医院血库医生述职报告

2024-01-19 述职报告

  时光在流逝,从不停歇;万物在更新,而我们在成长,回顾这段时间的工作,一定有许多的艰难困苦,是时候写一份述职报告了。那么问题来了,述职报告应该怎么写?下面是小编整理的医院血库医生述职报告范文,欢迎阅读,希望大家能够喜欢。

  医院血库医生述职报告 1

  我院血库设置在检验科,有国家采供血上岗资质的固定专业人员2人,承担着医院20个临床科室的血液配发工作,同时负责医院临床用血技术指导和临床科学合理用血措施的执行。长期以来,血库始终坚持把安全输血放在首位,积极开展成分输血、合理用血、在临床推广血液新产品和新技术的应用,曾被甘肃省卫生厅评为“成分输血先进单位”。近3年来,医院成分输血比例逐年提高,20xx年分别达到91.3%、96%和97.5%,取得了较为显著的进步。主要开展的'工作有:

  1、加强学习,转变观念

  定期对医务人员进行成分输血知识培训,强调成分输血的重要意义和优点,使临床医生认识到成分输血技术的先进性,改变以往使用全血的习惯,根据患者的病种、病情和输血指征,合理选择各种成分血液制品。

  2、合理建议,积极推广

  加强与临床医生的沟通,根据检验结果,配合临床制定正确的成分输血方案,及时给出合理输血的建议,积极开展成分输血,控制全血的使用比例,最大限度地节约血液资源,有效降低输血反应的发生。

  3、完善建设,强化管理

  医院在要求血库工作人员提高业务素质、积极拓展业务技术项目的同时,不断完善血库的试验、工作条件;建立本院的输血质量管理体系,强化受血者的管理,输血前做好输血5项的检查,并签订《输血治疗同意书》。

  4、领导重视,科学监督

  医院高度重视成分输血技术在临床治疗中的重要作用,组成由业务院长、医务科、血液科、检验科主任和血库工作人员共同参加的临床输血委员会,通过输血治疗的总结分析,科学监督、指导临床用血,减少输血风险和医院医疗风险。

  经过努力,目前医院临床已广泛应用红细胞悬液、去白红细胞悬液、血浆、机采血小板、冷沉淀等各种成分血液制品,并积极配合血液中心在临床推广新产品的应用,特别是去白细胞血液、病毒灭活血浆应用比例较高,在有效保证输血安全、积极应用成分输血技术等方面做出突出成绩。

  医院血库医生述职报告 2

  一年来,在县委、县政府的重视下,在卫生行政部门的关心和支持下,紫金县中心血库的各项工作健康发展,稳步推进,再创辉煌。全年采集血液xxml,为临床提供红细胞单位,血浆xxml,无偿献血率达100%。具体总结如下:

  一、20xx年工作回顾

  1、加强组织宣传,无偿献血工作稳步推进。自《献血法》实施以来,在县献血委员会精心组织,各镇政府密切配合和全科职工的努力工作下,社会各界积极响应,踊跃参与,我县的无偿献血形成了一套行之有效的运作机制。但随着无偿献血工作的深入开展,计划落实力度小,无偿献血工作发展不平衡的问题日渐突出。对此,县血库积极建议县政府召开无偿献血工作会议,表彰先进,部署下步工作。并积极汇报了各镇、县直单位一年来的无偿献血计划完成情况。

  2、强化内部管理,促进各项工作再上台阶。20xx年是“十五”规划的最后一年,也是卫生体制改革进入攻坚阶段的关键之年。全面抓好2005年的各项工作,增强对无偿献血工作的适应能力、促进各项工作全面发展,具有十分重要的意义。一年来,血库在院班子统一领导下,相互理解、团结协作,为整体工作的顺利推进起到决定性的作用。使各项工作更趋标准化、规范化、制度化,促进了血库的质量管理、科技发展、无偿献血等各项工作再上台阶。

  3、增强服务意识,充分发挥专业机构管理职能。《献血法》的颁布实施标志着我国的血液工作步入法制化管理轨道,同时也为输血工作提出了更高更严的要求。针对我县成分输血较为落后的局面,血库经常联系市上级业务单位派技术人员到血库进行技术指导,推广输血新技术,解决临床输血中的技术难题。

  在充分肯定成绩的同时,我们还要看到血库发展中还存在一些不容忽视的困难和问题。一是无偿献血工作力度还不够大,组织宣传、管理方法还有待改进和提高,少数地方和部门领导对无偿献血的意义认识不够充分,献血计划难以落实;二是在整体学习方面欠缺,大多数人认为工作忙,放松了业务学习,学风不浓,整体素质偏低,是制约血库发展的重要因素;三是一些管理制度落实得还不够扎实,职工竞争意识和危机感不强,奉献精神差,在工作中斤斤计较,这些务必引起血库上下的高度重视,在今后的工作中努力加以改进。

