公司旅游的通知

2022-03-14 通知

  随着社会不断地进步,我们越来越需要通知,上级机关对下级机关可以用通知,平行机关之间有时也可以用通知。你知道通知怎样写才规范吗?以下是小编精心整理的公司旅游的通知3篇,仅供参考,希望能够帮助到大家。

公司旅游的通知 篇1

  四、 旅游出发集合地点:圆通速递办公大楼

  五、 各部门根据需要自行安排

  六、 请相关部门做好外出旅游防火防盗的防护工作。关好门窗,关闭不使用的用电设备。

  七、 注意事项:成人携带身份证、请大家做好晕车准备及带好防晒用品。

  xxx有限公司

  20xx年xx月xx日

公司旅游的通知 篇2

公司全体员工:

  为了加强全体员工的团队意识、增强交流、促进理解,提高全体员工的凝聚力,同时也为了舒缓员工的脑力,体力、精神压力,丰富节假日的生活,经公司领导研究决定进行一次全体员工外出旅游活动。用祖国的大好风光感染员工的'身心,更好的调动员工对工作的积极性。外出旅游活动地点方案如下:

  1 旅游地点及行程安排:

  1.1 黄山、宏村、情人谷、屯溪老街三日游

  具体行程安排及详细旅游线路见附件1

  1.2 初步计划时间定为xx月4日-xx月6日,具体时间已实际为准。 2 费用预算:

  2.1 跟团游:870元/每人。

  2.2 费用根据入职年限来计算,具体如下:

  2.2.1 入职一年以上的员工费用由公司全额承担;

  2.2.2 入职满半年不满一年的员工,自付30%,即261元;

  2.2.3 入职不满半年的员工,自付50%,即435元。

  3 旅游意义:

  3.1 推广企业文化:企业活动的核心目的是增强员工的凝聚力,有了共同价值观的员工才能拥有共同的目标。团结协作,共创辉煌,这是建立企业文化的宗旨。

  3.2 放松与答谢: 通过企业活动,向辛苦了许久的员工致谢,同时使员工受到培训,感染员工积极情绪。体现出旅游活动是一种寓教于乐的形式。

  3.3 增强沟通:平时,员工以部门为单位开展工作,共同完成部门目标,部门之间的沟通与往来相对较少。有时,为了实现同一个目标部门之间还会引发摩擦。通过旅游促进员工之间的沟通与理解。

  3.5 打破级别差异: 平日里员工与上司之间容易因为级别差异造成心理沟通障碍。通过公司旅游活动,拉进上司与员工之间的距离,让人格平等能够充分体现。

  最后,预祝全体同仁旅途愉快!

  XXX公司

  XX年X月X日

公司旅游的通知 篇3

各位员工:

  为体现公司的企业理念、丰富员工的业余文化生活,陶冶情操,缓解员工工作压力,让员工在工作之余享受大自然的怡人风光,给大家一个彻底放松的机会。我公司特在xx月6、7日举办员工旅游。

  一、 旅游时间:xx月6日、7日。(共计两天)

  二、 旅游地点:珠海

  三、 旅游出发集合时间:xx月6日早上7:30

  四、 旅游出发集合地点:公司一楼操场

  五、 请相关部门做好外出旅游防火防盗的防护工作。关好门窗,关闭不使用的用电设备。

  七、 注意事项:成人携带身份证、小学生携带学生证,因要泡温泉,请自己带好游泳衣等用品,公司到达珠海二个小时左右,请大家做好晕车准备及带好防晒、防雨用品。

  八、此次旅游只针对公司已转正的办公室职员。

  九、 具体行程详见附件一。

  特此通知。

  XXX公司

  XX年X月X日

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