚款外后果自负。（违者罚款10元）

　　六、所有员工就餐时必须排队，严禁进入食堂操作间，禁止酗酒、斗殴、大声喧哗、损坏公物和餐具照价赔偿。

　　七、做好防火、防电、防盗等安全，使用炊事械具，遵守操作规程，防止事故发生，下班前仔细检查电源开关、设备等设施。（违者罚款30元）

　　八、节约用水、用电、用油、不可铺张浪费。（违者罚款10元）

　　修订规章制度 3

　　1、办公室值班时间：每日19：30——21：30（冬），19：30——22：00（夏）。

　　2、每日持流动钥匙者必须提前10分钟来开门，次日值班人员必须在下班前到办公室取流动钥匙。

　　3、各部门成员按值班表轮流值班，由办公室负责考勤和管理。

　　4、严禁请非科协人员代班，每学期每人换班次数不得超过三次。

　　5、值班人员不得迟到、早退、缺席或中途外出，如有特殊情况应提前向负责人请假或找人代班。

　　6、值班期间不得因从事其他无关活动而影响正常工作。

　　7、值班时，必须认真负责的对待每一位进出办公室的.人，禁止对来客说“不知道”，并做好当天值班的详细记录，如有紧急情况，及时通知相关负责人或主席。

　　8、各值班人员应充分了解科协近期活动及相关历史，灵活的处理各类问题。

　　9、值班期间应注意言行举止，坐姿和站姿。不得嬉闹、吸烟喝酒或进行其他有损办公室形象的活动。

　　10、值班期间必须保持办公室桌面整洁，并分类整理好当天的资料。

　　11、办公室电脑不得进行私人工作或与科协无关的其他工作。

　　12、下班之前打扫好办公室卫生，熄灯，关窗。

　　本制度自公布之日起执行，解释权归学生科协办公室。

　　修订规章制度 4

　　教研室是教学研究活动的基层单位，为提高教学质量，保证教研室工作的'正常开展及严格管理，特指定教研室规章制度如下：

　　1、教研室全体同志必须遵守学校各项规章制度，坚守工作岗位，认真履行工作职责，确保各项任务的完成。

　　2、教研室全体教师应高度重视教学工作，不得以任何理由迟到、早退和缺课，不得随意自行调课、停课和擅自增减学时数。确因特殊情况需要调课等，需提前按规定程序申请批准。坚决杜绝各类教学事故的发生。

