公司通知公告

2022-09-09 通知

  在现在的社会生活中,很多情况下我们需要用到通知,通知是运用广泛的知照性公文。那么一般通知是怎么写的呢?以下是小编精心整理的公司通知公告(通用12篇),供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。

  公司通知公告 篇1

各部门及全体工作人员:

  在新春佳节即将来临之际,为感谢大家为公司作出的`积极贡献,公司将于xx年x月x日举办年会。现将年会相关事宜通知如下:

  1、年会举办时间:xx年1月7日(星期六)下午15:00--19:00,有节目人员以及布置会场人员13:00到场,其他人员能准时到场,以便年会准时开始。

  2、年会举办地点:郑州高新技术产业开发区瑞达路68号(与合欢街交叉口)郑州光华大酒店x楼xx号多功能会展厅。

  3、年会内容主要包括领导讲话、娱乐节目、聚餐等项目,可带家属,家属最多限2名,望在1月5日下午下班之前汇报给企业文化传播部。

  同时,希望大家提前准备一些好玩的节目,到时会有给大家展示才艺的机会,以增加年会的气氛。

  关于公司年会具体事宜如上,请大家按通知的内容去做,望大家能够积极配合和支持!

  谢谢!

  XX科技股份有限公司

  xx年1月4日

  公司通知公告 篇2

集团所属各单位部门:

  20xx年春节将至,为使公司和员工共同度过一个欢乐、祥和、平安的新春佳节,切实做好节日期间的安全工作,现将有关事宜通知如下:

  一、放假时间:2月XX日至XX日放假调休,共7天。2月15日(星期日)、2月28日(星期六)上班。

  二、认真做好安全检查工作。对所属办公室进行以防火、防盗为主要内容的安全大检查,确保重点部位如仓库、办公用电设备、机房等场所的安全。各单位要认真清理一下文件资料,将重要文件保管好,贵重物品放在安全处,防止被盗。财务部门要保证保险柜等重要设施的安全稳固。保证门窗的关闭和落锁,并由该部门负责人落实到位。

  三、节假日期间为事故多发期,在节日期间返乡的员工要注意旅途人身、钱物安全,假期结束后请按时返回公司。

  集团公司祝全体员工新春愉快,万事如意!

  附:公司全体员工于2月XX日午饭后开始整理办公区域内的环境卫生,要求做到:地面整洁、桌椅整齐、物品摆放有序。各公司副总经理、部门经理于XX日14:30分开始检查各公司、部门的卫生安全情况。

  新春佳节渐近,为欢度中华民族的传统佳节,使全体人员能够开开心心地过上一个欢乐、祥和的20xx年春节,尽可能的与家人一起享受节日的欢乐和喜悦;结合生产情况,经公司研究决定:

  公司定于XX月XX日起开始放年假,年假共计XX天,截止时间为XX月XX日,XX月XX日正式上班。回家的员工建议通过各种途径提前预订好往返的车票,以免到时“一票难求”,计算好返乡的行程安排,并做好回家的理财准备;同时,公司要求所有的员工必须在XX月XX日到达深圳,确保XX月XX日能够正常上班;届时公司一律不接受电话请假,逾期未到者按旷工处理。为了让不回家的员工过一个欢乐祥和的.春节,同时也方便公司在春节期间的食宿安排和管理工作的开展,特通告好下:

  1、决定不回家并留厂的员工(包括外宿员工)如果仍未登记的员工,请尽快到各部门主管/文员处登记,登记时注明员工姓名及部门/级别以及是否在厂内食宿,是享用管理餐还是员工餐等。

  2、各部门文员/主管请将增加的统计名单于元月XX日前将留厂人中名单交到行政部

  3、行政部将根据留厂人员情况安排用餐及住宿保安相关事宜,请员工决定后再行登记

  4、所有留厂员工在春节期间用餐不再扣除伙食费,由公司全额承担,除夕夜与大年初一中餐加餐。

  5、留厂员工可以自发组织唱歌、跳舞、游戏等娱乐活动,不得在厂内进行赌博、吸毒、酗酒、打架斗殴等违法违纪活动,违者将按厂规处理。

xxx公司

  20xx年xx月xx日

  公司通知公告 篇3

全体员工:

  经公司研究决定,20xx清明节放假及调休安排时间如下:

  1、清明节放假时间为20xx年4月2日(星期一)至20xx年4月4日(星期三),共3天,20xx年4月5日正式开始上班,20xx年3月31日(周六)和20xx年4月1日(周日)照常上班。

  2、放假期间,有需要安排员工值班的部门请在20xx年4月1日上午下班之前把值班名单报给人事部XXX,以便统计。

  XX科技股份有限公司

  xx年x月x日

  公司通知公告 篇4

尊敬的客户:

  您好!

