学期工作计划

2021-01-26 工作计划

  光阴的迅速,一眨眼就过去了,又解锁了新的工作,现在就让我们好好地规划一下吧。做好工作计划可是让你提高工作效率的方法喔!以下是小编精心整理的学期工作计划,仅供参考,欢迎大家阅读。

学期工作计划1

  一、工作重点:

  以强化养成教育,庆祝建国六十周年爱国主义教育为德育工作重点;以高中学法传授与有效课堂研究为教学工作重点。努力为学生三年发展打下坚实基础,努力为二中二次腾飞贡献力量。

  二、工作形势:

  1、 新课改实施已进入深化成熟期,在第一轮课改中吃亏的学校会引起警觉,教育竞争将更加激烈。

  2、 班额的增加,人数的骤增,生源质量与同类学校差距的增大,给年级管理带来新的挑战。

  3、 级部人员的年轻化,既彰显活力,又略显办事经验不足。高一十几位新教师的加盟,同样使级部增添生机,但在熟悉级部工作环境,相互融洽、合作探究、群策群力方面又需时日去沟通强化。

  4、 现有学生因其成长环境的特殊性、优越性,绝大多数学生自理能力薄弱,集体观念淡漠,这给日常教育管理增加了难度。

  三、工作策略:

  (一)、安全教育:责任重于泰山

  时值流感暴发期,加强预防和教育学生文明卫生的生活习惯成为入学教育的重中之重。

  学生入学后,进行专门的安全知识讲座,或分期地落实在班会上。加强交通、用水、用火、饮食、体育运动等方面的安全教育。面对较多低龄学生做好心理指导。

  具体措施:与学生签订安全协议书;年级部成立安全工作小组,派专人负责安全材料收发工作。

  (二)、德育工作:管理贯穿始终

  新课改注重在教学过程中培养学生自主合作、探究创新的学习能力,将培养学生健康的人格作为教育目标,体现了人文关怀。成才先成人,德育工作是教育工作的灵魂。

  1、 要求每周一的主题班会,各班主任需认真组织开展,要按照学校政教处的要求定主题、讲形式,力求生动实效。

  2、 年级部成立家长学校,就学生思想动态与家长定期沟通,各班召开家长会做到每学期不少于一次,或分别召开不同类学生家长会。

  3、 开展系列德育活动:观看《开学第一课》、教师节感恩活动、纪念建国六十周年红歌唱响校园、入学军训、校运动会、元旦文艺汇演、爱国主义读书演讲活动等。

  4、 关注单亲及“留守”学生存在的问题,就此开展德育工作交流。

  5、 规范学生日常行为及仪容仪表,组织各班班委会成员进行集中培训,提高学生自我管理的能力。

  6、 鼓励各班创造性地开展学生工作,调动一切力量,为学生创设一流的学习生活环境而不懈努力。

  7、 结合校团委工作,加强级部团支部建设,开设团课与党课,积极以进步的思想引领学生。

  (三)、养成教育:班级管理为先

  养成教育事关高中三年教学的稳定与发展。一千五百余学生的级部管理,我们将把养成教育重点落实在班级管理上。班级可谓是学校的细胞,细胞健康则肌体强壮。班级管理,我们会从班主任着手,一位好班主任就能带好一个班级。

  1、 采取班主任例会制,定期交流,共同成长。

  2、 年级部组建学生管理委员会,负责日常检查工作。

  3、 “日常行为示范班级”月评选制。

  4、 班主任寝室定期检查制(寝室管理虽社会后勤化,但班主任仍需加强深入管理)。

  5、 从班歌、班徽、班训、班级口号、班级布置等方面加强班级文化建设。

  6、 月考后,为利于学法不当学生尽快适应高中学习,级部开展学法交流简报制,定期由各班级组织刊出。

  (四)、教学常规:细节决定成败

  教学工作是学校工作的重点、生命线。教学出不了成绩,所有的工作都将前功尽弃。教学需要稳定,更需要创新。随着新课改的深入,我们将结合现有学生的特殊性,做到因材施教,走出一条具有二中特色的教学创新之路。

  1、 集体备课制,结合教务处有效课堂的研究部署,由备课组长负责,定期采取“研究课”研讨活动形式,做到每次有记录,有主题。

  2、 新老教师结对子,充分利用各自智慧,最大发挥教育效益。

  3、 推门听课制,教师本着负责、开放、交流的态度认真上好每节课。

  4、 月考制,每月检验了解一次学生知识掌握的情况,以及通过成绩分析掌握教学上存在的问题。

  5、 教学进度、资料配备统一化。为保持进度一致,资源共享,一律不允许教师私自征订教辅资料,否则后果自负。

  四、目前工作要务:

  1、各班认真组织入学教育,快速组建班集体,教育学生尽快适应高中学习生活。加强“一日常规”、“一周常规”、“一月常规”教育学习,尤其是周一升旗、早读、晚自习前的纪律。

  2、认真备课,以饱满的激情迎接新生。组织好第一次月考及军训安排事宜。

  3、师生坚守岗位,为打造2012届这道靓丽的风景线而努力!

学期工作计划2

  一、指导思想

  结合区早教工作计划,根据《幼儿园工作规程》和《学前教育课程指南》精神,围绕本园家教计划要求和任务,利用本园优质师资建立早教指导队伍,对幼儿园所辖社区内的0-3岁婴幼儿家长普及科学和科学育儿方法,提高家长的受指导率。希望通过实践与探索,广泛宣传科学知识和教育子女的科学方法,进一步提高家长的科学教子水平和能力,同时,在实践的过程中提高我园教师指导社区家长、婴幼儿的能力。

  二、工作目标

  1、增强社区联系做好调查摸底工作,建立0~3岁幼儿的数据库,并协作做好社区内0-3岁早期教养指导工作。

  2、优化早教活动的组织形式。以早教指导站为依托,开展形式多样的早教指导活动,转变社区内婴幼儿家长的育儿理念,提升家庭科学育儿的水平。

  3、重视早教师资力量的培训与能力的提高。组织教师积极参加各类培训,学习先进的早教理念和经验,使我园早教的师资培训更加深入。

  4、做好本学期三次早教活动的筹备、设计、组织,做好活动前的联络和宣传工作。发挥幼儿园教育资源优势,积累早教指导的课程,进一步提升指导站的专业服务水平,为幼儿园可持续发展打下基础。

  三、具体工作和措施:

  (一)全面提高教师活动的指导能力

  1、继续深入学习《上海市教养方案》。

  2、注重园本培训,充分发挥本园优秀指导员及育婴师的作用,全面提升我园早教指导员素养。

  3、每次活动前做好场地、方案的检查与落实。提升工作的责任感,把工作做到细、做到位、做扎实。

  (二)丰富活动的组织形式,有效提高社区家长们的教养水平。

  1、用科学理念指导亲子教育活动。

  深入有效地开展早教推广及服务活动,继续开设以下几个方面的服务项目:亲子课、早教咨询、亲子游戏、家长讲座、健康检查,以及“育儿周周看”公益项目的推广。

  2、继续做好每个年龄阶段的亲子游戏。

  采取不同的形式和游戏方法,调动家长参与亲子活动的积极性共同分享亲子活动经验。

  (三)发挥幼儿园教育资源优势,重视早教活动的实效性,为幼儿可持续发展打下基础。

  1、利用每位教师各自的优势,明确教养理念、教养内容与要求、组织与实施,以便于理论指导实践,更好地开展早教工作。

  2、加强与外界资源的联系,充分发挥富有经验的指导教师资源优势,促进早教的推广与深化。

  3、利用多种渠道和途径听取家长的建议和意见,并做出适当的调整,提高早教工作的有效性,使早教工作更科学化、合理化,以适合家长的需要。

  4、加强早教的课程安排,创设有特色的课程,形成自己的特色课程,使活动更好地指导家长的教育。

  四、早教工作安排

  二、三月:

  1、学习区早教计划,并制定本园早教工作计划。

  2、做好初级、中级育婴师以及教师指导上岗证的摸底工作和早教师资队伍情况统计工作。

  3、召开早教指导组会议,确定早教组成员,明确工作职责。

  四月:

  1、做好4月份早教指导月的宣传工作,具体活动日期为4月12日、4月19日、4月26日。

  2、召开早教工作人员会议,总结反馈早教开放活动的情况。

  五月:

  1、学习《上海市婴幼儿教养方案》及亲子游戏的学习。

  六月:

  1、完成年度的受教育率的统计。

  2、各类资料收集、归档。文章来

学期工作计划3

  高一(10)班共有学生41人,其中男生18人,女生23人;学生的基础普遍较差,自信心不足;有部分学生存在严重偏科现象,对一些学科不感兴趣;个别学生行为散漫,组织纪律性不强。如何克服不利因素,帮助学生尽快适应高中生活,养成良好的学习习惯,努力提高学习成绩,需要做大量的工作,现制定班级工作计划如下。

  一、指导思想:

