大班下学期年级组工作计划

2021-01-25 工作计划

  时光飞逝,时间在慢慢推演,我们的工作同时也在不断更新迭代中,来为以后的工作做一份计划吧。估计许多人是想得很多,但不会写,下面是小编为大家收集的大班下学期年级组工作计划,欢迎大家借鉴与参考,希望对大家有所帮助。

  大班下学期年级组工作计划1

  一、指导思想

  教研组是提高教学质量的重要阵地。本学期我们将继续以《幼儿园教育指导纲要》为依据,以幼儿园学期工作计划为重点,以提升教师素养、促进教师专业成长为核心,以园本研修为抓手,围绕幼教中心的工作重点,扎扎实实地抓好本园教育教学工作,优化幼儿一日生活,营造学习和研究氛围,在师师互动、师幼互动中促进教师的专业成长,使幼儿获得良好发展。

  二、现状分析

  大班教研组现有教师6名,每位教师都很有爱心、耐心、责任心,上学期我们按计划完成了各项教学任务,幼儿在各方面都得到了较好的培养,教师们的教学水平也有了不同程度的提高。随着社会的发展,对幼儿教师的要求也越来越高。显然教师再固守原有知识已远远不能满足当前素质教育的要求,我们应加强学习,及时转变观念,以先进的教育理念武装教育头脑,以科学的教育方式组织学习,以饱满的教育热情对待孩子。

  三、教研目标

  1、本学期我们主要增加了《手指速算》、《汉字》课程。汉字书写对幼儿来说较难,教师课上应充分调动幼儿的积极性,激发幼儿的兴趣来学习。手指速算首先让幼儿学会区分左右手相对应的十位数和个位数,纠正幼儿的手型。

  2.加强教学研究,努力寻找教材与园本课程的结合点。

  3.对教师进行多方位培养,加强本组教师的教育教学基本功的培训与提高,不断提高专业水平。

  4.围绕大班教学重点,通过各种形式和内容的活动,培养幼儿良好的学习和常规习惯,提高任务意识和责任意识,为以后学习生活奠定基础。

  四、具体措施

  1.充分发挥集体备课的作用,努力提高教师自身的素质,促进教师间的互研互学,强化教研教改的意识,鼓励教师勤于探索、着力创新,争取在教学改革的领域中呈现出百花齐放、百家争鸣的大好局面。

  2.适时开展各种评比活动,如心得评比、环境创设评比、区域活动评比、基本功评比等,激发教师教育热情,努力营造园内良好的教育氛围。

  3.做好课程的前审议和后审议工作,克服课程实施的随意性。

  4.为了立足课堂教学研究,提高教学有效性,积极参加园内评优课活动,促进教师间的互研互学,强化教研教改的.意识,在大家畅所欲言、共同讨论中寻求最佳的教育途径,从而使大家有一个互相学习的机会。

  五、月工作安排

  九月份:

  1、教研组计划和各班级计划的制定。

  2、教室环境布置的研讨,特别是游戏区域的环境设计和布置。

  3、召开家长会。

  4、学习如何写教学方案,并实施操作。

  5、幼儿常规养成研讨。

  6、学习、认识、讨论游戏对幼儿发展的价值和作用。

  8、阅读习惯的培养。

  十月份:

  1、讨论学习如何写反思,并谈谈自己的想法和看法。

  2、集体备课,重点解决如何进行目标定位。

  3、各班开展亲子阅读活动。

  十一月份:

  1、亲子篮球运动会。

  2、继续开展教研活动。

  3、班上阅读情况的交流。

  十二月份:

  1、园内亲子阅读活动。

  2、庆元旦活动准备。

  3、交流幼儿评语的撰写。

  一月份:

  1、班主任工作经验交流。

  2、幼儿素质测评,分析。

  4、做好各项资料的整理归类工作。

  大班下学期年级组工作计划2

  一、情况分析:

  本学期我班新增5名幼儿,共计36名幼儿,其中男生16名,女生20名。经过上学期教师与幼儿的共同努力,全班幼儿都得到了长足的进步。他们初步学会了自我照顾的能力和遵守规则及安全意识,乐意与人交谈,能主动参与自主性活动及其它活动,他们对周围的事物、现象感兴趣,有好奇心和求知欲。在上学期中,我班根据幼儿的兴趣、发展及需要,通过活动,幼儿的自主性、创造性得到发展,并促进了他们身心全面、和谐、健康地发展,促进了每个幼儿富有个性的发展。特别是在语言方面,许多幼儿由听不懂普通话到能听懂普通话,有少数幼儿能用普通话主动、清晰、连贯地表达自己的愿望和请求。在家长工作方面,我们做到深入、细致,处处为了孩子,时时考虑家长。家长也对我们一学期来的工作也给予了较大的支持和好评。但是,在上学期中仍存在有不足:如体育活动开展得不够丰富,个别指导得不够,以至于幼儿身体动作发展不均衡。本学期,我们仍以省示范性实验幼儿园的.标准来要求自己,结合本园苏州市级课题,将在新学期中,对幼儿动手能力进行重点的指导和培养。激发幼儿积极探索和主动地学习,促进幼儿健康、和谐地发展。

  二、工作任务与措施:

  (一)常规教学工作

  1、开学初,依据新《幼儿园教育指导纲要》及《幼儿园工作规程》和园务计划为目标,结合本班幼儿的年龄特点及发展状况,制定出适宜本班的教育目标,班务计划、主题活动计划。并保证在日常工作中逐步落实。

  2、根据小班幼儿活泼好动,生理成熟不足和知识经验欠缺,稳定性差的年龄特点,合理安排一日活动时间,动静交替,室内外活动平衡;根据本班幼儿的能力和兴趣安排不同的活动,有组织有指导的活动与自主性活动,安静活动与运动活动,还有个人活动、小组活动、集体活动,并给予个别辅导和随机教育,本学期重点对幼儿动手能力的培养和指导。

  3、优化班级教育环境,定期及时地为各个活动区提供充足的、幼儿感兴趣的半成品或非成品的材料,以激发幼儿的探索欲望,提高幼儿的动手能力。根据主题活动的需要,定期更换主题及活动区材料,在教室外设立美术作品栏,保证每个幼儿都有展示作品及欣赏作品的机会,培养幼儿的自我表现能力。

  4、重视幼儿身体素质的锻炼,保证每天幼儿都能达到运动量;注重幼儿的个体差异。为幼儿提供各种类型的运动器械,根据周计划活动的安排,每周都有侧重点地带领幼儿进行体能锻炼,并给予幼儿在户外自由活动,探索和交流的机会。

  5、开展形式多样,内容丰富的幼儿活动,每星期按计划,定期组织幼儿进行科学实验、玩沙玩水,丰富幼儿的学习生活,促进幼儿多方面的发展。

  6、为了进一步提高我班幼儿的自信心和表现欲,增强幼儿的竞争意识,提高幼儿的生活自理能力,本学期除参加园内举办的各项活动外,还准备举行形式多样的亲子活动,如"小能手"和"小歌手"等。

  7、本学期在每周二、四利用餐后十分钟进行表演,培养幼儿表现美、感受美的能力,锻炼幼儿的胆量,使幼儿能在集体面前大胆表现、建立他们的自信心。

  8、对班内个别各方面相对差一点的幼儿,及时客观地作好幼儿活动过程记录和评价工作,提高教师对幼儿的观察能力和教学反思能力。

  9、加强幼儿的安全教育,使幼儿认识有伤害性的物品、行为和危险的地方,形成初步的安全意识。

  (二)班级日常工作:

  1、制定各项常规要求,本班保教人员团结协助,统一思想,相互督促认真完成班级中的各项工作。

  2、保教结合,严格执行卫生保健制度,一日作息制度,注意加强病弱儿的照顾,减少疾病的传播,提高服务质量,让家长放心满意,最大程度地促进幼儿全面发展。

  3、对班上存在的问题进行商讨,寻求最佳解决办法,做到保教人员步调一致。

  4、做好班级物品管理工作,保教人员目标一致,共同努力,爱惜和妥善保管班级物品,力求做到班级物品无一缺损,无丢失。

  5、认真做好每日的交接班工作,消除不安全的隐患,防止安全事故的发生。

  6、在工作中保教人员,相互配合,争取进步,共同完成班级里的各项工作。

  (三)家长工作

  1、积极主动与家长配合,多与家长沟通,听取并采纳家长各种合理意见,利用各种途径做好家长工作,每二周更换家园联系栏目内容。

  2、注重家长工作,根据主题教学需要,开展多种形式的亲子活动,每一主题都设有亲子作业。

  3、向家长推荐教育资料(早期教育家教版),鼓励家长积极参加家园活动,为教育活动提供资源。

  4、为了让家长更好地了解幼儿在园的学习情况,教师为每个幼儿写好家园联系册上的教师留言,每月发放,家长写好家园联系册上的家长留言,定期的反馈。

  大班下学期年级组工作计划3

  一、指导思想

  以《法规》、《纲要》、《指南》为指针,按照区教育局的工作要求,进一步加强制度化、规范化管理,进一步树立“服务、规范、质量、发展”四个意识,围绕“规范管理、文化立园、特色亮园”的思路,抓规范、求创新、促发展,坚持以人为本,将幼儿园发展建立在教师、幼儿发展基础上,努力建设高素质管理队伍、教师队伍、后勤队伍,建设高品位校园文化,实施优质管理、优质保教、优质服务、优质课程、优质品牌形象。

  二、重点工作:

  1、课程游戏化项目共建园工作。

  2、“十三五”主课题方案制定论证工作。

  3、教育信息化建设,网站建设和教学活动的创新应用工作。

  4、绩效考核内容的局部调整工作。

  5、“十三五”幼儿园发展规划制定和落实工作。

  三、工作要点:

  (一)园务管理

  园务管理的目的是促进人的发展,包括幼儿、教师、家长的发展和幼儿园的持续发展,因此要坚持教育的正确价值导向,在不断审时度势的过程中,站在学前教育现代化的高点,致力于学前教育公平和普惠,始终以专业的视角带领团队向示范优质迈进。

  1、进一步规范管理,落实、监督有效的过程管理。追求自然、和谐的教育状态,强调每一天的有效工作。对绩效考核内容作局部调整,加强对岗位工作的过程监督,发现创新举措,加以推广运用,发现问题及时提醒记录公示。

  2、进一步关注一日生活细节,使日常生活的每一个环节都能对幼儿的发展具有支持作用。通过管理者的发现和引领,能让我们的环境充满教育意义,使孩子在生动有趣、有序的环境下能够调整自己的行为。

  3、进一步强化师德师风建设,打造教师精神。立足师风正、师能强,组织学习各责任书条例,明责任,重过程,积极开展关爱幼儿、服务家长、和谐同事的活动,强化政治学习、业务学习,提高教师思想意识和业务水平。

  (二)教育教学

  1、积极探索课程游戏化工作。通过组织学习相关理论知识,转变教师的儿童发展观、课程观和教学观念,通过开展户外区域建设、专用室建设、班级学习性区域角色游戏区域建设强化对环境的创设,为孩子提供各种各样的感性经验,强调游戏的组织,重视游戏情境的创设、重视自由游戏,让孩子自由表达、表现,同时加强教师观察记录的实施和研讨。强化课堂教学的有效和生动,继续探索优质资源库的运用。形成课程游戏化建设的园本化资料。

  2、细化园本研修工作。进一步认真思考、制定并落实师训方案,注重针对不同层面教师的需求和专业标准开展研修。通过走出去、请进来、网络学习等多元化开展培训活动,强调学习反馈;开展拓展式教研,从监测案例入手开展改进研究;通过对师徒结对要求、各级骨干教师考核要求等开展各类公开展示活动;通过制定“十三五”教师专业发展规划,梳理、明确各层级教师“专业发展”方向,教师制定个人“十三五”专业发展目标和举措。