  根据国务院《关于修改〈全国年节及纪念日放假办法〉的决定》,结合公司实际情况,现将20xx年元旦、春节放假调休日期的.具体安排通知如下:

  元旦:20xx年1月1日(周三)放假1天。

  春节:20xx年1月27日至20xx年2月2日调休,放假7日。

  给您造成的不便敬请谅解,感谢大家长期对我们工作的大力支持与信任。祝您节日愉快!

  xxx公司

  20xx年xx月xx日

  公司通知公告 篇5

公司各部门:

  "年会",是公司一年一度不可缺少的"家庭盛会"。年末岁初,通过年会这种形式来组织各种活动,激扬士气、部署战略、制定目标,奏响新一年度工作的序曲。

  年会总结回顾xx年度各项工作,对xx年工作做出安排和部署,表彰年度各项先进,增进公司内部员工的交流和沟通,促进公司的企业文化建设,同时计划xx年会邀请供应商参加,分享公司一年来的'业绩成果,以快乐开心的气氛,加强与供应商的合作和沟通。

  xx年会主题:激情、创新、融合、跨越

  为更好的组织xx年公司年会,通知如下:

  1、公司组织文艺节目演出,要求以部门为单位上报演出节目。每个部门都必须有节目。人员比较少的部门可以组合。

  2、个人节目以部门为单位汇总上报,

  3、公司征集节目策划和年会节目主持人,欢迎广大员工积极推荐和参与,一经入选,将有一定的奖励。

  请广大职工积极参加,以饱满的热情、精彩的节目,迎接xx年公司年度"家庭盛会"。

  XX有限公司工会委员会

  xx年X月X日

  公司通知公告 篇6

尊敬的` 女士先生:

  您好!为增强企业活力,拓宽国际市场,提升企业竞争力,润达公司董事会决定召开第五次董事会会议,特请您出席会议。

  一、 会议安排

  开会时间:20XX年X月XX

  其他安排:20XX年X月XX日——2013年9月28日游玩新加坡主要景点

  二、 会议地点

  新加坡富丽华城市中心酒店会议室

  三、 会议内容

  1、 分析公司在经营上对外开拓近况

  2、 研究参与国际市场竞争的策略

  四、 与会人员

  1、 董事长李先生;

  2、 副董事赵先生;

  3、 公司各经理和重要合作伙伴。

  五、 报到时间地点

  20XX年X月XX日早上八点润达公司大厅。

  六、 注意事项

  与会人员请事先将抵达本市的车次、时间通知会务组。如有特殊情况,请联系会务组组长孟婷,联系电话0512-XXXXXXXX。

  七、 接到本通知后,请于三日内回复

  联系人:李明 电话:XXXXXXXXX 特此通知

  润达股份有限公司 20XX年X月XX日

  公司通知公告 篇7

全体员工:

  为保证大家身体健康,做到无病一身轻,有病早知晓早治疗。公司现组织大家到体检。具体通知如下:

  1、此次体检公司为每人补助150元,其余员工自行偿付。

  2、全体员工在XX日XX点到XX地方集合,以XX方式到达。

  特此通知。

  XX市XX公司

  XX年X月X日

  公司通知公告 篇8

各位客户:

  衷心感谢您对我公司一直以来的信任与厚爱,正得益于您的'关注与支持,我司才能不断发展壮大,走向成熟。现因公司发展需要,从xxxxxxxx年xx月xx日起,我司正式搬迁至如下地址,电话和传真将保持不变。

  地址:

  邮编:

  电话:

  传真:

  e—mail:

  不便之处,敬请谅解。

  我们将更加努力,竭诚为您提供更专业、更优质的服务。

  xxxx有限公司

  20xx年x月x日

  公司通知公告 篇9

公司全体:

  五一即将来临,长假期间为了配合地产举办的各类活动并提供强有力的后勤保障,更为了让在家欢度节日的业主和前来参观的顾客享受到优质服务,现对各部门五一期间的值班工作安排如下:

  一、值班时间范围

  5月1日—5月3日

  二、值班工作职责与要求(部门总值班)

  (一)工作职责

  1、现场巡查各业务块工作状态,给予各业务块工作以处理和指导意见;

  2、各类突发事件及重大事件协调,及时与公司领导进行联系、沟通,确保事件得到合理有效解决;

  3、负责协调各业务块工作沟通,协助处理各业务块与地产营销部、项目部、分包方等的工作沟通与联系;

  (二)值班要求

  1、部门总值班人员春节期间须坚守岗位,监督各项业务工作开展情况;各业务块值班人员应遵守正常工作时间的各项工作纪律;

  2、值班时按规定着装,按《值班记录本》的'要求做好值班记录;

  3、值班期间,应做好电话接听、来访接待、突发事件的处理和汇报等工作;

  4、值班时,值班人应保证上午、下午对各开放区、施工、办公现场至少进行一次巡查,了解现场情况。

  5、值班人员在值班期间必须24小时开启手机,保持联系通畅。

  6、如确因个人特殊原因需要与人调班,需请示部门第一负责人同意后,觅妥顶班人。

  三、其他事项

  1、五一期间当天值班的车队司机、仓库管理员须保持全天24小时通讯畅通,车队行车安排由房产后勤管理部韦君统一调度安排。

  2、五一期间公司各级管理人员须保持24小时通讯畅通,以便工作沟通和联系,总办将在五一期间随时抽查电话开通情况。

  3、值班组长在值班期间应严格执行公司的考勤制度,并合理进行现场管理工作安排。总办会定期抽查值班人员出勤情况,对违反纪律者将给予严肃处理。

  4、节日期间是社会安全事故高发期,请公司全体提高警惕,重点关注人身及财产安全。

  祝大家五一劳动节愉快!

  特此通知。

  xx物业管理有限公司

  20xx年4月28日

  公司通知公告 篇10

尊敬的住户:

  你们好!现本小区已进入装修阶段,进出苑区人员日益;办理业主卡需带资料:

  一、业主及家人:1寸照片2张,身份证复印件1张;

  二、租住户:租房合同复件;身份证复件1份;1寸照片2张;

  三、公司员工:租房合同复件(限租住户);公司营业执照复件1份。

  xx商务公寓管理处

  20xx年x月x日

  公司通知公告 篇11

尊敬的经纪、投资人会员:

  一、根据《国务院办公厅关于20xx年部分节假日安排的通知》,本中心于20xx年10月1日(星期四)至10月7日(星期三)休七天。节前最后一个交易日为9月30日(星期三),节后首个交易日为10月8日(星期四);

  二、放假期间,本中心暂停交易,客服电话可正常服务;

  三、网上开户可正常提交开户申请,本中心将于假期后交易日办理网上开户审核;

  四、请各经纪、投资人会员据此安排好相关工作。

  XXXX办公室

  20xx年9月29日

  公司通知公告 篇12

  为确保公司有秩序地进行经营管理,同时也为了强化我们员工的时间观念。指纹考勤机是应该起到一个提醒和监督的作用。故作出如下调整:

  1、上班时间未按指纹签到的,每人每月有三次机会。超出限额后每次扣五十元。

  2、下班时间未按指纹签退的.,每人每月有三次机会。超出限额后每次扣三十元。

  3、迟到:以一分钟为单位,每分钟扣一元,六十分钟视为旷工。

  4、早退:下班前无故离岗者为早退,处罚方式和迟到一致。若有急事请亲自向负责人说明,已于批准才可离开公司。

  5、请假:员工个人有事不能直接到公司,应提前一天由本人亲自向负责人请假。

  6、旷工:惩罚金额按正常工资的两倍核算,连续旷工三天或一个月累计五天者,立即予以除名。

  7、加班:另行安排。

  8、辞职:须提前一个月提出书面申请,同时做好交接工作,方可离职。(未做好工作交接者,造成的损失一律由辞职人承担)

  9、至20xx年xx月起生效。

  xxx

  xx年xx月xx日

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