招工简章的特点主要是公司的代遇,工资等名方面都比别人好就可以了。相反,你的招工简章写得太完美,别人在你那间厂做的时间不长,就浪费了很多的时间和金钱。下面是小编精心整理的招聘简章怎么写,欢迎大家分享。
招聘简章一般要简明扼要,直接了当的说明需求,一般常用的招聘简章的格写作范文如下:
标题: xx有限公司责任公司招聘简章
招聘要求:xx有限公司责任公司招聘:
详细内容一定要具体写明招聘的人员等具体事务。
1.先公司自我介绍
xx有限公司责任公司成立于xx年xx月xx日,属于民营企业,目前为xxx行业领军企业,年营业额xxx元,公司员工.....企业文化等等都是招聘简章要写清楚的。
2.需要招聘员工的具体要求:
年 龄:
性 别:
学历要求:
能力要求:
岗位职责:
工作经验:
其他要求:
工作待遇:
范文
XX公司,成立于XX年X月,主营房地产开发与经营,物业管理,建材购销,房地产咨询等业务,因公司发展需要,现向社会招聘土建、安装工程方面的专业人员若干名。
聘用要求
一、土建工程
要求:
专科及专科以上学历;
相关专业毕业;
具备4年以上的实际工作经验。
二、安装工程
要求:
专科及专科以上学历,主修相关专业;
有2年以上的工作经验及相关的技术背景。
欢迎有志之士持个人简历、结业证、身份证复印件及相关证明材料,于12月10日17:30以前,来我公司报名。
注:个人材料的复印件一律不予退还。
联 系 人:X先生
联系电话:XXXXXX
电子信箱:xxxxxx
联系地址:XX省XX市XX路XX号(X楼人力资源部)
招聘简章范例
岗位职责:
1、负责制定学员感统训练计划及感统教学工作、了解学生的学习情况、性格,选择恰当的教学方式,高质量完成教学任务
2、关注与记录学生的心理和智力健康发展;根据学生特点,因材施教,培养其能力;
3、认真备课,丰富教案内容,组织适合的教学活动;按时参加公司组织的各类培训,提高自身教学水平;
4、保证与学员家长保持有效沟通,及时反馈孩子的学习情况;
5、配合教务部门做好教研活动等。
任职要求:
1、本科及以上学历,35岁以下,心理、教育、体育相关专业优先;
2、普通话标准,五官端正,亲和力强,身体健康,教姿教态良好;
3、接受过专业感统课程培训,有1年以上感统教师工作经历优先;
4、热爱教育事业,有爱心,爱护孩子,有高度责任心。
5、有良好的团队协作精神。
待遇:
1、一经录用,试用期X个月,期间XX元/月;试用期满合格者,享受本园临时教师待遇。
2、临时幼儿教师班额在25人以下月工资XX元。大班班额超过25人每多一名幼儿加薪XX元,中小班班额超过20人,每多一名幼儿加薪XX元。
3、教师全勤每月奖励XX元。
工作时间
本园幼儿教师每月公休时间4天,固定休息日是每月15日和月末,其它两天为教师轮休日。
报名时间、地点及联系方式:
报名时间:X年X月X日至X年X月X日
报名地点:XX幼儿园
联系方式:XXXX XXX
- 相关推荐
【招聘简章怎么写】相关文章:
招聘启事怎么写03-19
招聘启事怎么写3篇03-19
学校教师招聘简章(精选14篇)09-17
普工招聘启事怎么写(通用8篇)07-23
怎样写招聘启事02-22
贺信怎么写11-22
祝词怎么写01-08
公函怎么写09-01
书信怎么写12-09