工作描述简历

2022-06-09 工作简历

  时间流逝得如此之快,我们将带着新的期许,开启新一轮的求职,这时候需要开始写简历了哦。简历怎样写才能让人满意呢?以下是小编收集整理的工作描述简历,仅供参考,大家一起来看看吧。

工作描述简历1

  自我描述一

  本人有高度的事业心与责任心,良好的职业道德,原则性强,工作认真,积极主动,能吃苦耐劳,在工作和生活中能够不断吸取新的知识充实自己,并能从实际出发全面考虑问题,有信心向新工作挑战,和同事关系融洽!我愿到贵公司工作。我希望能与其它员工一起为贵公司奉献自己的一份力量,同时也体现自己的人生价值。

  自我描述二

  本人待人诚实,容易与人相处,做事比较认真,适应能力比较强。对产品的质量严格把关,在以质量为本的台达电子公司里,在掌握技术的同时,还要认真做事,才能发现产品的设计缺陷和电气问题,避免问题产品流入客户和市场。

  有强烈的好奇心,富有挑战和竞争意识,勤奋、刻苦,能自我激励,学习认真,有良好的自学能力、团队精神和协作精神,良好的沟通、协调能力,有责任感、耐心,做事不会半途而废

  自我描述三

  对待工作认真负责,善于沟通、协调有较强的组织能力与团队精神;活泼开朗、乐观上进、有爱心并善于施教并行;上进心强、勤于学习能不断提高自身的能力与综合素质。在未来的工作中,我将以充沛的精力,刻苦钻研的精神来努力工作,稳定地提高自己的工作能力,与企业同步发展。

  自我描述四

  严谨务实,以诚待人,团队协作能力强,组织沟通能力强;英语听说读写能力强;吃苦耐劳,能独立处理问题,执行能力强,学习能力强,身体素质好;能承受一定的压力,敢于面对挑战,具有良好的适应性和做事情认真负责。

  自我描述五

  本人善于交际、沟通,有很好的团队协作与领导能力,能够快速进入团队角色,配合团队完成目标;熟悉掌握的知识,同时不断学习新的知识,磨砺社会经验,不断完善自我。热情、细心、责任心、果敢、勤奋对生活对工作充满热情:能够负责、平和地对待生活,能够主动、高效地完成工作;对新事物上手比较快。勤奋好学、脚踏实地、认真负责、坚毅不拔、吃苦耐劳、勇于迎接新挑战。

  自我描述六

  我热爱工作,热爱生活,自在校时,就已经养成了积极向上的心态,凡事都会尽最大力去做,工作也如此,即使没有成功,自己也努力过。对待工作,我认真负责,力求今日事今日毕,也不断学习他人的长处,懂得自我反省,学习与适应能力强。生活中,我是一个热心肠的人。

工作描述简历2

  写工作描述之前,首先应该明白这一点。工作描述是针对工作的,如某一职位所需要的技能、所承担的责任、工作性质等。应以工作性质、工作内容为基础进行有侧重的描写。

  一、工作描述应该从招聘要求出发

  首先要做的是从招聘广告中提炼出关键信息。有些求职者在应聘时将招聘广告上的工作职责忽略,只是自认为达到了要求就投出了通用简历,而招聘单位根本无从考证应聘者是否符合自己的要求、胜任工作。简历中要突出自己相关的工作经历,如果没有相关的工作经历,也可突出相近的工作经历。如果是缺乏工作经验的毕业生,则可尝试介绍与工作内容相符的个人素质,在校期间的活动组织、参与情况,表现自己适合对方的企业文化。另外,建议投简历时附上一份求职信,描述自己对工作的胜任。

