在我们平凡的日常里，我们需要用到通知的情形越来越多，各种类型的通知各有不同的写法。通知的注意事项有许多，你确定会写吗？以下是小编为大家整理的员工录用通知书，欢迎阅读，希望大家能够喜欢。
员工录用通知书1
尊敬的 ：
经过沟通和了解，并经过公司内部慎重的考虑和讨论之后，我们认为您是我们_ _岗位合适的人选。现诚挚的邀请您加入我公司!
一、职位相关信息： 岗位名称：_ 部门：_ _ 报到日期： _年_ 月_日
劳动合同：您需要在报到之日起两周内与公司签订劳动合同，合同期_3_年，其中包括_3_个月的`试用期。
二、薪资福利信息：
薪酬：试用期：①基本工资： 人民币/月(不含社保公积金和个人所得税)
转正后：①基本工资： 人民币/月(不含社保公积金和个人所得税);
②绩效工资(按公司相关绩效考核制度发放)。
福利：①公司将会按国家及地方规定为您缴纳社会保险;②饭补：8元/工作日;③体检每年一次
三、报到日请准备以下材料(请务必按照指定份数提交，复印件均需新员工录用通知书模板4大小)：
身份证原件及复印件2份(正反面)，或其他身份证明复印件。
户口本首页、本人页的复印件2份。
学历证、学位证书、英语四/六级证书、专业/执业资格证书等原件及复印件1份。
标准一寸白底彩色照片1-3张，在北京缴纳过社会保险的人员交1张照片。
具有工作经验的人员，需提供与原单位解除劳动关系的证明。
我们希望：您在公司工作的每一天都能开心并不断进步! 我们期望：您为公司的发展做出贡献!
我们确信：您和公司都将会因为您的努力工作而长期受益! 我们欢迎：您的加入!让我们共同成长进步!
人力资源部：联系人： 电话：
备注：该录用通知书应在_ _年_ 月_ _日前内签回有效。
员工录用通知书2
先生/小姐：
您好!
您诚意应聘本公司职位，经初审合格，依本公司员工录用管理规定给予录取，竭诚欢迎您加入本公司行列。有关报到事项如下，敬请参照办理。
一、报到日期：报到地点：。
二、携带资料：
(一)录用通知书
(二)居民身份证(影印后退还)
(三)学历证明正本(影印后退还)
(四)职称证(有职称者)
(五)婚姻状况证明、计划生育证明、独生子女证的'复印件(六)体检表或身体健康证明表
(七)最近三个月内正面半身1寸照片四张(八)待业证或原工作单位终止劳动合同的证明(九)其他经指定应缴的文件
三、按本公司之规定新进员工，必须先行试用个月，试用薪资元∕月。
四、前列事项若有疑问或困难，请与本公司行政人事部联系，联系电话：0551—7182888
xxxxxxx有限公司
行政人事部
20xx年xx月xx日
员工录用通知书3
尊敬的xxx先生/小姐：
您好！
通过我中心的招聘选拔程序，恭喜您被我中心录用，首先欢迎您的加盟，成为继续开创我们激动人心的事业的一员，我们相信xxx公司会给优秀的员工提供一个长期发展和成长的机会。其次请您仔细阅读以下内容，按要求备齐相关资料，在指定时间内到我中心行政人事部办理入职报到手续。
一、个人需提交的.资料
1、身份证原件
2、毕业证书、学位证书原件；
3、劳动手册（上海户口需提交）；
4、户口本首页及本人页复印件（外地户口）；
5、退工单（或与上家单位解除劳动关系的证明）；
6、1寸照片2张
7、其他相关证件（如是教师请提供教师资格证书）
二、岗位及薪资待遇：
1、岗位名称：xxxx；
2、薪资待遇（以下薪资描述均为税前薪资，包含绩效薪资在内）
1）试用期薪资为：xxx
2）转正薪资为：xxx
xxx公司
20xx年xx月xx日
员工录用通知书4
尊敬的______先生：
荣幸地通知您，您已通过了北京____科技有限公司的面试。自20____04日起，您将在北京____科技有限公司研发部工作，任研发工程师职位，您的.员工编码是F023。部门主管鄢来振他的联系方式是：__。
请您于20____年11月04日上午9：00携带相关资料到公司总部人力资源部办理入职手续。我们将在您报到之日同您签订正式劳动合同。
在公司内部内部管理和规章制度中您将了解到公司的各项规章制度，登陆公司邮箱阅读“致新员工的一封信”。
公司邮箱：
你的姓名____
初始密码：____________
欢迎您加入正远的行列!
