公司员工离职通知

2024-11-07 通知

  在现在社会,越来越多地方需要用到通知,通知大多属于知照性的下行公文。通知的注意事项有许多,你确定会写吗?下面是小编精心整理的公司员工离职通知,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。

  公司员工离职通知 1

  原我公司研发部员工已于20xx年1月11日因个人原因从本公司正式离职,感谢他一直以来对公司的付出与努力。同时,我公司郑重声明,从离职之日起,对外进行的任何业务活动均属个人行为,不代表我公司,本公司不承担任何责任。给您带来不便,请谅解!

  特此公告!

通知人:

日期:

  公司员工离职通知 2

xx先生:

  因为本公司的经营方针和业务发生重大的调整和变化,您所学的专业和您的经历、能力均不符合公司的要求,故请您于xx年xx月xx日离开本公司。谢谢您多年来对本公司的支持和帮助。您的'一切待遇均按照国家法律法规、我公司的xxxx规定和劳动合同的约定处理。

 xx有限责任公司

日期:

  公司员工离职通知 3

尊敬的客户:

  您好!感谢您一直以来对xxx有限公司瓷印象品牌工作的支持!xxx原有员工xxx、xxx已于xx年xx月xx日离职,我司郑重声明,其在外的一切业务活动皆属于个人行为,与xxx公司、xxx品牌无关。xxx品牌由xxx公司继续经营,公司将加大经营力度,现有业务往来请与市场部经理xxx女士联系,公司资金往来帐户名均为xxx,请您知悉。给您带来不便之处敬请谅解,在此感谢您对铭宇达礼品制造有限公司一如既往的.支持!

  特此声明!

  xxx有限公司

  xx年xx月xx日

  公司员工离职通知 4

  原有外聘人员项目经理马xx先生,已于20xx年12月20日,因个人原因从本机构正式离职,感谢他一直以来对机构的付出与努力。

  同时,我机构郑重声明,从离职之日起,马xx先生对外进行的任何业务或项目活动均属个人行为,不代表我机构,本机构不承担任何法律责任。

  特此公告!

通知人:

日期:

  公司员工离职通知 5

尊敬的'客户:

  您好!本公司原业务员xxx先生,因个人原因已于xx年xx月xx日辞职离厂,自此日期后,该人员等对外进行的任何业务、承诺、活动均属个人行为,不代表公司,本公司不承担任何责任!

  为更好的为各位客户服务,有任何业务方面的事宜请与我公司联系:

  特此通告!

  xxx有限公司

  xx年xx月xx日

  公司员工离职通知 6

xx供应商:

  我公司xxx岗位xxx因xxx原因于xx年xx月xx日起离开本公司,今后涉及到他个人的一切行为,均与我公司无关。同时他的岗位已由xxx接替,联系方式:xxx

  特此声明

  xxx有限公司

  xx年xx月xx日

  公司员工离职通知 7

尊敬的客户:

  您好!本公司原业务员xx先生,因个人原因已于x年xx月xx日辞职离厂,自此日期后,该人员等对外进行的任何业务、承诺、活动均属个人行为,不代表公司,本公司不承担任何责任!

  为更好的'为各位客户服务,有任何业务方面的事宜请与我公司联系:

  联系方式如下:

  特此通告

通知人:

日期:

  公司员工离职通知 8

  原我公司研发部员工xxx已于20xx年1月11日因个人原因从本公司正式离职,感谢他一直以来对公司的付出与努力。同时,我公司郑重声明,从离职之日起,xxx对外进行的任何业务活动均属个人行为,不代表我公司,本公司不承担任何责任。给您带来不便,请谅解!

  特此公告!

通知人:

日期:

  公司员工离职通知 9

尊敬的客户:

  本公司员工xx已于20xx年12月1日离职,我公司郑重声明,自本声明公布之日起,其在外的.一切业务活动皆属于个人行为,造成任何经济损失与本司无关,现该员工的工作从即日起由销售经理窦xx具体跟进。

  如其有影响我公司利益和声誉之行为,我公司将追究其法律责任。

  感谢客户一如既往支持本司工作!

  特此声明!