  不要将自己全部的经历铺陈于HR的面前。对于HR来说,无关的经历能够引起他们兴趣的可能性很小,甚至太多的无关经历还会让求职者“扣分”。

  也许你在进入美容美发行业以前,还有其他的工作经验,但是在填写简历的过程中,并不是都需要将其罗列。你只需要描述与自己现在应聘职位要求所相关的经验、经历就可以了。用这些经验证明你有能力做好自己的目标工作,让用人单位相信你能胜任目标岗位。

  二、工作描述中要有重点,突出你的能力

  不要光陈述你的工作内容,而要强调你的职责、在工作中取得的成就,而且要避免空话、套话。可用具体的方式表述,如展示你过去的头衔、获得的奖励以及数据。对过往单位的介绍可通过描述其规模、行业地位、发展状况等。在知名大型企业的就职经历能够很好地提升简历的被关注度。表现出你对过去工作的胜任,以及对所应聘职位的胜任。

  工作经验描述把握三个点:关键词、数字、结果

  用关键词说话:什么是关键词?通用的关键词有“团队意识、创造力、抗压力”等,这些关键词可以从企业发布的职位招聘信息中获得。而某些职位有特定的关键词,如销售职位的关键词有“营销意识、加快”等。

  用数字说话:大脑对数字信息的接受和传递更为敏感,且把工作能力量化,能使抽象的能力描述变得清晰起来。例如,我们可以尝试将“销售能力很强”改成“新开发的产品使销售额增加了200万,使部分销路总量增加了12%”。

  用结果说话:结果就是业绩,在简历中的结果描述中应使其程度化。

  三、工作经历中突出你的提升过程

  如果你在公司里得到提升,你可以在你的简历中突出这一点。潜在的雇主会对你的提升有深刻印象,因为提升表示你就业稳定,也很有出色的工作成绩。但你必须用正确的显示方法,否则会得到相反的效果。在描述工作经历时,并不是简单的铺陈或者是工作转换,必须可以从中看出你的进步。如果可以从你的简历中看到你的成长和提升,这才是一份成功的简历。

工作描述简历3

  真诚自信充满亲和力的我相信一定会给公司带来不少冲劲.学习能力强。喜欢与人沟通热情开朗热爱交际也为我做销售行业带来了很大优势.

  我相信机遇对每个人来说都是平等的,只要肯用心就一定能成功!

  个性活泼开朗,有积极的人生态度,对人热情乐于助人。

  工作态度积极,有热情能处理好人际关系。

  在工作那种做到实事求是,能胜任自己本职工作,努力完善自己,提升自己的专业素质。

  本人综合素质佳,能够吃苦耐劳,忠诚稳重坚守诚信正直原则,勇于挑战自我开发自身潜力;

  善于学习,勤奋务实,刻苦钻研,具备广泛的兴趣和很丰富的知识,适应能力强,能够在很短时间内融入一个新的领域,适应他并且把他做好

工作描述简历4

  1997年1月至20xx年12月 湖北省麻城市第一人民医院 住院部护士 先后于儿科工作六年、神经外科及骨科工作五年。熟练掌握小儿头皮静脉穿刺,新生儿急救及护理,恒温箱、蓝光箱及多种仪器的使用,母乳喂养及婴幼儿生长发育、科学喂养。熟练掌握脑外伤、骨折、烧伤病人的急救,术前准备及术后护理,全面配合医生完成各项难度较高的医疗护理活动。市人民医院工作量相对较大,正是在这种高强度高压力的环境下,个人才能得到成长。

  20xx年通过全国统一资格考试取得主管护师资格即中级职称。业余经营有一服装类店铺。

  20xx年1月至今 浙江省杭州市临安骨伤科医院 注册在该院 业余经营高档皮包类店铺(杭州工联)。现兼职从事物业管理类工作一年。

工作描述简历5

  专 业 一:工商管理

  专 业 二:房地产(物业管理)

  起始年月 终止年月 学校(机构) 所学专业 获得证书 证书编号

  20xx-09 20xx-01 南开大学(继续教育) 工商管理 大专毕业证 10055720xx0600****

  语言能力

  外语: 英语一般

  粤语水平:一般

  国语水平:优秀

  自我评价

  本人有较好的语言表达及沟通能力,具有良好的管理及引导能力,能够激发团队和引导团队!

