休产假的申请书

2022-12-01 申请书

  在当今社会生活中,申请书与我们的关系越来越密切,请注意不同种类的申请书有着不同的格式。写申请书时理由总是不够充分?下面是小编帮大家整理的休产假的申请书范文,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。

  休产假的申请书 篇1

尊敬的学校领导:

  我是xx中学教师,因本人有孕在身,预产期在x月份,现已怀孕x个月,故此时向领导请假,根据国家晚婚晚育有关政策,请假时间为4个月(从____年____月____日到____年____月____日)。在此非常感谢学校领导对我在孕期的关心和照顾。特此申请,望领导审批。

  申请人:

  xx年x月x日

  休产假的申请书 篇2

公司领导:

  因本人有孕在身,预产期20xx年11下旬,现需要回家休息,调养身体。特向领导申请办理请假手续,春节后回来上班(从20xx年5月1日至20xx年2月1日)请假时间为10个月。目前本岗位的工作已移交给xxx。另在此非常感谢公司领导对我的关心和照顾,真正体现了人文化主义。

  特此申请,望予以批准!

  此致

敬礼!

  申请人:

  申请日期:

  休产假的申请书 篇3

尊敬的单位领导:

  我休产假至今已近4个月,现感觉身体恢复良好,已经能够坚持正常工作,已无必要继续休息下去,想急切回到单位上班,因此特向领导提出申请,结束休假,重回工作岗位,请领导准允为盼!

  此致

敬礼!

  申请人:

  申请日期:

  休产假的申请书 篇4

尊敬的.学校领导:

  因本人有孕在身,预产期11月份,现需要提前回家休息,调养身体。特向领导申请办理请假手续,春节后回来上班,请假时刻为4个月。另在此十分感谢学校领导对我的关心和照顾,真正体现了人文化主义。

  特此申请,望领导审批。

  此致

敬礼!

  申请人:

  申请日期:

  休产假的申请书 篇5

尊敬的公司领导:

  本人已近临产(预产期x月x日),属计划内合法生育,并属晚婚、晚育。鉴于目前身体状况,难以坚持正常工作,特请求提前休产假x个月(从xxxx年x月x日至x月x日)。恳请领导根据相关产假规定予以审批。

  此致

敬礼!

  申请人:

  申请日期:

  休产假的申请书 篇6

尊敬的公司领导:

  因本人有孕在身,预产期x月底,现因身体需要申请回家休息,调养身体,特向领导申请办理请假手续,请假时间为x个月。根据国家及公司相关规定,正常产假为90天,晚婚晚育增加15天,我现特向公司申请x月x日正式休产假,预计从x月x日——x月x日,请予批准为感。目前本岗位的工作已移交给xxx,经过近期的交接工作,xxx已经可以胜任本岗位工作了。另在次非常感谢公司领导对我的关心和照顾。

  特此申请,望领导审批。

  申请人:

  xx年x月x日

  休产假的申请书 篇7

尊敬的公司领导:

  我于xxxx年xx月xx日生下宝宝,根据国家及公司相关规定,晚婚晚育产假x天,从产前x天算起,到xxxx年xx月xx日,产假休完,因bb现在还在哺乳期,无人照顾,我现特向公司申请续休产假,预计从xxxx年xx月xx日—xxxx年xx月xx日。

  请予准假。

  申请人:

  xx年x月x日

  休产假的申请书 篇8

尊敬的领导:

  本人于xx年9月1日开始休产假,假期将于xx年12月1日结束。由于孩子尚小体弱,无人看带,须母乳喂养,无法带起正常上班。特向领导申请将产假延长2个月,即延长至20xx年2月1日后恢复正常上班。

  申请人:xxx

  20xx年x月x日

  休产假的申请书 篇9

尊敬院领导

  本人已近临产(预产期xx月xx日),属计划内合法生育,并属晚育。鉴于目前身体状况,难以坚持正常工作,特请求休产假12个月(从20xx年xx月xx日至20xx年xx月xx日)。恳请领导根据相关产假规定予以审批。

  申请人:

  xx年x月x日

  休产假的申请书 篇10

尊敬的领导

  您好!

  本人已近临产,预产期20xx年xx月xx日,属计划内合法初育晚育,鉴于目前身体状况,难以坚持正常工作,特申请从明天开始休产假产期。

  假期起止时段:自20xx年xx月xx日至20xx年xx月xx日(共128天)2013年产假规定女职工生育享受产假98天,其中产前假15天,产后假83天已婚妇女24周岁以上生育第一个子女为晚育,实行晚育的,增加产假30天。

  特此请假,恳望批准!