通知人:

日期:

  公司员工离职通知 10

尊敬的'公司:

  你于20xx年11月22日入职本公司,从20xx年7月1日至今,未经请假就离开至今未回岗,公司无法了解你目前的状态。

  根据公司相关制度,你的行为已视同为旷工,旷工按自动离职处理,因此,视你自司解除劳动关系。

通知人:

日期:

  公司员工离职通知 11

各室、部:

  近期,员工在辞职、辞退等解除劳动关系的过程中,没有严格按照劳动合同规定执行,缺少必要的法定程序,致使岗位人员紧缺,形成了不稳定因素,同时也给正常经营工作带来了很大困难。为了进一步促进劳动关系的和谐与稳定,严格依法办事,现就有关问题重申如下:

  对申请离职的员工,应按照劳动合同规定执行,提前一个月以书面形式提出申请告知综合办公室,如不按规定将扣发当年度的一个月的工资来代替公司的待通知期,但扣除不能免除离职人员应承担的.违约责任和经济赔偿责任。经公司同意可以办理解除劳动合同手续的,因离职员工原因久拖不办的,所产生一切法律责任由离职员工承担。如乙方未办理工作交接,导致公司损失,离职员工应承担赔偿责任。

  任何一方违反约定的责任与义务,都构成违约行为,遇到此情形,另一方除享有索赔的权利外,并有权解除劳动合同。离职员工对公司造成损失的,应赔偿公司生产、经营和工作造成的直接经济损失等。

通知人:

日期:

  公司员工离职通知 12

xx供应商:

  我公司xx先生因xx原因于xx年xx月xx日起离开本公司,今后涉及到他个人的一切行为,均与我公司无关。同时他的岗位已由xx接替,联系方式:xxx

  特此声明。

  xx有限公司

  xx年xx月xx日

  公司员工离职通知 13

xxx女士:

  由于您个人自主提出离职的原因,经部门主管及行政部门共同协商,最后经公司研究决定,请您于20xx年3月31日以前,办理完毕各项工作移交手续,并凭工作移交清单到办公室结算各项费用和薪资(下月底发工资时来领),离开本公司。

  特此通知

通知人:

日期:

  公司员工离职通知 14

尊敬的客户:

  感谢您在此前一直对本公司的信任与支持,由于本公司业务人员的人事变动给您带来的.不便,尽请谅解。愿您在以后的日子里生意兴隆,财源滚滚!

  原公司业务员何伟因个人原因已于x年10月31日正式离职。我公司郑重声明:

  一、自即日起停止何伟以我公司名义洽谈任何业务,其在外的一切活动皆属个人行为,与本公司无关。

  二、如该离职员工何伟有影响我公司利益和声誉之行为,我公司将以合法手段追究其责任。

  三、为了不影响客户跟我公司正常业务的进行,现将何伟原负责的销售及采购事项转于乔兴远负责。

  特此通知!

通知人:

日期:

  公司员工离职通知 15

传世各位同仁:

  公司原副总经理因个人原因已于xx年xx月xx日正式离职,其后一切行为与我公司无关。原相关职务工作现由总裁xx负责处理,客户招商工作由公司招商部经理xx负责对接。在职期间对公司作出了贡献,公司对此表示感谢!

  特此通告!

通知人:

日期:

  公司员工离职通知 16

xxx女士:

  由于 您个人自主提出离职 的原因,经部门主管及行政部门共同协商,最后经公司研究决定,请您于20xx年xx月xx日以前,办理完毕各项工作移交手续,并凭工作移交清单到办公室结算各项费用和薪资(下月底发工资时来领),离开本公司。

  特此通知。

通知人:

日期:

  公司员工离职通知 17

尊敬的客户:

  您好!本公司原商业事业部经理,因个人原因已于xx年xx月xx日与我公司解除劳动关系。自此日期后,该人员等对外进行的任何业务、承诺、活动均属个人行为,不代表公司,本公司不承担任何责任!为更好的.为各位客户服务,有任何业务方面事宜请与我司联系:

  手机:

  特此通告!

xx科技有限公司

  xxxx年xx月xx日

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