员工录用通知书5
尊敬的先生／女士：
非常荣幸地通知您，经过公司严格招聘选拔，您已被确定符合岗位录用条件，公司决定予以录用。
热忱欢迎您加盟_________大家庭，我们更期盼您在_________平台上淋漓尽致地发挥自己的智慧和才能，与我们的伙伴一起创造更美好的未来！
一、公司与您约定的录用共性条件：
1、诚实信用，无不良社会记录；
2、技能、经验符合岗位要求，能胜任本岗位工作；
3、适应岗位要求的身体条件——健康，无重大疾病史或家族遗传病史或传染病史；
4、能够全面履行岗位职责，保质完成岗位工作任务；
5、能够及时保质完成上司或公司领导安排的工作任务。
二、公司与您约定的薪资福利：
1、工作部门及职务：
2、试用薪资：（税前）￥3000元/月；转正薪资：（税前）￥元/月。[含：基本工资（￥1800元/月）+岗位津贴+技能津贴+保密津贴（￥200元/月）+绩效奖金]
3、福利待遇：
⑴社会保险及住房公积金，将按照公司相关规定执行(缴纳基数为￥元)；
⑵入职满一年，将享有长达十天以上的有薪年假；
⑶免费年度体检；
⑷年度旅游：每年两次的长、短途旅游，工作生活两不误；
⑸每天下午16：00下午茶；
业病史，视为不符合公司的录用条件，此录用通知书自动失效。
⑴为方便统一管理，所有入职前的健康体检须在公司指定的合作医院或体检机构进行。具体地点：
⑴新员工转正后凭发票报销入职前的健康体检费用。
三、特别约定：
1、受雇唯一性和保密承诺：
（1）受雇唯一性：您在入职公司时不得与任何第三方单位存在劳动关系；
入职后未经公司书面同意，也不得在任何时间（包括但不仅限于工作时间）、任何地点与任何第三方单位建立劳动关系（即兼职行为），违反此规定视为严重违反公司规章制度，公司可立即无偿解除劳动合同并赔偿相应的经济损失。
（2）保密：您有义务对您的'薪资进行保密，不得泄露或告知给公司其他同事；
也不得私下打探其他同事的薪资；也不得将本录用通知书的全部或部分内容透露给任何第三方，违反此规定视为严重违反公司规章制度，公司可立即无偿解除劳动合同。
2、生效与失效：
（1）我公司将为您保留此岗位至___年___月___日时，如您接受公司的聘用并同意上述条款，请填写好回执，于___年___月___日时前以电子邮件的形式回复确认，并致电通知到宫经理。否则，公司将视为您主动放弃本工作机会，本录用通知书自动失效，由此给您个人带来的不便及损失我们不予承担。
（2）本录用通知书在您签署并提交至公司之日起生效，在劳动合同签订之前，作为公司与您对双方劳动权利和义务的基本协议和约定，并将作为劳动合同的附件。如本通知中的条款与未来双方签订的《劳动合同》有冲突或不一致之处，一律以劳动合同规定为准。
（3）如您未能通过公司入职前的健康体检；
或公司要求的背景调查；或入职报到时，您个人须提供的资料不齐全或虚假的（注：情况特殊者，可事先向人资行政部宫经理说明具体情况，报公司审批。），本录用通知书自动失效。
3、如果在试用期内您被证明不符合录用条件，公司可立即无偿解除劳动合同。
4、入职报到后，公司将为您提供相关的岗前入职培训，包括：公司的企业文化、规章制度及岗位/业务相关的培训，并安排工作引导人对您进行工作指导及协助，帮助您快速融入工作环境，独立开展岗位工作。
四、正式入职到岗日期：___年___月___日。
请您仔细阅读并了解上述聘用条款和条件，若有任何问题或不明之处，请咨询人资行政部，电话：
我们非常高兴您能加盟___________大家庭，并预祝您工作愉悦、顺利！
员工录用通知书6
先生/小姐：
您好！
您诚意应聘本公司职位，经初审合格，依本公司员工录用管理规定给予录取，竭诚欢迎您加入本公司行列。有关报到事项如下，敬请参照办理。
一、报到日期：
xx年xx月x日（星期）时。地点：安徽省xx市xx路1000号新都会环球广场0801号安徽明卡企业服务有限公司。
二、携带资料：
（一）录用通知书
（二）居民身份证（影印后退还）
（三）学历证明正本（影印后退还）
（四）职称证（有职称者）