  二、20xx年的工作打算

  1、深化内部改革,健全管理机制。要以卫生体制改革精神为指导,继续深化内部人事和分配制度改革。不断完善院科两级管理,充分调动全科干部职工的工作积极性,降低采供血业务成本,建立高效低耗的运作机制。

  2、加大管理力度,保证献血计划落实。在推动无偿献血方面,我们要当好参谋,研究对策,强化管理,采取有效措施,加大监督检查力度,协助指导各镇、县直单位献血计划的落实,加大宣传经费的'投入,大力开展街头采血宣传活动,不断借鉴外地经验并予以创新,促进无偿献血工作的整体推进。

  3、增强服务意识,树立良好形象。要将全心全意为广大无偿献血者和临床医院提供优质服务作为精神文明建设的重要窗口,向社会各界展示血站的良好形象。

  三、另外我们建议县委县政府

  1、是要将无偿献血纳入各级政府、单位责任目标考核内容,增强责任感和紧迫感。

  2、各级领导、党员干部、机关工作人员、高校学生充分发挥带头献血的示范作用。

  3、进一步提高社会各界群众的参与意识。

  4、采取有效措施,建立无偿献血的长效制约机制。

  20xx年即将过去,在未来的一年,我们将继续以满怀的热情投入到自己的本职工作,为紫金县无偿献血事业贡献自己的光和热。

  医院血库医生述职报告 3

  20xx年xx区临床用血工作在市卫生局、区卫生局的监督指导、大力支持下,各用血医院领导的高度重视下,血库人员认真工作的基础上,各项工作顺利开展,圆满地完成了20xx年临床用血的各项任务。

  一、科学合理地做好血液监督管理工作

  为进一步贯彻落实《医疗机构临床用血管理办法》和《临床用血技术规范》,提高临床用血管理工作制度化、规范化、确保临床用血质量,辖区内11家用血医院均成立了输血管理委员会,由主管临床用血的副院长担任主管领导,血库负责人落实各项具体工作,医务科长进行监督管理。各医院还将临床用血的各项规章制度统一上墙,并认真依照规章制度执行。

  为加大对我区各临床用血医院的管理力度,今年初区献血办召开xx区20xx年临床用血工作会议,会议上刘保坚副局长会上强调各临床用血医院要加大管力度,健全各项管理制度,严格审批用血手续和程序,特别是对HIV的初筛检测,按照我区卫生局文件要求,受血者血液标本必须由医疗机构送往区卫生防疫控制中心进行初筛检测。xx区卫生防疫控制中心是目前我区HIV实验室唯一的法定单位。这样避免了医疗纠纷的发生。

  为更好地加强血液质量管理,科学用血、合理用血,提高用血质量,我区献血办公室还亲自组织各用血医院到xx区医院进行参观学习,对本院存在的问题,做出整改意见。今年各血库的硬件、软件设施均有明显改善,确保了临床输血的质量关。

  二、合理节约用血,积极推广成分输血

  20xx年xx区临床用血医院认真执行北京市卫生局《关于加强临床用血的通知》规定,确保输血安全,按照考核办法,主要针对:

  1、年初根据20xx年用血量的'10,制定出20xx年各临床用血医院用血量的计划数。20xx年全区共用血2647人份。

  2、严格掌握临床用血适应症和输血指征,并根据临床多年形成的申请用血量,大大超过了实际用血量习惯,降低了备血量,杜绝了“人情血”、“安慰血”的输用。

  3、积极开展成分输血工作。20xx年全年共用成分血2534袋。xx区各临床用血医院积极开展成分输血,区献血办特请专家来区授课,使每个医务工作者都成为推广成分血的宣传员,认真做好向患者及其家属输成分血的好处,使患者及其家属放心。全年区医院成分输血率达到了96。

  三、积极组织辖区内各临床用血医院输血技术人员业务培训

  为规范临床用血管理,控制艾滋病和其它传染病通过血液传播,普及有关临床用血的法律、法规,规范临床输血的操作程序,确保临床输血的安全,xx区献血办公室邀请了北大医院输血科柴主任、协和医院输血科白主任、北京医院输血科宫主任为各临床用血医院的输血技术人员进行知识培训,此次培训对我区规范临床输血工作起了推动作用。

  四、加大对各临床用血医院的检查验收评审工作

  为确保患者用上安全血、放心血,11月24日、25日、27日,由xx区卫生局刘保坚副局长、xx区献血办公室曹丽丽主任和北大医院输血科柴主任、协和医院输血科白主任、北京医院输血科宫主任组成的联合检查验收小组对xx区辖区内的11所临床用血医院进行了检查评审验收。其中,xx区医院、区中医院、区北郊医院、区南口医院、南口铁路医院、区妇幼保健院、区北郊肿瘤医院、区沙河医院均独立设立血库,血库科室设置输血管理委员会;各项规章制度统一上墙;基本设施齐全;设址布局合理,清洁区、半污染区、污染区完全独立分开;人员配置合理,统一参加市卫生局举办的输血专业岗位培训;并挂有xx区献血办公室统一配备的临床用血知识宣传栏。特别是xx区医院、xx区中医院、xx区北郊医院血库工作得到市、区领导的一致认可与赞同,表示满意。市、区领导还对各医院存在的不足予以了指正。

