公司暂停供货通知

2022-04-27 通知

  在社会一步步向前发展的今天,我们用到通知的地方越来越多,通知的种类比较多,根据其不同的作用可主分为转文性通知、指示性通知、事务性通知、任免通知等。你知道通知怎样写才规范吗?下面是小编帮大家整理的公司暂停供货通知(通用5篇),欢迎阅读,希望大家能够喜欢。

  公司暂停供货通知1

  尊敬的客户:

  承蒙贵司对我司产品的认可与信赖,对于过去双方业务的合作和支持,在此我司表示深挚谢意! 由于市场的变化,导致我司产品成本不断上升,为了协同双方的生产发展和保持良好的业务关系,根据原材料物价上涨实际情况,我司本着互惠互助的原则,定于20xx年5月1日起供给贵司的'产品价格统一上调8%,具体最新单价详见附件3(附后) 。

  特此通知!

  高安市业金龙包装有限公司

  公司暂停供货通知2

XXXX信息技术有限公司:

  感谢贵公司长期以来的大力协助和配合!

  关于贵我公司日签订的《XXXXXX服务合同》(以下简称“合同”),合同将于 2013 年 1 月 31 日到期。基于公司经营策略调整,我司现决定,在合同到期后,将停止合同中涉及到的XX条款续签,但会续签XX条款; 我司将严格依据合同约定与贵司结清双方已经发生的权利义务。

  再次感谢贵司在以往合同执行中的鼎力支持!

  特此通知。

  顺祝商祺!

  XXXXXXXX有限公司

  公司暂停供货通知3

各位亲爱的供货商朋友:

  首先感谢贵公司在以前的合作中对我们小飞象的大力支持与配合,并建立了良好的合作伙伴关系,同时取得如此长久的发展。

  国家规定从2013年7月1日起新劳动合同法开始施行,用人单位必须经过第三方劳动派遣公司给派遣员工缴纳五险:养老、生育、医疗、工伤、实业。如查出未给派遣的员工缴纳社保,会进行高额的处罚。请各厂家给予派遣到小飞象上班的促销员全部缴纳五险,避免劳动监察的检查及处罚。

  请各厂家从2013年7月1日起给促销员缴纳五险,从8月31日之后未缴纳社保的厂家促销员不能在门店继续上班。但与小飞象签订的合同促销员人数不能以此借口进行减少,如果厂家上的促销员人数没有达到合同要求,我们会进行一天100元的处罚。请各厂家极力配合!

  请各厂家按照我们以上要求执行,如果劳动监察查出有厂家未给促销员缴纳五险,因此带来的劳务纠纷和处罚由厂家承担。谢谢!

  特此

  公司暂停供货通知4

XXX有限公司:

  自我司与贵司建立合作关系以来,因种种客观原因,至今未能实现贵我双方所制定的合作目标。期间,我司主动与贵司进行了多次沟通,目前均未能解决相关实际问题。经我司慎重考虑,决定终止我司与贵司的合作关系。

  特此函告!

  顺祝商祺!

  XXXX有限公司

  公司暂停供货通知5

先生/女士:

  您好!

  鉴于您购买的XXXXXX项目 号房屋存在问题,我司为保证业主利益,积极地联系施工单位进行勘察维修。但由于未得到您的允许,施工单位未能进场,导致维修工作无法顺利进行。望您收到此函后,于XXXX年X月X日前联系公司相关接洽人员,允许施工单位进场施工,积极配合维修工作的开展。

  如您同意配合维修,我司将立即安排XXXXXXX公司进场维修,维修工期约为XXXXX天(遇不可抗力及法定假日则施工日期顺延)。

  如您拒绝配合维修,致使施工单位无法开展维修工作,由此造成的延误及损失的扩大由您自行负责,我司不承担任何责任。

  由此给您造成的不便,敬请谅解!感谢您的支持。

  单位落款

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