  另:具有丰富的房地产(开发经营管理政策制度)知识,已获得全国物业管理企业经理资格证书 并获得ISo9001:20xx质量管理体系内部审核员资格证书。

  本人有着6年的零售及商场管理工作经验,进入房地产行业有2年左右的工作经验!

工作描述简历6

  **公司

  起止年月:20xx-04 ~ 20xx-07

  公司性质: 私营企业

  所属行业:家居/室内设计/装潢

  担任职位: 设计师

  工作描述: 项目描述 客户是一个三口之家,户主及爱人都是30岁左右的医生,对生态自然情有独钟。后期通过对客户的不断沟通和了解,我们商讨出许多设计方案,最后确定以田园(普罗旺斯)风格。从地转到墙漆再到配饰和绿植上,都选用接近大自然风味的材质及色调,再加以一些田园风格的造型。此方案得到客户的认同,竣工后效果良好。

  责任描述 本人全程都有参与配合,主要工作有:与客户沟通、设计组方案选定沟通及讨论、施工图纸制作、参与配饰选购、画册制作等...

  离职原因:

工作描述简历7

  1、基本信息,可以用表格来表现,这样看的清楚也显得简历很丰满。

  2、教育背景中列出主修课程和相关成绩,这样就比单单写一个毕业学校名字好看的多了吧。不过,也千万不要为了凑数字,就一股脑的把所有的课程都罗列出来了。一般情况下,写主修课程就可以了,如果有与所应聘职位相关的,而且成绩也很好的课程也可以写出来。

  3、奖学金可以一项一项的,或者分年写。有的同学四年都有奖学金,就写了一行字“大学期间获得四年奖学金”,未免有点单调了。如果你奖项多还好,可是有的同学就只有奖学金,没别的奖项了,那分开来写,就显得充实多了,也好看。

  4、很自然的换行,这样HR看了明了,同时也能拉长简历。

  5、加大字号,可以用小四,太大了就不好看了。使用1.5倍行距,简历会非常好看,利索。

  6、实习经历、暑期兼职写在工作经历里面,并且写上自己从中学到的东西和心得总结,这样会让人觉得你是一个爱学习会动脑子的学生。

  7、有时候,也可以写写中学的内容,如果你有很值得骄傲的东西就可以写。

工作描述简历8

  公司性质: 中外合资所属行业:房地产,建筑,安装,装潢

  担任职务: 任销售部经理职位

  工作描述: 主要负责五羊新城广场前期销售所剩的小部分物业的出售及租赁工作,同时负责银行借贷业务,公司兼对大厦内各小业主放盘工作的中介业务。

  离职原因: 公司已结业

  公司名称: 广州市永晋经济发展有限公司(龙晖大厦发展商)

工作描述简历9

  整体来讲工作经验是简历最为重要的部分,所以应该将这部分内容仔细斟酌,突出自己的工作能力。一般来讲工作经历中不只要有自己的工作内容,更要有自己的工作绩效,这才是最吸引人的地方。

  20xx/4--20xx/2:北京****信息技术发展有限公司(50-150人)

  所属行业:贸易/进出口

  总务课(财务+行政人事)——总监

  1.日常账务处理工作;负责编制财务报表、并按要求进行财务资料整理、分析、纳税申报;帐务、结算及会计核算,填制和审核会计凭证,登记明细帐和总帐;公司固定资产的财务管理;各项会计核算工作的组织、分配、管理与实施;审核、合并公司财务报表,确保其准确性;协助完成内外部各类审计工作等。

