清洁工工作计划

2024-04-11 工作计划

  时间流逝得如此之快,我们又将接触新的知识,学习新的技能,积累新的经验,让我们对今后的工作做个计划吧。说到写工作计划相信很多人都是毫无头绪、内心崩溃的状态吧!以下是小编精心整理的清洁工工作计划,欢迎大家分享。

  清洁工工作计划 1

  一、指导思想

  按照城区建设规划的总体要求,以改善群众生产生活环境为宗旨,全面开展小区环境综合整治工作,进一步提高小区环境卫生管理水平。

  二、整治目标

  这次庭院小区环境卫生综合整治工作的目标是

  1.达到环境整洁,环境实行标准化管理。楼道干净,秩序良好。

  2.要做到责任区划分明确。小区内全天候有人保洁。

  3.擦洗干净,院区内设置的果皮箱要及时清掏。摆放整齐。

  4.对陈旧立面粉刷整修,保持建筑物容貌整洁。清除和楼道张贴喷涂的广告。

  5.根据季节变化和管理要求,环境保持日常整洁干净。及时清除污冰残雪堆、炉灰堆、垃圾堆、残土堆、杂物堆和乱扯乱挂、乱贴乱画、乱摆乱放和房屋上的堆积物,消除卫生死角。

  6.无果皮、塑料袋、纸屑等杂物、无砖瓦石块、无人畜粪便、无散袋垃圾。冬季及时清扫路面积雪,清扫保洁达到七净四无”标准。即:楼道净、地面净、绿地净、楼根净、树根净、楼洞净、墙角旮旯净。确保居民出行方便。

  7.无凹陷破损。内道路保持平整完好。

  三、整治范围

  城区10个社区全面开展小区综合整治工作。以城区机关单位和居民为重点。

  四、任务安排

  (一) 街道办事处各社区为管理的具体责任单位,小区整洁工程由区市容环卫局牵头。具体实施环境的日常管理,建设局、爱卫办、文明办等相关职能部门按照各自职能,依据相关法规,对管理进行协调服务、检查指导、监督考评。

  (二)内出现的各种环境清理费用、问题整改费用,本着管理谁受益谁管理的原则。均由社区协调居民小区承担,并按照整改时限要求予以解决。

  (三)深入到各小区,环境综合整治领导小组采取每天检查、每月抽查、季度评比、年终总评等方式。对环境卫生状况进行检查,并通报各社区管理整治情况,检查结果作为对各社区庭院管理考评的依据。

  (四)按照考评标准,管理实行百分制考核。实行优秀、达标、不达标考核评定(优秀90分以上;达标7090分;不达标70分以下)逐月打分,考评结果定期向全区和群众代表通报。对季度性评比确定的庭院管理优秀社区,区政府将给予奖励。

  五、组织领导

  区政府专门成立领导小组,为保证此项工作顺利开展。具体负责全区小区环境综合整治的推进和落实工作。

  组长:

  副组长:

  成员:

  办公室设在区市容环卫局,领导小组下设办公室。办公室主任由市容环卫局副局长 担任,成员从各职能部门抽调。办公室采取集中办公、联合检查的方式,具体负责全区小区环境卫生综合整治工作的安排、督办、检查工作。

  六、几点要求

  一要提高认识,加强领导。各部门要把小区环境综合整治工作作为城市管理工作中的一项重要内容,列入日程,摆上位置,加强领导,分工合作,密切配合。通过各种方式和渠道,全面发动群众,教育群众,组织群众和依靠群众开展环境卫生整治工作。

  二要加强宣传,扩大影响。要利用广播电视、报纸等宣传媒介,动员广大市民积极配合小区的环境整治工作。要加强跟踪报道,对管理好的小区予以表扬,对管理不好的'予以曝光。

  三是落实责任,明确任务。各社区要成立领导小组,制定环境整治工作方案,明确目标,责任到人,做到主要领导带头抓,主管领导具体抓,形成一级抓一级,一级对一级负责,齐抓共管的工作格局。