  根据学校要求,认真贯彻和执行学校给予的各项要求和任务。从学校工作和高一学生实际出发,深入贯彻 品德第一 德育理念,以 静、净、敬、竞 为治班方针,分别从纪律、卫生、品德、学习四个方面进行从严要求,以行为规范教育为切入口,抓好学生的养成教育和学习方法的指导,培养学生自我教育、自主管理的能力,使学生具有健全的人格和积极向上的良好精神风貌,努力形成 健康、活泼、严谨、求实、团结、互助、合作、竞争 的优秀班集体。

  二、工作目标

  通过一学期的共同努力,使同学们除了信心十足地繁忙学习的同时,还要尽力做好班务事宜,让每位同学都有一定的表现自我的舞台,锻炼自己,发挥自己的潜能,做一位真正的文明学生 !使本班形成一个具有高度凝聚力和集体荣誉感的班集体。

  三、工作重点

  1.通过问卷调查,了解学生的家庭状况、性格特点、学习状况、奋斗目标、曾经是否做过班干部、现在是否愿意做班干部、目前有哪些需要帮助的地方等等,尽快了解学生的底数,然后通过有针对性的谈话,拉进与学生的距离。

  2.通过观察、谈话及问卷调查情况,建立班级临时组织机构。选用一些责任心强、做事认真、同学关系融洽、愿意为同学服务的同学担任班干部。

  3.定期进行班干部培训,指导工作方法,使其明确班干部应具备的基本素质、工作态度等,增强班干部的责任意识和服务意识,培养他们的管理能力和以身作则、积极向上的思想品德。

  4.经过细心的观察与实践,精心编排值日小组(人数、人员),做到分工明确,责任到人,使得班级 人人有事做,事事有人做 ,增强学生的责任意识。

  5.加强对学生进行养成教育。认真学习学校的规章制度,结合班级的实际情况,制定班规,建立班级检查、考核、监督机制,定期检查,定期反馈,赏罚分明。

  6.指导学生制订好学习计划,改进学习方法,合理安排各科学习时间,提高学习效率。根据需要,合理的编排座位,建立学习小组,形成竞争机制。

  7.积极与科任老师沟通,积极协调学生各科的学习,与各科任老师团结协作,形成合力,齐抓共管,确定好目标,关注优等生和学困生的思想、学习状况,做好优生的培养和差生的转化工作。

  8.加强住校生管理 。不定期深入学生宿舍,关心他们吃、住、行,及时与生活老师沟通,协同生活老师搞好住宿生的管理工作,为同学们营造一个良好的休息环境。

  9.加强对学生进行思想品德教育、自信心教育、理想前途教育,使学生明确学习目的,树立远大理想,增强自信心,增强抗挫折能力,坦然面对学习中的各种困难。

  10.关心学生身心健康,提醒督促学生每天自觉坚持做半个小时的有氧运动,以确保他们有强健的体魄适应高中紧张的学习生活。

  11.关注各类特殊学生,做学生的良师益友,及时了解他们在学习生活上的真实想法,竭尽所能地为学生排忧解难,使他们能思想轻松,心情愉快地进行高中生活。

  12.定期进行家访,勤与家长联系,尽量让家长多了解学生在校的情况,争取家长的支持和配合,共同搞好班级建设!

  四、具体日程安排:

  9月份

  1.认真做好学生报到、收费的准备工作,完成住校和通校生的统计工作;

  2.学习和贯彻学校的各项规章制度,组织学生参加开学典礼;

  3.编排值日小组(人数、人员),做到分工明确,责任到人;

  4.严格按照学校要求进行学生仪容仪表的检查;

  5.通过观察、谈话及问卷调查情况,建立班级各种组织机构。

  10月份

  1.做好学生国庆假前安全教育工作。

  2.抓好班级自修纪律,对收交作业的时间、方式等进行改革。

  3.进行班干部培训,指导工作方法,增强班干部的责任意识、服务意识、管理能力和以身作则、积极向上的思想品德。

  4.对班级学生进行摸底,为运动会参赛人员的选拔做准备。做好运动会的筹备工作并积极参加校运动会;

  11月份

  1.认真总结运动会,表扬并表彰积极为班级出力的同学;

  2.建立班级学习小组,营造互帮互助的良好学习氛围。

  3.做好期中考的动员工作,指导应试的方法与答题技巧;对个别学生进行心理疏导,调整心态,积极迎考;

  4.认真组织学生参加期中考试,并认真遵守考试要求;培养学生形成良好的考试习惯和考试心态;

  5.认真组织召开期中考试总结表彰会,诊断班级工作中的不足

  6.认真筹备家长会,做好与家长的沟通,形成教育合力。

学期工作计划4

  一、工作目标

  本学期我校少先队工作将以《中小学德育工作规程》、《中小学德育大纲》、《小学生守则》和《小学生日常行为规范》为着眼点,以“中小学生良好行为习惯养成工程”为载体,结合本校实际情况和特点,有计划地开展符合学校实际的、符合特殊青少年儿童身心特点的、丰富多彩的教育实践活动;深入开展“红领巾特色社团”活动,注重学生整体素质的提高,加强少先队阵地建设,逐步形成鲜明个性特征的少先队工作,把我校的少先队工作推上一个新的台阶。

  二、主要工作

  【基础工作】

  1、各中队从自身出发,根据班级的特点,制定切实可行的工作计划,组织开展好各类中队活动,组织好两周一次的主题队会课,每个中队要争取有自己的特色,活动做到有方案、有照片、有视频、有通讯稿;

  2.加强红领巾岗哨检查监督,严格执行班级争优评比,做到有记录,有反馈;

  3.规范开展少先队少先队大、中队队会、入队仪式;

  4.利用升旗仪式、黑板报等形式,结合教师节、重阳节等民族传统节日,开展主题教育活动;

  5.加强辅导员及队干部建设。每学期开展一次中队辅导员集中培训,加强队干部培训与管理,每学期对少先队集体、队干部开展评优表彰;

  6.建设并使用好队室。每个中队建设一个少先队展示区,开展队室观摩活动;

  7.积极提交少先队通讯文章,积极转发评论团区委微博,中队辅导员每月更新班级博客;

  8.积极参加全国及省市区少先队活动竞赛,按时提交作品;

  【重点工作】

  1.积极组织辅导员、队员参加少先队比赛等活动;

  2.开展丰富多彩的红领巾社团活动,积极参与少先队特色项目申报活动;

  3.继续开展少先队“大手拉小手”国际友好交流活动。

  三、每月工作安排

  九月:

  1.少先队工作计划,建立健全少先队组织

  2.开展队常规教育(新队员队前教育)

  3.开展以"庆祝教师节"为主题的活动

  十月:

  开展以爱国为主题的活动

  2.抓好少先队基础建设

  3.开展新队员入队仪式

  十一月:

  开展辅导员集中培训活动2.开展文明礼仪主题队会活动

  十二月:

  1.开展“八礼四仪”主题队会活动

  2.配合开展冬季运动会

  一月:

  1.举行“庆元旦迎新年”主题活动

  2.开展辅导员考核工作

  3.开展少先队各类评优表彰

学期工作计划5

  英语作为交流的工具,在社会上和人们的生活中所占的地位越来越重要,不但在学校,在家长们的心目中也占着很重要的地位,如何教好学生们英语这门功课,就成了我一直在思考的问题。总结上学期教学工作中的得与失,我又专心研读了课标,又一次明确了要想让学生真正的学好英语,必须从小培养学生为交际进行最初步的听、说、读、写英语的交际能力。而英语是一门外来语言,毕竟没有像学母语那样来得容易。作为一名英语教师,就应该给学生创设一种学“母语”的英语学习氛围——进行非常必要的“情景教学”。我担任的是三到六年级的英语教学任务,为了更好地完成本学期的教学工作,特制定以下计划:

  一、认真学习教育教学理论,多钻研课标,多向同行学习。

  多上网学习别人的先进的教学方法,更新教学理念,认真学习新课改的精神,采用符合学生年龄、心理特征和语言规律的教学方法。加强业务知识的学习,提高教育教学水平,提高教学能力。

  二、教学中善于摸索,反思,总结,再实践,不断地调整自己的教学方法,使之适应学生,为学生的学习服务好。

  教学中注重培养学生的语感,提高发音的正确性,介绍一定的西方文化,在语境中掌握语句和单词的基本意义,逐步获得最基本的运用英语的能力。

  三、总结上学期期末考试情况

  找出薄弱环节,采取有力措施,帮助后进生树立学习的信心,帮助他们分析落后的原因,利用小组的优势帮助后进生转差,在每一个班都形成互帮互学的好风气,改变后进生的学习状况,改变落后班的面貌。抓好平时的测验关,切实加强课堂达标管理、单元及学期达标管理,深入开展优化课堂教学活动,向四十分钟要质量。重点抓好后进生成绩追踪及考查分析,大面积提高教学质量。

