关于员工生日的通告-通告1
为感谢员工辛勤的付出和努力，增进与员工的交流沟通，让所有过生日的员工度过一个难忘的'时刻，公司定于20xx年8月28日下午为所有八月份生日的员工举办“生日庆祝”活动。
具体如下：
一、时间：20xx年8月28日(星期六)下午四点
二、地点：食堂
三、参会人员：8月份生日所有员工(103人，后附名单)、邀请嘉宾、有文艺特长和参与节目的员工。
四、内容安排：
1.集合签到，清点人数;
2.总经理讲话、祝福;
3.娱乐互动;
4.分享生日蛋糕;
5.生日许愿
五、活动主持人员：XX、XX
六、活动组织人员：XX、XX
请各部门做好相关工作，确保每位8月过生日的员工能够参加!
特此通知。
行政办公室
20xx/08/25
关于员工生日的通告-通告2
公司各部门：
为感谢员工辛勤的付出和努力，丰富员工精神文化生活，增强员工归属感与集体荣誉感，进一步促进企业文化建设。公司决定举办员工生日庆祝会，让员工度过一个难忘的时刻。活动具体方案如下：
一、举办精神
“我爱公司，公司爱我”
二、举办时间
20xx年10月31日15：00—17：00
举办地点
一号食堂一楼大厅
三、庆祝对象
所有十月生日员工
四、参加人员
Xxx领导、xxx部门、其他同仁
五、具体活动
内容安排(这是计划的，要根据活动策划者的活动安排排列)
1、主持人做开场白
2、XXX领导寄语
3、送全体员工贺词
4、生日员工代表发言
5、节目表演(还可更加具体)
6、游戏互动(还可更加具体)
7、送蛋糕、合唱生日歌表祝福
8、主持人对此次活动进行总结
9、结束
六、活动组织部门
人力资源部
七、其他
自此通知发布之日到活动举办其间，欢迎各位员工提出新颖、有创意的建议。联系人：XXX，联系方式：000000。
举办《员工生日庆祝会》活动是员工自我价值的体现，是嫁接在员工与公司之间的沟通桥梁，能有效加强员工与公司的互动，充分传达公司对员工的关心与热爱，对员工的精神生活、公司精神文化建设以及公司的长远发展有重要意义。希望每位员工积极参与活动，为过生日的员工送上温馨祝福与关爱，体现“我爱公司、公司爱我”精神。
xxxxx有限公司
XXXX年XX月XX日
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