教师节庆祝活动讲话稿

2022-06-28 稿件

　　在学习、工作生活中，我们用到讲话稿的地方越来越多，讲话稿是指把在一定场合下所要讲的话事先用文字有条理的写出来的文稿。相信很多朋友都对写讲话稿感到非常苦恼吧，下面是小编收集整理的教师节庆祝活动讲话稿，希望能够帮助到大家。

　　教师节庆祝活动讲话稿篇1

敬爱的全体老师：

　　大家下午好！

　　今天是第32个教师节，这是我们的节日，首先，请允许我代表二附中全体学生向大家说一声：老师节日快乐！道一句：老师辛苦了！

　　年年有节日，岁岁节不同。今年教育部关于庆祝教师节的主题是“甘守三尺讲台，争做‘四有’老师”，所以，我今天发言的题目是“立德树人，争做‘四有’老师”。

　　一个人一生中能够遇到一位好老师，这是他人生中的幸运，因为一位好老师能够改变一个人的命运；一所学校拥有一群好老师是学校的光荣，因为一群好老师能够提升一所学校的质量；一个民族源源不断涌现出一批又一批好老师则是民族的希望，因为一批批的好老师则是我们民族发展和壮大的希望，是国家强盛的希望，作为中华民族“梦之队”的筑梦人---教师，承载着社会文明发展的希望。立德树人，做一名“有理想信念、有道德情操、有扎实学识、有仁爱之心”的教师才能担当起改变一个人的命运、提升学校质量、振兴民族希望的重任。

　　立德树人，首先就是要有理想信念，这是好老师的人格基石。“师者，传道、授业、解惑也。”，而三者中又以传道为最重要。古人讲：“士希贤、贤希圣、圣希天”就是说士要以贤、贤要以圣、圣要以天来作为自己的人生修养的目标、准则和榜样。孟子说人生有三乐，其中之一就是“得天下英才而教育之”。如果一位教师自觉选择了为他人、为社会做有益的事情，为国家发展、民族复兴培养更多更好的人才，并以此为人生大乐，那么他的人生就有了永恒价值，他所从事的这一职业就获得了伟大意义。

　　立德树人，就是要有仁爱之心，教育家李镇西说：爱是做一个好老师的基本条件。冰心曾说：“有了爱，便有了一切，有了爱，才有教育的先机。”爱可以让我们走进学生的心田，爱也可以让我们的学生获得快乐、幸福，爱更可以让我们的学生在幸福、健康、快乐中成长。“亲其师”，才“信其道”。同时，爱也是一种无私奉献，我们用爱竭力挽救一名后进生，就能够造福一个家庭，就能够为社会培养一个合格公民，引导一个迷茫的学生重新走向光明远比这比考高分更为重要。有人说，老师对学生的教育最基本的要求就是：不要让任何一名学生带着仇恨离开学校，这样他们毕业后就不至于危害社会。既培养学生成才，更要培养学生成人，将教书育人作为教师安身立命的根本。

　　立德树人，就是要有道德情操。“师以德为本，育人品当先”。教师作为人类文明的传播者，更应该注意为人师表，严格要求自己，从思想作风到生活作风，从言行到举止，从心灵到外表，都要作净化社会风气的表率。即所谓“学高为师，身正为范”。先“立己德”后“树人德”，以自己的模范行为影响和带动学生，引导、帮助学生养成良好的道德品质。自觉增强职业认可、职业自信、职业自律，志存高远，甘于奉献，做一个道德高尚、趣味高雅的“四有”教师。

　　立德树人，还要有扎实的学识。做一个智慧型的老师，用扎实的知识功底、过硬的教学能力，勤勉的教学态度以及科学的教学方法，教给学生学习的智慧、生活的智慧、做事的智慧。

　　以人类灵魂工程师的身份，以人民教师的光荣形象，走过这段无悔的苦乐年华，让我们在这个平凡，但是崇高的岗位上，无私奉献，把我们的爱，我们的情，我们的学识，我们的德都留下来，让教育的青春在无私奉献中闪光！