  四要建立机制,长效管理。各社区要结合实际,研究环境卫生管理办法,以多种形式加以确定。有条件的社区要设立保洁员,做到卫生管理制度化,经常有人抓、有人管;没有条件的社区要划清卫生责任区,做到垃圾及时清扫。

  五要坚持标准,注重实效。各部门要严格按整治标准、按时间要求,做好各项工作要坚持常抓不懈,力求实效,全力为农民营造洁净的居住环境。

  六要督办检查,跟踪问效。区小区环境综合整治领导小组将及时对各社区工作进行监督检查。对工作标准高、效果好的社区进行表扬;对没有达到标准要求的进行通报批评,确保此项工作达到预期效果。

  清洁工工作计划 2

  为进一步明确任务、落实责任、强化措施,加快推进我村城乡清洁工程工作的深入开展,结合本村实际,制定本工作计划。

  (一)充分发挥道路保洁员的力量,全面提高道路清扫保洁质量水平

  各村道路保洁员,要对服务范围内的所有主干道都必须坚持每天清扫,要高标准、高质量的完成道路保洁工作任务,时刻做到“一扫、两保、四净、四无”。一扫:每天早上八点以前对责任区范围内清扫一遍;两保:做到上午,下午两次保洁;四净、四无:道路清扫干净(无抛洒杂物)、路肩清理干净(无杂物、无杂草)、路坡清理干净、路沟清理畅通(无建筑材料、无柴草、无生活垃圾)、绿化带整洁有序干净(无有色垃圾袋、树枝、石块等)、岔路口50米以内清洁干净。确保我村所有通道都干净、整洁、畅通无阻。

  (二)充分调动保洁员队伍,改善居民的生活环境。

  人们的生活水平不断提高,对自己的生活环境质量的要求也在不断提升,为了让村民能有一个健康、舒适的工作、生活、生产环境,这就要求我们的环卫队伍付出艰辛。保洁员一定要做到“一扫、两保、五净、五无”。一扫:每天早上八点以前对责任区范围内清扫一遍;两保:做到上午、午两次保洁;五净:主街巷道(含绿化带)净,房前屋后净,公共场所净,沿村周围净,乡村道路净;五无:做到无杂草物、无果皮纸屑、无生活垃圾、无乱堆乱倒、无污水(积雪)。

  (三)招聘专职清运工,做好垃圾清运工作

  根据居民日益增长的'对环境的要求,加强垃圾清运、整理工作,尤为重要,积极向上级领导汇报争取今年新招聘数名专职垃圾清运员,并要求做好垃圾池的防臭、防蝇工作,要求专职清运人,每天定时清运池内垃圾,决不存留陈年垃圾,并将池内垃圾清运至指定垃圾场,进行黄土掩埋,进行无害化处理。

  (四)增强硬化设施建设

  积极争取新建5个垃圾池,以此来满足人们的需求;另外将重新购置和补充一些环卫工具,以便于工作有序开展,让村民们养成讲究卫生的良好习惯。

  清洁工工作计划 3

  为了更好的改善现场环境,提高工作品质,带给客户全新的体验价值,树立良好的企业形象,特制定以下清洁计划:

  一、装配区工作内容及时间安排:

  1. 清洁地面灰尘、油漆,油污及其他残留垃圾。

  2. 石墩的日常清扫。

  3. 每天早上7:15至8:15 下午13:00至14:00对垃圾桶进行清运,由朱荣根完成。

  4. 每月一次进行消防器材清洁保养(每月最后一周六下午完成)。

  5. 每月最后周末进行一次地面清洗,由朱容根加班完成。

  6. 每季度一次对无尘间玻璃的`清洁。

  7. 每半年一次对全厂进行安全卫生大检查。

  8. 现场其它事项的完成。

  二、仓库加工区工作内容及时间安排:

  1. 每天8:30—10:30 14:30----16:30进行铁屑清运,有朱荣根完成。

  2. 每天11:00—12:00进行铁屑清运。

  3. 每周进行一次地面除尘,用吸尘器作业,由朱荣根完成。

  4. 每月一次进行消防器材清洁保养(每月最后一周六下午完成)。

  5. 每半年一次对全厂进行安全卫生大检查。

  6. 每年一次对墙壁、玻璃、钢立柱进行。

  三、车间二楼及洗手间工作内容

  1. 上下四个洗手间

  2. 副总办公室

  3. 二楼会议室

  4. 二楼通道地面

  5. 楼梯及扶手

  清洁工工作计划 4

  一、指导思想

  根据城市建设规划的总体要求,以改善群众生产生活环境为宗旨,全面开展社区环境综合整治,进一步提高社区环境卫生管理水平。

  二、整治的目标

  庭院社区环境卫生综合整治的目标是

  1 .实现环境整洁,环境管理规范。走廊干净整洁。

  2.要明确责任区的划分。社区里有人夜以继日地打扫卫生。

  3.刷洗干净,校园内设置的垃圾桶要及时清理。放整齐。

  4.粉刷和翻新旧立面,以保持建筑整洁。清除并在走廊上张贴喷涂广告。

  5.根据季节变化和管理要求,每天保持环境整洁。及时清除房屋上的污垢、冰、雪、灰、垃圾、残土、杂物、乱挂、乱涂、乱放、堆积物,消除卫生死角。

  6.没有果皮、塑料袋、纸屑、砖石、人畜粪便等杂物,也没有松散的垃圾袋。冬季及时清扫路面积雪,清扫达到“七净四无”标准。即走廊、地面、绿地、楼根、树根、楼洞、墙角。保证居民出行方便。

  7.没有凹痕损伤。保持内部道路畅通无阻。

  三、整改范围

  10个城市社区开展了全面的社区改善工作。关注城市政府机构和居民。

  四、任务安排

  (一)街道办事处的社区是管理的具体责任单位,社区清洁工程由区市容环境卫生局牵头。环境日常管理的具体实施,由建设局、艾薇办公室、文明办等相关职能部门按照各自职能,依据相关法律法规,协调服务、检查指导、监督评估等管理工作。

  (二)各类环境清理费用、问题整改费用,本着谁管理谁受益的原则进行管理。全部由社区协调居民社区承担,按整改时限解决。

  (三)深入各社区,环境综合整治领导小组采取日常检查、月度抽查、季度考核、年终综合评价等方式。检查环境卫生状况,并告知各社区的管理和整治情况,检查结果作为各社区庭院管理评价的依据。

  (四)按照考核标准,管理人员实行百分制考核。实施优秀、达标、不达标考核(优秀90分以上;高达7090分;达不到70分)逐月打分,考评结果定期向地区和群众公布。区政府将对季度考核确定的`庭院管理优秀社区给予奖励。

  区政府专门成立了一个领导小组,以确保这项工作的顺利开展。负责全区社区环境综合整治的推进和实施。

  组长:

  副组长:

  成员:

  办公室设在区市容环境卫生局,领导小组下设办公室。办公室主任为市市容环卫局副局长,成员来自各职能部门。办公室采取集中办公、联合检查的方式,具体负责全区社区环境卫生综合整治的安排、监督和检查。

  清洁工工作计划 5

  根据县局农村学校清洁工程要求,根据我们学校实际情况,特制定我们学校清洁工程工作作计划。

  一、提高认识,落实责任

  农村学校清洁工程是学校教育的重要组成部分,是社会主义精神文明建设和新农村建设的重要内容。大力推进农村学校清洁工程,不仅可以为广大师生创造良好的学习、生活和工作环境,陶冶师生高尚的道德情操,培养积极向上的人生态度,提高师生的文明程度,而且可以通过学校辐射社会、带动家庭,推动整个社会主义精神文明建设和新农村建设。我们学校要充分认识该项工作的必要性和重要性,增强责任感和紧迫感,努力把农村学校清洁工程作为一项长期性工作抓紧、抓实、抓好。