  四、提高教育信息化水平,积极利用信息技术辅助英语教学,激发学生学习英语的兴趣,提高课堂效率。

  同时还要抓好 “如何培养学生学习兴趣”, “如何培养学生运用语言能力”的研究。

  五、在更新教学方法的同时,掌握一定的教学技巧是非常重要的。

  出好成绩的老师不一定都是事事都是自己亲自去做,这样的话会非常累,精力都放在做事情上就没有足够的时间去想自己的教学了。我接触过好多教学成绩优异的老师,他们在谈到自己的教学时都显得非常轻松,因为他们能够充分地信任自己的学生的能力,能大胆地放手让学生做他们力所能及的事情,以此来培养学生的能力,实际上也就解放了自己。比如判作业,检查作业,做教具,辅导后进生,甚至判卷子有时都不必要老师亲自去做,只要你把学生调教好了,一切事情都可以放心地交给学生替你做。当然,这一切事情的前提还是要自己转变观念,一步一步地培养学生,让自己和学生都能适应这种方式。这是我一直努力的目标,我会坚持努力,把自己从繁重的教学工作中解放出来,让学生真正成为学习的主人。

  六、上一个学期由于各中原因,周日的英语课上的并不太理想,

  我的监督工作也做的不到位。这学期要跟紧学生,确保学生按时上课,不迟到早退,上课专心听讲,学有所得。

  总而言之,小学英语教学的目的就在于要使学生爱学、乐学、善学。充分利用“情景教学”这一重要方法扩展教学形式,培养、维持和发展学生学习英语的兴趣,提高英语教学的效果。

学期工作计划6

  作为新一届院学生会,我们对自己的未来布满着美好的憧憬,同时也肩负着历史的使命。我们将沿袭上届院学生会的优良传统,并在此基础上进行突破和创新,这对我们不仅是一种压力,更是一种动力。总结过去、展望未来,第二届学生会将以“团结、求实、进取、创新”为宗旨,以“打造有战斗力、有凝聚力的集体”为目标,制定围绕“一切为了学生,为了学生的一切,为了一切的学生”为主的20xx年学生会工作计划。

  在学生会主席团及各部部长全面负责的前提下,院学生会全体成员均实行分工负责制度,做到分工明确,责任到人。

  1.主席从总体上负责全面工作和办公室工作计划。

  2.副主席协助主席的日常工作,并具体分管各部的工作。

  3.在分工负责的同时,加强团结,加强各部成员之间的配合协作,做到分工不分家。

  4.各部部长负责本部及各系相关委员的工作,部门内部也实行具体分工负责制。

学期工作计划7

  20xx年是我校社团发展尤为重要的一年,学生社团作为高校校园文化的重要载体,是培养学生兴趣爱好,扩大求知领域,陶冶思想情操,展示才华智慧的舞台。今年学生处,团委对社团工作十分重视,为使我校社团有更新的发展,就要加大社团管理,使社团步入制度化和规范化,这对各社团发展和管理既是机遇又是挑战,故现将社团部xx年工作计划安排如下:

  工作的开展分为三个大阶段:

  第一阶段积极筹备、组建新社团和社团活动策划、开展;

  第二阶段社团部内部建设,

  第三阶段对以组建的社团进行严格规划和管理。

  社团部是引导全校学生社团开展自我教育、自我管理和自我服务的管理组织、是全校学生社团的忠实代表,旗下有:益阳市心理健康协会、益阳市环保协会、“风华”篮球协会、“蓝调”吉他协会(筹备中)、文学社(筹备中)、话剧社(筹备中)、Onlystar音乐协会(筹备中)、小记者站(筹备中)。

  策划组建:跆拳道协会、乒乓球协会、羽毛球协会、书法协会、台球协会、足球协会。。。 每个协会都有着各自的发展方向和独有的魅力所在,可以丰富全体同学的课余生活。但就目前所成立的这些协会对于一所正在逐步发展壮大、越来越受关注、越来越完善的大专院校来说是远远不够的。因此,在将来的工作中我们将更加完善各个协会的建设并组建有实际生存意义的新协会。我们期待着学院领导对社团工作的大力支持。

  我们将对社团目前存在的一些不足进行改革、监督加以改正;对各协会负责人聘用将严格按照“益阳医学高等专科学校社团组建章程”进行考核;对就任的负责人进行引导与培养。

  (一)以下是各个协会在未来一年活动的策划:

  1、心理协会:5月份举行心理相关的讲座和影视欣赏等活动;5月25日心理健康日,举办晚会;

  2。环保协会:大力宣传环保,提高环保意识,开展环保活动。

  3。吉他协会:聘请专业老师讲座;与音乐协会等开展有主题的演出;与琴行联系组织会员参观。

  4。文学社:活跃校园文化,提高同学对文学的兴趣爱好,举办一次全校性的征文比赛,评选出优秀文章刊登出版;请专业老师进行文学方面的指导。

  5。话剧社:组织一次剧本有偿征集活动,经常进行排练,力求在晚会上有出众的表演。

  6。音乐协会:请专业老师进行文学方面的指导,经常进行排练,交流经验和技巧,开展大型歌唱比赛。

  7。跆拳道协会:与校外辅导班取得联系,对有兴趣爱好的学员进行辅导培训,争取在学校晚会上交出一个好节目.

  8。乒乓球协会、羽毛球协会、网球协会、足球协会、台球协会:完善协会队伍的自身建设;多训练、加强团体合作精神;多与兄弟院校进行交流切磋,提高球队整体水平和学校的名气。

  在未来的一年时间里,将着重点放在协会的管理和发展上,希望在专业老师的指导下,真正的起到配合我们学校发展的目的;其次,组织社团开展有品位、有意义的社团活动,达到丰富同学课余生活的效果。

  (二)在借鉴上届社团部工作的同时,对社团提出几点问题及解决方案构思:

  1。各协会自身举办的内部活动由协会自行承担,确实不够部分,再经社团部向学校提出申请;各协会所需经费必须以报告形式书面申请,交送部长审核,并对协会活动经费去向必须详细列出,做好存档工作,以备监督检查。

  2。社团的宣传力度不够问题:社团的宣传是益阳医专学生素质,能力对外的彰显,充分展现我校课外活动和学生风采。所以,社团部需要有自己的网站,利用现代媒体宣传社团工作:也要加强社团报纸,期刊等出版,不求多但求精,及时向外界宣传社团的活动

  3。社团选举存在的问题:社团负责人直接关系一个社团的发展和稳定,所以社团的负责人产生尤为重要,以后社团负责人应由全体会员决定50,学生处和团委决定50。使真正有能力的成为社团负责人,让工作上一个台阶。

  4。社团内部建设和人员调配:针对社团部工作的特殊性,本期社团部计划招负责人3人,社团部内部设宣传组,审计组,策划组,各组在社团部统一指挥调配下认真,及时完成各项任务。做到分工明确,人员合理配置,资源合理利用。

  5。社团每举行一次大型活动须提交策划书和总结一份于社团部,且每个社团每年须有两个以上的大型活动,否则社团责令整改。

  (三)社团部近期活动构想:

  a。由“风华”篮球协会开展3人制篮球赛。(时间:5。21-5。30)

  b。由社团部发起,举行毕业欢送晚会,由各二课堂和各协会出节目。(时间:5。21-5。30)

  c。由学校发起,组织开展益阳高校联合赈灾义演活动。(时间待定)

  以上的计划尚不尽完善,有待对各个社团的进一步了解后作出补充。总体目标已经较为明确,社团部所展开的工作也将朝着既定的目标迈进,争取创造社团工作的新佳绩!

学期工作计划8

  1、办园思想:依法治园,严格按标准收费;依法治教,注重行风建设。幼儿园一切工作以促进幼儿发展、促进教师成长、推动幼儿园发展为工作的出发点。园部倡导三性(创造性、能动性、开拓性)、三效(效率、效益、效能),考虑到工作成本(时间、精力、财力)与工作成果的关系。

  2、管理方式:以人为本,刚柔并重,以开放而弹性的管理、灵活而务实的作风激发教职工工作内驱力。在统揽全局的基础上,领导参与实践教育教学第一线。

  3、班子建设:注重学习反思,倡导批评监督,内省与歪理公共推动班子队伍的建设。班子人员在思想上强化三个意识:“一体意识”“开拓意识”“服务意识”,形成一支“开明、团结、廉洁、高效”的好班子,是幼儿园整体工作快速发展。

  4、师资建设:通过不断完善竞争激励机制,促进教师能力、素质、知识结构的提升,更好地促进幼儿园的内涵发展,多途径促进青年教师快速成长。主要方法有:一是充分发挥骨干教师的传、帮、带、模范带头作用;二是搭建舞台,施压锻炼;三是园本培训有的放矢,促进成功;四是加强对话与交流,鼓励优势互 补、互相合作、共同提高。另外,本学期要重点增强教师的服务意识,倡导微笑服务,要提升教师与家长够用交往的技巧。

学期工作计划9

  一、指导思想

  以教育局、县教科研中心的工作思路和学校四年发展规划为指导,继续着力打造“一体两翼”工程(以提高教学质量为主体,以教科和教研为两翼)。以教研组活动为抓手,激活全校教师参与科研的热情,使教研活动规范化、系列化和专题化,切实提高我校的教科研水平;继续深入推进新课堂研究,加强教学常规管理和教学质量的调研与监控,积极推进素质教育,全面提高教学质量。