  2.负责建立和完善企业人力资源管理体系,使企业的人事管理制度化、流程化和系统化,并维护和监督其实施;完成了公司内部定岗定编工作、部门职责及岗位说明书的编制工作;控制人力资源成本、合理配置人力资源;拓宽人才招聘渠道,并负责实施人才招聘工作;组织员工岗前培训、技能培训,有效提高员工基础素质;制订绩效考核方案,提高了员工工作的积极性;负责企业文化建设,提高员工对个人价值和公司价值相统一的认知和认同;负责部门年度预算;负责协调部门之间的工作及负责与政府机构的协调和沟通并与之保持良好的关系。

工作描述简历10

  一、严格执行财务管理制度和银行结算制度。

  二、按序时记好现金日记帐、银行存款日记帐。

  三、库存现金不超限额,保证现金的安全与完整。

  四、发现长余或短缺现金要及时汇报,及时查明原因,按规定的手续核销;银行对帐单与单位银行存款日记帐不一致时,要及时核对,查找原因,并编制银行余额调节表,待下月调整入帐。

  五、做好学校的各项收费工作及期末学生代办费的补收或清退工作,核对人数,核准金额,不出差错。

  六、票据使用规范,不得使用非正规三联单据;支出凭证做到签字齐全、手续完备。内容真实。

  七、认真执行现金管理“十不准”。

  八、加强票据、银行空白凭证、重要有价证券及银行印鉴的管理,要认真做好票据的购领、使用和缴销手续。

  九、配合和协助主办会计做好有关的`财务工作,编制记帐凭证,接受主办会计的指导和监督。

  十、认真负责做好工资发放和日常的出纳结报工作,月底做好出纳结报单,连同有关凭证,及时送交主办做帐。

  (一)流动资金核算

  1.拟订流动资金管理和核算实施办法,参与核定流动资金定额,实行管用结合与资金归口分级管理;

  2.编制流动资金计划和银行借、还款计划负责流动资金调度,组织流动资金供应;

  3.定期考核流动资金使用效果,不断加速流动资金调动.

  (二)固定资产核算

  1.拟订固定资产管理与核算实施办法,划定固定资产与低值易耗品的界限,编制固定资产目录;

  2.参与核定固定资产需用量及编制固定资产更新改造计划;

  3.办理固定资产购置、调入调出、价值重估、折旧、调整、内部转移、租赁、封存、出售及报废等会计手续,进行明细登记核算,定期进清查核对,做到账物相符;

  4.按制度规定计提固定资产折旧;

  5.参与固定资产的清查盘点,分析固定资产的使用效果,促进固定资产的合理使用,提高固定资产利用率.

  (三)材料核算

  1.会同有关单位拟订材料管理与核算实施办法,建立健全材料收发、保管和领用手续制度;

  2.根据需要及市场情况会同有关单位制定采购计划;

  3.审计材料采购用款计划,控制材料采购,掌握市场价格,审查发票等凭证, 考核材料的消耗;

  4.建立材料明细登记账,进行明细核算,做到账物相符,核算清楚;参与库存材料的清查盘点,对盘盈盘提出处理意见,经批准后作出处理.

  (四)工资核算

  1.按计划控制工资总额的使用;

  2.审核工资表,计算发放工资;按制度规定计提发放奖金;

  3.进行工资明细核算.

  (五)成本核算

  1.拟定成本核算办法,建立健全成本核算工作程序,编制成本费用计划;

  2.拟订生产经营成本、费用开支范围,掌握成本费用开支情况,登记成本费用明细账,按规定编制成本报表上报;

  3.考核、分析成本费用开支情况,积极挖潜节支,提出改进意见,努力降低成本费用支出.

  (六)利润核算及分配

  1.编制利润计划,将年度利润指 分解落实到单位;

  2.做好利润明细核算,正确计算生产经营、销售收入和其他收入,认真审核和计算各项成本费用支出,准确计算利润,按制度计算和上交税,制作并登记有关的明细账,编制利润报表上报;

  3.按章程规定和股东大会决议分配利润,分配股息、红利,计算股息、红利率,编制利润分配表、股利分配表;

  4.考核、分析利润完成情况,积极挖潜节支,提出改进建议和措施,努力提高利润.