  二、推进农村学校清洁工程的总体要求、基本原则和目标任,以“农村学校环境有明显改善”为目标,以“清洁卫生、无害处理、简便实用、师生欢迎”为基本要求,以“减量化、资源化、无害化”为操作标准,以“学校主导、师生主体、部门联动、市场运作”为推进方式,着眼于建设“一流的水质、一流的空气、一流的生态环境、一流的校容校貌、一流的绿色生态保护和建设机制”,立足于巩固文明校园建设的成果。实施农村学校清洁工程的目标任务是:“按照总体规划、分步实施、体现个性、促进发展”的要求,通过实施农村学校清洁工程,带动各项创建活动,规范学校的管理,建立和完善各种规章制度。

  三、主要措施

  (一)加强组织领导,健全保障机制。学校领导要切实承担起农村学校清洁工程建设的政治责任,经常研究分析工作情况,认真解决工作中遇到的困难和问题。以刘胜坤校长为组长,黄胜利,王斌,各班主任老师为小组成员。落实工作职责和工作条件。要加强制度建设,落实责任制,实行一岗双责,把农村学校清洁工程建设作为学校教育工作考核的重要依据。要加强队伍建设,不断健全保障机制,真正把农村学校清洁工程各项任务和措施落到实处。

  (二)、加大投入。购买卫生工具,消毒工具,学校要广开渠道,多想办法加大投入,并最大限度地提高资金的使用效益。

  (三)、重视发挥广大师生的主体作用。在实施农村学校清洁工程工作中,各学校应重视发挥师生的主体作用。要采取得力措施,动员广大师生全员、全程、全方位自主参与清洁工程建设,让师生在主动参与中得到锻炼,提高品位,实现价值。要组织学生开展“三项活动”(给学生上一堂农村环境:卫生常识课、组织学生清拣垃圾、指导学生写一篇开展环境卫生治理活动的习作),老师开展“两项活动”(定期家访和校外辅导活动),努力将老师培养成为“两员”(学校垃圾处理的指导员和校外垃圾处理的辅导员),将校园创建成为“三个基地”(垃圾处理知识教学基地、垃圾处理知识传播基地和垃圾处理样板示范基地),将学生培养成“四员”(学校环境卫生的践行员、公共场所的'“小宣传员”、家庭垃圾分类处理的“小监督员”、上学放学途中的“小宣传员”)。要配备学校保洁员,建立保洁员工作职责,充分发挥校园保洁员的检查、巡导和监督作用。校长、学校行政人员和骨干教师在推进农村学校清洁工程工作中要起主导作用,从校长到教师都树立抓好农村学校清洁工程工作的责任感和紧迫感。

  (四)、广泛开展宣传教育工作。各学校要广泛开展形式多样,内容丰富的宣传教育工作,把农村学校清洁工程的客观要求内化为广大师生的自觉行动。要召开动员大会,并借助报刊、广播、黑板报等多种媒体,广泛开展清洁工程工作的意义和要求的宣传,营造良好的校园舆论氛围。要把集中宣传教育与日常宣传教育结合起来,注重清洁工程宣传的广度和深度,提高广大师生对实施农村学校清洁工程的认识。

  清洁工工作计划 6

  一、加强领导、有序安排。

  各级领导要牢固树立"健康第一"的指导思想,把保障学生的身心健康列入重要的议事日程。建立学校体卫工作领导小组,要把学校体卫工作纳入本校的年度目标管理工作中去,制定学校体卫检查标准,依照标准确保体卫检查工作落实,并使之形成制度。

  二、转变观念、提高素质。

  体卫教师要配合学校的集体工作,结合卫生知识,认真备课,上好体育课,要始终围绕为什么而教,教什么和怎么教的问题,从不同的角度和层次进行探索和实验,例如有这样一个问题:怎样看待学生生病?可以对学生这样说,生病就是犯错误,为什么呢?启发学生:生病会影响学习、影响工作,所以生病从客观上说就是对国家造成负担和浪费,给父母增加经济负担。通过这样从新的角度学生,使他们转变观念,重视个人的身体卫生,知道只有加强锻炼养成良好的习惯,才会不生病,以促进健康,从而更加地热爱体育与健康。

  三、加大软排力度,提高办学特色。

  我校现有专职体育教师3人,其中一人为专业。今年我校要在去年的基本上,加大力度,搞好软排球训练,组建软排训练队并长期训练,把软排列为课外活动中的重点,使我校参加软排人数达100%。