  3、申报“十三五”主课题工作。以“做强课程、做靓特色”为目标,排查困惑确定主课题研究方向,制定主课题方案并申报,聘请专家给予论证。继续开展阅读节活动,建设好班级、专用室阅读环境,让孩子都有坐下来看书的雅地,继续开展各班表现童话剧活动。开展新一届大班毕业典礼活动。继续申报微型课题研究,营造严谨笃学、研究育人的氛围。

  (三)后勤保障 校园安全

  1、继续加强后勤岗位人员工作的日常监测,强化工作规范,遵守规则,树立工作标兵。树立后勤人员“我也是教育者”的服务观,开展改进型反思例会制。

  2、继续抓好卫生保健工作管理,确保师生身心健康发展。

  (1)保证幼儿膳食质量,与各伙食材料配送单位有效沟通,通过召开伙委会会议、专题调查,听取、了解意见,更加科学合理的安排膳食,做到既合理、又不浪费。做好问卷调查,及时发现问题,解决问题。

  (2)继续加强后勤对保育工作的日常管理,加大检查力度,查到有问题及时纠正,后勤管理人员督促保健做好每月班级保育工作情况公示和分析,保健人员加强学习开展案例研究,结合实际组织保健培训指导活动,总结经验,提高理论水平和实际操作技能。

  (3)继续做好卫生保健宣传工作,橱窗、网站专栏丰富有特色,各类台帐档案清晰。

  (4)继续加强传染病防护工作,消毒工作到位,确保园内无传染病互传。

  3、继续。加强财产的使用保管管理,做好财产的报废工作。

  4、继续抓好各园部安全工作,确保园内平安无险。

  强化“安全责任重于泰山,安全人人有责的意识”,加强日常防护工作,继续开展警示教育,高度重视传染病预警信息渠道,重视与患病孩子家长沟通以及班级的全日观察记录,未思绸缪思在先,努力为每个孩子提供健康、安全、卫生的生活环境。各项工作规范操作,有章有序;各班加强安全教育、养成教育,全园师生为人处事有礼有节;各园部加强检查做到每月有记录有分析。继续开展安全演练活活动。

  5、继续卫生检查的力度,明确责任区和责任人,明确细节要求,确保环境卫生细节到位。

  (四)信息、人事、工会与团妇工作

  1、制作新网站并建立“窗口”管理责任制,保证信息的提供和上传。

  2、继续加强档案规范管理。

  3、教工图书阅览室(教工之家),规范图书标贴,建立教工借阅规章制度。

  4、工团组织教职工开展丰富多彩的师德建设活动。结合区局组织的活动,富有创意地组织开展、做到上通下达,和谐向上。

  四、每月工作安排

  2月份:

  1、课程游戏化项目申报工作

  2、开学卫生整理工作

  3、召开行政人员会议和全体教职工大会。

  4、调整教职工配备。

  5、制定好各类计划。

  6、安排好插班生,做好各类用品的配置工作。

  7、正常教学秩序,迎接区局开学工作检查。

  8、安全排查,做好必要的维修工作。

  3月份:

  1、课程游戏化规划落实工作。

  2、制定“十三五”幼儿园发展规划和教师专业发展规划。

  3、做好收费工作。

  4、做好淘汰设备的报废工作。

  5、做好相关设备政府采购工作。

  6、教师制定个人“十三五”专业发展规划。

  7、教师“专业发展”计划制定

  8、户外区域建设和专用室建设工作。

  9、制定“十三五”主课题方案

  10、落实新网站制作工作。

  4月份:

  1、认真做好各类公开观摩活动。

  2、开展师德主题活动。

  3、按计划开展教师的培训活动。

  4、开展第十届城幼阅读节活动。

  5、继续开展一日一故事和童话剧排练。各园大班年级组准备毕业典礼工作。

  6、召开教代会,对绩效考核作相关调整。

  7、联盟园教师展示活动。科联盟活动。

  5月份:

  1、家长开放活动。幼小衔接活动。

  2、结合阅读节开展童话剧展演。庆六一节暨大班毕业汇报演出活动。

  3、招生工作

  6月份:

  1、园内骨干教师申评工作班组考核及班主任评先。

  2、教职工师德百分考核。学期结束相关工作。

  7月份:

  1、暑期维修建设工作。

  2、暑期值班安排。

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