  (七)往来结算

  1.加强管理并及时结算购销往来和其他往来的暂时、暂付、应收、应付、备用金等往来款项;

  2.按合同或规定要计收利息的,应正确计息,一并在往来账项上计收,年终时应抄列清单,与有关单位或个人核对,催收催结.

  (八)专项资金核算

  1.拟订专项资金管理办法,实行归口管理;

  2.对专项资金进行明细核算;

  3.按时编制专项奖金报表.

  (九)总账报表

  1.登记总账,核对账目,编制资金平衡表;

  2.核对其他会计报表,管理会计凭证和账表.

  (十)综合分析

  1.综合分析财务状况和经营成果;

  2.编写财务情况说明书;

  3.进行财务预测,为领导提供决策参考意见。

工作描述简历11

  姓名: - 国籍: 中国

  个人照片

  目前所在地: 广州 民族: 汉族

  户口所在地: 身材: 173 cm 68 kg

  婚姻状况: 未婚 年龄: 26 岁

  培训认证: 诚信徽章:

  求职意向及工作经历

  人才类型: 普通求职

  应聘职位: 房地产销售 工作年限: 8 职称: 无职称

  求职类型: 全职 可到职- 随时房产销售简历工作描述

  月薪要求: 20xx--3500 希望工作地区: 广州

  个人工作经历:

  公司名称: 广州市置晟物业管理有限公司(嘉宝华庭发展商子公司)

  起止年月:20xx-10 ~今

  公司性质: 私营企业所属行业:房地产,建筑,安装,装潢

  担任职务: 客服中心主管

  工作描述: 全面负责发展商与业主交收楼工作,在交收楼前期及交收楼期带领整个部分同事做出大量准备和协调工作,奋战尽七个月,既复杂、坚艰又圆满地将物业交予各业主! 离职原因:

  公司名称: 广州东城联合发展有限公司(五羊新城广场发展商)

工作描述简历12

  1.工作目标:是指工作的最终目标,即大的目标方向,叙述时需要简明扼要;

  2.工作职责:是围绕工作目标来确定的,要实现本岗位的工作目标就必须要负责的工作范围及承担相应的责任;

  3.工作任务:是要实现目标,要确保责任的结果ok就必须要完成的相关工作任务,工作任务是要可以量化,比如检查工作就要注明检查的频率(按天、周、半月、月、季度、年度等)及标准/相关记录,机器保养就要注明保养的频率/责任人保养的标准/相关记录等等;

  4.考核指标:是指用什么标准可以衡量到这个岗位的工作结果,要量化;比如机器保养的考核指标就是机器设备完好率达98%。

  5.岗位素质要求:是人力资源根据这个岗位的素质标准要求所提供的人员能够胜任这个岗位工作的最基本条件。

  职责描述上要注明:直接上司/所属部门/直接下属/相关部门以及工作仪器和设备工具等。

工作描述简历13

  (一)简历的工作描述范文

  学习期间我积极地参加学校的社会活动,抓住每一个机会,锻炼自己。其中于什么时间做了什么工作(工作描述)在这段时间,沟通、协调能力与团队精神有很大的提升。并使我在竞争中获益;向实际困难挑战,让我在挫折中成长。本人责任心强,能吃苦耐劳,爱岗敬业,并愿意从基层做起,学习能力强,愿意为企业贡献自己的力量。我自信我的能力和热情能使我为贵公司的建设和发展做出一定的贡献。