  二、工作方针及要点:

  质量为本,科学教学

  1、严格落实教学常规,狠抓教学的有效性。

  2、深化校本教研、课题研究,努力形成办学特色。

  三、工作目标:

  1、特色:初步形成学校特色,西子鸟会所建设的思考。

  2、评价:初步形成学科评价体系

  3、师训:争取评选县优秀师训学校

  4、书法:参评宁波市书法学校

  5、质量:深化素质教育,落实常规管理,努力追求学生的全面发展。校学生各项检测及期末考查及格率达一、二年级95%以上,三、四年级90%以上,五、六年级90%以上,全校优生率高于40%。特别关注毕业班的教学质量。

  6、学习:以教研组活动为抓手,落实学习制度。

  7、课题:监控课题实施。

学期工作计划10

  本届学生会成立后,针对我院实际情况,制定了一份符合我院实际情况,突出我院特色的活动计划。目的在于通过一系列活动提高我院学生素质,扩大我院知名度,开创我院学生工作的新局面。

  1.因为同学们天天上课学习,没有很多时间看电视和天气预报,并且春天天气变化无常,从四月开始,本部每天将在院楼打的'门口做“天气小贴士”。将当天和未来几天的天气,和应该做的适宜的活动写在小黑板上。让同学们冷暖早知道,防止生病,这样才能让同学的有更好的精力和状态投入到学习生活中。

  2.在x月上旬邀请学校保卫科的老师给我们院的同学做“安全知识讲座”,主要针对防火,防电,防偷,三个最经常出现问题的方面进行讲座。

  3.x月份会举行校篮球足球联赛,作为为同学们服务的部门,我们会切合实际为同学们提供服务,例如饮水问题和拉拉队。

  4.x月,刚刚结束的期中考试侯,为了缓解考试压力,让同学们尽快在紧张中走出来,举行工商管理学院篮球联赛,以年级为单位或班级为单位都可以,具体计划再定。

  5.x月为考试月,有四级考试和期中考试,各项活动暂停。

学期工作计划11

  河南城建学院勤工外联部东校区下学期工作计划 上学期我部成员以极大的热情投身工作,使得我们的各项工作得以有序的进行。这离不开主席和部长的正确领导。我们已经制定好今年下学期的工作计划,争取在工作中取得更大的成绩。现将工作计划汇报如下:

  1. 在课余时间多到市区联系,找到一些勤工助学的岗位,更好的为大家服务,让大家可以在挣钱之余提高自己的能力。

  2. 积极配合其他各部的各项活动,学生会的工作是一个整体,离开谁都不行。我们曾得到过兄弟部门的大力帮助,所以,只有大家团结起来才能将工作做得更好。

  3. 与商家建立良好的合作关系,这对我们以后的工作是十分重要的。也可以为下一届新生的工作打下基础。 新学期,我们将以更大的热情投入工作,用自己的努力来为同学们服务,为学生会服务,使建能系的学生会工作成为河南城建学院各系部的领军人。

学期工作计划12

  1、根据实际情况播放英语广播

  通过各班班委配合调查考虑是否要在早晚自习时间播放英语广播。可以通过个班的反应情况或通过表单调查的方式进行调查,根据结果决定是否播放英语广播。

  时间:3月14日晚地点:南2132、于4月份举办“软件办第三届‘励耘杯’大专辩论赛”参赛有6个队,每队4人。比赛分为2个阶段:

  第一阶段,经过初赛的3场比赛从6个队中胜出3个队进入决赛;以抽签方式决定辩论对手,以抽签方式选择辩题。

  第二阶段,进入决赛的3个队经过两两对决评选出1个冠军队;报名时间:3月19日3月26日第一阶段比赛时间:4月4日、4月5日第二阶段比赛时间:4月12日、4月13日奖项设置:1支冠军队、1名最佳辩手、6名优秀辩手比赛地点:待定3、拟于5月技能月之际举行“技能月英语单词大赛”

  主要环节有:必答题,猜单词,单词接龙等,由学习部进行设置。每个专业派出一个4人代表队参加比赛,比赛分为预赛和决赛,通过预赛选出前3名进入决赛,通过决赛评选出获得前3名的专业。

  报名时间:4月23日4月30日预赛时间:5月14日决赛时间5月21日地点:大阶梯4、配合办公室及其他部门做好各项活动。5、将于每周三晚9点在南213召开学习部例会。

学期工作计划13

  少先队工作计划本学期,我校少先队工作的指导思想是:以邓小平理论为指导,认真学习党中央对少先队工作的一系列重要指示,全面贯彻全国少代会精神,继承和发扬少先队的优良传统,大力开展“新世纪我能行”为主题的体验教育活动,继续深化“中国少年雏鹰行动”和“手拉手”活动,充分发挥少先队在素质教育中的作用,切实加强少年儿童的思想道德教育,强化少先队自身的建设,努力把少年儿童培养成能够担当实现中华民族伟大重任的建设者和接班人。

  一、深入开展爱国主义教育,切实抓好少年儿童的思想道德教育。

  1、坚持不懈地引导少年儿童从小树立远大的志向,培养爱祖国、爱人民、爱劳动、爱科学、爱护公共财物的思想和品德,勤奋学习,强健体魄,参与实践,全面发展,时刻准备为现代化建设贡献自己的聪明才智和力量。

  2、坚持爱国主义主旋律。在对少年儿童进行思想品德教育过程中,始终遵循少年儿童的教育规律,寓教育于各项活动中,从小处入手,把爱国主义具体化、形象化,落实在爱人民、爱家乡、爱集体、爱家庭父母、爱师长同学和爱周围一切的实际行动上,启发队员从身边做起,从点滴做起。

  3、坚持把德育工作摆在素质教育工作的重要位置,树立育人为本的思想,将“思想政治素质是重要素质”的要求落实到教育工作的各个环节,对学生进行社会主义公德、社会常识教育和文明行为习惯的养成教育

  。4、围绕当前形势,继续深入开展“校园拒绝邪教”为主题的教育活动,培养少年儿童科学意识,提高是非辨别能力,坚决反对迷信,反对邪教活动。

  二、落实深化“中国少年雏鹰行动”,进一步实施少年儿童素质教育。

  1、 根据团中央、教育部《关于深入开展“中国少年雏鹰行动”,推进素质教育的意见》的要求,我校从实际上出发,力求把奖章社会化,推陈出新,开展好“理财章”、“电脑章”等一系列特色章活动,强化少年儿童的体验教育,引导少年儿童获得真实的体验和深刻的感受。

  2、深化“新世纪我能行”主题教育活动,贯彻第四次少代会明确提出的“六个一”活动,体验教育活动。如利用学校得天独厚的资源优势,开展各项学农活动,培养少年儿童“争当科技小能手”的意识和创新能力。从学校生活、社会生活、家庭生活的各个方面把体验教育的思想贯彻到少先队这一主题活动的全过程,引导少年儿童在实践中体验。

  3、开展 “手拉手”活动。动员我校少先队员向西部贫困地区小伙伴捐赠旧课本、文具及生活用品。从小培养少年儿童关心他人,热爱他人的美好品德。

  三、积极构建少先队工作社会运行机制,进一步加强少先队自身建设。

  1、继续加强少先队阵地建设,在原有的活动阵地的基础上,进一步扩大校外阵地,创建网络化校外“雏鹰训练基地”,推动少先队工作阵地的社会化,让全社会都来关心少年儿童。

  2、加强辅导员队伍建设。遵循邓小平同志的“三个面向”指示,围绕现代化这一核心,着力加强辅导员的理论建设,更充分发挥老一辈辅导员作用,以老带新,积极参加各种理论培训班,不断充实自己的理论水平。

  3、加强少先队干部队伍建设。做好少先队干部的培训和选拔工作,成立校督导队,分开负责,广泛实行干部轮换制,为广大少先队提供平等参与,服务他人的机会,全面展开工作。

  4、进一步完善少先队工作机制,推进我校少先队工作社会化,构建与社会相适应的少先队工作社会化运行机制。

  四、进一步加强学校工作中的少先队工作力度。

  1、每周一及重大节庆日都举行升国旗仪式,活动程序完整,队礼规范,让每一位辅导员轮流参与国旗下讲话。

  2、广泛开展主题鲜明、形势多样的中队主题会,丰富少年儿童的校园生活。

  3、广泛开展兴趣小组活动,并在原有的基础上有更大的提高,活动做到有计划、有组织、有实施、有总结。

  五、月份工作安排:

  九月份

  1、组织入学,进行一周的常规训练。

  2、制定少先队工作计划。

  3、选拔培养少先队干部。

  4、庆祝教师节。

  十月份

  1、庆祝国庆,开展爱国主义系列教育活动。

  2、建队节授巾仪式。

  3、开展学科竞赛。

  4、加强少先队员安全教育、法制教育。

  5、争章雏鹰系列活动。

  十一月份

  1、爱国主义及革命传统教育活动。

  2、开展科技制作比赛。

  3、“新世纪我能行”中队主题会、班队会。

  4、开展知识讲座。

  十二月份

  1、开展读书征文比赛。

  2、开展“学科学、会科学、用科学”系列活动

  。20xx年元月份

  1、雏鹰表章活动。

  2、少先队工作总结 。

学期工作计划14

  一、指导思想

  以deng小平理论和“三个代表”重要思想为指导,认真贯彻落实我区十一五教育发展总体目标和区教育局20xx年工作规划,紧紧围绕“创建和谐文明校园”为总目标,以德育为首,以安全为前提,以教学为中心,以科研为先导,立足学校实际,狠抓常规落实,进一步提高教育教学质量,促进学校可持续和谐发展。