  四、搞好学校的卫生工作。

  学校要做好健康档案的建立及学生的体检工作,搞好卫生知识的'宣传工作,使学生懂得一定的卫生知识,养成良好的卫生习惯,以减少某些疾病的发生,做好常见病、多发病的预防工作,严格作息时间,开设卫生室正常门诊工作,降低学生的近视率和发病率。

  五、做好学校的体育达标工作。

  我国2002年要全面实施《学生体质健康标准》,为把工作做在头里,在体育课中结合达标内容,以便适应新的教学内容,现将达标内容转抄,以供各完小体育教师参考:一二年级测学生的身高、体重、坐位体前屈;三四年级测学生的身高、体重、50米跑、立定跳动远;五六年级测学生的身高、体重、肺活量。另外可选测三项:

  ①台阶试验与50米往返跑。

  ②50米跑与立定。

  ③男生是坐位体前屈与握力,女生是坐位体前屈、握力与仰卧起坐。

  六、组建建兴趣小组,抓好群体工作,培养学生终身体育的意识。

  学校成立3个体育兴趣小组,即田径、软排、,要持之以恒地训练。另外,学校要广泛开展群体活动,使大面积学生的身体素质得到提高。通过各种活动来促进学生自主学习和培养终身锻炼身体的意识。

  清洁工工作计划 7

  一、指导思想

  深入贯彻党的十七届五中全会和省委八届十三次全会精神,坚持“服务民生、服务基层、服务群众”,采取多种宣传方式,利用各种宣传力量,对农村清洁工程这项民生工程的政策、进展和成效进行广泛宣传,使其深入民心,为扎实推进农村清洁工程的各项建设和爱国卫生运动向深度拓展,向长效提升,营造良好的舆论氛围。

  二、宣传内容

  1、广泛宣传实施农村清洁工程的意义、指导思想、基本原则和工作开展的内容,使农村清洁工程政策家喻户晓。

  2、宣传乡镇20xx年农村清洁工程运行效果和20xx年农村清洁工程进展情况

  3、突出宣传农村清洁工程实施工作中取得的成效及农村清洁工程的受益情况和广大人民群众的建议。

  4、宣传各地立足实际,探索农村清洁工程建设和运转中的'好典型、好经验、好做法。

  5、宣传乡镇建立和完善农村清洁工程长效机制及农村清洁工程向村庄延伸的好做法。达到相互借鉴,取长补短,共同提高的目的。

  三、宣传形式

  1、县市容局在开展农村清洁工程宣传活动中印发了“致农民朋友的一封信”,并发放到乡镇、村组及居民家庭。

  2、利用广播电台及报纸、墙体标语等形式,积极宣传农村清洁工程。

  3、做好街头宣传工作。举办现场宣传咨询,印发宣传资料在街头宣传,扩大社会影响。

  4、要求各乡镇要结合实际,开展好其他形式的宣传,进一步丰富形式和内容,扩大农村清洁工程的宣传面,争取社会各界广泛积极支持和参与,提高知晓率。

  四、工作要求

  1、加强领导,确保宣传工作顺利开展。

  高度重视实施清洁工程的乡镇,加强领导,并结合实际制定具体宣传方案,落实专人组织和实施,县市容局、县民生办等单位对宣传进行督促和检查。

  2、突出重点,确保宣传效果。

  要严格按照方案要求,创新宣传方式,整合宣传力量,突出宣传重点,打造宣传亮点,确保宣传效果。

  3、认真总结,确保宣传工作质量。

  各乡镇要认真总结,加强纵横联系,确保宣传工作质量。

  清洁工工作计划 8

  由于爱家名邸物业刚刚成立,现正处于物业前期介入阶段。各方面工作都在陆续开展。爱家名邸属于全封闭高档住宅小区,对保洁的服务质量、服务要求必然要达到更高的层次。为业主居住提供一个整洁、舒适、优美的生活环境。