申请人:xxx

  20xx年xx月xx日

  休产假的申请书 篇11

尊敬的领导

  由于本人怀孕并临近生产(预产期是___年___月___日),为确保生产顺利并能及时返回工作岗位,根据《女职工劳动保护特别规定》 《广东省人口与计划生育条例》等各项规定,本人可以享有产假98天+晚育假15天+(剖腹产假30天+独生子女假35天)共178天。

  结合本人情况及工作岗位需要,本人申请___年___月___日至___年___月___日连休产假60天,余下产假按上半天休半天的形式休假。60天连休假期间,本人工作由骆婵容代为接管。

  特此请假,恳望批准!

  申请人:

  ___年___月___日

  休产假的申请书 篇12

尊敬的领导

  因本人有孕在身,预产期xx月底,现因身体需要申请回家休息,调养身体,特向领导申请办理请假手续,请假时间为xx个月。根据国家及公司相关规定,正常产假为90天,晚婚晚育增加15天,我现特向公司申请xx月xx日正式休产假,预计从xx月xx日--xx月xx日,请予批准为感。目前本岗位的工作已移交给xx领导对我的关心和照顾。

  特此申请,望领导审批

此致

敬礼

  申请人:xxx

  20xx年xx月xx日

  休产假的申请书 篇13

尊敬的领导

  由于本人怀孕并临近生产(预产期是20xx年xx月xx日),为确保生产顺利并能及时返回工作岗位,根据《xxxx人口与计划生育条例》和《女职工劳动保护特别规定》的相关规定本人申请休产假98天、难产产假15天、晚育假30天(自20xx年xx月xx日至20xx年xx月xx日,共计xx天)。休假期间如有工作咨询,请致电:xxxx。

  特此请假,恳望批准!

  申请人:xxx

  申请日期:20xx年xx月xx日

  休产假的申请书 篇14

尊敬的领导

  因本人孕育二胎,预产期为11月20日,现因身体情况不佳(血压高、血糖高、甲减过高等),不宜长途奔波和久坐,医生建议申请回家调养身体,特向领导申请办理请假手续。请假时间为5个月,根据国家最新产假相关规定,从20xx年1月份开始xx省xx市产假统一为158天,现特向公司申请从20xx年9月1日正式休产假至20xx年3月6日(其中包含春节节假日8天),请予批准为感。另非常感谢公司领导在我孕期对我的包容关心和照顾。

  特此申请,望领导审批

  申请人:

  xx年x月x日

  休产假的申请书 篇15

尊敬的领导

  本人于__年9月1日开始休产假,假期将于__年12月1日结束。由于孩子尚小体弱,无人看带,须母乳喂养,无法带起正常上班。特向领导申请将产假延长2个月,即延长至20__年2月1日后恢复正常上班。

  恳请领导能给予批准!

此致

敬礼!

  申请人:_____

  20___年__月__日

  休产假的申请书 篇16

尊敬公司领导

  由于本人预产期(x月x日)将至,为免给工作及同事带来麻烦,特向公司领导申请从xx月xx日开始休产假。根据公司规定,产假为xx天,预计将于xx月xx日恢复上班,望领导批准!

此致

敬礼!

  请假人:

  时间:

  休产假的申请书 篇17

尊敬的xx学校领导

  我是xx班老师,因本身有孕在身,预产期x月份,现已怀孕x个月,故此时向领导请假,请假时光为x个月。另在此十分感激学校引导对我的关怀跟照料。

  特此申请,望领导审批。

此致

敬礼!

  请假人:

  时间:

  休产假的申请书 篇18

尊敬的学校领导

  我是xx的一名教师,由于分娩日期(预产期xx月xx日)将近,学校地处偏僻乡村离家很远,交通不便,而且天气越来越冷,上班多有不便。根据医生建议需要尽早回家休息,静养待产。特向学校领导申请办理产假,希望领导给予审核并通过。

  特此申请!

此致

敬礼!

  请假人:

  时间:

  休产假的申请书 篇19

尊敬的公司领导

  由于本人怀孕并临近生产(预产期是xx年x月x日),为确保生产顺利并能及时返回工作岗位,根据《xx市企业职工生育保险规定》本人申请休产假90天、晚育假15天(自xx年x月x日至xx年x月x日,共计xx天)。休假期间本人工作由xx代为接管,休假期间如有工作咨询,请致电:133xx。特此请假,恳望批准!

此致

敬礼!

  请假人:

  时间:

  休产假的申请书 篇20

尊敬的公司领导

  因本人有孕在身,预产期月底,现因身体需要申请回家休息,调养身体,特向领导申请办理请假手续,请假时间为个月。根据国家及公司相关规定,正常产假为90天,晚婚晚育增加15天,我现特向公司申请x月x日正式休产假,预计从x月x日——月x日,请予批准为感。目前本岗位的工作已移交给xx,经过近期的交接工作,xx已经可以胜任本岗位工作了。另在次非常感谢公司领导对我的关心和照顾。

  特此申请,望领导审批!

  申请人:

  xx年x月x日

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