　　3、每位教师应认真备课、写好教案、做好课件。所讲章节的教案（含电子稿）和教学幻灯片，应作好备份，每月由教研室负责人存档一次。

　　4、为保证教学质量，坚持教师试讲制度，每位新任课教师和老教师讲新课均要在教研室进行试讲。

　　5、为进一步提高教学质量，鼓励教师在合理利用现代化教学手段和设备（如计算机网络和多媒体）的同时积极探索教学方法的改革，坚持执行集体备课制度。

　　6、坚持教研室例会制度，统一教学要求。

　　7、为了检查和督导教学工作，教研室应坚持听课制度。

　　修订规章制度 5

　　1、临床主管医生要认真学习掌握《医院感染诊断标准》，并按照《医院感染诊断标准》进行医院感染病例初步诊断。

　　2、明确诊断后，由经治医生于24小时内填写医院感染病例报告卡，报告医院感染管理科，同时在出院病例首页院内感染名称栏内填写医院感染疾病名称。

　　3、科室经治医生认真填报医院感染病例登记表，感染管理科于每月定期到各临床科室调查和收集院感病倒报告及漏报情况。

　　4、确诊为传染病的医院感染病例，除向感染管理科报告外，尚需按《中华人民共和国传染病防治法》的有关规定进行报告。

　　5、对疑似医院感染的诊断，主管医生报告科主任，提交该科“医院感染管理小组”讨论，做好记录，

　　6、小组讨论尚不能认定的，须将该病员的'全部资料及讨论的结果报医院感染管理委员会，由委员会组织研究、分析，最后认定或否定。

　　7、感染管理科必须每月及时对监测资料进行汇总、每季度写出分析报告，并进行效果评价，提出预防措施。特殊情况及时汇报和反馈。

　　修订规章制度 6

　　一、全面主持保卫科的工作，带领科室人员完成各项工作目标。

　　二、认真学习政治理论和法律专业知识，学习教育理论，带头遵守学校的'各项规章制度。

　　三、贯彻“教育为主，预防为先”的工作方针，制定保卫科工作计划，进行年度总结。

　　四、重视法制宣传和普法教育，努力提高学生的法制观念，做好违法违纪学生的帮教工作。

　　五、做好综合治理工作，加强管理，消除各种事故隐患，预防学生违法犯罪，减少学生的违法率和违纪率，并随时向学校报告。

　　六、重视学生财产的安全管理，落实防火、防盗措施。

　　七、组织力量迅速查处各种涉校的治安案件，处理学校发生的各种突发性事件，并提出处理意见。

　　八、调动本科室工作人员的积极性，做好内部分工，对科室工作人员进行考查，并向学校建议。

　　九、参加学校行政会议，汇报科室工作，提出治安保卫工作建议，宣传、落实学校工作意图。

　　十、受学校指派参加有关会议，汇报学校治安和综合治理工作，与公安机关介质联系，坚持校所联防。

　　修订规章制度 7

　　1、上下班必须按规定员工通道进出，不迟到、早退，下班后不得无故在营业场所逗留。

　　2、上班前适当修饰，按照规定着装，保持庄重整洁的形象。

　　3、对工作要有责任心、投入感，能为客人提供妥善、周到、主动、热情的效劳。

　　4、效劳客人要使用标准的礼貌用语，杜绝不良体语，不可以用有色眼光对待客人和同事，不可表露出不耐烦的'神情，要细心、耐心的答复客人、上司的提问。

　　5、团结同事，互助互爱，发扬团体精神，不在背后议论他人是与非，随时配合其他工作者。

　　6、保持亲切诚恳、时时微笑的态度工作，要精神饱满、愉快，不准带私人情绪上班。

　　7、服从管理，对上司安排的工作应尽快完成，不可以顶撞上司，要做到先服从后投诉。

　　8、宾客投诉时要细心聆听并加以记录，早职权范围内，应先向宾客致歉并马上采取补救措施，事后向上级部门反映，超出职权范围时，向上级部门申报。

　　9、要保护公物，节约并控制本钱，损害公物者按原价赔偿，情节严重者追究其责任。

　　10、严禁偷取客人或同事财务，如发现遗留物品应及时上交，并不得向客人强索小费。

　　11、在公司范围内不得与客人或同事发生摩擦，甚至打架或斗殴，更不得恐吓客人或同事。

　　12、要做到客来有迎声，受助有致谢声，麻烦别人有抱歉声，客走有送声，要本着顾客是上帝的宗旨来为客人提供周到快捷热情的效劳。

　　修订规章制度 8

　　为了保证学校教育教学秩序，确保我校大型活动的安全，规范我校大型活动的管理，特制定本规定。

　　一、学校大型活动实行审批制度。学校开展活动应尽量控制规模。凡确需组织大型活动，举办先要拟订方案，按程序报批。

　　1、学校组织的.旅游、夏令营、社会实践、社会公益活动等大型校外集体活动，必须上报教育局批准，审批请示要附活动方案、安全管理措施和责任人名单。

　　2、学校在计划内安排的整班级外出活动，也必须报校长批准。

　　二、我校办大型活动贯彻“谁主管、谁负责”，“谁举办、谁负责”的原则，严格安全工作责任制，责任人对活动安全问题承担全部责任。

　　三、学校举办的各类大型活动，举办须提前五天申报，学校根据情况审查安全方案。

　　四、申报必须用书面形式。申报的内容包括：举办人、责任人、活动时间、活动内容、活动形式、举办地点、活动的安全工作预案、安全措施、医疗急救方案等。

　　五、要落实安全防范措施，对活动场所治安秩序、消防安全、重点要害部位等实行实时监控，严密防范，必要时报请公安机关参与大型活动的安全保卫工作。

　　六、凡大型活动不申报或申报未获批准的，一律禁止举办。对于不申报或申报未获批准而擅自举办并造成严重后果或重大安全事故的，将依法追究举办人及责任人的法律责任。

　　修订规章制度 9

　　一、镇机关车辆使用实行分口负责、统一管理,分管领导对车辆的使用安全负直接领导责任。

　　二、严禁司机私自出车或将车辆转借给他人使用。一经发现，要给予经济处罚，造成重大损失或事故的，由本人承担全部责任。

　　三、正常工作日司机要保证24小时通信畅通，有事履行请假手续并报党政办。无出车任务时，所有司机不得远离，等候工作安排。

　　四、车辆实行油耗定量制度，油料由财政所统一购买。具体标准为：现代每100公里公升汽油，雪佛兰每100公里公升汽油，普桑每100公里公升汽油，商务车每100公里公升汽油。

　　五、车辆需要保养与维修的，主管领导报书记、镇长同意后，由财政税具体负责实施。车辆出差在外地维修的'，由用车领导按规定程序办理。

　　六、节假日期间所有车辆由党政办公室统一安排值班，司机要随叫随到，不准出现脱岗、误岗现象。

　　七、车辆无特殊情况一律不准在外停放，晚上要及时回镇大院停放保管，对违反车辆停放规定造成车辆丢失或损坏的，一切损失由司机本人负责。

　　八、因公出车发生事故，按照交警部门划分责任，由保险公司和单位负责赔偿；私自出车造成事故，由驾车司机负责全额赔偿。车辆转借给他人驾驶造成事故的，由借车司机承担责任并赔偿损失。