（五）婚姻状况证明、计划生育证明、独生子女证的复印件
（六）体检表或身体健康证明表
（七）最近三个月内正面半身1寸照片四张
（八）待业证或原工作单位终止劳动合同的证明
（九）其他经指定应缴的`文件
三、按本公司之规定新进员工，必须先行试用个月，试用薪资元∕月。
四、前列事项若有疑问或困难，请与本公司行政人事部联系，安徽xxxx企业服务有限公司
行政人事部xx年xx月xx日
员工录用通知书7
很兴奋通知您，您已被xxxxxxxx公司录用。在此对您加盟xxxxxxxx表示欢迎，并请您xxxx年xx月xx日来公司报到，公司需要您在来公司报到时供应以下文件：
1、原单位离职证明，由原单位盖章（入职当天请提交）；
2、养老金、失业转移单或缴纳证明；
3、身份证原件及复印件四张
4、学历证明、职称证书原件及复印件两张
5、4张身份证照片（1寸蓝底）
6、近期体检报告
预祝您在新的工作岗位上开心、进步！
员工录用通知书8
xx 先生：
通过我司的招聘选拔程序，您已被确定符合 xx主管 岗位条件并得到录用。首先欢迎您的加盟，其次请您仔细阅读以下内容，按要求备齐相关资料，在指定时间内到我司人力资源部办理入职报到手续。
一、个人须准备及提交的资料：
1. 本人近一年相片八张(红底小一寸);
2. 本人户口簿、身份证、毕业证、学历证、学位证(如有)、职称证或职业资格证(如有)等有效证件的.原件、复印件(人力资源部验证后归还原件并留取复印件);
3. 近期(三个月内有效)体检合格证明(须由我司指定医院——xx医院出具);
4. 广州市中国银行的存折或卡的原件、复印件(本人须签上名字); 5. 广州移动手机号码
6. 最后任职公司离职证明(必须提供，应届生除外)。
二、入职办理：
1. 入职办理时间： 年 xx 月 xx 日 10：00 时。
2. 办理地点：广东省广州市天河区xx大厦xx公司人力资源部
3. 提示说明：个人须提供的资料不齐全或虚假者不予办理入职手续; 4、薪资(以下描述包含绩效薪资在内，为税前薪资) 试用期薪资 3800 元/月，转正薪资 4500元/月(该薪资由若干薪资结构组合而成);
5、公司提供 公司所在地 免费食宿(个人需承担宿舍的水电费)，个人用品自理。 入职人须首先到公司人力资源部报到并办理手续，未在公司人力资源部办理入职手续者不得直接前往用人部门上岗，违反者公司将不予录用且不承担任何费用。
广州市xxxx有限公司
xx年 xx 月 X日
员工录用通知书9
xxx女士/先生：
我们向您表示庆贺！我们现在很荣幸的通知您已被我公司录用。我们诚心盼望您能接受该职位的工作，我们会为您供应良好的工作环境，优厚的薪酬以及极好的进展机会。我们盼望在xxxx年xx月xx日之前获得您是否接受该职位的`消息。您假如有任何问题，请准时与我公司联系。
联系电话：
期盼您的答复！
此致
敬礼
xx生物科技有限公司
员工录用通知书10
xxxxxxxxx先生(女士)：
(一)××应行征本公司X之职，经复审结果，决定录用，请于X年X月日(星期)上午X时，携带下列物品文件及详填函附的表格，向本公司报到。
1.身份证复印件。
2.个人履历表。
3.体检表。
4.学历证。
5.保证书及服务志愿书。
6.2寸半身照片X张。
(二)按本公司规定新进员工必须先行试用X个月，试用期间暂支月薪X元人民币。
(三)报到后，本公司在很愉快的气氛中，为您做到职前介绍，包括让您知道本公司一切人事制度、福利、服务守则及其他注意事项，使您在本公司工作期间满足愉快，如果您有疑虑或困难，请与本部门联络。
×××股份有限公司
部启
员工录用通知书11
先生/女士：
您好！
您诚意应聘本公司职位，经面试合格，依本公司招聘和录用管理制度给予录取，竭诚欢迎您加入本公司。有关报到事项如下，敬请参照办理。
一、报到日期：
XXXX年XX月XX日（星期X）X时。
地点：X市X区号XXX，有限公司人力资源部。
二、携带资料、物品：
（一）身份证原件及复印件；
（二）个人简历；
（三）录用通知书；