  二、主要任务与措施

  (一)、高度重视各项创建迎检工作,迎难而上,管理到位,力争圆满完成各项评估工作。

  下半年我校将再一次迎接局综合校园评比工作,同时20xx年上半年我校也将面临省级义务教育督导评估重要任务,要完成这些任务,客观上存在着很大的困难,但是我们应该清醒地认识到,这些创建工作的实施,是对学校各方面工作的一次提升,是更高层面上的一种规范,是对学校发展的一次促进。

  因此,我们将认真组织教师学习各项创建工作的要求和标准,从思想上高度重视,在行动上贯彻落实,努力改进工作中的薄弱环节。每项创建工作都相应有教导、总务、大队辅导员担任牵头人,校长负总责,成立相应的领导小组带领教师开展工作,既分工又合作。遇到学校无法解决的实际问题和现实困难,积极取得教育局的支持。努力克服主观上的畏难情绪,创造性地开展工作。既看到成绩,更看到存在的不足,积极创造条件,以优良的成绩通过验收,促使学校工作再上一个台阶。

  (二)、注重行政班子领导和管理能力的提高,落实依法治校和校务公开工作

  1、学校领导班子一班人年龄结构比较年轻,工作也有干劲,但必须静下心来认真学习有关的法律法规,学习教育管理的理论和经验;必须进一步牢固树立管理意识,做到严格管理,热情服务,做广大教师的知心朋友;必须脚踏实地地勤奋工作,各方面严格要求自己,以身作则,起到榜样和表率的作用,做到成绩面前不骄傲,挫折面前不气馁。要具有为校奉献的精神,力求最好的要心,勤于思考的习惯,效率第一的追求,敢挑重担的的勇气,乐于创新的劲头,优质服务的态度,不厌其烦的耐心,统观全局的意识,互尊互助的模范。只有这样,才能不负上级领导和广大教师对我们的支持和信任

  2、我们将继续组织教师认真学习与教育教学、教师学生关系密切的法律法规,采取切实措施,使学校法制教育做到计划、课时、教材、师资“四落实”,充分发挥兼职法制辅导员的作用,努力在校园里营造学法、懂法、讲法、用法、守法的良好氛围,切实保障学校、教师、学生三方的合法权益不受侵害。

  3、根据国家的教育方针和素质教育的要求,在学校发展背景现状分析、发动教职员工共同参与和听取社区、家长意见的基础上,精心制定学校发展规划,以规划目标来统一思想,凝聚人心,并将学校先进的办学理念和发展目标落实到各项办学活动之中,落实到教职员工具体的教育教学行为之中。

  4、充分发挥党员同志的先锋模范作用,在平时的教育教学工作中努力体现这种先进作用,以此教育、影响广大教师。注意更多地关心、帮助积极要求入党积极分子,帮助他们不断提高思想觉悟,坚定共产主义信念不动摇,帮助他们创造条件早日实现自己的光荣梦想。

  5、充分发挥工会组织的作用,开展形式多样、教师喜欢的活动,发挥广大教师的聪明才智,凝聚全体教师的战斗力,共同为办好学校出谋献策、出力流汗。

  6、我们将通过教代会进一步建立健全、调整完善各项规章制度,做到开展工作有章可循,逐步形成规范化、制度化、程序化的依法治校的工作机制,从而保障依法治校工作正常有序、卓有成效地开展。我们将继续坚持通过多种途径开展校务公开工作,切实保障了教职工参与学校民主管理和民主监督的权利。

  (三)、切实加强师资队伍建设,促师德师风和教学水平全面提高,

  1、坚持每周一的政治学习制度。组织教师深入学习“三个代表”重要思想以及教师职业道德要求,树立“为人民服务”和“让群众满意”的意识,关注每一个学生的发展,为学生的发展服务。持久深入地开展“创建文明和谐校园”为师德活动宗旨的师德活动,整顿师德方面突出的问题,树立爱岗敬业、为人师表、教书育人的师德形象。

  2、建立“学习型”的教师队伍。制定《教师阅读制度》,鼓励教师学习、“充电”,通过阅读提升自身品位。德育部门以及教研部门要充分发挥行政机制,从学校的实际出发,制订确实可行的学习制度,以新理念、新课程、新知识、新技术为重点,组织教师参加经常性的“学、用、思”、“说、上、评”等学习研讨活动,努力提高教师的业务素质。

  3、营造节日氛围,关心教师生活,开展一些有意义的活动,促进教师的身心健康。工会要出台《魅力教师评比办法》,开展魅力教师评比活动,引领教师健康生活。同时进行“文明办公室”的评比工作,将根据执行学校政策、办公纪律、文明卫生、完成任务、工作成效等方面综合打分,对得分较高的办公室,学校将给予精神和物质方面一定的奖励,同样,对评比过程中,表现较差、教师反响的办公室,学校也将予以批评,情节严重的将在年度考核中予以一定的扣发,以充分体现奖优惩劣的分配原则(科任办公室——刘永国为召集人、低年级办公室——蒙爱艳为召集人、高年级办公室——李和丽为召集人 教导处——刘宏为召集人,大队部、学前、后勤办公室——费学军为召集人)。

  (四)、全面贯彻落实德育行动计划,强化未成年人思想道德建设,树赵五小良好的校风形象

  1、营造全员育人氛围。德育是学校工作的灵魂,事关全局。所以全体教职工都要参与德育管理,做到管理育人,教学育人,服务育人。一是德育部门要出好策,搭好台,构架德育工作整体思路,做到有针对性、计划性和序列性。二是继续办好家长学校,形成三维德育网络,整合学校、家庭、社区教育资源,改变学校单一、尴尬的德育教育处境。三是教师的教学与育人应紧密结合,改变教书不育人的现状。教学中的学生品行问题应自己解决,班级内的问题班主任负责处理,不能把德育教育责任转嫁,形成人人都有德育教育义务和责任的意识。课外实施“首碰教育制”,切忌不闻不问,放任自流。

  2、践行文化育人、文明管理。一是注重认知教育,让学生晓知以理。通过上队课、主题班会、主题报告、国情报告等形式提高学生责任感、使命感、荣辱感和爱国主义集体主义意识,培养学生的爱国、爱家、爱校、爱班的情感。二是加强校园文化建设,营造面面墙都说话、环境处处都育人的氛围。充分利用校园已有的文化氛围开展“让校园更美丽”、“我是校园小主人”、“争做星级小天使”等主题教育活动,提高教育实效。三是抓文化育人载体,办好校报、墙报,张扬先进,给学生一个交流、反思和顿悟的平台。四是强硬管理与疏导结合,杜绝只管不导的偏颇做法,不能只“束手”,重在“拴心”。

  3、重褒扬,适当惩戒。惩戒是教育失败的必然后果,褒扬才是教育的成功。本期,在德育评价框架上要注重探索如何把处罚型与奖励型有机结合,更大程度倾向奖励,使学生的被动管理变为主动向上,自我约束。

  4、重视德育队伍素质建设。值周、值日教师必须严格履行有关工作要求,要有责任意识和主人翁意识,要加强对校园的巡视和强化对学生的管理;德育处要加强有关德育工作人员的自身素质培训,提高政治理论水平和修养,树立“育人先正己”的观念;要加强教育技能培训,通过案例示范教育技法、研讨会交流教育经验、活动示范规范教育等形式,抓好班队活动的引导和管理。加强学生干部、少先队干部的职责教育,充分发挥学生的组织作用,并进行相应的评定。

  5、少先队要结合学生实际开展“知荣名史、遵规守则”主题系列体验教育、安全教育活动及其它的常规教育等形式多样、内容丰富的教育活动,树立学生自信,培养良好习惯。开展“文明班级评比”、“星级队员评比”活动,继续办好“红领巾广播站”和开展“一分钱爱心基金”活动,积极开展“知荣辱、树新风”读书活动竞赛、国旗下演讲、讲故事比赛等活动。

  (五)、强化“质量为本”意识,树立正确全面的质量观,积极开展有效教学研究

  1、认真总结反思,分析得失利弊。针对学校目前的教学现状,认真分析过去在教学管理中的成败得失,扬长避短,总结反思,不断提高教学管理的实效。一是教研组、教导处要定期举行教学反思研讨会和集体备课制,坚持深入课堂听课、评课、分析和指导,针对问题及时纠正;二是加强教学常规管理,进一步完善常规工作制度,在规范中不断创新,把工作实效落在实处,做到备课要“深”,上课要“实”,作业要“精”,教学要“活”,手段要“新”,活动要“勤”,考核要“严”,辅导要“细”,负担要“轻”,质量要“高”。三是加强教师“充电”培训工作以及骨干教师的培养和管理力度,提高教师驾驭教材和课堂的能力。