  一、完善各项管理制度,形成配套的考核、监督机制。

  20xx年,我们将在原来的基础上,修改、完善各项管理制度,建立系统的绩效考核机制。改变以前“人管人”的被动状态,培养员工的自觉、自律意识,从而走向“制度管人,制度约束人”的良性轨迹。进一步加强对人的管理,并把各项工作标准进行细化、量化,一方面,便于操作人员熟悉自己该怎么做,该作到什么程度;另一方面,方便管理人员的考核、监督,减少个人的主观因素。工作中,坚持“定人、定岗、定时、定标准、定任务”的“五定”方针 ,对具体的工作采取有效的措施,加强对操作人员的管理,优化人员结构,更有利于以后拓展工作的开展。

  二、执行首问责任制。

  实施首问责任制要求本部门员工需掌握的信息量加大,如酒店、办公楼各方面信息、各重要领导日常习惯等等,还有员工处理事情的灵活应变能力,对客服务需求的解决能力。我部门会广泛搜集资料,加强培训学习,扩大自己的知识面,以便更好的为业主方提供服务。首问责任制会从20xx年元月份正式执行,部门将在业主投诉的问题上下功夫,实行“谁主管谁负责”,对所出现的问题一查到底,决不滞留积压问题,并做好处理问题的档案管理工作。不断积累工作经验,将我们的服务水平带上一个新的高度。

  三、建立“免查楼层制度”,充分发挥员工骨干力量,使领班有更多时间与精力将重心放在管理和员工的培训工作上。

  为了使员工对物业保洁工作加深认识,加强员工的责任心,物业保洁部20xx年将与楼层内的员工骨干签定《免查楼层协议》,让员工对自己的工作进行自查自纠,并让员工参与管理,负责领班休假期间的代班工作,充分体现出员工的自身价值和部门对他们的信任,使员工对工作更有热情。此措施将减轻领班在查房上的工作量,有更多的时间与精力放在员工的管理和培训工作上,真正发挥了作为基层管理人员的工作职能。

  四、与党委办公室继续合作,为办公楼提供更为方便、快捷的办公楼内部的文书传达工作。

  目前办公楼内部的所有文书、信件、报纸传达工作都由我部门配合党委办公室完成,但服务内容只限于开门服务。根据本部门的工作优势,为了使这项业务的开展更方便、更快捷,满足业主方的.需求,我部会与办公楼党委办公室合作,在前台设立代办点为业主方开展此项传达工作。

  五、建立工程维修档案,跟踪区域内维修状况。

  从20xx年开始,部门将建立工程维修档案,对一些专项维修项目进行记录,便于及时跟踪、了解区域维修状况,从而更有力的保障区域内设施设备完好性,同时更能了解区域内的设施设备在一段时间内运转状况。从根本上解决长期以来工程遗留问题对部门发展的阻碍,也会极大的提升业主方对我们管理上的认可度。

  六、培养员工的观察能力,提供个性化服务,创服务品牌

  随着酒店及集团的发展,行业内的经营理念与服务理念在不断更新,业主方的期望值也在不断的升高。仅仅让业主方满意是不够的,还需让业主方难忘。这就要求在规范服务的基础上,提供个性化服务。酒店服务讲究“想客人之所想,急客人之所急”。服务人员要注意观察,揣摸客人的心理,在客人尚未说出要求时,即以最快的速度提供服务,就向我们常说的“刚想睡觉,就送来一个枕头”。

  清洁工工作计划 9

  20xx年,我市将依据清洁生产审核相关法律法规和省上要求,按照省上公布的强制性清洁生产审核企业名单和清洁生产审核程序,精心安排,扎实推进,继续按照“三个一”滚动实施的工作思路,新开展一批、审核评估一批、验收一批,稳步推进重点企业强制性清洁生产审核工作再上新台阶。

  一、工作目标

  1.完成4个企业清洁生产审核验收;

  2.完成6个企业清洁生产审核评估;

  3.新开展6个企业强制性清洁生产审核工作。

  二、工作任务

  一是完成xx区中粮屯河蕃茄制品公司、xx县祁连葡萄酒业公司、xx县清泉水泥厂、xx县锦世化工公司清洁生产审核验收。督促以上4个企业全面落实清洁生产方案,按照国家环保部《关于进一步加强重点企业清洁生产审核工作的通知》(环发〔20xx〕60号)文件规定的验收条件、标准和程序要求,完成审核验收工作。