　　修订规章制度 10

　　一、食品仓库必须专用，禁止存放有毒、有害物品及个人生活物品、

　　二、食品库房实行专人负责管理、对入库的各种食品必须进行验收和登记，设立食品出、入库台账，及时掌握食品的进出状态，做到先进先出，尽量缩短储存时间、

　　三、食品库房周围不能有毒、有害污染源及蚁蝇滋生地，库房内通风良好，地面平整，货架避免阳光直接入射，保持所需温度和湿度、定期清洁、消毒、换气，保持环境整洁、

　　四、库房内有良好的防蝇、防尘、防鼠及防潮设施，所有食品分库或分类、分架贮存，按照先进先出、生熟分开的原则设专区存放，并有明显标识、根据食品贮存条件要求，配置必要的`低温贮存设备，包括冷藏库（柜）和冷冻库（柜），货架、地面及各种食品包装箱和容器应保持清洁，不留异味，没有异常的积水和结冰、有专人定时检查贮存设备温库、食品存放设隔离地面的平台和层架，离墙30厘米，最底层隔离地面40厘米以上，防止食品发霉、变质、生虫、

　　五、库房中设有不安全食品暂存区域及专柜，定期对库房内食品进行检查，发现变质或超过保质期限的食品及时处理并做好记录、

　　六、库房内非食品存放区域设置密闭的垃圾容器，要及时清理，定期做好清洁和消毒，对废料废品进行破碎处理，严禁将过期或变质食品再次包装销售、

　　修订规章制度 11

　　1、编制目的

　　为了加强员工更衣室、淋浴室的管理，给员工营造一个舒适的洗澡环境，保持更衣室、淋浴室的'卫生及设施的完好，制定此制度。

　　2、适用范围

　　本制度适用于本公司全体员工的管理。

　　3、浴室开放时间

　　每日下午15:30至第二日上午9:00

　　4、管理内容

　　4.1公司内部员工使用考勤卡进入更衣室、浴室，严禁外来人员进入，每发现一次罚款50元。

　　4.2员工洗浴时一定要妥善保管好自己的物品，尽量不要将贵重物品带入浴室，若在浴室内丢失物品，公司概不负责。

　　4.3员工在洗浴时应注意安全，防止滑倒、摔伤以及烫伤。严禁在浴室内大声喧哗、嬉戏打闹以及打架斗殴等，违者视情节情况给予一定罚款。

　　4.4员工不得擅自改变、搬动和破坏更衣柜。

　　4.5员工应自觉爱护浴室的设备设施，不得擅自拆、移淋浴设施。如不小心损坏了，需立即报管理部。如被查出属恶意破坏的，责任人应给予100元以上的处罚并赔偿公司损失。

　　4.6员工应有较强的环保意识和节约意识，沐浴时必须节约用水。

　　4.7员工严禁在浴室内洗、晾衣服，严禁在更衣室外的走廊窗台上晾鞋子，对违规者给予20元以上罚款。

　　4.8自觉保持室内卫生，不准在室内乱写、乱画以及乱丢垃圾。

　　4.9衣服、安全帽、鞋子放进更衣柜，严禁放在地上或更衣柜的顶上，违者罚款20元。

　　修订规章制度 12

　　1、主食、副食分库存放，食品与非食品不能混放，食品库内不得存放有毒有害物品，不得存放个人物品和杂物。

　　2、食品库内应定期清扫，保持仓库、货架清洁卫生，经常开窗或用机械通风设备通风，保持干燥。

　　3、做好食品数量、质量合格证明或检疫证明的检查验收工作。腐烂变质、发霉生虫、有毒有害、掺杂掺假、质量不新鲜的食品，无卫生许可证的生产经营者提供的食品、未索证的食品不得验收入库。

　　4、做好食品数量、质量入库登记，做到先进先出，易坏先用。禽蛋倒箱入库。

　　5、食品按类别、品种分架、隔墙、离地整齐摆放，散装食品及原料储存容器加盖密封，同时经常检查，防止霉变。

　　6、肉类、水产品、禽蛋等易腐食品应分别冷藏、冷冻贮存。

　　7、用于保存食品的'冷藏设备，必须贴有明显标识并有温度显示装置。生食品、熟食品、半成品去除外包装，使用盛放食品的容器分柜存放，杜绝生熟混放，并且各类食品留有空隙，不得堆放、挤放。熟食品、半成品覆盖保鲜膜。