  2、改进教学方法,注重学法指导,营造浓厚的学习氛围。广大教师要自觉遵守教学规律,重视教学科研,探究富有成效的教学手段与方法,进一步提高教学效率;充分利用互联网、校园网、多媒体等现代化教育技术手段,实现资源共享,提高课堂效率;努力形成民主、平等、和谐、互动的新型师生关系和教学氛围;注重引导学生自主探究、独立思考、合作交流和实践体验,充分发挥学生的自主性、能动性和创造性。各班要建立学习评比制度和奖励机制,定时进行总结表彰,树立学习“标兵”;对于学习懒散敷衍现象要及时纠正,形成“比学赶帮超”的良好学习风气。本学期,时间紧,任务重,要在效率上做文章。积极开展各项师生教学竞赛活动,促进教学质量的提高。

  3、继续开展“让书香走进校园”读书活动和“每周一诗,每日一词”积累活动。学校图书阅览室全天候向师生开放,每周三下午四点到五点为教师集体阅读时间确保读书效果,营造真正的书香校园。

  4、加强课题研究。我校的研究课题《弹性备课研究》已通过市级课题组审批,报请省级立项。所以本学期我们要在深入研究的基础上,以培训教师为切入点,以加强常规检查为途径,以突出教后反思为手段,扎实开展研究工作。全体教师都要结合工作实际积极开展研究工作,撰写教学案例、反思、心得,及时总结工作中的得失。

  5、加强艺体工作。一是抓好课堂教学,培养学生的全面素养。二是抓好特长生的培养,让学生学有所长。三是举行校春运会比赛和“六.一”文艺汇演。

  (六)、巩固规范收费成果,高度重视校园安全管理,确保师生在校人身、卫生安全。

  1、一直以来,学校严格按照“一费制”的精神,规范教育收费项目,继续做好教育收费公示工作,坚决杜绝乱收费现象。遵守大额支出建设的报、批、审计制度,杜绝违规操作。尤其是在免费义务教育政策出台后,我们更要做好耐心细致的收费工作,对上级负责,让家长满意。

  2、学校每位教师都应树立主人翁思想,用纸、用电、用水都要有节约意识,绝不能事不关己、高高挂起,共同当好学校这个家。

  3、牢固树立“安全第一”的意识,切实加强校园安全工作,严格管理要求,坚持做好来客登记工作,进一步落实防盗、消防等方面的安全工作责任制。平时定期进行检查和不定期抽查,发现隐患立即整改,完善切实可行的安全事故防治预案,努力创建“平安校园”,让上级、教师、学生、家长放心。

  二、中学学期工作计划

  紧紧围绕学校“明确目标,强化管理,提升内涵,奋勇前进”的工作目标,中学德育处必须精心谋划,真抓实干,以认真的态度,求实的作风圆满完成本学期的德育目标和计划。继承传统,本学期继续抓好学生的常规管理,开展一系列的德育活动,有效提高了学生素质。注重创新,指导班主任年级组长认真研究班级管理工作,使学校德育工作稳步推进。

  一、工作目标:

  围绕一个中心,抓好两支队伍,落实七项工作。

  一个中心:学生“快乐、成功、幸福”为中心。

  两支队伍:加强教师德育队伍和学生干部队伍建设。

  七项工作:

  一是抓常规,继续开展“德育系列化方案”实施二轮实验工作,努力提高学校德育工作的针对性和实效性。继续抓好学生的习惯养成教育,坚持从学生衣食行方面的细节入手,进一步加强对学生发型、服饰的检查力度,落实常规检查、反馈、督促工作。坚持“日检查、周反馈、月评比”制度。定期抽查班级常规管理情况,反复抓,抓反复,把抽查结果与个人评优、班级评优结合起来,积极倡导健康、文明、和谐的绿色校园生活。

  二是抓活动,进一步开展学生实践活动,让学生走进大自然、走进社区、走进场馆,进而培养学生实践能力。努力打造形势新颖、有教育意义、学生乐于接受的德育特色品牌活动。在今后工作中德育处全体同志要进一步团结协作、扬长避短,开拓进取,争创我校德育工作的新业绩。

  三是抓特色,进一步创新德育工作思路,各年级学生管理初步形成自己的品牌。认真研究学校课改“导学稿、高效课堂”新形势下,班主任工作考核更加科学、合理完善的新办法。德育处对年级组工作、班主任工作的制度要求,进一步提高其工作的实效性,使其发挥更大的管理作用。

  四是抓培训,继续深化班主任队伍建设,创办“绿洲德育论坛”,推行班主任导师制,分批次派班主任到区内外名校学习先进的教育理念和管理方法,聘请教育专家来我校讲学,践行“走出去”与“引进来”相结合的理念,提高班主任的工作水平。促进班主任队伍较快发展,努力打造一支具有创新精神和管理能力的高素质德育工作队伍。

  五是抓提升,按照学校的统一部署,围绕“德育系列化方案”所确定的每月活动主题,启动“导学稿模式下的德育教育”校本课程前期开发试验。着力推进德育系列化课程化。积极探索每月一主题的德育系列化课程化实践的路径与做法。以存在的问题为本学期德育研究的重点,加强德育科研,注重对德育微课题的研究,逐步丰富学校德育工作系列化、课程化的内涵。加大对班主任的督导力度,继续要求班主任深入德育管理第一线,及时发现最前沿、最基层的管理问题,做到经验及时总结、问题及时纠正。

  六是抓宣传,加强学校德育工作的宣传报道力度。用好学校站、《绿洲》校报、《成长》学刊、校园广播站、宣传橱窗、班级黑板报、文化长廊、外媒报道、北师大专刊以及校外活动等宣传媒介和载体,多表扬宣传身边先进教师、突出学生的感人事迹,弘扬正能量,及时更新德育处网页信息,将最新的活动、最新的德育成果上传到网上;通过网络媒体的宣传,增强学校的影响力,提高学校的知名度。

  七是抓安全,认真抓好安全常规,切实加强安全教育、法制教育和心理健康教育,保证校园的安全稳定。积极争取安装校园监控设备,防止在教学楼内出现重大不安全事故;引导广大师生树立安全意识,增强学生在公共场所的自我保护意识,将安全教育渗透到日常学习和生活的细节之中。

  三、具体措施:

  措施一、思想上提升,通过学习和实践必须理清德育工作思路的123。

  1、确立一种意识:一切为学生“快乐、成功、幸福”服务。强调一种职责:教师的职责在于教书育人。贯穿一个主旋律:发展学生个性,培养学生特长,全面实施素质教育。试行一项制度:通过小组,让学生试行小组合作制度,让学生自己的事情自己做,自己的同伴自己帮,自己的班级自己管,充分信任学生的能力,积极培养学生的能力。树立一批典型:评选优秀班集体、优秀班主任、优秀团队干部和学生会干部、与校园之“星”。

  2、建设两支队伍:加强师德教育和学生会干部管理,培养一支素质较高的德育队伍。

  3、转变三个观念:充分相信每一位学生;充分培养学生自主自律的学生文化;由原来的班级管理模式走向班级建设的德育模式。

  措施二、以制度为保障,以落实为途径,加强德育队伍建设。

  1.强化师德,树立良好的教师形象。本学期,重点带领教师用全员、全程、全方位的“三全”教育思想关注学校、关注班级、关注同事、关注学生。通过每周一次的年级组会议、每月一次的学部德育工作会、每学期至少一次的“绿洲德育论坛”等阵地,强化师德师风建设,要组织教师认真学习deng小平理论,学习《教育法》、《教师法》、《中小学教师职业道德规范》、《未成年人保护法》、《预防未成年人犯罪法》等教育法规,增强遵纪守法、依法施教的自觉性,提高教师科学育人的水平。在以下几个层面上形成共识:集体和睦相处:每个人都是集体的一员,人人都受欢迎;人人有权参与:每个人都是学习、生活的主人,人人都应参与;共同互助合作,教育不是要筛选人、放弃人,而是培养人。

  2.完善制度,加强班主任队伍建设。本学期在原有的德育工作目标、德育工作例会制的基础上,进一步更新完善班级文化建设、班级小组合作建设、班级创建评比方案。对班主任工作的过程及效果通过班级创建评比加以考核,力求使那些责任感强、工作效率高、工作效果好的班主任能突颖而出,劳有所获,从而在班主任队伍中形成良性竞争。

  加强对班主任的培训与学习。坚持开好“三种会”,即每周一次主题班队会;每月一次班主任工作会;每学期2次的家长会。坚持落实班主任工作、班级管理量化考核制度。

  通过定期开展班主任例会,及时分析学校德育工作的现状,针对存在的问题,研究加强和改进工作方法及措施,提升班主任的德育理论水平和班级管理经验。积极创造机会让班主任外出学习与邀请著名的班级管理工作者来校介绍经验,学习先进的班级文化建设理念,提升实践管理能力。