  二是完成xx区大弓农化公司、xx区共享化工公司、临泽县圣洁纸品厂、高台县华盛化工公司、民乐县银河食品集团公司、xx市玉鑫化工有限责任公司清洁生产审核评估。按照省上20xx年公布的'第一批和第二批我市开展强制性清洁生产审核的企业名单,全面完成6个企业审核工作,编制完成清洁生产审核报告,报请省上组织审核评估(肃南县兴荣矿业公司近年将搬迁至肃南县皂矾沟工业集中区,新洲矿业公司今年正在进行资产重组,两企业暂不具备开展清洁生产审核条件)。

  三是按照省厅《关于做好当前强制性清洁生产审核工作几个具体事宜的函》(甘环函发[20xx]2号)要求,对筛选出的xx区昆仑生化公司、临泽县宏鑫矿业公司、临泽县中基蕃茄制品分公司、高台县中化蕃茄制品公司、高台县天马生物制品公司、山丹县腾达西铁冶金公司6个重点企业进行强制性清洁生产审核工作,完成在媒体上公示,签订清洁生产审核咨询合同,成立企业清洁生产领导小组和审核小组,完成审核工作。

  三、保障措施

  1.机制保障。将清洁生产审核工作任务分别列入县区政府环保目标责任书和市环保局相关科室目标责任书,二重保障,确保完成目标任务。

  2.宣传保障。加大对国家清洁生产审核政策规定、法律法规的宣传,开展清洁生产审核相关知识培训,提高全市环保工作人员和企业负责人的清洁生产审核意识,提高县区和企业开展清洁生产审核工作的积极性,促进清洁生产审核工作顺利开展。

  3.执法保障。严格执行国家《清洁生产促进法》和《清洁生产审核暂行办法》等相关法律法规,对不按要求开展强制性清洁生产审核的重点企业进行处罚。

  清洁工工作计划 10

  一、工作目标

  确保工作区域整洁、卫生、无异味。

  遵循公司或机构的卫生标准和规定。

  提高工作效率,合理安排工作时间。

  二、工作区域划分与任务分配

  根据工作区域的面积、功能和使用频率,将其划分为不同的清洁区域。

  为每个区域分配特定的清洁工,确保责任明确。

  根据区域特点,制定不同的清洁计划和清洁频率。

  三、日常清洁工作

  每日进行地面清洁,包括扫地、拖地、吸尘等。

  定期清洁卫生间、洗手池、马桶等设施,确保无污渍、无异味。

  清理垃圾,保持垃圾桶干净整洁,避免垃圾溢出。

  擦拭桌椅、门窗、玻璃等表面,保持光亮无尘。

  清洁空调、风扇等通风设备,避免灰尘积累。

  四、周期性清洁工作

  每周进行深度清洁,包括清洗地毯、窗帘、墙壁等。

  每月检查和维护清洁设备,确保其正常运行。

  根据需要,进行季节性清洁,如春季除螨、冬季除雪等。

  五、应急处理与特殊情况

  制定应急预案,应对突发事件,如水管破裂、火灾等。

  在特殊情况下,如大型活动、会议等,增加清洁频次和力度。

  及时处理员工或客户反映的卫生问题,确保客户满意度。

  六、培训与考核

  定期对清洁工进行培训,提高其专业技能和卫生意识。

  建立考核制度,对清洁工的工作质量进行评估和奖惩。

  七、沟通与协作

  与其他部门保持沟通,了解他们的`需求和意见,以便更好地完成工作。

  在团队内部建立协作机制,共同解决问题,提高工作效率。

  八、工作记录与反馈

  记录每日清洁工作的完成情况,包括清洁区域、清洁时间、使用的清洁用品等。

  定期对清洁工作进行总结和反馈,分析存在的问题和不足之处,提出改进措施。

  根据反馈结果调整工作计划,确保清洁工作的持续改进和优化。

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