　　8、冷冻设备定期除霜，保持霜薄（不得超过1cm），肉类、水产品去除外包装，使用盛放食品的容器分柜存放。

　　9、经常检查食品质量，及时发现和处理变质、超过保质期限的食品。

　　10、做好防鼠、防蝇、防蟑螂工作，安装符合要求的挡鼠板及防蚊蝇设施，定期开展除四害工作。

　　修订规章制度 13

　　一、树立全心全意为病人服务的思想，发扬救死扶伤的人道主义精神。随时注意病人心理、生理及病情变化，关心病人。

　　二、努力钻研业务，认真完成实习计划规定的各项任务。

　　三、病房实习，每个学生应分管3～5张床以上；新病人入院后，应立即进行询问病史和查体，并于24小时内完成住院病历书写；对危重病人立即书写病历，认真填写医疗记录，开出医嘱，并主动交教师修改。

　　四、实习医师应主动书写医疗文件并记录有关资料；各种检查申请单、会诊记录、转院转科记录、交接班记录、各种医嘱、抢救记录、死亡记录、术前术后小结、阶段小结。所有文字必须工整、准确、无涂改。经教师修改后的医疗文件应重新誊写。

　　五、积极参加科室会诊、疑难、死亡病例及医疗事故的.病案讨论。如属自己所管病人，应充分作好准备，详细掌握病情，积极发言。请他科会诊时，应主动汇报病情，陪同会诊医师诊视，详细作好记录。

　　六、学生应提前15分钟上班，巡视好所管病人，在上级医师查房时，主动答问并提出自己的处理意见。

　　七、经常巡视病房，对危重病人应严密观察病情，即使报告病情变化并做记录。

　　八、参加急诊、节假日夜班值班工作，实行24小时值班制。

　　九、实习医师应主动搞好科室、诊室的清洁卫生，并积极参加其他义务劳动。

　　十、严防医疗事故发生，如因粗枝大叶，工作不负责，造成医疗事故或不良影响，要严肃处理。

　　修订规章制度 14

　　1、学校安全用电治理由校长、安全副校长、总务主任、安全办公室主任全面负责，并落实责任到人。

　　2、总务主任、安全办公室主任要常常检查教学用电、生活用电是否正常，是否完好。

　　3、学校信息组负责多功能教室、微机室的用电线路以及用电器的'使用和检查。

　　4、值班教师每天交接要巡察学校电源线路、照明、插座、生活用电、电教设备、做到安全使用，发觉问题要报告总务主任、安全办公室主任，并要准时修理。

　　5、办公室线路不得私自任意更改、移位、拆装和乱接。

　　6、发觉电器有故障时，应准时关闭电源，不得随便拆卸，要经过学校主管领导请专业人员进展修理。

　　7、做到节省用电，班主任、各功能室负责人下班前要把自己负责区域的电灯、用电器以及电源关闭。

　　8、班主任教师要常常通过安全课、放学前一分钟安全教育等形式教育学生安全用电，不得任意损坏电源设施、设备。

　　9、各教室、办公室、值班室制止使用电炉子、电褥子等大功率用电器。安装大容量的电器设备，必需经电业治理部门批准，擅自安装的予以没收。不允许安装大容量用电器的地方，一律制止安装。

　　10、电器在使用过程中，发生打火、异味、高热、怪声等特别状况时，必需马上停顿操作，关闭电源，并准时找电工检查、修理，确认能安全运行时，才能连续使用。

　　11、安全用电必需坚持定期检查制度，学校每月要进展一次彻底检查，对担心全隐患准时整改。

　　修订规章制度 15

　　1、严禁总台、吧台人员工作期间擅自离岗、脱岗，如有违反者，查明原因，给予经济处罚。

　　2、收银员、输单员因工作业务不熟练，导致工作程序错误或造成客人投诉以及给企业带来经济损失者，将处以20元以上罚款(经济损失按价赔偿)。

　　3、工作期间，严禁总台、吧台人员携带大量现金(不允许超过10元/人)，特殊情况需请示经理，未经请示，一经查处超出规定额度，超额部分一律没收上交财务，并追究当事人责任给予罚款。

　　4、实行帐钱分离，不许一人即管帐又管钱，不许自作主张少收客人的`现金，出现挪用公款、私自外借(老板允许方可)、钱财，视情节轻重给予罚款、开除或送司法机关处理。

　　5、输单员漏输单据或输错消费项目均按经济损失赔偿。如每月有5次(或5次以上)漏输单据现象，给予劝退处理。

　　6、输单员如漏输或输错单据处以5元/次罚款。

　　7、保守公司商业秘密，不能私自向外界提供或泄露公司的财务信息，坚持原则，爱岗敬业。

　　8、客人结帐时实行“唱收唱付”制，正确识别假钞。如误收由收银全额赔偿。

　　9、收银台发票管理，要严格执行公司规定的发放登记程序，尽量压缩发票使用量，严禁私开、私售发票，一经查处，给予重罚。

　　10、禁止一切闲杂人员进入总台、吧台(经理、财务人员除外),违者给予10元/次罚款。

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