（四）高中以上毕业证、学位证原件及复印件；
（五）二寸免冠照片三张；
（六）户口薄原件及复印件；
（七）就失业证原件；
（八）保险手册原件；
（九）解除/终止劳动合同证明原件及复印件；
（十）本人银行账户信息及相关凭证。
三、本公司拟与你约定试用期X个月，试用薪资XXXX元∕月。
四、未获得本公司书面许可，如你在XXXX年XX月XX日未到职，本录用通知自动失效，同时本公司不承担任何责任。
五、如本通知与双方签订的劳动合同、保密协议等相关协议有不一致的'，以双方后签订的协议为准。
六、以上事项若有疑问或困难，请与本公司人力资源部联系。
联系电话：
XXX有限公司
XXXX年XX月XX日
员工录用通知书12
尊敬的先生：
您应聘本公司____，经面试考核通过，依本公司人事制度给予录用，热诚欢迎您加入本公司行列。有关报到及录用事项如下，敬请参照办理并签字确认。
一、报到时间：________年____月____日时分(上班时间以考勤记录为准)。
二、报到时需携带资料：____
□居民身份证原件及本人签名的`复印件一份;( )
□最高学历证书原件、复印件一份;( )
□技能证书、资格证书原件、复印件一份;( )
□户口本原件、户口所在地页及本人页复印件一份;( )
□彩色、免冠、小一寸、一年内近照3张;( )
□体检合格证明/健康证原件一份(体检要求：____包括身高、体重、视力、听力、血压等常规体检项目和肝功能三项、乙肝两对半);( )
□上一家公司的离职证明原件;( )
□本地招商银行借记卡复印件一份(没有的另提供一份身份证复印件)。( )
三、工作时间：____
1、周至周，上午：____：____至：____，下午：____至____ 。
2、每周休息天(周休息)，节假日值班给予补休。备注：____ 。
四、工作地点：____省市区
五、薪资福利：____
1、合同期：____年(1个月内签订劳动合同);
2、试用工资：____元/月;试用期：____个月;
3、转正工资：____至元/月(基本工资60%或1550元;岗位工资20%;绩效工资20%)
4、住宿：____□无□有(水电费自理);工作餐：____□无□有(自费/免费)
5、社会保险(五险)，工龄满一年后购买。
6、工资日：____每月20日(打款至招商银行卡内)
★若您对以上事项若有任何疑问或困难，请与我们及时联系：____
联系人：____联系电话：____
★员工签字确认：____签字日期：________年____月____日
____公司
____年____月____日
员工录用通知书13
尊敬的xx（先生/女士）：
您好！
通过我公司对您本人简历的筛选，以及对您本人的初试/复试，您已通过我公司的'招聘考核。我们现以书面方式通知您已被公司正式录用，于报到之日起进入试用期阶段，于xx年xx月xx日xx时xx分至xx时xx分，到我公司（xx市xx区xx路/弄xx号xx室）入职报到，担任我公司xx部门xx职务。
请您在报到当日携带好以下个人资料，交至人事行政部存档：
①xx本人一寸免冠照片2张；
②xx本人身份证原件；
③xx本人学历证书/技术职称证书/岗位特种作业操作证书原件；
④xx本人与原单位解除或终止劳动合同的证明；
⑤xx本人体检证明（体检报告必须是县级医院以上级别）；xx特别说明：
①xx以上要求携带的资料，如您无法及时提供，请您及时致电公司人事行政xx部，否则将不予录用；
②xx被录取的员工，请在本通知书规定期限内报到，逾期未报到且未与公司xx提前说明的，公司将不予录用。
③xx本《员工入职通知书》将作为公司与员工个人签订劳动合同的附件之一；xx如有疑问，您可以致电公司人事行政部。
人事行政部联系人：（02X）总机xx—xx分机xx蒋小姐
电力工程有限公司热忱欢迎您的加入！让我们怀着“诚信立足，创新致远”的信念，共同开创美好的明天！
员工入职报到确认（签字）
xx年xx月xx日
电力工程有限公司
员工录用通知书14
尊敬的xx先生/女士：
您好!