  (二)简历的工作描述怎么写

  很多求职者对于简历中的工作描述不太会写,其实写好工作描述对于应聘新的工作是有很大帮助的,所以必须掌握以下三点工作描述技巧。并附上简历工作描述范文供各位参考。

  一、工作描述中要有重点:关键词、数字、结果

  用关键词说话:什么是关键词?通用的关键词有“团队意识、创造力、抗压力”等,这些关键词可以从企业发布的职位招聘信息中获得。而某些职位有特定的关键词,如销售职位的关键词有“营销意识、加快”等。

  用数字说话:大脑对数字信息的接受和传递更为敏感,且把工作能力量化,能使抽象的能力描述变得清晰起来。例如,我们可以尝试将“销售能力很强”改成“新开发的产品使销售额增加了200万,使部分销路总量增加了12%”。

  用结果说话:结果就是业绩,在简历中的结果描述中应使其程度化。

  二、工作经历中突出你的提升过程

  如果你在公司里得到提升,你可以在你的简历中突出这一点。潜在的雇主会对你的提升有深刻印象,因为提升表示你就业稳定,也很有出色的工作成绩。但你必须用正确的显示方法,否则会得到相反的效果。在描述工作经历时,并不是简单的铺陈或者是工作转换,必须可以从中看出你的进步。如果可以从你的简历中看到你的成长和提升,这才是一份成功的简历。

  三、工作描述应该从招聘要求出发

  首先要做的是从招聘广告中提炼出关键信息。有些求职者在应聘时将招聘广告上的工作职责忽略,只是自认为达到了要求就投出了通用简历,而招聘单位根本无从考证应聘者是否符合自己的要求、胜任工作。简历中要突出自己相关的工作经历,如果没有相关的工作经历,也可突出相近的工作经历。如果是缺乏工作经验的毕业生,则可尝试介绍与工作内容相符的个人素质,在校期间的活动组织、参与情况,表现自己适合对方的企业文化。另外,建议投简历时附上一份求职信,描述自己对工作的胜任。

  不要将自己全部的经历铺陈于hr的面前。对于hr来说,无关的经历能够引起他们兴趣的可能性很小,甚至太多的无关经历还会让求职者“扣分”。

工作描述简历14

  姓 名:** 国籍: 中国

  目前所在地: 广州 民族: 汉族

  户口所在地: 湛江 身材: 156 cm 45 kg

  婚姻状况: 已婚 年龄: 32 岁

  培训认证: 诚信徽章:

  求职意向及工作经历

  人才类型: 普通求职

  应聘职位: 会计/会计师:会计、出纳/收银员、

  工作年限: 10 职称: 无职称

  求职类型: 全职 可到职日期: 随时

  月薪要求: 20xx--3500 希望工作地区: 广州 广州

  个人工作经历:

  公司名称: 广州缘匠装饰设计工程公司起止年月:20xx-07 ~ 20xx-12

  公司性质: 私营企业所属行业:房地产,建筑,安装,装潢

  担任职务: 会计员

  工作描述: 日常单据的审核,编制会计凭证,编制月度、季度及年度结算和报表编制工作,独立完成全盘帐务管理。

  离职原因:

  公司名称: 广州金越发电业有限公司起止年月:20xx-10 ~ 20xx-04

  公司性质: 民营企业所属行业:电器,电子,通信设备

  担任职务: 应收会计

  工作描述: 销售部的应收帐务管理(用友财务软件)办公文书处理,售后跟踪,客情维系。

  离职原因: 公司搬迁

  公司名称: 广州升辉电器贸易部起止年月:19**-09 ~ 20xx-08

  公司性质: 私营企业所属行业:电器,电子,通信设备

  担任职务: 销售会计

  工作描述: 开票和进销存帐务管理(蓝软进销存财务软件)

  离职原因:

  公司名称: 广州金都洋服时装厂起止年月:1995-09 ~ 1997-07

  公司性质: 私营企业所属行业:纺织,服装

  担任职务: 出纳员

  工作描述: 严格审核现金,收付原始凭证。办理现金收付和银行结算业务,编制银行存款金额调节表,保管有关印章。空白收据,负责费用支付。

  离职原因:

  教育背景

  毕业院校: 广州城市建设学院

  最高学历: 大专 毕业日期: 20xx-01-01

  所学专业一: 会计电算化 所学专业二:

  受教育培训经历:

  起始年月 终止年月 学校(机构) 专 业 获得证书 证书编号

  19**-09 19**-07 湛江中专学校 电子

  19**-01 20xx-02 广州南方工商学院 会计 会计证、中级电算化

  20xx-02 20xx-01 广州城市建设学院 经济管理

  语言能力

  外语: 英语 一般

  国语水平: 良好 粤语水平: 精通

  工作能力及其他专长

  熟练办公室软件及蓝软财务软件用友财务软件

  详细个人自

  本人乐于学习且具备诚实可信的品格,富有团队合作精神;受过相关专业知识培训,有丰富工作经验;对工作认真细心负责,个性乐观执着,最后,希望能够成为贵公司的一员表示荣幸。

工作描述简历15

  大学生工作描述怎么写?

  一、从招聘要求出发

  首先要做的是从招聘广告中提炼出关键信息。有些求职者在应聘时将招聘广告上的工作职责忽略,只是自认为达到了要求就投出了通用简历,而招聘单位根本无从考证应聘者是否符合自己的要求、胜任工作。简历中要突出自己相关的工作经历,如果没有相关的工作经历,也可突出相近的工作经历。如果是缺乏工作经验的毕业生,则可尝试介绍与工作内容相符的个人素质,在校期间的活动组织、参与情况,表现自己适合对方的企业文化。另外,建议投简历时附上一份求职信,描述自己对工作的胜任。

  二、要有重点,突出你的能力

  不要光陈述你的工作内容,而要强调你的职责、在工作中取得的成就,而且要避免空话、套话。可用具体的方式表述,如展示你过去的头衔、获得的奖励以及数据。对过往单位的介绍可通过描述其规模、行业地位、发展状况等。在知名大型企业的就职经历能够很好地提升简历的被关注度。表现出你对过去工作的胜任,以及对所应聘职位的胜任。

  三、突出你的提升过程

  如果你在公司里得到提升,你可以在你的简历中突出这一点。潜在的雇主会对你的提升有深刻印象,因为提升表示你就业稳定,也很有出色的工作成绩。但你必须用正确的显示方法,否则会得到相反的效果。在描述工作经历时,并不是简单的铺陈或者是工作转换,必须可以从中看出你的进步。如果可以从你的简历中看到你的成长和提升,这才是一份成功的简历。

  大学生自我评价如何写?

  1、介绍自己所学专业、主修课程、学习成绩和专业技能水平。

  2、介绍自己的性格、爱好、特长、经验和能力等。

  3、求职的愿望和态度。

  大学生自我评价应注意的事项

  1、介绍主修课程要重点突出自己擅长的、有兴趣的,特别是与求职岗位所需人才联系紧密的学科。学习成绩和专业技能水平要尽量举出事实来证明,若获得奖励、取得相关工种证书的,可将各种证书复印附后。

  2、在描述自己的性格与人际关系时,要注意与岗位要求一致或相关联(如性格开朗、外向、内向、稳重、随和)。写自己的爱好不要太多、太滥,要有针对性(如文学、音乐、书法、文体活动)。特长可以写得具体些,如在哪一级的比赛中获得过怎样的名次。自己在校期间曾担任过什么职务(如班干部、团干部、学生会、团委干部、各种社团职务),组织能力、工作态度如何,参加哪些社会实践活动,有何经验等可在这一部分表述出来。

  3、提出加入招聘单位的愿望要诚恳。如希望贵公司能给我一次机会,我将会竭尽所能为公司效力。或者说,望贵单位给我一次效力的机会,录用我,并在今后的工作中,我会积极进取,奋力拼搏,争创佳绩,报答您的知遇之恩。

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