  措施三、以创新为动力,以参与为导向,注重活动的实效性。

  1、继续以“提升学生精气神让生命更精彩”的主线,用活动承载德育。本学期德育处要利用节假日,结合德育系列化,联合团委,开展丰富多彩的活动进行养成教育、安全教育、法纪教育、劳动教育、主题教育、心理健康教育等主题教育活动,进一步培养学生良好情操,进一步活跃校园文化生活。

  本学期共有五个月,针对每月的实际情况,确定主题,由于本学期的重要节日、纪念日中蕴藏着宝贵的道德教育资源,为此,结合重大节日、纪念日适时地组织活动,使学生在活动中得到传统文化的教育,学生的思想素质也在活动中得以熏陶。全程全细致化管理,让学生自觉遵守日常行为规范,自觉培养良好的行为习惯,促进优良校风的形成和提升。牢抓每个月的主题教育,在突出主题的同时分化到各个小活动之中。通过演讲征文、主题班会、黑板报、社区实践、评优树模等各种活动形式,着力引导学生多读书、读好书、多思考、多实践,努力成为合格的现代社会小公民。

  2、落实“学困生”优先发展战略,使全体学生共同进步。坚持学校“为每一个孩子提供适合的教育”教育教学目标,坚决落实新课改中提出的“一切为了学生终身发展的”理念,继续抓好“学困生”转化和优先发展。把后进学生,特殊学生的教育和转化工作列入到班主任日常工作中,要不断转变教育理念,面向全体学生,既尊重学生个体,给予真挚的人文关怀,又要促进学生全面发展,做到“不抛弃,不放弃”每一个学生。把这些学生跟全校党员教师加以配对,形成一帮一的互助小组。由指定的党员教师负责,进行长期的帮扶教育工作。

  3、加强安全、法制和心理教育,使学生健康成长。教育和引导学生树立安全意识,不参与有害身心健康的电子游戏、不到网吧上网,重视学生的交通安全教育,加强防范意识教育,积极创建安全文明的绿色校园。充分利用法制教育报告会、政治课、班会课、校会、国旗下讲话等进行普法教育,增强法律意识和法制观念,使学生知法、懂法、守法。对于学生中出现的越来越多的“心理问题”学生,班主任要对本班学生的心理状况充分去了解,多谈话、多交流,对心理压抑的学生要及时联系家长,共同帮助学生克服心理障碍,养成健康的心理,引导学生逐步提高自我认识、承受挫折、适应环境的能力,完善健全的人格。

  4、开展轰轰烈烈的班级文化建设,使其充分发挥潜移默化的作用。班级文化建设是校园文化建设的重要基础,是把校园文化建设落到实处的重要保证。要以加强班级文化建设为突破口,把校园文化建设引向深入。

  一是要认真开展以“优美教室”为主题的班级文化建设活动,营造健康、和谐、文明的班级育人环境和氛围给优美教室的评比注入“温馨教室、文化教室”的新元素。二是要在班级文化建设中突出学生主体性,充分调动和激发学生参与班级文化建设的积极性,尊重班级文化建设风格的个性化和多元化,不断提高班级文化建设的水平。

  强化一项工作:班级文化建设,积极开展班名、班徽、班级目标、班训、班主任寄语等标志建设。通过这项活动来提升孩子班级生活的精神力量,自觉遵守日常行为规范,自觉培养良好的行为习惯,促进优良校风的形成和提升。

  措施四、以“家长学校”为支撑,以“绿满校园、爱满家园”为主题的北师大乌海附校师生志愿者社区服务活动为载体,提高整合教育合力。健全家委会的职能,加强“三位一体”合力建设。以加强学校、家庭、社区“三位一体”建设为重点,积极构建学校、家庭、社会一体化的大德育格局,在切实抓好校内教育的同时,充分重视家庭教育的配合,成立家长委员会,通过家访、电话沟通交流、召开不定期的家长会,充分利用“校讯通”、“家校通”这两个平台,随时和家长建立联系,及时反馈学生在学校和在家里的学习和生活情况,进一步密切家校联系。从而形成以学校教育为中心、家庭教育为基点、社会教育为依托的“三位一体”的德育管理网络。

  措施五、认真抓学生会团委工作,开展北师大乌海附校业余团校,大面积对优秀青年和团员进行集中培训和教育;充分发挥学生会、团委青年志愿者作用,积极参与德育管理;依托阵地,加强学生干部队伍建设,发挥团队阵地作用。德育工作的出发点和归结点都是学生,学生是德育的主体。要以自主管理、自我完善、自我发展的“三自管理”模式为抓手,通过各种渠道和方法培养大批优秀学生干部,来引导广大学生参与学校管理,实现学生自我管理、自主管理、自求进步的生动局面。因此要加强学生会干部的选拔工作,制定制度,保证学生会干部的质量,进行学生会干部培训,规范并提高学生的自我管理水平,切实加强值周班的规范化管理,充分发挥值周班在文明、安全等方面监督的作用,督促并落实学生会在仪容仪表、做操情况,卫生管理等方面的检查作用,通过对班级文化建设的负责人和小组长的培训,提升学生自我管理,自我教育,自主发展的能力,切实大胆放手,让学生参与学校管理,给学生一个展示、交流的舞台,让学生干部成为学校和班主任管理的得力助手,同时减轻班主任的负担,让班主任从繁琐的班级事务中解脱出来,让学生在自我管理、自我教育中健康成长,完善人格,体验成长的快乐。

  措施六、加强校园文化建设,做好一个品牌。(1)今学期打算把楼层文化长廊、班级展示牌充实上学生的作品,为学生提供良好校园环境,利用广播、黑板报、宣传窗等渠道报道校内新生事物、好人好事,营造良好的育人环境。(2)开展各类有益活动。第1周交通安全教育系列活动;第2周文明礼仪教育宣传活动周;第5周食品卫生安全教育系列活动;第6周开展“学雷锋青年志愿者进社区”活动;第7周消防逃生演练;第8周读书节;第10周家长学校暨家长会;第12周运动会;第13周中小学生防溺水安全教育活动;第14周防地震逃生演练;第18周“感恩师长告别母校”毕业典礼系列活动等各类比赛活动,丰富学生的校园文化生活。(3)加强心理健康教育。本学期继续开展心理咨询活动,每星期二、三、四下午对学生进行心理咨询。(4)继续开办业余团校,吸引优秀青年向团组织靠拢。(5)加强校园环境卫生建设,继续发挥一日三扫的作用,做到净化、绿化、美化,做到让每一块土地、每一棵花草、每一处场所、每一次活动都发挥育人功能。

  三、中学学期工作计划

  教学工作是学校的中心工作,教学质量是学校的生命线,为了抓好教学工作,努力提高教学质量,现结合我校实际,制定本计划:

  一、指导思想:

  新的一年我们将面临新的挑战以及新的机遇,它给我们带来了极大的压力和动力。在新的学年中我们将继续以实施素质教育为目标,推进课程改革为中心,充分发挥教务处的指导、服务、督查的功能,扎扎实实开展教学工作,强化教学工作的全程管理,充分调动广大教师的工作热情,发挥教师们的主动性和创造性,全面提高课堂教学效率,切实提高教学质量。向课堂要质量,以质量求生存、求发展,使我校的教学工作向精细化的要求不断靠近。

  二、具体工作:

  1.课程管理:严格执行国家课程计划,开齐开足上好规定课程。教师病事假或因公外出时需提前一天报告教务处,教师外出函授学习需凭通知单提前报告教务处。教师要按时上下课,不准空课。

  2.教学常规管理:教学质量能够得到保证与提高,教师的教学过程是关键。每一个课任教师要严格按照学校教学常规的各项要求认真备课、上课、判作业、课后反思、课后辅导等教学环节,切实将教学常规中的各项要求落到实处,本学期教务处将在这方面加强检查的力度。

  (1)备课:强化集体备课的意识,加强集体备课的管理力度,各备课组长要有责任意识、质量意识,以身作则,肯钻研,乐于奉献。备课组以分析教材,研讨教法为主,做到备课、上课、练习、测评四统一。个人备课要做到规范和创新相结合,要根据自己任教学生的实际情况备出学生学习中可能出现的疑惑及解决的方案,备课中要多考虑教学方法的设计。教案检查由教研组长每月底检查一次,要有详细的记录;二分钟铃到位和教具检查采取由教务处安排专人和学生反馈相结合的方法。教案和学生作业,主任每两月检查一次,并随时抽查;校长每学期检查一次或抽查。

  (2)上课:提高45分钟教学质量。认真上好每一节课,上课过程中教师要突出目标意识及达标意识,多调动学生的参与意识及参与的力度,高效完成教学任务,每堂课应留至少1/3时间进行达成性练习或测试,及时反馈、矫正。教师在上课过程中应注意关闭通讯工具,同时还应规范学生的上课行为,培养学生良好的学习习惯。