首先感谢您对我公司的信任，经我公司研究决定，您已被我公司录用，具体岗位为：xxxx部门xxxx岗位，请于20xx年xx月xx日上午九点到公司人力资源部报到。
现就报到事宜通知如下：
一、您将与公司签订时间为xx年的劳动合同和保密协议，试用期为xx月;
二、您试用期工资为税前xx元/月，转正后工资为税前xx元/月;转正后工资包括岗位固定工资和浮动工资部分，岗位固定工资根据转正后的定岗定级和岗位性质确定，转正后工资中的浮动工资发放按公司和部门相关规定执行。
三、请您携带以下资料，到xx办公室xx处办理手续，联系电话：xxxxxx;
1.本通知;
2.身份证、学历、学位、职称证书及其他在面试过程中提及的资质证书的'原件或复印件;
3.户口本(第一页，户主和本人页)复印件;
4.流动人口婚育证明(限18至48周岁外埠女性);
5.二级以上医院合格的体检报告;
6.接收工资的中国xx银行存折或卡。
请您在约定时间办理报到手续!您与公司的劳动关系在报到并订立书面劳动合同后生效。如您未能按照约定时间办理报到手续，请致电招聘负责人协商变更报到时间。未经确认的逾期报到及资料未通过审核者公司将不予以录用。
希望您能在加入xxxx公司后为公司的发展与壮大做出您的努力，公司为您的发展也会提供广阔的空间，再次感谢您的合作与支持! xxxx有限公司
人力资源部
20xx年xx月xx日
员工录用通知书15
尊敬的xx：
经过沟通和了解，并经过公司内部慎重的考虑和讨论之后，我们认为您是我们x x岗位合适的人选。现诚挚的`邀请您加入我公司!
一、职位相关信息：
岗位名称：部门：报到日期：年日劳动合同：您需要在报到之日起两周内与公司签订劳动合同，合同期x3x年，其中包括x3x个月的试用期。
二、薪资福利信息：
薪酬：试用期：①基本工资：人民币/月(不含社保公积金和个人所得税)
转正后：①基本工资：人民币/月(不含社保公积金和个人所得税); ②绩效工资(按公司相关绩效考核制度发放)。
福利：①公司将会按国家及地方规定为您缴纳社会保险;②饭补：8元/工作日;③体检每年一次
三、报到日请准备以下材料(请务必按照指定份数提交，复印件均需A4大小)：
身份证原件及复印件2份(正反面)，或其他身份证明复印件。户口本首页、本人页的复印件2份。学历证、学位证书、英语四/六级证书、专业/执业资格证书等原件及复印件1份。标准一寸白底彩色照片1-3张，在北京缴纳过社会保险的人员交1张照片。具有工作经验的人员，需提供与原单位解除劳动关系的证明。
我们希望：您在公司工作的每一天都能开心并不断进步!我们期望：您为公司的发展做出贡献!
我们确信：您和公司都将会因为您的努力工作而长期受益!我们欢迎：您的加入!让我们共同成长进步!人力资源部：联系人：电话：
备注：该录用通知书应在x x年x月x x日前内签回有效。
有限公司
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