　　谢谢大家！

　　教师节庆祝活动讲话稿篇2

尊敬的.老师、亲爱的同们：

　　大家早上好！

　　金色九月，这是一个收获的季节，也是一个感恩的季节，更是一个属于教师的季节。作为一名教师，今天无疑是快乐幸福的，因为今天是我们教师自己的节日—教师节。在此，请允许我代表学校向辛勤耕耘的老师致以最真诚的祝福—各位老师，你们辛苦了！祝你们节日快乐！在教师节来临之际，同学们通过各种方式表达了对老师们的感谢和感激之情，在这里，我代表学校全体教职员工对同学们表示衷心的感谢，谢谢同学们的祝福，谢谢同学们对老师和学校工作的理解、信任和支持。其实，作为渡龙学校的一名老师，不仅今天是快乐幸福的，我们每天都是快乐幸福的，快乐幸福的源泉就是你们，你们这些可亲可爱的孩子们，你们的快乐幸福也就是老师的幸福。

　　自我步入小学起，记得人们总是把学生比作“祖国的花朵”，把老师比作“辛勤的园丁”。是的，在我们每一个人的人生道路上，是父母给予我们生命，是老师带领我们走进知识的海洋，在我们的成长道路上，老师为我们付出了很多很多。请同学们跟我一起说：老师您辛苦了！老师谢谢您！

　　记得有这样一句话：“让人们因为我的存在而感到幸福”，那么，今天咱们同学怎样做才能让老师因你的存在而感到幸福呢?我想你可以给老师写一封表露自己感激之情的信；也可以亲手制作一个贺卡送给老师或是给老师画一幅画或是一句简短的祝福语？不管你用哪种方式，我想我们的老师肯定因为你的存在而感到幸福！

　　当然我们尊重教师不只是在教师节这个特殊的日子里，也不仅仅在于以上这些举动，更要表现在日常生活的点点滴滴。我们感恩老师，其实并不需要同学们去做什么惊天动地的大事，只需要大家在日常生活中用行动来表现：课堂上，聚精会神的目光，一个轻轻的点头，证明了你在专心致志地听讲，这便是感恩；下课后，在走廊里遇到了老师，一抹淡淡的微笑，一声甜甜的“老师好”，这也是感恩；放学了，向老师招招手，说一声“老师再见”，这也是感恩；我们知错就改，接受老师的批评教育，同样是感恩；当然，认真地完成每次作业，积极地举手发言，认真的思考，主动的参与，取得更大的进步，这依然是感恩。还有，我们以良好的心态，严格遵守学校的各项规章制度，做一个讲文明、懂礼貌、善言行的学生，这更是对老师辛勤工作的最好回报。同学们，不要把这些归结为无谓的小事，更不要不屑于身边的这些点点滴滴，因为在这点滴小事的背后，包含的正是你对老师的尊重和肯定，更是对自己健康成长的尊重和肯定。同学们，师恩难忘，难忘师恩。拥有一颗感恩的心，我们就会懂得去关心他人；拥有一颗感恩的心，我们就会拥有快乐，拥有幸福。

　　老师们，同学们，带着对新学年的憧憬，我们踏上了新的征程，让我们携起手来，老师热爱学生，学生尊敬老师，让浓浓的师生情永驻我们的心间，让我们的校园始终沐浴健康、温馨、和谐的春风。同学们，让我们用自己最美的声音对老师再说一声——“老师，节日快乐！”

　　教师节庆祝活动讲话稿篇3

首先，祝我们全体老师：

　　教师节快乐！

　　刚才看了我们老师和学生的表演，我内心十分的激动。

　　现在和大家一起在诗的海洋，一起进入对远方的憧憬……

　　我觉得，无论是我，还是我们xx，都欠我们xx的师生应该有的一个绚丽的舞台。但无论是我们的老师，还是我们的同学在这里还是那么尽情表演，无限快乐！因为我们有一群充满希望，辛勤付出的老师们、我们有一个优秀的团队。