  20xx年xx区的临床用血工作任务仍然艰巨和繁重,但我们一定会按照市卫生局工作要求,再接再厉,积极进取、以饱满的工作热情,脚踏实地做好各项工作,圆满的完成20xx年的临床用血工作。

  医院血库医生述职报告 4

  大家好!我是医院血库的医生,负责血库的日常管理工作。在过去的一年中,我在医院领导的关心和指导下,与血库的同事们共同努力,完成了各项工作任务。现在,我将向大家汇报我的工作情况,并就存在的问题和不足进行反思。

  一、工作总结

  血液库存管理

  在血液库存管理方面,我们严格按照医院的规定和标准,对血液进行了科学的分类、储存和管理。我们根据临床需求和血液的有效期,合理安排血液的入库、出库和报废工作,确保了血液的质量和安全。同时,我们还加强了对血液库存的监测和预警,及时发现并处理库存异常情况,避免了血液资源的浪费和紧缺现象的发生。

  临床用血服务

  在临床用血服务方面,我们始终坚持“以病人为中心”的服务理念,积极为临床提供及时、安全、有效的用血服务。我们加强了与临床科室的沟通和协作,及时了解临床用血需求,确保血液供应的及时性和充足性。同时,我们还积极开展输血新技术和新方法的推广和应用,提高了输血治疗的安全性和有效性。

  人员培训和能力提升

  为了提高血库工作人员的专业素质和技能水平,我们积极组织各种形式的培训和学习活动。我们定期开展业务知识培训、技能操作演练和应急演练等活动,提高工作人员的应急处理能力和操作技能。同时,我们还鼓励和支持工作人员参加各类学术交流和进修培训,提升他们的专业素养和综合素质。

  质量与安全管理

  在质量与安全管理方面,我们严格按照国家和行业的标准,建立了完善的质量管理体系和安全管理制度。我们加强了对血液采集、储存、运输和使用等环节的质量控制和安全管理,确保了血液质量和用血安全。同时,我们还定期开展质量安全自查和专项检查,及时发现并整改存在的问题和隐患。

  二、存在的问题与不足

  虽然我们在过去一年中取得了一定的成绩,但也存在一些问题和不足之处。具体如下:

  人员配备不足:由于血库工作的特殊性和重要性,需要更多专业技术人员支持。然而,目前血库人员配备相对较少,难以满足临床需求和工作量。这可能导致血液供应不及时或服务质量下降。

  设备老化:血库的`设备和设施是保证血液质量和安全的基础条件。然而,目前部分设备已经老化或更新不及时,可能影响血液的检测、储存和使用效果。我们需要加强对设备的维护和更新,确保其正常运转。

  沟通协作不够:血库与临床科室之间的沟通协作对于保障血液供应和治疗效果至关重要。然而,在实际工作中,我们与临床科室之间的沟通协作还存在不足之处。我们需要加强与临床科室的沟通交流,及时了解临床需求和反馈意见,提高服务质量和满意度。

  培训力度不够:虽然我们组织了一些培训和学习活动,但培训力度还不够大、不够全面。我们需要加强对工作人员的培训和教育,提高他们的专业素质和技能水平,增强安全意识和责任意识。

  三、改进措施及未来工作计划

  针对存在的问题和不足,我们将采取以下措施加以改进:

  加强人员配备:根据工作需要和业务发展情况,逐步增加血库技术人员和管理人员,提高整体服务能力。同时优化人员结构,引进高素质人才,为血库工作注入新的活力。

  更新设备设施:对老化或性能不佳的设备设施进行更新换代或升级改造,确保其符合国家和行业标准。同时加强设备的维护保养工作,定期进行检查和维修,确保设备正常运转。

  加强沟通协作:主动与临床科室沟通交流,了解他们的需求和意见反馈,及时调整工作策略和服务内容。同时建立有效的沟通机制和协作流程,促进信息共享和工作协同,提高工作效率和服务质量。

  加大培训力度:制定更加完善的培训计划和方案,加强对工作人员的业务知识和技能培训。通过定期开展业务知识讲座、技能操作演练、应急演练等活动提高工作人员的专业素质和能力水平同时鼓励他们参加学术交流和进修培训活动提升自身综合素质和竞争力。

  持续改进质量安全管理:进一步完善质量管理体系和安全管理制度确保各项工作符合法律法规和行业标准要求定期开展质量安全自查和专项检查及时发现并整改问题隐患防范安全风险持续改进血液质量和用血安全管理工作提高患者满意度和社会信誉度。

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