  (3)作业:作业量的布置要适中,多从学生角度全面考虑一天所需完成的作业总量。根据自己所教学生的特点,作业的布置要注意层次性、合理性,适量布置一些动脑思考、动手做的中、长期性的作业。作业布置后一定要及时检查,对于经常不完成作业的学生要有相应的转化方法。尽量让学生在校完成作业,如需留家庭作业,要本着减负的原则,留少量作业,并且及时批改。作业批改中要多与学生进行思想及学习方法的交流,使作业充分起到沟通师生关系的桥梁作用。学科组长月末对学生的作业本、质量监测、作文进行检查,检查学生的完成情况和教师的批改情况。教务处每两月检查一次。校长每学期检查一次,或抽查。教师要精心设计、选择、布置学生的家庭作业。

  (一)教师判作业要求:

  1、 语文:作业本和质量检测 8~12次/月;作文2次/月,(朗读、背诵、日记除外)

  2、 代数:作业本和质量检测 12~14次/月

  3、 几何:作业本和质量检测 12~14次/月

  4、 英语:作业本和质量检测 12~18次/月 (朗读背诵除外)

  5、 物理:作业本和质量检测 12~16次/月

  6、 化学:作业本和质量检测 8~12次/月

  7、 政治:作业本和质量检测 4~10次/月

  (二)批改要求:

  1、作业本要求全批全改,部分面批;教师要有鼓励性评语。

  2、质量检测要定期检查、批阅,不得只校对答案。

  3、作文批阅:每次要有1/3学生的作文详批或面批;详批的作文要求有旁批和评语;评语要求指出优点和不足。

  4、要求学生作业字迹工整。

  5、理科作业要有日期;文科作业要有课题。

  (4)课后辅导:主要针对班级中的成绩中等生和差生进行辅导,课后辅导要从平时做起,注意长期性。

  (5)听课:坚持听课制度,全学期校长听课要达到40节;主任听课必须达到30节以上,各教研组长和年级组长听课必须达到20节以上;任课教师听课必须达15节以上;30岁以下青年听课要达到20节以上。

  (6)组织好月考、期中、期末等质量检测,认真进行质量分析,及时收集、分析、反馈学科教学情况,总结经验,寻找不足,改进工作。定期召开年级教师会研究学生,分析学情。不定期召开学生座谈会,了解教学情况和学习动态,调整学生的学习思路,指导学生的学习方法。定期召开家长会,经常同家长沟通,取得家长支持,教师家长齐努力,提高学生学习成绩。做好资料的整理归档工作。

  (7)探索学生评价办法:在期末考试后,对在德、智、体、美、劳等综合评价获得优异评价的同学和取得很大进步的同学进行表彰,同时还以学校的名义向这些获得表彰的同学的家长发出贺信。使对学生的评价更加灵活,更加关注学生全面发展。

  3.年级组管理:本学期实行年级组长负责制。年级组长根据学校的总体计划制定本组的工作计划、管理措施、月考核等制度。各年级组长在开学的第二周周一将本年级组的具体工作计划打印成册交到教务处。本学期各年级组的工作重点:七年级要狠抓新生学习习惯的养成教育。从各方面规范学生良好的学习习惯。年级组可以根据教务处的《南孙庄中学学生课堂常规》对学生进行规范教育;八年级要有为中考做准备的宏观意识。八年级要为升入九年级做好两个准备:一是在提高各科合格率的同时努力提高优秀率,充分挖掘尖子生,为学科成绩不均衡的学生补课,使他们成为中考优秀生的后备力量。二是要让学生有学习压力和学习动力。让学生为升入九年级做好心理准备;九年级一要做到稳定,二要精诚团结,三要科学的利用45分钟,向45分钟要质量,高效完成教学任务。

  4、教研组管理:各教研组及时制定教研计划,教研组长要树立责任意识、目标意识。教研活动以听课、学习理论、课题研究为主,立足于课堂教学,狠抓课堂教学改革,积极开展新课程、新教材的研究与试验。建立听、评课上报制度,各教研组将下周做课安排及时上报教务处,并在评课完毕后将评课情况及时总结上报,以便于学校从总体上把握教师在课堂教学中存在的普遍问题。教研组内的业务学习要做到有计划性、针对性,以课堂教学中的某个环节为突破口开展系列性研究活动,每次教研活动要做到中心突出,围绕教研课题展开,力争做到通过教研活动使老师们的教学思想得以提高,教学手段得以丰富,促进新老教师之间的互帮互学,使青年教师的业务能力有较大提高,培养一批素质过硬的骨干教师,切忌开展一些大而空的业务学习,学期结束后各教研组要形成文字材料汇报本组的教研成果。

  5.各实验室、图书室、电教室的管理:加强学校现有教学资源的管理和开发,发挥实验室、电教室、图书室的作用。构建班级阅读理念,努力拓宽学生的阅读空间。网络多媒体的使用应从服务于教学的角度出发,有选择的加以利用,切忌为了完成次数而应付,本学期学校鼓励教师将多媒体技术及课件运用于课堂,以促进全体教师运用现代教育技术水平的提高。

  6.加强骨干教师、青年教师的培养工作:本学期学校加强对骨干教师的培养力度,优先提供各类外出参观、学习的机会,争取通过他们为我校的课堂教学树立起一面良好的旗帜。青年教师是学校发展的后备军,是学校得以持续发展的源泉,所以本学期学校将加强对青年教师在业务上的培养力度,通过老教师的传、帮、带帮助青年教师早日成才。

  7.严格学籍管理制度:对新生及时进行造册登记、入籍,对新入籍学生的基本情况实施电脑管理,对休、复、转、借读的学生严格按制度进行,控制学生的流动。各级组长及班主任要及时上报各班学生的去留动向,以便于教务处准确掌握在校学生的情况。

  8.深入抓好毕业班工作:

  (1)对20xx年的中考工作做全面的分析、总结,归纳一些成功的做法,同时认真深入的分析本届毕业生的特点,针对其弱项和不足共同制定出长期、有效的帮扶措施。

  (2)学校定期召开毕业班教师会及学生会,及时了解学生的学习状态,帮助教师做好学生的指导工作,力争使学生能够在学习的过程中始终充满前进的动力。

  (3)突出对毕业班教师教学方法的指导力度,使教师教好书,教活书,力争改变毕业班课堂气氛沉闷的局面,从而使学生的思维也得到相应的拓展。

  (4)继续做好优等生、后进生的承包制度,并将这项工作落到实处,力争使本届毕业生的优秀率、待转化率较上学期有明显的改善。

  9、加强阶段性与终结性考试的组织和管理,搞好成绩的分析统计,促进教学质量的提高。对于考试安排、监考和阅卷工作,学校将进一步落实责任制,进一步加大处罚力度,加强责任心,严肃考风考纪。同时对成绩分析也要进一步细化,提高可比性、甄别性,以更好地发挥考试的评价功能和激励功能。

  10、体育卫生工作:本学期有体育组长具体负责,继续深入细致的做好体育“2+1”工作。

  以上是本学期的工作计划,在学期进行过程中,我们也会根据学校的安排随时调整、完善以上的计划,以保证教育教学活动高质量、顺利的得到实施。

学期工作计划15

  对这一学期的数学教学工作的计划,为了搞好这学期的数学教学工作,我计划做好以下几方面的工作:

  1、理论学习:

  抓好教育理论特别是最新的教育理论的学习,及时了解课改信息和课改动向,转变教学观念,形成新课教学思想,树立现代化、科学化的教育思想。

  2、做好各时期的计划:为了搞好教学工作,以课程改革的思想为指导,根据学校的工作安排以及初二的数学教学任务和内容,做好学期教学工作的总体计划和安排,并且对各单元、各课题的进度情况进行详细计划。

  3、备好每堂课认真钻研大纲和教材,做好初中各阶段的总体备课工作,对总体教学情况和各单元、专题做到心中有数,备好学生的学习和对知识的掌握情况,写好每节课的教案为上好课提供保证,做好课后反思和课后总结工作,以不为提高自己的教学理论水平和教学实践能力。

  4、做好课堂教学创设教学情境,激发学习兴趣,爱因斯曾经说过:“兴趣是最好 的老师。”激发学生的学习兴趣,是数学教学过程中提高质量的重要手段之一。结合教学内容,选一些与实际联系紧密的数学问题让学生去解决,教学组织合理,教学内容语言生动。相尽各种办法让学生爱听、乐听,以全面提高课堂教学质量。

  5、批改作业精批细改好每一位学生的每份作业,学生的作业缺陷,师生都心中有数。对每位同学的作业订正和掌握情况都尽力做到及时反馈,再次批改,让学生获得了一个较好的巩固机会。

  6、做好课外辅导全面关心学生,这是老师的神圣职责,在课后能对学进行针对性的辅导,解答学生在理解教材与具体解题中的困难,指导课外阅读因材施教,使优生尽可能“吃饱”,获得进一步提高;使差生也能及时扫除学生障碍,增强学生信心,尽可能“吃得了”。积极开展数学讲座,课外兴趣小组等课外活动。充分调动学生学习数学的积极性,扩大他们的知识视野,发展智力水平,提高分析问题与解决问题的能力。总之通过做好教学工作的每一环节,尽最大的努力,想出各种有效的办法,以提高教学质量。

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