　　我走过很多校区，也参观过很多学校。我记得好像有两年都没有和我们xx的老师一起过教师节了，看到的是我们的硬件需要变化了，进一步的来说是需要“维修”了。当我看到不变的是我们充满激情和敬业的老师们，是我们同学们的喜悦和笑脸。所以我在xx这里更感觉xx有一种责任，要让我们xx这种精神在我们每一个xx学校传播开来，让我们的老师和学生们保持种纯真，洋溢这种灿烂。

　　xx校区应该是我们xx教育迈出品牌输出的第一步，创办的第一个分校区。也因为老大，所以后面所创办的校区，特别是我们昨天揭牌的xx校区的国际校部的用地，我相信将来我们国际校区的实力相比于其他的国际学校，这个落差会更“大”。我昨天是到了达州，看了达州分校，一百八十亩，我们达州市委市政府是耗资三个多亿。所以那个环境，那个硬件，真的，当时是让我非常感动。我当时就给达州市委的包书记发了一条长长的短信，感谢达州人民对我们的厚爱。也请我们今天参会的xx区教育局的领导把我们这种浓浓的感激之情带给我们的xx区委、区政府，感谢你们对我们xx校区的深情厚谊。

　　既然是节日就要给大家说点开心的事情：

　　第一个高兴的事情呢，我想就是前几天跟班主任，新老师培训，我在报告里专门谈到怎么给老师考虑我们生存的需要，所以这第一个好消息，就是三天前，我们校长扩大办公会决定了今年年底我们调资的方案，用集团公司四分之一的利润给大家调资，具体的方案正在做，保证在今年年底给大家兑现。

　　第二个，我谈到xx的硬件，我请教育局叶科长带的既是一种诉求也是一种感激：前几天我给我们xx区的刘书记通电话，刘书记非常高兴的给我说，区上已经启动了我们xx校区扩建的政策流程，所以在不久的将来我们旁边的16亩地，我们的食堂，我们现在欠同学们老师们的舞台都会得到一种改善。

　　所以我想，真的，每一次来到xx都有一种出自内心的感动，在xx我看见了我心里向往的，有一种纯粹精神的教育者，这也是我希望我们xx的教师拥有的教育初心；在xx我更感受到了这种存在，无论是我们的余校长这样不惑之年，还是人均32岁的活力四射的老师们，都让我感受你们活得纯粹，活得轻松，所以我希望每一个老师始终保持着这种纯粹，而不要被我们校园外的大社会的喧嚣和浮躁所影响……

　　最后我想对我们xx的同学说：

　　你们是幸福的！

　　教师节庆祝活动讲话稿篇4

各位老师：

　　9月10日是我们自己的节日教师节，首先谨让我以校长并以我个人的名义，向各位老师致以节日的问候，祝同志们节日愉快，身体健康，工作顺利！

　　大家知道，五中自96年创办以来，基础设施建设的投入不断加大，校园环境日新月异，教师素质不断加强，教育教学质量不断提高，社会声誉日益上升，特别是近两年来，高考本科达线人数蝉联全区第二，20xx年更是突破了百人大关，达到了117人，20xx年达到207人，20xx年则达到了259人。这些成绩的取得，是与广大一线教师的辛勤努力分不开的。我校在生源情况十分不理想的情况下，能够取得这样的成绩，说明了我们的师资队伍确实是非常优秀的，说明了我们的教师确实是爱岗敬业的。

　　目前，我校已有了一批较为成熟的教师，我们还要鼓励更多的年轻教师尽快成熟起来，今后我们在教师队伍的培养上要注意做到有层次、紧密衔接，要充分发挥骨干教师和优秀教师的传帮带作用；同时，在努力抓好教育教学的同时，我们还要做好自身的再学习工作，加强自身素质的培养提高，抓好教科研工作，提倡大家要有名师意识，要向学者型、研究型方向发展。另外，我们每个人作为五中大家庭的一员，要倡导主人翁精神，把自己的命运与五中的命运紧密联系起来，爱校如家，以校兴为荣，以校衰为耻，只要我们大家拧成一股绳，劲往一处使，充分发挥大家的潜力，我校的师资优势将会越来越突出。

　　在管理上，我们将努力使学校的内部管理朝着科学化、现代化、民主化的方向发展，完善管理制度，健全管理机构，增强服务意识，转变工作作风，提高工作效率，向管理要质量，向管理要效益，希望大家对名部门的工作多加监督，多加指导。

　　同志们，我校是一所年轻的学校，但同时也是一所朝气蓬勃、发展很快的学校。同志们在工作和生活中难免会遇到这样或那样的困难或疑虑，请同志们多向学校反映，学校关心不到的地方，也请大家多多反映。我想，这些困难肯定都是暂时的，只要大家本着同舟共济、共同发展的思想，我们一定能够克服这些困难。